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過積載で罰金

はじめまして 違うカテゴリーに質問したらしくこちらにも質問します。 運送の仕事をしている人の話で、積んだ資材が過積載で警察に捕まり罰金になりました。会社とは契約社員の関係で罰金を会社に払ってもらうように言い出せないでいます。自分で負担したほうが今後の仕事がスムーズに行くのでしょうか。 もうひとつ、この会社は実父の死亡時にも特別休暇も無い会社で欠勤になったほどです。 労働基準法違反とかではないですか。

みんなの回答

回答No.1

過積載は、積んだ人(荷主)も本来捕まります。運転者もわかっているのですから、それはそれで罰金です。荷主に請求したりする性格のものでないです。また、事業免許を受けずに荷物を有償で輸送すると、白虎で、犯罪行為になります(ご存知でしょうけど)運転手も荷主も過積載の罰金を別々に受けるべき話です。また、罰金は経費で落ちませんので、純損害です。 実の父が死んだら、普通の会社は休暇を与えます。就業規則に書いてあるからです。書いてなければ、与える必要はないでしょうし、契約社員なら、その契約次第ですから、下手すると労働者とされずに、請負事業者とされているのかもしれません。労働基準法が適用されるかどうかをもう一度確認してみてください。どういう契約になっていますか? 請負事業者なら、何があっても契約は守るべしで、親が死んでも、代理を立ててでも仕事は行かせる体制をとるべきかもわかりません。入り込み運転手は立場の弱い人が多いので、緑ナンバーは早く簡単に取れるようにするべきだと思います。

nayaminasi
質問者

お礼

ありがとうございます。会社も同罪なのですね。 仕事は契約社員で待遇は請負事業者並みという会社ということなんだ。

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