OKAYDOKAY の回答履歴

いつもお世話になります。 25歳女です。 よく男性に、付き合いたいけど結婚はしたくないと言われます。 どういう意図で言ってるんでしょう？何の脈絡もなく、好きでもない男性から言われるからちょっと意味がわからなくて… わかる方がいらっしゃったらご意見お願いします。

ちょうどオイラが生まれたころの映像だろうか。 http://www.youtube.com/watch?v=BaV_i1iqegE 現在、１０代、２０代、３０代の方々に質問します。 もしも今時、原宿でこういう風景を見かけたら、 あなたは最初にどんな反応を示すと思いますか？

私は、中学２年生です。 今、高校受験についての話が増えてきています。 調べてみたのですがいまいち、偏差値というのが分かりません。 だれか親切な方教えてください。

転職活動中です。有給が残り少ないです。 有給が無くなってしまった場合、普通に休んで面接やハローワークに行くってどう思いますか？ どうすればいいかわからないので、アドバイスなどお願いします゜(゜´Д｀゜)゜

あくまでも日常的で現実的な休日の過ごし方を教えて頂きたいのです。 私は男性なのですが、何だかワンパターンな遊びばかりで飽きてきたというのが本音なのですが、何か面白いものはないでしょうか？ 刺激が強いものは好きです。 カラオケ・ボーリングは常識内の遊びなので面白くありません。 遊びの定義は考えて頂かなくても結構ですよ。 休日を過ごせるものを教えて欲しいのであって遊びじゃないからダメか、とかは一切考えなくて大丈夫です。 出来るだけ詳細とURLなんか貼って頂ければ嬉しいです。 私の欲望を癒してください。 よろしくお願いします。

店名 今度スナックを始めようと思ってます。 お店の名前を色々考えたのですが・・・ なかなか良い名前が考えつきません。 変わっててインパクトのある名前が良いのですが・・・ ギリシャ語で何か良い名前わありませんか？

個人でネイルサロンを開業するので店名を考えているのですが、Roseやlisなど安易な名前しか思い浮かびません。。。同名のサロンがあるので使えないのですが、 lisを入れた名前か、他と被らないような名前はないでしょうか？ ネイルサロンのイメージは癒し、上品、エレガントな感じです。 ウィスキーの銘柄Four Roses←こんな感じの名前も好きです。 皆様の知恵を貸してください。どうぞよろしくお願いします。

今日 親に女の子との２ショット写真を見つかってしまいました。 僕は高校三年で受験生です。僕の親はとても厳しくて（父親は離婚したので母親だけです。） この前 こっそり親に内緒で女の子とデートしてきました。（母親にはオープンキャンパスに行くと嘘をついて） その時に写真を撮りました。 今日家に帰るとすごい見幕で怒られました。 「受験生なのに 女にうつつ抜かすな！」と言われ、写真をバラバラに破かれました。 今は親が寝たので泣きながら破かれた写真をセロハンテープでくっ付けてます。 勉強の邪魔になるほど会えませんし、勉強中に写真を見て、にやけるくらいいいですよね？ もう普通に外出するのもきつくなりました。

私は今高校三年生の受験生です。 元々高校の指定校推薦を狙っていたのですが、春から一般受験に切り替え、予備校にも通っています。 ですが将来良い企業に入って、バリバリ働きたいなどと思わない私が四年制に行く意味はあるのかなと思い、四年制の大学では無くて高校の推薦を利用して青短に入る、という事も考えるようになりました。 四年制の方が時間にゆとりもあり、就職なのでも有利だとは思うのですが、もし無名の大学にしか受からなかった場合を考えると、青短に入った方が良いのでしょうか。それとも推薦は諦め四年制に入る事を考え、一般受験に専念した方が良いのでしょうか。 あと英語が好きなので、もし青短に行くのなら留学をしたいという気持ちもあります。 将来の仕事についてですが、英語を生かせる仕事または人とコミュニケーションを取れる仕事(矛盾しているようですが事務などはできればしたくありません；；)でお勧め職業はありますか？ 上手くまとまってなくてすいません。青短か四年制、それとお勧めの職業についての回答よろしくお願いします。

タイトルはわざと皆さんの気を引くようなタイトルにさせて貰いましたのでご理解ください。 わざと大げさに書いたので真に受けないで頂けるとありがたいです。 論理的に、優しく回答してくださる方、（批判を含め）以後の文章を読んでいただいて貰えるとうれしいです。 感情的な人は、、ごめんなさい・・・。 私自身のことで相談があるので質問させてもらいます。 まず軽く私の自己紹介からしたいと思います。 私はＷ大学在学中で、会社社長の娘、顔は芸能事務所とか美容室（サロンモデル）とかによく名刺貰う感じです。色白細身、目はぱっちり二重。 自分で言うのもなんですが、一般的な人よりは恵まれて生まれてきてしまったかな、 と感じることが多々あります。 しかし、私は容姿と、金銭面では多少恵まれてきたものの、 夢は 「自分を１２０％生かすこと」 で、努力がだいだいだいだい好きなので 勿論勉強も大好き、美容もオシャレも大好き、 自分を高めることすべてが大好きで、 ただ生まれ持った運の良さだけで生きているつもりはありません。 でも、自分を高めようと思えば思うほど、 自分の未熟さに益々気づき、いつまでも自分に満足ができない傲慢さも持ち合わせているので、 この向上心はある意味欠点でもあるのですが、 その代り、 自分が勝ち組だとか負け組だとか、 他人と比べて他人を見下したり、悪い意味で羨んだり、 はしていないので、そこは自分のよいところかな、と思っています。 そこで本題です。 私はサークルとか普通に男女混合の飲み会や、普段の日常生活の会話で、 ○○ちゃんは本当にお嬢で可愛いし～～賢いし～～～完璧～～ と色々な男の人達（または女の子）がチヤホヤしてくれるのですが、 自分はナルシストでもないし、まだまだ未完全な人間だと自覚しているので 反応に困ります。 ただ反応に困るのは自分とほめてくれた男の人達との関係だけで済むのですが、 他に女の子が何人もいるのに、私だけを集中してほめられる時が結構あって、本当に困ってます。 ほかの女の子も同じくらいほめてくれれば良いんですが、 なぜか私だけ集中攻撃。。。 とりあえず猛烈否定するのですが、 他の女の子の気持ちを考えると恐ろしいんです。 嫉妬で嫌われるんじゃないかとビクビクしてます。 （現に嫌味はたくさん言われてきているのでなおさら） それに彼氏に相談したら、猛烈否定もどうなの～～～笑 と言われちゃいました・・・。（因みに女友達には親友でも相談できていません汗） これだけじゃなくて、友達と道を歩いていると、私だけに向かって事務所の名刺を配って来たり、 テレビに使う撮影に声かけて来たり、 本当に周りが行う差別、と言ったら上から目線でしょうか、 に悩みつつあります。 相手の子の気持ちを考えるとほんと申し訳ないんですが、 わたしはどうしたらいいんでしょう？ 相手が起こす行動に対してなのでうまい対処法が分かりません。。 就職はまだですが、大人の女同士の世界って怖いんですよね・・・。 こういうことがあって、将来うまくやっていけるか不安です。 それと、ブラックカード（家族カード）を財布に入れていて、たまたま財布開いてるときに友達に発見されて、すごいすごいと騒がれた時があって、そのことで嫌味を言われたりちょっと不快な気持ちになったこともありました。 騒がれるの嫌なら持ち歩くのやめれば？って反論されるかもしれませんが、 私は自分から見せびらかしている訳でもないので、 持つのやめるってちょっとおかしいと思うんです・・・・・・・・。 （と言うかいざと言う時のために持っておきなさい、と親から渡されているし） 私はとにかく自然体で過ごしたいんですけど、周りの人のことを考えると自然体じゃ生きにくいような気がしてきて、どうしたらいいかわかりません・・・・ 解決策じゃなくても全然よいので、何かアドバイスがあればよろしくお願いします。 同じような経験したことがあるからの回答もお願いします。 それと、女の人はこういう女が傍にいたら正直嫌ですか？ 彼氏には「嫉妬で嫌ってくる人間がいてもそれは女なんだからしょうがないんじゃない～～～」って言われます。 私の内面以外の学歴とか容姿とか要するに、「アクセサリー」を見て嫌われることがあったらそれは私としてはとても悲しいんです。

集合住宅にくらしています。 早朝（5時30分頃）になると、真向かいの住宅の住人（おそらく未成年で、工場現場の人が着る服を着ているので鳶のアルバイトかなにかをやっているように推測できます。）が、バイクにエンジンをかけるときブンブン大音量をならしています。 自分は眠りが浅い上に夏で暑いので窓を明けて寝てるので、２日に一回くらいはその音で起きてしまいます。 バイクのエンジンをかけるとき一回、二回くらいブン、ブンとかいうくらいならまだ許せるのですか、なぜがその人は「２分」くらいエンジンのやつ（バイクに詳しくないのでよくわかりませんが、、、）を蹴りながらブンブンブンブン、ガリガリブンブンブンブンと大音量をならしているので起きてしまうし、寝不足になって困っています。 なにかやめさせる手段はないのでしょうか？ いまのところ自分では以下のことを考えています。 １、ならしてるとき本人に直接やめてくれと言う。 ２、警察に相談する ３、本人の親にやめてくれと言う。 しかし、 １は未成年で学校にも行ってなさそうなので、一般常識が通用せずすぐやめてくれるか疑問で、暴力を振るってくる可能性もあります。 ２は事が他人にとっては小さいため、民事不会入で警察は動いてくれなさそうです。 ３は本人が何階のどこに住んでるのかわからないので言いようがありません。 なにか良い方法はないのでしょうか？ またこれらの行為は 迷惑防止条例（地域は千葉県です）、暴行罪、軽犯罪法等には該当しないのでしょうか？ 詳しい方がいれば教えてください。

あなたはどのように感じますか? ★空手少年ら、障害者の少年をリンチで撲殺 小学校の裏庭で/滋賀 ＜ニュース記事より＞ 滋賀県大津市平野小学校の裏庭で、3月31日青木悠君（16歳）がリンチを受け死亡した事件を調べていた警察は、空手有段者の少年ら二人を逮捕し、目撃者の３人の少年らから事情を聞いている。 青木君は中学生の時に交通事故に合い、左半身不自由になった二級障害者手張を持つ身体障害者。 調べによると逮捕されたA（15歳・空手3段）とB（17歳）は、「合格祝いにカラオケおごってやる」と青木君を給食室の裏庭に呼び出し、「障害者のくせに生意気だ」とリンチを加えた。 二人は無抵抗の青木君の顔、頭、腹などを空手の技などで70回以上殴リつけ、さらにぐったりした青木君を高さ60cmほどもあるコンクリート台などに上り、プロレスのバックドロップで頭から地面に叩きつけるなどした。 青木悠君は大津市民病院に救急車で運ばれ、集中治療室で治療を受けたが、同日急性硬膜下血腫で死亡した。 病院で青木君の母親が待合室にいた空手３段のAに暴行の理由を尋ねたところ、Ａは「むかついたから」と答えたという。 参考サイト 病院で瀕死の状態の青木悠君 http://www.mercury.sannet.ne.jp/kazuyo_aoki/newpage4.htm 悠君の母親・ 青木和代さんのお葬式での挨拶 http://www.mercury.sannet.ne.jp/kazuyo_aoki/newpage3.htm http://ameblo.jp/sukinakoto/entry-10038616162.html 滋賀・青木悠君リンチ殺人 http://yabusaka.moo.jp/outu01.htm

距離が近すぎる異性の友人のプライベートについて 酔った勢いで、悪ふざけして怒らせてしまいました。 冗談のつもりだったので、いきなり距離をおこうと言われ 冷静になれず、 2週に一度程メールしてしまいました。 もうかれこれ、3ヶ月経ちます。 いつまで待ったらいいのか皆様の冷静なアドバイスを 頂けませんでしょうか？ 自分の性格は、悪いと思ったらプライド関係なく謝るという性質があります。 この件では、何回も謝ってます。 謝る事が、やはりマイナスなんでしょうか？

古いＣＤを調べてびっくり。湿気のためにゴミがこびりついたり、カビが生えたり、ブツブツが出来たり、傷が出来たりしています。 そこで、これらを安全に復活・再生させるためにはどんな方法があるのか教えてくださいな。 家族に聞くと「水洗いしたり、除菌アルコールタオルで拭いて乾燥させてからティッシュで拭けばいいのでは」と言うのですが、万が一駄目にしたらと思うと不安で、今日も手をこまぬいているところです。

別に強制されてるわけでもないのに 「なんで節電しないといけないんだ！」 とか 「もう節電なんかしてやらない！」 とか 「なんで俺らがこんな辛い思いをしなきゃいけないんだ！」 とか騒ぎ出す人がいるのはなんなんでしょうか？ お店では普通にエアコンきいてますし家庭でも別に普通に使えますし、 何をそんなにギャーギャー騒いでるのか意味がわかりません。 嫌ならおとなしく節電しなきゃいいだけのことだと思いますが。

40代のバツイチ、女性です。 パートナーがいますが、彼に関する相談です。 私の子どもや親、子どもの友達の親御さんたちとの関係も良好で、そういう点では申し分ないと思うのですが、長い間セックスレスです。 もともと淡白な人ではありましたが、私が女性特有の疾患を抱えて入院・手術したりといったこともあってか、ここ数年は男女の関わり合いがまったくありません。 実は彼自身もED気味で、非常にデリケートな問題なので、なんとなく触れずじまいでここまで来てしまいましたが、なんだかこのまま自分が枯れていくように感じてとても悲しくなってきてしまいます。 長い間、友人であったこともあり、もともｔサバサバした関係でもあり、何をもってお互いパートナーと思っているのかさえ、最近ではよくわからない感じもしています。 また非常に頑固一徹なところがあって、なにかこちらから提案したり、誘ったりしても基本は自分が中心で、興味・関心がなければまったく関わらないという主義を貫き通す人です。周りの人に対しては 非常に人当たりがよいように思われているようですが、私の意見には、「自分を変えられない」「関心のないことには協力できない」といったスタンスなので、ますます溝が深まるばかりです。 デリケートな問題（セックスレス）についても、それとなく話題にしてみたり、旅行に誘ってみても、結局は本題に触れずじまいでうやむやにされてしまう感じがします。 いいところもある人ですし、つらい時期を支えてくれた人なので、これから先もいい関係を築いていきたいと思う気持ちはあるのですが、恋愛やセックスについての話題は苦手なのか、まったくもって「暖簾にうでおし」という状況です。 私自身も女性疾患を患ったり、これから更年期を迎えることもあり、このままこうして枯れていくのをただじっと待つだけなのは悲しすぎるなと思っています。 そんな折、こんな私にも声をかけてくださる別の男性が現れ、上記のような状況も知っている友人夫婦に相談をしたところ、「食事くらい行ってみたら？結婚しているわけじゃないんだし、他の人生もあるかもだよ！」と勧められました。 パートナーとの関係について、場合によってはもっと真剣に話し合いを持って見ようかと思う反面、様子を見つつも他の男性とも少し関わってみようかとも思ったり、気持ちが揺れる今日この頃です。 自分でも何をどうすることが正しいのか、何を望んでいるのか、結婚がしたいのか…それさえよくわからない状況です。ちなみに、元夫からは慰謝料、養育費などは一切もらっておらず、今のパートナーとは完全に対等な関係で、生活の面倒などは見てもらっていません。食事も割り勘だったりするくらいで、女として見られていない（ただの友達…？）気さえしています。 支離滅裂な文面で申し訳ありません、男性の立場、女性の立場、それぞれからなにかご助言いただければ嬉しいです。よろしくお願いします。

ご回答の方をどなたかお願いします。 将来の子供の名前について、考えてみたんですけど、 男の子の名前は、「奏」と書いて、「そう」という名前を考えてみたんですけど、 「奏」という漢字は、どのような意味をもっているのでしょうか？ 女の子の名前は、「ありあ」という名前がいいなぁと思ったのですが、 どうゆう漢字がいいのでしょうか？ 「亞」という漢字は、絶対に選びたくないと思っています。

以前「これで仕事を辞めるのは私が甘いんでしょうか？」という質問をさせていただきました。 そこでみなさんの暖かいコメントを頂いて辞める決心がついたのですが、そこでまたトラブルが起きました。 どうかご助言をお願いします。 現在パートで美容をメインとしたクリニックで働いています。 仕事は大きくわけて、施術グループと受付グループに分かれており、私は主に施術グループにいます。 施術グループにはリーダーで常勤の看護師がいて、その方とトラブルになり、仕事を辞める決心をしました。 仕事は最低でも、受付１人、施術１人がいて初めて成り立つ仕組みとなっていました。 私は誰も出たがらない土曜日と日曜日をメインでフルに入っていました。 また、日曜日は常勤の看護師さんも出たがらないので、私一人だけが出ていました。 受付は土日だけ仕事に出られているＴさんが行われていました。 今回私が仕事を辞めたいと申し出たことによって、このままでは実質日曜日に病院が開けられなくなることになりました。 しかし、そのようなことをしたら院長やＴさん、そしてお客様に大変な迷惑をかけるので、院長に「２か月間、７月いっぱいは働かせていただきます。その間に次の方を探してください」と申し出ました。 ところが７月のシフトを決める時点で、院長が「働きたくないなら無理に働かなくてもいい」と７月の日曜の開院をすべて取りやめてしまいました。 （私は７月いっぱいは日曜日も働けるときちんと伝えました。そして私自身、看護師さんがいない日曜日はとても働きやすい環境でした。） そしてそのことでまた看護師さんとトラブルになりました。 看護師さんの言い分 「日曜日があけられないってことは、院長の収入も減るし、Ｔさんが働く時間も減るということ。これがどういうことか解ってるの？自分勝手なことだって自覚してる？ちゃんとしてよね。迷惑かけてるんだから、感謝を行動に示したらどうなの？なんでそうやることなすこと中途半端なの？Ｔさんの収入が減って生活に支障をきたしたら責任とれるの？」 私は７月いっぱいまでは働けると伝えましたし、酷い事を言ってしまうと私は所詮パート。私に辛い思いをさせて辞めようと決心させたのはほかならぬ常勤の看護師さんですし、常勤がパートの穴埋めをするものですから、私の代わりに日曜日出ればいいのに…。 と、そんなことを思ってしまいます。 迷惑をかけているのはほかならぬ私なのですから、こんな言い訳をしてはいけないとは解っているものの、看護師さんに思いを伝えることもできませんでした。 そして一番の不安は新しい方がきちんと見つかって、育つかどうかです。 院長には私に代わる人材を２か月で募集、育成してほしいと伝えましたが、何故か出している求人には日曜日は含まれていませんでした。（これではＴさんの働く時間が半減したまま戻りません） そして、何故かこの職場では、新しく来た人が数日～３か月ほどで辞めてしまうことがとても多いのです。 私が勤めてから一年半、それまでに新しく入ってきて辞めていった方は計５人いらっしゃいます。これは多すぎると周りは言います。一番長く続いた方で７か月、あとの方は皆３か月未満で辞めてしまわれました。 （内一人ととても仲が良かったので辞めた理由を聞いてみたところ、院長に仕事を頼まれて残業していても、定時になったら看護師さんが勝手にタイムカードを押してしまうこと、家に帰って仕事をやってくるように言われることが嫌だったからだとおっしゃられました） 看護師さんには、後釜を担う人もいないのに辞めるのは無責任極まりないと言われて困っています。 私もできれば迷惑を最小限にして職場を去りたいです。 しかし、看護師さんの指定してきた要件では、２か月後に仕事を辞めることができるかさえ明確ではありません。 そしてＴさんの収入減の責任も取ることができません。 どうすれば円満に退社できるでしょうか？ それとも、やはり看護師さんの言うとおり、きちんと後を担う方が見つかってから辞めるのが礼儀であり、責任なのでしょうか？ また、私は看護師さんとの仲がギクシャクするまで、ずっとこの職場で働きたいと周りの方に伝えてきました。そして私自身も今の仕事が好きなので、周りの方からは楽しそうに仕事をしているように見えているようです。 なので、「頑張って残れないか？」と施術（私と看護師さんの関係）を見ていない受付の方に言われます。 私は看護師さんとの関係がうまくいっていないことは院長以外に伝えていません。 職場の環境や空気も悪くしたくないので、言うつもりもありません。 そのせいで、受付の方には私が辞めたくないのに仕方なしに辞めると思われているようです。 できればその誤解を解きたいのですが、どのような物言いをすれば円滑に伝わるでしょうか？ どうかよろしくお願いします。