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初めて使用させていただきます。 不愉快な点がございましたら申し訳ございません。 仕事をする上での基本的な考え方がブレてきてしまい　皆さんのご意見を聞きたく思いました。 ご返答いただけるとありがたいです。 私は現在、主人の仕事を手伝っています。 同じ事務所に　他社も入っており、今まで協力しあって仕事をしてきました。 営業は外出がほとんどで 事務所では他社の事務員さんとほぼ２人きりです。 （付き合いの無い会社には　同じ会社の事務員だと思われているぐらいです） その事務員さんとの感覚が違いすぎてイライラしています。 彼女はシングルマザーで　お子さんは成人している息子さん1人です。 その息子さんが　仕事中にしょっちゅう電話をかけてくるのです。 内容は「マクドナルドが食べたい。ここにあるお金使っていい？」など・・です。 そしてかかってきたら必ず電話に出られるのですが・・・ （多少お客様がいてもでます） その時に　赤ちゃんにしゃべるような・・・ 甘えた様な高い声と　ふざけたしゃべり方で返答されます。 イントネーションも変えておかしな標準語になります。 私にはとても聞き苦しいのです。 本人も息子さんにしょっちゅう電話をします。 「そこに置いてあるおかずは　今日の夜ご飯にしないといけないんだからね。食べたらだめよ～。 そんなに暇なら昨日渡したお金があるでしょ～？ カラオケでもいってらっしゃい。電車賃は足りないだろうから帰りにママがひろってあげるから～。 猫にお水をあげるのを忘れないでね～、 電気はつけたままにしておいてね～ 夜のご飯が食べられなくなるのであまり買い食いしては駄目よ」等々・・・。 散々言った後に、またかけ直すので　重要な事を言い忘れたのかと思っていると　 「レンタルＤＶＤ今日が返却日だから　観ておいてね～」と・・・・・・・・・・・・・・。 家庭の事には細かい指示を出すのですが、 仕事に関しての気配りは全くしません。 お取引先の社長に　頼まれた事でさえ連絡しません。 「子供じゃないんだから・・。 なぜ私が　何度も言わないといけないのか・・・」と言っていました。 私は今まで 「お客様に迷惑をかけるのはいけない。 どんな事情があろうとも　それは自社の理由であってお客様には関係ない」 と教えられてきましたし、そのとおりだと思っているので　 他社のことですがすごく腹が立ちました。 車で通われているのですが 事務所が便利な場所にあるのも手伝って　よく息子が一緒についてきます。 仕事中はカラオケボックス等でまっており、 仕事帰りに母と遊びに行くのに 退社時間前に迎えにきて　お客様用ソファーで待っています。 「車で待たすのも可哀想だし、喫茶店に行くのも　あの子お金が無いから・・・。」 とまるで他に選択肢がないかのように説明してきます。 もちろん弊社に確認もせず来させます。 少しぐらいなら良いと思うのですが。 近くにコンビ二だってたくさんあるのに 息子さんのお友達がトイレを借りにだけ来たりもします。 先日も勤務中に私用で契約するのに 担当者、息子、息子のお友達を来させお客様用テーブルで契約していました。 仕事をしているので時間が無い。息子に一人で契約させるのは可哀想だから・・とのことでした。 まるで家族だけでやっている飲食店かなにかのような感じでしょうか・・。 事務員さん本人に注意した事もありますが　 「私が今までいた会社では同じようにしていた。 だけどちゃんと成功してます。サラリーマン経験しかないからそんなこと思うんです。 私がいたから取引すると言ってくれるお客さんも多かった。 それに子供はほっとけないので」。と言われてしまいました。 すべてにすごく自信を持っていて 「サラリーマン経験しかなかったからわからないでしょうけど・・・」とよく言われるのですが、 今のところお客様に　「あの人はどうゆう人ですか？」 と聞かれることしかなく、、私には好まれているようにも思えません。 事務の仕事に関しても 全部やっているわけではなく 頼まれて私がやっている事もあります。 でも彼女は 「私はやりたくない仕事を引き受けて 後で文句を言いたくないからやらない・・・」とかっこいい風に理由を言います。 （雇用形態はアルバイトではなく社員です） いちいち言い分にイライラしてしまいます。 実際、辞められても困るだろうしほっておくしかない。 それでもいやなら弊社が引っ越すしかない・・と 出て行く決心をしたこともあるのですが・・・。引き止められてしまいました。 私はサラリーマン時代の感覚や常識を引きずりすぎていて 自分が正しい・・と 自分の型にはめようとしすぎているのでしょうか？ 頑張って平常心でいようと思ってはいるのですが どうしてもイライラしてしまいます。 神経質になりすぎていますか？ 　

無線LANについて質問です。 無線LANのパスワードが他人に知られてしまったら、検索履歴や住所等の個人情報が、相手にばれてしまうのですか？ 分かる方は詳しく教えてくれると幸いです。

私は、Twitterである方に自分のペットの写真を送ったら、他の人が、コメントしたり、お気に入りや、リツイートしたりされるのが嫌なんです。 私のペットの悪口もあって… どうしたらいいのでしょうか？

封筒への手紙の封入、ラベルはり等の軽作業をお願いしたいと考えているのですが、 例えば、内職斡旋業者さんなどにお願いした場合、 一般的にどれぐらいのコストがかかるものでしょうか？ 或いは個人でそれを受けた場合はどれぐらいの謝礼を貰えるのでしょうか？ 昔学生のころにそういった日雇いバイトをやった経験があるのですが、 そのときは7000セットぐらい上記の作業を行って、日給6000～8000円ぐらい貰えた 記憶があるのですが最近はどうなのでしょうか？？ お分かりになる方がいらっしゃいましたら、お教え頂ければ幸いです。

大津自殺の加害生徒は、昼登校し授業中は爆睡、他人事のふり、他の生徒に暴力など色んな事をやってます。 女性セブン2012年8月16日号要約 http://www.news-postseven.com/archives/20120805_135204.html リーダー格の少年Aは京都市内の学校へ転校し、いじめの件にも他人事のような態度を貫いている。 　一方、いまも転校せず同じ中学校に籍を置いているのは少年B。父親が京大医学部卒だがBの成績は芳しくなく、いまはほとんど不登校の状態だ。インターネット上では、Bの個人情報が暴かれ、父親の元勤務先とされる県立の医療機関の名称や、住所までが出回っている。 「自宅には脅迫状が殺到しているようです。B君は5人兄弟の4番目で、お母さんは“もう精神的に耐えられへん”と泣いていました」（近所の住民） 　もうひとりの少年Cは今年2月に家を引っ越し、4月から京都府内の中学校に転校。 「最初、お母さんは“子供が不登校で引っ越してきた”と言っていたので、てっきりいじめにあう“弱い子”かなと思っていたんです。それがいじめっ子側だったとは…」（近所の住民） 　Cは反省するどころか、転校先でも暴力的な面を見せている。 「5、6時間目に学校に来て授業中は爆睡。6月には柄の悪い連中と一緒になって、他のクラスの生徒を集団でボコボコにした。やられた生徒は両目が腫れ上がり、顔が歪むほどだった」（Cの同級生） 　殴った生徒は先生に呼び出され、それを機にCは不登校になった。時期を同じくして、Cの家からは昼間に大音響で音楽が鳴るのが聞かれるように。 「ドスンドスンとドラムの響く音がうるさくて。明らかにお母さんが聴くような音楽ではないので、“学校に行かずに家にいるんやな”ってわかるんです」（前出・近所の住民） 　家族関係にも亀裂が走っているという。 「Cくんのお母さんは再婚だったんですが、今回の問題で夫婦仲がうまくいかなくなり、“離婚する”と話していました。実際に離婚したのかどうかはわかりませんが」（前出・Cの近所の住民） ★私は「Bの母親は被害者のような事を言っているが、泣くのなら自分の子に苛められて自殺した少年の墓の前で『すみませんでした』と泣くべきだ。暴力・万引きの強要・死んだ蜂をたべさせる・ズボンをパンツごと脱がせる・自殺の練習をさせるなどの行為は、泣いて済む問題ではない。脅迫状を送りつける人間にも困ったもんだが、未だにその虐めを否認しているからだ」と感じます。 あなたはどのように思いますか?

最近、スマホに代えた者です。 以前テレビで見たのですが、電話を盗聴されてたりメールや画像を勝手に見られたりしているかもしれないということがあるかもしれないと、とても不安でいっぱいです。ノートンと言うセキュリティシステムがあるようなのですがどうでしょうか？ それとも考えすぎでしょうか？ 詳しい方よろしくお願いします。

話せば長くなるのですが、母が精神的病気で自殺しようとしてしまい、精神科に連れて行ったりしたところ、母の場合は結構重度で、自宅で私が目を離さずに介護したほうがいいと言われました。母の場合は第三者に介護してもらうよりも私が介護したほうが精神的にも落ち着くし、ということで・・・。その為、自宅で仕事ができる在宅ワークに転職しようと思うのですが、私の住む市のハローワークでは在宅ワークについては取り扱っておらず、毎週無料で配布される求人雑誌にも募集は無いという状況で、ネットにて3件ほど応募したのですが、連絡がきません・・・でも、まだ1日しかたってないし、メールでの応募だから企業側がまだメールを読んでないのかもしれないので、もうちょっと待ったほうがいいとは思うのですが、ネットでの応募がはじめてですので、かなりあせっています・・・・。 ネットでの応募の場合はだいたい何日ほどで連絡がくるのでしょうか？

このたび、諸事情により会社を退職いたしました。 退職時の役職は課長でした。 退職後の書類と誓約書なるものが同封されており、捺印して送り返すように 書かれていました。 内容は ・会社の組織体制について、口外しないこと。 ・会社の付き合いのあった方々と仕事の話をしないこと。 ・業務のノウハウを今後使用しないこと。（設計ですので、特許でもなんでもないです） ・退職後、同様の仕事をした場合、付き合いのあった所から仕事をもらわないこと。 このような条件に同意することと示されており、その下には ・上記内容に反した場合は、退職金を返還します。 と示されていました。 私は退職後に独立するか、別の会社で同様の仕事をしたいと思っており、 退職前の方々に少しですが、仕事をいただければと思っております。 別に、会社の悪口を言って仕事をもらうつもりもありません。 そこで、教えていただきたいのですが、このような条件を会社が言って来ることは 一般的にあるのでしょうか。 また、退職金は、会社が条件を出して、条件を守る約束をしなければもらえない ものなのでしょうか。 もし、やり方がおかしいのであれば、どこに相談すべきでしょうか。 すみません、どなたか教えていただけませんでしょうか。

　こんにちは＾＾ またこの場をお借りしまして、質問させて頂きます。 今回は題名の通り、「携帯について」です。携帯はちょっと前まではない、持っていないような時代だったのに今は、子供でも持っている方が沢山います。それでやはり、携帯のトラブルはつきものでして、沢山のトラブルに巻き込まれたり巻き込んだりしてしまうと思います。 　そして、今は代表的なdocomo、softbank、au以外にも結構出ていると思います。スマホは、個人情報が漏れやすいと聞きまして、欲しかったのですが情報が簡単に漏れてしまうのであれば、やめようかなと思ったのですが・・・どうするべきでしょうか；； また、携帯の種類はdocomo、softbank、au以外に何があるのか回答してくださると嬉しいです。

個人情報保護法に基づくデータ管理の具体例について質問です。 個人情報データは、具体的な管理としてどのように行えばよいのですか。 同様に以下についてはいかがでしょうか。 １　ファイルのパスワード。 ２　データ入りのパソコンおよび印刷物。 ３　データ保管場所建物の鍵の保管場所について ４　その他、具体的な管理方法について 以上、回答をよろしくお願いいたします。 また、参考になる（わかりやすい）ＵＲＬがあれば教えてください。

ちょっと相手のＩＤを嗜めても削除されるんですね。 わざとお礼なし・ＢＡなしで、毎日大量に下らない質問をする人がいます。 誰かは分かると思いますが、見かねて軽く注意しました。 まさか、それが削除になるとは思いませんでした。 理由は特定のＩＤを糾弾したからでした。 ところが中には私よりかなり悪質な行為をしている方がいます。 特定の会員に対して嘘吐き、脳細胞が死んでる等の暴言。 もはや言葉による暴力です。 それを批判する回答にも補足にて罵詈雑言を浴びせています。 挙げ句の果てに俺に気に入らない奴はOKWAVEを使うなです。 見かねた何人もの人が通報しているようですが、 なぜか一週間経っても削除されません。 ここの基準があまりにも分からないのですが、 このチンピラのような質問者はひょっとして関係者なのでしょうか。

ソースネクストの驚速データ消去を使ってHDD全体を消去しました。 消去レベルは高レベルを選択しました。 National Industrial Security Program Operating Manual (NISPOM)』 (US DoD 5220.22-M ECE、1995 年 1 月) というものです。 これでお店等に売却しても個人情報の心配とかはしなくても大丈夫でしょうか？ また、こういったデータ消去の処理時間はどのソフトでもあまり変わらないのでしょうか？ 今回の消去で５００GBでまる１日掛かりました。

卒業に当たり、研究室で使っていたデスクトップPCとノートPCを後輩に譲るのですが、「パスワード解いて行って」と言われたのですが、中のデータなど必要なものは外部ハードディスクに保存して持って行きますが、パスワード解いただけで、中を見られるのが何となく不安なのです。 アドバイスお願いいたします。

ファン登録をしたり、されたりしたときに、「お互いをもっと知りたい」と思ったりしたことはないでしょうか? 又、そういうシステムは存在しないのでしょうか?もう少し噛み砕くと、ファンになったり、ファン登録してくれた人と直接メールなりのコンタクトを取る方法はないのでしょうか?

この度、昨月の末日に通っていた通信制の高校を卒業した21歳独身女です。 実家で暮らしているため、光熱費などを払う必要がなく、高校に通っていた数年間は貯めていた貯金などを崩しながら生活していました。 しかし、もう成人も過ぎ、学生を卒業したため、さすがに働きに出ようと思っています。 ですが、諸事情で家からあまり出ることができず、そもそも住んでいる場所が地味に田舎のため、働きに出ようにも出れない状況です。(家が坂の下にあり、職があるであろう市街地に行くには車が必要なのですが、免許は持っていますが車を持っていません。しかも車を購入したとしても置き場所がないという・・・) そこで考えたのが、在宅ワークでした。 元々一人で長時間何かをすることは好きなほう(ビーズアクセサリーを作ったり、本を読んだりなど)でしたので、一度挑戦してみたいと思っています。 しかし、身近な人間に在宅ワークをしている人がなく、どんなものか正直ほとんど分かっていない状態です。 ネットなんかで調べたりもしたのですが、このご時世ですし、情報が多すぎるあまり何をどう信じたらいいのか判断に困っています。 ですので、もしよろしければ皆さんの意見や体験をお聞かせいただけたらうれしいです。 1.在宅ワークをする上での利点、及び困ったこと。 2.どのような仕事があり、どのくらいの報酬だったか。 3.在宅ワークをする上でトラブルになること。 4.在宅ワークをするにあたって必要なもの、あったほうが良いもの。 5.信用できる在宅ワーク紹介サイト(サポートが充実している、仕事が多様など) 6.在宅ワークの中でも初心者向けの仕事 などなど、他にも在宅ワークに関することならばどのような情報でもほしいと思っています。 なお、私は主にパソコンに関する文字入力などをしたいと思っているのですが、使えるのはワードだけで、正直なところエクセルは苦手です。 こんな私でも出来る仕事はあるのでしょうか？ 21歳にもなってようやく社会人1年目を始めようとしている私ですが、どうか皆さんのご支援をいただけたらと思っています。 長々とした文にお付き合いいただき、ありがとうございました。

よく使う複数のネット画面使用中に、[ 「守りたい情報」の送信を中断しました ] というウインドがよく出ますが、これはどういうケースですか。項目はパスワードになっています。 登録したパスワードを盗もうとしている者がいるということですか。 特定のネット画面だけ狙っているとか…

就職したら新しい会社に職歴は 保険の関係などで、すべてわかってしまうでしょうか？それとも一つ前の前職だけでしょうか？いま居る会社は まだ10日ですが事務で入ってなぜか構内作業をやらされ男性がやるような重労働で手も傷だらけで条件違うし でもやらないと居づらい状況で辞めたいです。社会保険は無くフルパートです。雇用保険は入っているかまだわかりません。その前の職もセクハラなどで短期間で辞めてしまったため すぐ辞めてしまった会社が２つ続くことになります。そこは２万くらい給料から引かれたので 確か保険は入っていたと思います。このような場合履歴書に書くか迷います。

教えてgooで　あることを質問したのですが　ある回答者様の回答が　凄く　為になりました もっと突き詰めて　回答欲しくて　回答者様をリクエストしました　そうしたら　事務局のほうで 削除されてしまいました　ヤフー知恵袋では指名のリクエストはOKだったのに 削除の理由は特定の人を指名したからですか　内容が不適切と判断されたからですか

インターネットウイルスにパソコンが感染しました。古いパソコンなので買い替えることにしました。しかしその間ネットが出来ないのでウイルスに感染したパソコンでインターネットをしようかと思っています。サイトを観覧するだけでも危険なのでしょうか？

最近のスマートフォンにはLinuxを使った物が多く、しかも、インターネットに接続できます。 少し前のWindowsOSなどインターネットに繋ぐだけでOSのセキュリティーホールからウイルスに感染しました。 スマートフォンではこういった危険性についてあまり聞きませんし、携帯電話会社でもクレジットカード情報を盗まれたり、パスワードを盗まれる危険性についてパソコンの事情と比べると殆ど聞きません。 実際の所どこまで安全なのでしょうか？