裁判員制度の日当について

質問

裁判員制度の日当について

こんにちは
この度会社で裁判員制度のことについて規程を作成することになったのですが、日当のことで質問させてください。
当社は特別の有給休暇にするつもりです。
そこで１日分に相当する給与額と日当額との差額を支給する企業が、どのくらいの割合（例えば100企業中50％とか）であるのか知りたいと、上司に言われました。
〔例〕例えば日当が￥14,000の人に、日当が￥10,000支払われるのならば、差額の￥4,000を会社が給料として支払うということです）
色々とネットで検索しましたが見つかりません。
どこかにこのような情報がありませんでしょうか？
どうぞよろしくお願いいたします。

回答No.3

kgrjy

http://www.saibanin.courts.go.jp/qa/c6_10.html

裁判員として呼び出しを受けたことを、職場の上司に届け出ることはかまいません。でないと休暇申請できませんから。その上司（会社）がそのことを公表することが禁じられているのです。

年次有給休暇日数を減じることなく、特別の有給休暇であれば、どのように支給しようと企業の勝手ですので、世間なんか気にせず規則にしてください。

回答No.2

noname#126725

裁判員制度の秘匿義務は内容についてですよね確か。
選ばれたことは公表してもいいけど、内容についてはなしてはいけないと言うことですよね。
社員が裁判員に選ばれたので休ませてくださいと申し出たら企業側は拒否してはいけないという決まりがあったはずですよ。
会社側がそういう制度を設けることはすばらしいことだと思います。
私の会社ではまだ話もでていないけど私も値段が気になります。
ぜひおしえてほしいと思います。

回答No.1

walktkd

こんにちは
全然詳しくないのですが…。

裁判員に選ばれた事は、他者にしゃべっちゃいけない秘匿義務があったはずです。
ですので、違法前提で公然と社内規定を作る事になるので、そういう会社はほぼ無いと思います。