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お世話になっております。 以前、同様の質問をさせていただきまして、 その拡張バージョンをつくりたいと考えております。 Sub macro1() Dim myPath As String Dim myFile As String Dim c As Long Dim LastRowr As Long Application.ScreenUpdating = False myPath = ThisWorkbook.Path & "\" myFile = Dir(myPath & "*.xls") c = 6 Do Until myFile = "" If myFile <> ThisWorkbook.Name Then Workbooks.Open Filename:=myPath & myFile lastrow = Worksheets("特定のシート").Range("A65536").Row ThisWorkbook.Worksheets(2).Cells(1, c).Resize(lastrow, 1).Value = Worksheets("特定のシート").Range("H1").Resize(lastrow, 1).Value Workbooks(myFile).Close False c = c + 1 End If myFile = Dir() Loop Application.ScreenUpdating = True On Error Resume Next ActiveSheet.Name = Format(Date, "mmdd") On Error GoTo 0 End Sub こちらは"特定のシート"の特定の列（H）のみをひたすらフォーマットに 貼り付けていくものですが、コピペしたい列が増えた場合（数は一定ではない） のバージョンができればと思っております。 正直まったくわかりません。 1)データが何列あるかは不定 2)行1~3には自動的に何らかのデータが振られてしまっており（連番等） 　データの終わりとして使えそうなのは、行4に「0」が入っていること 　（但し0は非表示にしております） "特定のシート"名・データがH列から始まる等は変わりません。 現状の記述を改修、もしくは全とっかえでも構いません。 なにとぞよろしくお願い致します。

『など』の解釈について教えて下さい。例えば「お酒の種類にはビール、焼酎、梅酒などがある。」という文を読むと、他にもお酒の種類があるのだなと解釈できるのですが、「お酒の種類はビール、焼酎、梅酒などである。」という文ではお酒の種類は上記３つしかないと、とらえることもできなくはないと思います。どなたかこの文の違いを解説して下さる方がいらっしゃったらお願いします。

高校生女子です。 私は相手の気持ちになって考えるということができません。 母は、それは生まれつきの欠陥だからどうしようもない、割り切ってできるだけ別の面から補いながらうまく生きていくしかない、と言います。 単に母が自分が教育に失敗したと思いたくないのか、実際私の脳の共感能力をつかさどる部分に欠損があるのかはわかりません。 でも私は後天的なものだと思います。 なぜなら私は最近になって共感能力の欠如に気付くまで、「相手の気持ちになって考える」という概念が無かったからです。 学校や幼稚園の先生が繰り返し「相手の気持ちになって考えなさい」と言うのも、定型句だと思って、聞き流していました。 叱られるとき、まず「こら！」って言われますよね。でも、「こら」の意味なんて誰も考えません。 そんな感じです。 それから道徳の授業も、誘導尋問じみたつまらない茶番だと、言葉は違えど小1の頃から馬鹿にしていました。 その時ちゃんと授業に真剣に参加していれば、少しは人の気持ちを考える力も養われただろうに、低学年の時はどうやったら先生に受けるか、中学年の頃はどうやったらクラスのみんなの笑いが取れるか、高学年以降はどうやったら指導マニュアルに沿って展開されるお決まりの授業に、痛烈な皮肉で一撃かましてやれるか。そんな事ばかり考えていました。 あと、周りの子にもあまり関心がありませんでした。 幼稚園生の頃は多分、世界の中心は自分だと信じて疑わなかったし、10歳くらいまで多分自分の事しか考えていなかったし、その後小５にして中二病を発症し中３まで引きずるんですけど、その時も周りの人について考えることと言えば「私のことをどう思っているか。」 田舎の小学校でちょっと他の子より賢かったので、周りは殆どバカばっかりだと下に見てたんです。 （同じく中二病を患った）親しい友達はいましたが、ネットでチャットを楽しむように、他愛のない話で笑いあっただけで、相手の気持ちを考える必要があるようなデリケートな話はしませんでした。 そんなわけで、私は今まで人の気持ちになって考えることを学ぶ機会をことごとく、狭い価値観で馬鹿にし、無駄にしてきました。 私は共感能力の欠如はそのせいだと思います。 でも母が言うにはその「無駄にする」行為そのものが先天的な欠陥に基づくものなのだそうです。 もとから共感する回路が切れているから、「人の気持ちになって考えろ」という幼稚園の先生や母の言葉を聞いても理解できなかった。 最初で躓いたから次のステップの進めずその結果今がある。 とかなんとか。 本当でしょうか。 あと、治せるんですか？ 高校生にもなれば怒っても不快感をあらわにする人なんかそういません。 多少なら友人の過ぎた言動もみんな笑って流してしまいます。 だから何を言ったら人が嫌な気持ちになるのかも傷つくのかも、今更学習しようがありません。 唯一感情の読めるサンプルは自分ですが、人はそれぞれ違いがあるし、私の友人には私の様な人などいないのであまり参考になりません。 一人じゃなくて、もっとたくさんの人を観察して、時には怒らせるなんて失敗もして、経験値をためることで共感能力も養われるのではないか、と根拠はないんですが私は思います。 今更どうしたら良いんでしょうか。 やっぱり共感能力を司る脳の回路が備わっていないから、改善は不可能なんでしょうか。

　★京都市の砂防ダム内に集落、６０年にわたり”不法占拠”　京都府、退去を求めて本格対策へ。 　京都府砂防課によると、現場は、紙屋川にある砂防ダムの内側。土砂災害の防止のために儲けられたダムで、昭和２８年にダムが建設された直後から川べりに在日韓国人や在日朝鮮人らが住む集落がつくられていたという。・・・・（産経2015.1.5） http://www.sankei.com/west/news/150105/wst1501050039-n1.html 前例として ・京都ウトロ地区の在日朝鮮人の不法占拠 ・京都朝鮮学校の５０年間にわたる「勧進橋児童公園」の不法占拠などもあります・・・ ★なぜ、京都にこのような在日韓国朝鮮人による不法占拠が起きてしまうのか？ 　韓国による竹島の不法占拠のように、日本政府が独立国として毅然とした対応を執らなかった（執れなかった）ので既成事実化されてしまっていたのだろうか？ 　 ★また、政府が消極的なので民間団体がこのことを指摘してデモなどを行うと、 「差別だ！ヘイトスピーチだ！」 と訴えられて、起訴されることになるのだろうか？ ご意見ご回答をよろしくお願いします。

消費税なんか要らんくね？ しかもお釣りがありそうな気がするが・・・

政治にかぎらず社会全般のことです。 日本人はやさしいのか 責任者とは名ばかりで責任を追求されることは 少ないゆえ、責任が有る事に気がついていない 責任者ってあちらこちらに居ませんか 都知事はすごいことをしているように見えますが ただ普通なだけなのかなと・・・

社会人ですが、今まで生きてきて人間関係が築けません。親密になることはもちろん友達も居ません。居ても自分で重くなってしまって、これもよくわからないのですが距離を置いてしまいます。ある人に気を使いすぎて疲れてしまうタイプと言われました。 人から嫌われやすいです。何もしてないのに。 私だけ～てことは多いですね。 色んな原因はありますが、自分自身が嫌いなことや親も転勤してるからか人付き合いしてないことからかなとも思います。 孤独です。 そういう運命なのでしょうか。 そういう運命なのでしょうか。

※スマホからの投稿で改行が反映されていません！見にくくてすみませんがよろしくお願いいたします。 → 数年前に離婚した元夫に、子供(2人)を渡そうかと悩んでいます。 離婚に至った原因は、私の浮気にあるので、元夫は私を憎んでおり、子供に会うために私と会うことも嫌がっています。 それでも私は元夫を忘れることができず関係修復を目指していて、最近では家族旅行などにも行けるほど関係が改善していました。 しかし、元夫に彼女ができたことを知り、さらに元夫は私に会うのが今でもイヤだということを知らされました。 関係修復できていると思っていたのは私だけで、元夫は子供に会うために我慢していたようなのです。 私に会いたくないほど憎んでいる元夫と、頻繁に会う元夫を忘れることができない私にとって、子供を元夫に渡して、お互い2度と会わないのが最善の方法なのではないかと思えてきてしまいました。 子供のことは愛していますが、経済的にも精神的にも元夫の方が安定して暮らせるのではないかと思っています。男の子2人でケンカが絶えないので、男親がいないことの不安もあります。精神的に未熟な私が親として見本になっていけるのかも不安です。元夫からも育児や躾に対するダメ出しをかなりされるので、渡そうと思う理由のひとつになっています。 唯一心配なのは、子供たちの気持ちです。そこだけが心配で、踏み切れません。 彼女とはどの程度の関係なのか全くわかりませんが、私との復縁の可能性は全くないとハッキリと言われています。 子供と自分で生きていく！と言い切れるほど、強くなれない自分も大嫌いです。 今まで、元夫と復縁することを目標にして、自分のことも子供のことも頑張ってきましたが、完全に希望を失ってしまいました。頑張ろう！という気持ちが全く湧いてきません。自分がどうしたいのかもわからなくなってしまいました。 厳しいお言葉でも構いませんので、どうかアドバイスをお願いします。

例えば自己紹介の時、たとえば面接で、「あなたの長所と短所を挙げてください」と訊かれたら、短所ならいくらでも挙げることはできますが「長所」や「いいところ」というものが全く思いつきません。 つくづく「誰にでも何かしら取り柄があるものだ」という言葉は必ずしも正しくはないのだなぁと感じています。 自分で知り得ない、人からも言われたことがない場合は「長所無し」ということでしょうか。 過去の面接でそのように答えて面接官に戸惑われ、「何かあるはずですよ」と重ねて尋ねられて絶句してしまった記憶があります。 ひとって自分の長所やいいところをどのようにして知るのでしょうか？

広島の黒田が引退を宣言しましたが、なぜ日本シリーズ前だったのでしょうか。広島の選手が気負いすぎてしまう危険もあると思うのですが・・・（もちろん黒田選手のために！と結束が高まる可能性もありますが）

先日、仲の良い近所の友人とたまたまそばにいたアスペ診断済みのご近所さんと話をしていた時の話です。 私 ○○さん、美人だよね！ 友人 うん！しかもスタイル良いし！ アスペ診断済みの人 えっ、どこが？顔は確かに可愛いけど性悪さが目立って醜いじゃん。 私 そんな言い方良くないよ…。 アスペの人 ○○さんが私のことバカだとか異常者とかブスだとか言うからだよ。 私 えっ…？そんなことないでしょ。○○さん良い人だよ？気のせいじゃないの。 アスペの人 あなたたちの前では猫かぶってるからだよ。陰で酷いことを言うの。 友人 だからって人の悪口は言って良いと思ってるの？ アスペの人 向こうが悪口言わなかったら私も○○さんをけなしたりはしないよ！向こうが悪いんじゃん。 友人 人に責任転嫁は良くないよ。自分の非を指摘されたら素直に認めず、屁理屈や反論しかしないから嫌われるんだよ。 ふつうは悪口を言ってはいけないと 言われたら謝るものだよ。 アスペの人 …もう良いよ。あなた達には分からないよ。侮辱した人を良く言えるわけないでしょ。 健常者の方から見て、このアスペの人をどう思いますか？

マスコミは選挙前から　「衆参で三分の二の議席で憲法を変えられる」と言って 国民をミスリードしていますよね？ 三分の二の議席を獲得したら 「衆参両院の憲法審査会に改憲の発議が出来る」わけで そこで可決したら　「国民投票」で憲法改正か否かが決まるわけで 三分の二で改憲　と言うメディアは国民を洗脳しようとしてませんか？ それとも改憲の仕組みを知らないから　そういう報道り仕方をしてるのでしょうか？

日本でもしばしばマスコミ情報がコントロールされているという陰謀論が語られます。 海外の話になりますが、ルパード・マードックは政権とタックを組みアメリカやイギリスで、メディアを使ってイラク戦争を後押ししたことや、その後にはオバマと合って条件次第でオバマ政権を支援すると交渉していたこと（交渉は決裂したそうですが）などを答えていますが、1人の人間がどうやって情報をコントロールするのですか？ ルパード・マードックの場合には多くの関連企業を買収してはいますが、それらの各紙記事や各番組にまで口出しして指揮指導をするのは無理なのではと思えるのですが、ルパード・マードックはやってのけています。 メディアのコントロールってどうやってやるのですか？

矛盾してませんか？ 自分の悪口をさんざん言いふらした人から夕食に招待されて行くでしょうか？　頭がおかしくないでしょうか？ そのあたりのコリアンの精神構造をわかりやすく解説していただければ幸いです。

大日本図書中３の２３０頁に金星の相対位置と金星写真を示す図（添付） が掲載されています それによると、外合点から太陽を中心に金星が反時計回りに5０度移動 した時の写真（ａ）は満月よりは半月に近いように見えます。 少なくともほぼ満月には見えません。 この時の金星から見た太陽と地球の角距離は３０度ですので計算上は 半月よりはずっと満月に近いはずだと思います。 Ｗｅｂで金星の満ち欠けの写真を探しましたが、日付け入りあるいは 外合点からの日数入りの写真データでこの前後のものが見当たりませんでした。 教科書は検定を経ているので、間違いがあるとは思えません。 なぜ計算どおりに見えないのでしょうか。

今月半ばから友人が事業を始め、お手伝いをしているのですが、 雇ったパートさんに困っています。 雇用契約書は交わしており、「辞める時は一か月前までに申し出ること」と明記していますが、 就業５日目にして「できるだけ早く辞めたい」と言われています。 現時点でまだ代わりの人材も見つかっておらず、正直シフトを組むのが大変です。 ハローワークに相談に行ったところ 「一応民法上は、辞める際は２週間前までに申し出ればよいとのことになっています」 とのこと。 現在急いで求人募集をしていますが、先ほど友人からの連絡でパートさんに 「ガンになって、入院するかもしれないから、出勤できなくなるかも」 と言われたと・・・ どうやら、検診でひっかかった箇所があるらしく、それを理由にとにかく早く 辞めたいようなのです。 友人は今 「もう！！わかってるけど人材いないから辞めさせたくても辞めさせられない。」と 半泣き・・・ 怒りが収まらず、減給させたいと息巻いているのですが、契約違反を理由に そのような事はできるのでしょうか？ ※販売のお仕事なのですが、パートさんは何一つ商品を売っていません。 ノルマはないのですが、半月で商品が全く売れないことも友人は悩んでいました。 「これじゃ、万引き対策でしかないよ・・・掃除も言われないとやらないし・・・」 雑用すらも友人がしている状態です。

弊社（製造業）は、検査表を作成は品証で、現場配布は生産管理（担当者）が行っていますが、通常はどの部署が行うべきでしょうか？ その他の会社の方は、どうなのかご意見を聞かせて下さい。 宜しくお願いします。

ICカードリーダーの認識できる距離が短い問題について 市販のICカードリーダーインターフェースを購入して電源や制御の回路を自社で構築しました。通常世の中のICカードリーダーはカードを5cm程度は認識するのですが、弊社の回路では2cm程度まで近づけないとカードを認識しません。 ICカードリーダーはNXPのPN7150を使用し、カードはFeliCaに準じたものを使用しています。同じFeliCaのイオンのWAONも同じ傾向が見られました。 認識できる距離が伸びない原因として何か考えられないでしょうか？ お詳しい方がおられましたら、ご教授をお願いいたします。

今、報道では森友の書き換え問題が毎日やってますが、これが何で政府の責任問題になるか分かりません。民主党政権の時もこのような問題があったと思いますが、長妻さんがちょろっと謝って終わったと思います。なのになぜこんなに大騒ぎしているのでしょうか？わけが分かりません。

先週の財務省の人たちの出した資料とか、あれなんだったの？ 組織ぐるみで隠してていて、隠しきれなくなったということ？