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重要人事について
素朴な疑問です。 会社法上、重要人事は取締役会で決定しなければならないですが、 役員の管掌、担当或いは使用人部分の委嘱（重要人事に相当しない）は、取締役会で決定しなければならない法的根拠はあるのでしょうか？ （営業報告書、有価証券報告書等）開示書類には、役員に責任を明確化するために開示させることからすると、経営上、重要な事項で、一般的に取締役会決議（通常定時総会終了後の役会）していると思いますが。
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