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退職するときの有給休暇の使い方
この度、会社を12月20日をもって退職しようと考えています。そのときに、11月30日まで仕事をして、12月20日まで今まで貯まっていた有給を使うことは可能ですか？ これって当然の権利ですか？ それとも会社に反対されると諦めるしかないのでしょうか？ もし権利があるなら反対されても言い返せるんですが。 （ちなみに有給は1ヶ月以上、休日出勤の代休が30日ちかく残っています。）
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