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親族の介護とそれに係る問題について、皆様のお知恵をお貸し くださいい。 ほとほと困っています。 ２年ほど前、父が５０代で亡くなりました。 当時兄は仕事で東京におり、また私（弟）も東京の大学に通って いた為、 母と祖母が実家に残されました。 当時祖母は高齢とは言え足腰もしっかりしており、また言動も はっきり しておりましたので、母が面倒を見つつ祖母と同居をし ていました。 ところが、半年ほど前母が体調を崩し、長く入院する事となって しまった為、 我々兄弟と叔母（亡くなった父の姉。隣の市に住んで います）がかわるがわる 実家に足を運び、祖母の面倒を見てきまし た。 叔母は母が健在な時期も顔を見せてくれて祖母を気遣っていたので すが、 母が倒れ長期入院をする事が決まったとたん、「義理とはい え自分の母親で ない者の面倒を見るのがイヤになったから、逃げた んだろう。人でなしだ」と いう言葉を度々口にする様になりました。 始めは耐えていた母でしたが、叔母の言葉はエスカレートし、最終的 には母が入院 する病院にまで乗り込み母を罵倒する様になってしまいました。 また、母は嫁いでからずっと叔母や祖母からつらく当たられており、 （所謂嫁姑・嫁小姑？問題です） 結果母は身体的な病気の他精神的にも病んでしまった為、母の親族が 祖母・叔母より母を隔離させ、 連絡がつかない病院に転院させまし た。（我々は親族より相談を受け、それを了承しました。） この件で母方の親族と祖母・叔母を含めた父方の親族は断絶状態で す。 母の事を思うと腸が煮え繰り返る思いですが、 現実として祖母が一人 暮らしであり、幼い頃に私達をとてもかわいがってくれた 祖母を放っ てはおけず、私達はこの件の後も祖母の面倒を見ていましたが、今度は 叔母が言葉の矛先を私達に向けてくる様になりました。 ・「母をどこに隠した。」 ・「本来ならば嫁に行った私（註：叔母）に面倒を見させて恥ずか 　　しくないのか」云々。 叔母の矛先が私達に向かう事についてはどうこう言うつもりはありません。 事実、ぶつぶつ言いながらも祖母に顔を見せに来てくれて、多少なりと も助かっていますしその部分はとても感謝しています。 ただし、最近とみに祖母の足腰が弱くなり、認知症が入ってきたか なと思わせる言動が増えました。 そこで、私達兄弟で話合い、１日中家にいる祖母に週に数日、デイサ ービスを利用してもらう 等、少しでも兄夫婦（この騒動の最中、兄は 結婚し、かつ祖母の面倒を見る為東京から地元に 転職しました。今は 平日兄の奥さんが子供を抱えながら面倒を見てくれています）の負担を 軽くしたい為、叔母に相談してみたところ、 ・「そんなところ（デイサービス）に入れるなんて、祖母を捨てる 　　つもりか」 ・「百歩譲って預けるにしても、金銭面の援助はしないし私は不要 　　なんだろうからもう来ない」 ・「祖母名義の預金に手をつけることは許さない」 とひどい言われ様です。 私はある程度言われる事は覚悟していたので「やっぱりな」という感じ でしたが、兄は珍しく激高してしまい、結局話合いになりませんでし た。 私はここまできたら、もう叔母の手を借りなくてもよいと腹をくくって います。また、遺産もいりません。 祖母が亡くなったらすべて叔母に 渡し、叔母とは縁を切るつもりでいます。 兄は「お前は新入社員なんだから、今は気にせず仕事をがんばれ」と言 ってくれますが、これは兄夫婦だけで背負える問題ではないと思ってい ます。 これから祖母の介護を我々兄弟で続けていくのであれば、時間 とお金が必要でしょう。時間は何とか捻出できますが、兄は２０代半ば で小さい子供もいますし、私は今年新入社員として東京で生活をしてい る立場なので、 お金についてはすべてを我々でやりくりするのは現実的に難しいと考えています。 ですので、もし話合いが決裂し、叔母の助力が見込めなくなった場合、 せめて私達が相続する分を （法律的にあるかどうかわかりませんが） 祖母の介護費用に充てる、もしくは祖母名義の預金を介護費用に充て るという方法は、法律上可能なのでしょうか。 もし可能であれば、その方法やその手続き等、最善の方法をアドバイスいただけると助かります。 なるべく感情的にならない様書き込んだつもりですが、乱文長文となり失礼しました。 また、カテゴリー違いであれば、お知らせください。 もし不明な部分があればお知らせください。補足致します。 どうかよろしくお願いいたします。

この度、認可も下り始めて通所介護センターを開設することになりましたがどのようにして営業活動をすれば良いのでしょうか？ 人材確保もできております。

要介護の高齢者の生活支援業務(たとえば洗濯、掃除、ベッドメーキング)は介護福祉士の受験資格の介護業務になりますか

訪問介護における加算の算定について、伺います。 障害者居宅介護における早朝加算についてです。 日中の基準となる時間は８時から１８時となっていると思われます。 そして、早朝加算される時間は６時から８時となっていると思われます。 サービス提供が、この両方の時間をまたぐ、７時から９時になった場合、早朝加算で算定してもよろしいものなのでしょうか？

介護保険事業とは何を指しているのでしょうか？ デイサービスやショートステイのことを指しているので しょうか？

鉄骨造の自宅に通所老人介護施設を木造で増築したいのですが、許可はおりますか？建築基準法・消防法等注意することは？

母は６５歳、末期腎不全、２日に１度透析をしています。 今迄は、本人の希望で長所の私の近所で一人暮らしをしていました。 最近、発熱が続き入院をしたところ、ほぼ寝たきりに近い状態になりました。熱が収まったので退院できる事になりましたが、もう一人暮らしができません。会社を辞めて、同居して在宅介護をとるか、療養病院に転院するか ２択です。 母の為には在宅介護がいいと思いますが、はたして、自分でベットから 起きれない母をトイレやお風呂に入れられるのかいろいろ心配です。 介護保険も利用するとしても、どんな事になるのか想像ができずにいます。 体験談を教えてください。

家族構成　私は長男（嫁だけ子供無）、妹（他国にて既婚）、両親は私の近所に住んでます。　　一人っ子に近いかも 嫁は長女、弟（既婚、子供１人）将来、義父母と２世帯同居予定（改築話義父は進めている） 嫁とＴＶ見ていて介護話の内容でした。 「嫁曰く”私は親独りになったら面倒見たいと”　 当然私”はは～～～？？？見れるはず無いだろ” ”同居は出来ないが面倒は見るヨ”とは言いました（当然ですよね？？）」 で、数日後嫁が義母に言ったら凄くショック受けていたと、聞かされました。　上文「　」を伝えたそうです 私の家を年内に建直そうと話進めています。両親知ってはいます。 将来のことは分かりませんが最低限私の親の部屋も作るつもりでいたのに・・・・ もし、仮に義親と私の親が同時に動けなくなって今の土地では、新居にしても住めると思えません。 悪く言いたくはないのですがチョッットずれてるのかな～・・・？ 義弟の挙式の時でも引き出物、貸し衣装どうしたら好い？（私達の結婚式じゃ無いのに判る筈もないでしょ） 2日に１度は電話あるし、挙げ句は義弟に伝えてとか・・・（自分達で伝えたら好いだけ、無駄手間） 上文「　」ショック受けてから義母とは逢ってません。 貴方ならどう説明をして、同居は出来ないと言えば好いのでしょうか？ 私が自分の親の介護を諦めて義両親と同居のほうが好いのでしょうか？お互い無駄な出費（家代）要りませんし・・・ どうしたら好いのか悩んでます。 　

看護師免許持っていると 絶対に介護職員として働くことができないんですか

介護の方の給料が低いという現実があるようですが、なぜストライキをしないのでしょうか？ 介護される方（利用者）に、悪い等は以下の方法で解決できますし、業務に支障もありません。 (1) タイムカードを押さないで普通に勤務。（実際に介護を行う） (2) 上記を４日間繰り返す。 (3) 団体交渉を行う。賃上げ、条件向上。 上記で、交渉し、条件が合えば出勤していたという訂正書類を提出（してあげて）すれば、問題ありません。 皆さん、介護報酬の減算というのを知っていますか。 要は、普段は軽く見られていると思っている介護職員の勤務状況に欠員がある場合、介護報酬は３０％減額されてしまいます。 通常の特養（１００名定員）で月３０００万程度収入があるとすると、 ３０％ですと１０００万程度減額され、所属官庁に目もつけられます。 施設サイドは、給料上げたほうが、いいわけです。 基本的に特養は儲かっています。 皆さん、介護福祉士は売り手市場になります。勇気を持ちましょう。

障害者自立支援法における療養介護と療養介護医療について教えてください。 障害者自立支援法においては、日中活動と住まいの場の組み合わせでサービスを利用することが原則となっていますが、「療養介護については、医療機関への入院とあわせて実施」するとされています。（「障害者自立支援法のサービス利用について～平成21年4月版」（厚生労働省・全国社会福祉協議会作成のパンフ）」 利用者像としては、ALSや筋ジスなどの区分5～6の人です。 そこで質問ですが、 (1)　療養介護は、入院していないと使えないのか？例えば、筋ジスで区分5で入院していて、療養介護を利用していた方が、退院して自宅に戻った時、デイケアのように療養介護に通所することはできないのか？ このような方は、生活介護を利用しなければならないのか？ (2)　療養介護の報酬は、1日単位なのか？それとも、入院部分については医療保険で、日中活動の部分についてのみ自立支援法でまかなわれるのか。 (3)　「医療に限ってそれに要した費用として療養介護医療費を支給する」とあるが、その医療の範囲はどこまでか？ 例えば、ALSで人工呼吸器を装着した方の場合、薬代、人工呼吸器の管理、痰の吸引、酸素飽和度のチェック、胃ろうやバルンカテーテルの管理、定期的な検査、機能訓練、医学的管理下での入浴、肺炎や尿路感染などを起こせばその治療など、様々な介護・看護・医療が必要です。 どこからどこまでが療養介護医療費に含まれるのか。 ご存知の方がいましたら、教えてください。よろしくお願いします。

男性で介護事務または医療事務の仕事をされている方はすくないのでしょうか？ 男性は採用されにくいのでしょうか？ 僕はどちらかの資格を取りたいと考えているのですが。 教えてください。

民主党政権ができて、介護職員の月給を４万円ずつ上げるという 公約が実現しようとしています。 介護を受ける利用者にとっては、このことによってどの位のメリ ットを期待してよいのでしょうか。たとえば、これまで大規模の 有料老人ホームでは、介護職員は事務所に待機していてコールが 有れば駆けつけるという体制でしたが、居室で転倒の危険がある 入居者については定期的に巡回してくれたりするのでしょうか。 今までは、給料の安い介護職員に無理は言えないとの遠慮が強く 有りましたが、しんどい時には緊急にゴミ出しをお願いしたり出 来るのでしょうか。

介護付き有料老人ホームを検討しています。 近くのホームの必要な費用は以下の通りです。 入所金1500万円　 6年毎に1500万円 月費用35万円 これって標準なのでしょうか。 あるいはどのレベルなのでしょうか。 教えてください。

父65歳が肺がんの手術をしたのですが、これからは自分で動くのは少し難しくなってきました。車の免許を持っていないので、自宅から病院に行くまでタクシーで行くことを考えています。介護タクシーがあるそうですが、申し込むに当たってどのようにしたらいいのか教えて頂きたいです。 ベットのレンタルやお風呂の椅子なども使うようになるので、安く購入やレンタル出来ればと思っています。アドバイスよろしくお願いします。

持っているマンションを介護型施設に改装して…介護つきサービス施設を実施した場合、経費ふくめて…採算あうのでしょうか？ 個人のプランナーに…空き部屋を改装して一緒に儲けましょう。といわれていますが、実際、私側に300もの金額が入るとは、信じがたい。 プランナーには100万だそうで、合計400。そして人件費、経費を足したら、600は見ないといけない。25、6人程度の重度の患者を診る施設…24時間体制…、介護保険の制度は、事業主にそんなにメリットの多いようになっているのですか？？ベットはレンタル、食事つきの老人ホームのように開設する…、全てゆだねてくれれば、あなたには300万は固いので…、と言われていて、そんなによい話し…、、、、

「介護が天職だ」という方ほど、ちょっと判らないと言われてしまうかもしれないのですが、「（例えば、）工場で機械などを相手に仕事をしてきたような人にとっては、介護職への転身は、心理的に乗り越えなければならないハードルが高い」というのを聞きました。 私自身も、これまでは介護ということについてあまり自信を持てませんでした。しかし、職業とするところまでいかなくても、将来的に身内の者の介護が必要になることは有り得ると思っています。 そこで、言ってみれば「気楽に介護に取り組むコツ」「介護が楽しくなる方法」「介護が苦痛ではなくなる気の持ち方」といったものがありましたら、是非とも、ご教授下さい。よろしくお願いします。

父が今寝たきりの状態で、着替えも困難になり介護用の衣類を購入したいと考えていますが、介護用品でを扱う本をいろいろ見ても正直高くて・・。もう普通の服では着替えも痛がり難しい状態です。 父は要介護５なんですが衣類は介護保険外だといわれました。 便や尿もとても多くておむつを重ねて使っても服まで濡らしてしまうので３枚以上は購入したいのですが・・・ 介護用品を安く販売しているお店やリサイクルショップをご存知の方教えていただけませんか？ できたら神奈川県内でお願いしたいのですが、郵送してくれるお店ならどこでも大丈夫です。 宜しくお願いします。

59歳です。 やはり、老後が気になります。 子供はいますが、あてにはならない状況です。 自分たちが老いたら、施設に入ろうと思っていました。 最近は、そういう記事や広告にはめを通します。 しかし、どこも高いです。 10万から20万。 先日の新聞で読んだのですが、特養も今は10万以下ですが、新しく作っているのは、個室仕様で15万位とのこと。 こんな金額で、これから老いていく人は入れるのでしょうか？ 年金は思っていた以上に減額になり、周りの人たちのはなしをきいても 夫婦で30万近いお金を貰っている人はいません。 もちろん中にはこういう額を貰っている人もいるでしょうが、 達しない人は多いのではないでしょうか。 我が家でも、40年１部上場の会社で働いてきましたが（エリートでは無いですが）そんな金額は貰えません こんな私たちは、老いたとき、入れる施設はあるのでしょうか？

介護の世界のことで質問です。 介護関係の仕事は給料が安い上に激務だということをよく 聞きますが、姉の友人が働いている施設では、初任給が１８万だったと聞きました。（夜勤含め） ちなみに、専門卒の方です。 ネットで見たところ、１３万や１４万ぐらいしかもらえない、と書いている方がいたのですが…これは施設によって差が出るのでしょうか？ それとも、出ている専門学校や、持っている資格によって 変わるのでしょうか？ 分かる方がいましたら、教えて下さい。 宜しくお願い致します。