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高３受験生 文系から国公立大学看護学部志望している者です。 現在近畿の国立大学看護学部と公立大学の看護学部の2校を検討しています。 模試の成績はどちらもB判定で順位も募集人数以内に入っています。 しかし、欠席日数が30日程度ある、高校時代部活等にも所属せずボランティアなども出来ず頑張ったことがない、志望理由が薄いなどの理由で面接で落ちるのではないかと不安です。 人を助けたいという気持ちももちろんありますが、コロナの影響で就職が厳しいと知り、高二の冬に就職が安定している看護師を志したので志望理由も正直薄いです。(看護師のことを沢山調べ知った今では、看護師になったら全力で頑張りたいと思っています。) 欠席の主な理由は、生理痛と熱、たまにサボりです。持病などはとくにありません。 共通テストは自信がありますが、いくら共テで点を取っても面接で0点がつけば落とされると聞きました。 県外出身であるためそこもマイナスになるのではないかと不安です。 やはり看護師の志望理由は正直に話した方が良いのでしょうか? 今は「コロナ禍で頑張っている医療従事者の方をみて志した」という無難な回答を考えています。短期間ですが中学の時に1度入院しているので「中学の時に入院して看護師さんの働く姿をみて〜」という回答も考えてはいます。 また、欠席の理由はどのようにいえば良いのでしょうか? 長文で申し訳ありません。受験も近いので早めの回答をお願いしたいです。

はじめまして。よろしくお願い致します。 　オール電化導入予定で、エコキュートの選定について、一般的にフルオートが主流と聞きました。しかし、オート（セミオート等メーカーによって呼び方が違いますが）との違いは、自動保温・自動足し湯・そして追い焚き機能ぐらいのようです。 　当方、お風呂も魔法瓶浴槽（TOTO）導入予定であり、6時間経っても２℃しかさがらないらしく、特に自動保温とか必要なく、高温足し湯が出来ればそれでよいのではないか、と思います。また追い焚きにしても、冬場に10℃以下に下がったお湯を42℃まで熱交換で追い焚きするのは、すごく不経済なように思います。もちろん、水道料金との兼ね合いもあると思いますが…。先日、エコキュート省エネ効果少ないという新聞記事が出ていましたが、http://www.asahi.com/eco/TKY200812250293 .html　実際皆さんはどのようにお使いでしょうか？ 　オート洗浄機能とかもお湯を循環させないオート（セミオート等）だと、必要ないと聞きました。すると、お風呂の追い焚きアダプターとかも不要になって経済的かな・・・と思います。 　また、熱変換効率？とかは、コロナが業界最大の３.５であるのに対して、パナソニックが３.３、ダイキンは３.１とか２、とか結構差があるようです（あるいは数字ほど差はないものか？）。全国的なシェアがどうなっているのかも知りたいのですが、三菱が昔から熱温水器を作っていたので良いとも聞きますし、コロナは東日本では多いけど、関西ではあまり導入されていないようです。大阪で使用する場合という条件も含めて、どのメーカーがよろしいでしょうか？　よろしくご指導のほどお願い致します。

29歳の男性です。 20代前半に長くお付き合いした方以外、長くお付き合いできた方がいません。 コロナ前には街コンにも多数行き、お付き合いできた方もいましたが、1.2ヶ月も続かず別れてしまい、今はコロナを考えて自粛しています。 今はゆっくりアプリをしていますが、特に実を結ばず焦りが出てきてしまいました。 また仲の良い友人と遊ぶときに恋愛の話になりますが、私以外のメンバーには彼女や妻がいます。 「結婚を前提に付き合っている」「彼女できた！」「結婚してると女性ではなく家族みたいに感じる」など悩みや思い思いの話を聞き、そのときは笑って話すのですが、ふと1人になると上記の言葉がチクチク胸を刺してきます。 自分にはパートナーもいないし、長く付き合えた方も少ない。人間として劣っているのではないかと胸がいっぱいになります。 悪い方向に考えていることや上手く行かないのは自分磨きの時間と切り替えるようにしていますが、すぐに悪い気持ちでいっぱいになってしまいます。 直近でお付き合いした方は、5ヶ月前にアプリで出会い久しぶりに好きになった方でした。奇跡的にお付き合いできましたが、1ヶ月で振られてしまいました。 5ヶ月経った今でも「あのときのここがいけなかったのかな」と自然に考えたりしてしまい余計に気分も落ち込んでしまいます。 恋愛がうまく行かないときのアドバイスやこう捉えた方がいいよなど、ご自身の経験談などお聞かせいただけたら嬉しいです。 よろしくお願いいたします。

よろしくお願いします。 45歳のパート勤務の主婦です。 昨日主人からやんわり転職すれば？的な事を言われました。 と、言うのも単純に主人の手取りが減ったから。 我が家には進学希望の高校生がおり、親としてはその希望は叶えてやりたいと思うのですが、主人の見積もりだとこのままではそれが叶わない可能性があるのでは？ って思ったからそう言ったようなのです。 確かに手取りは減りました。 コロナの煽りで10万は減額しましたが、私もパートを増やした事もありその分は補填出来ていたのです。 でも所詮はパート、繁忙期と閑散期の差があり、しかもこの長引くコロナも相まって、主人が想定した額に届かない事も度々あります。 でもね、じゃあ蓄えはないのかと言えばそんな事はありません。 そりゃ海外留学出来るほどの高額貯蓄とは言えませんが、当面の学費くらいならどうにかなる額はあるんですよ。 パートも、もう数年続けており、それなりに人間関係とか私が担う仕事とか、パートですけど自分なりに責任感ややり甲斐を感じて勤めていました。 それをいともあっさり「こんなに仕事入れないなら見限れば？」って、、、 出勤制限は確かにあります。 貰えるものが貰えないのは困るのもわかります。 だけど「だから辞めて他で働いて」って、どんな気持ちで言ったんでしょう… ってかコレは普通に発言されるような内容なのでしょうか… 何か釈然としないのでつぶやいた次第です。 皆さんどう思われますか？

「自分がいないと仕事が回らなくなるから休めない」 忙しさ自慢なのか有能自慢なのか知りませんが意識高い系の人たちでたまにこの発言してくる人いますが、 これって「自分の有能さのアピール」と言うよりも、「勤めてる会社がクソ会社なんだよ」ってことをアピールしてますよね？ 誰かが欠けて回らない仕事なんて普通の会社には存在しませんから。 フジテレビのアナウンサーが休んでもフジテレビは何の支障もなく放送しているし、財務事務次官や国税局長が辞めたりしても財務省も国税庁も特に臨時的な休みを取ったりはしてませんね。 メディアに出る立場のアナウンサーや官僚の最高峰の人たちが休もうが辞めようが、組織には大して影響を与えないのですから、単なるサラリーマンが1人休んだくらいでは普通の組織には何のダメージにもなりません。 最近のコロナの影響で会社に来ないで仕事する在宅勤務もかなり進められましたし、名実ともに「この人がいないと仕事が回らない」って社員が存在する会社ってあるんでしょうか？ もし本当にそんな社員がいる会社があるとしたら、会社の運営状況としては非常に危険ですよね？ 一人の社員の存在に会社の存亡のリスクがかかっているんですから。 コロナで壊滅しそう。 そのクソやばい状況を悦に感じて「俺がいなきゃダメだから～。」みたいなこと言って有給をドブに捨てたり、サービス残業してる社員って何を目的にしてるんでしょうかね。会社に無料奉仕するのが好きなのかな？

LINEの返信がありません。 僕は男です。 相手は女性です。 先日、食事を行く約束をしたのですが、相手の体調不良で当日に「やめてもいいですか？」とLINEが来て中止になりました。 相手の体調を気遣いつつ少しやり取りして最後に「元気になったら行きましょう！また連絡しますね」と送信してスタンプで返信が来ました。 自分としては新型コロナもありますので、コロナが収束するまでは再度食事に誘うのは控えようかなと考えていたのですが、相手の体調も気になっていたので、１週間後に「体調は良くなりましたか？」とLINEをしたのですが、３日間ほど未読でその後に既読にはなったのですが２週間経っても返信が来ません。 今までは遅くても１日後には返信が来てました。 まだ体調が優れない、忙しい、忘れている、など理由は色々と考えられるのですが、前に急遽食事をキャンセルされてしまっているので、「もう誘わないでほしい」、「察してよ」ということなのかと色々考えてしまいます。 あと、特別親しかったわけではないですが、２年ぐらいの付き合いで何度かLINEのやり取りもしていたので、もし連絡してほしくないという意味で既読スルーされているとしたらショックでもあります。なにか悪いことをしてしまったのかとネガティブなことも考えてしまいます。 もう少し待ってみようと考えてはいますが、今後はどうしいたらいいかアドバイスがあればご教授頂きたいです。 よろしくお願いします。

私は大学3年生です。学費は親負担です。 そのため、学費以外は自分で払っています。 大学は家からも遠く定期代は月に1万5000円。 週6授業の為お昼代(1万5000円)この時点で合わせて最低でも3万はかかります。 もちろんバイトはしていますが、コロナ化バイトは2つ潰れ、賃金が低く時間なかなか合わないバイトをしてため月良くても4万ほどしか稼げていません。 また、その前から貯金はありましたが教習所(30万)に通い始め、全額出してしまうと今後生活するお金が無いため10万ほど親に貸してもらいました。 それ以外にも、大学の講座費(5万)、教科書代(2万)など約20万ほど借りています。 そのため、賃金が良いバイトを始めましたが 親が自営業の為バ先でコロナにかかった従業員が出た時 休めと2週間ほど休まされその分の5万円分がパーになりました。 親の都合なのに私に対してお金はくれませんでした。 結局給料は9万から5万。 親には一銭も返せてないまま。 その分今月働いたのですが、働いた分体が持たず大学に行くのが辛いなど愚痴ったらバイトを減らせ。無駄使いするな。食費削れなどと行ってきます。 もちろん、学費を払ってくれているしお金を借りているのも自分が行けないのですが あまりにもきついし、辛いです。 だからといって、定期代やご飯代を出してくれるわけでもありません。 もう、バイトと大学の行き来疲れました。 どうしたらいいでしょうか？？？ 分かりずらく、拙い文章ですみません。 アドバイスや経験などありましたら是非教えて欲しいです。

このカテゴリーでいいのかわかりませんが、インフルエンザは毎年(ほぼ？)中国だったか北朝鮮の辺りで発 生しているんですよね。そして、(SARS)。これは何か原因があるんでしょうか？また、(SARS)は 遺伝子の配列？が今までのコロナ～(略)と違う新種と聞きましたが、これはどういう過程でこうなるのです か。人為的に作られたものということはありませんか。ウイルスと細菌の違いについても教えて下さい。よろ しくお願いします。

4月から新社会人の者です。 県外の大学2年間一人暮らしの後コロナで授業がオンラインになってから実家に帰りました。 昨日、就職で地方から東京に上京しました。 しばらく会えないと思うと家が恋しいというか寂しいです。 親、兄弟に会いたいです。 甘えって言うのはわかっています。　 ですが，電話で声を聞くと涙が自然と出ます。 こんな感情になったことがなくわからなくなりました。 なにかアドバイスください よろしくお願いします

ゼンマイ式目覚まし時計　セイコー　コロナについて、 アラームをセットした時間が来ると、ゼンマイの戻る力を止めていたロックが外れて目覚ましが鳴り始めると思います。 目覚ましのゼンマイの回る力を止めるには、それなりの力がいると思うのですが、時刻を表示する側のゼンマイの力や歯車がそのロックを外すのも、それなりの力を要するのではないのかなと思いました。 どのようにして、ロックしたり外したりしているのでしょうか？

安倍首相から新コロナ対策として、「小中高の臨時休校を要請」が発表されました。 これって、あくまで強制力の無い「要請」ですよね？最終判断は誰が行うことになるのでしょうか？ また、東京都知事が「発表が遅すぎる」と言っていましたが、別に政府の発表がなくとも、北海道のように休校にさせることは出来るわけで。何責任転嫁しているんだか、という気持ちしか浮かばないのですがどうなのでしょうか？

＞今回の新型コロナウイルスは紫外線に弱いことが判明しています。 らしいです。すると、家庭やオフィスで使う蛍光灯やモニターも少し紫外線が出るものを開発すれば、需要があるのではないでしょうか？ もしかして、世界でヒット商品になるかもしれません。紫外線の照射によるデメリットもありますが、、 如何でしょうか？ http://www.iza.ne.jp/kiji/life/news/200428/lif20042815470048-n1.html?utm_source=yahoo%20news%20feed&utm_medium=referral&utm_campaign=related_link

私は、猫背なのと、年齢に応じちょっと背が縮んできたので、背中を伸ばしたいと考えています。いまでも「ぶらさがり健康器」って売っていることをネットでも見ましたが、家にモノはこれ以上増やしたくないです（たぶん、買ってもそのうちほこりをかぶりそう）。しかし、フィットネスジムに行くのは、コロナの関係上、控えたいです。モノも買わず、フィットネスにも行かないで、ぶら下がり健康器の代わりになる、体のばしの方法ってありますでしょうか。

皆様相談にのってください 会社がコロナの影響で、つぶれるかもしれなくて、社長に言われました なので、今就活をしているのですが、この時世なかなか厳しくて 友だちに相談したら、仕事紹介するよと言われました でも、なんかあったら、友だちに迷惑かかるし、私の情報とかも友だちにいったりするのかなって考えてしまいます 友達の紹介で、仕事に就いたかたいらっしゃいますか？ 色々教えて頂けたらです

　最近、新型コロナウイルス対策でテレビ番組に参加する出演者がリモートで参加していますが、リモート出演している人をよく見るとイヤホンをしていない人としている人がいます。 　これはパソコンやタブレットの環境でスピーカーが使えるか使えないかでイヤホンを使うかどうかの違いが出るのでしょうか。 　スピーカーを通して音声が聞こえるのであればイヤホンはいらないはずで、スピーカーから音声が聞こえなかったりする時にイヤホンをするイメージがあります。

SHARP ブルーレイディスクレコーダーBD-NW500をケーブルテレビで使う場合に CS放送をeonetに支払ってるのに、地デジとBS放送は認識して番組表から録画できるのですが、CS放送は認識しないので、録画できません。ただし別途HDにはCS放送も録画できるのですが。コロナウイルスのこともあって、SHARPのサービスセンターの電話は１～２時間かけてもつながったことがないのでこうした問題に知識を持った方にお尋ねします。

こんにちは。23歳女です。 常に体温が37℃～37.3℃ぐらいあるため、 ちょっとでも上がるとコロナじゃない？ と言われ、早退させられます…（；＿；） 平熱が高い人にとって37.5℃の壁が やっかいでしかないです、、会社は理解が あるものの、やっぱり基準が37.5℃だからと。 平熱を上げる方法！みたいなのは よく見かけますが、平熱を下げる方法は あるのでしょうか？？病的なものは 検査済で、軽く甲状腺刺激ホルモンが 少ないけど治療の必要ないぐらいです。

基本的な知識はあるのですが、実践が足りず、経験が足りず、ちょっと難しい設計になると、寸法公差をどのくらいにして良いか？ 幾何公差が必要か否かが分かりません。 人の図面を見ても、理解出来ません。 何にか初歩、入門よりレベルが高い参考書もしくはe -runningはありませんでしょうか？ セミナーでも構いません。 ただ、セミナーは最近のコロナウイルスもあり、開催されない可能性もございます。 何にか良い情報をお願い致します。

得意先の60歳の女性役員が東京の本社へ転勤されます。 10年ほど前に本社からこちらの支社に転勤して来られ、 本社へ戻られるので栄転となります。 コロナウィルスで大変な被害を受けている 大手の企業です。 でも、とても前向きで チャキチャキした江戸っ子タイプなので、 そのことには触れずに、 今後のご活躍を願う明るい挨拶にしたいと思います。 役員の方ですので失礼のない短い挨拶の言葉を、 アドバイスお願いいたします。

いつもお世話になっています。 つい先日何かのネット画面で見た記事を探しています。 エッセンシャルワーカーの人はコロナで人不足になってもなんとか機能を維持するようにという内容だったと思います。 食品売り場に食品が無くならないように・・・とか書いていた記憶があるのですが、もう一度読み直そうと思って探しても出てきません。 どなたか見かけた方おられましたら記事のURL教えてください。 よろしくお願いいたします。