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予習で自分でやったら、ブツブツ切りながらでしか訳せません。結果その一文の意味がうまくとらえられないんです。長めですが、長文の和訳をお願いします。(Ａ)(Ｂ)(Ｃ)には何か前置詞が入ります。Ａがｔｏ、Ｃがｏｎだと思いますが、Ｂが分かりません。Ｂを含む一文の意味が特に分かりません。とにかく困ってます。大学の入試問題です。　 極端に意訳ではなく、文法、熟語など大事なところを押さえつつ自然な文に訳してもらえると助かります。回答お待ちしています。スペルミス等あったらすみません。 Ｕｎｉｖｅｒｃｉｔｉｅｓ　ｉｎ　Ｊａｐａｎ，ｌｉｋｅ　ｔｈｅ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｔｈｅｙ　ｓｅｅｋ　ｔｏ　ｅｄｕｃａｔｅ．ａｐｐｅａｒ　Ｗｅｓｔｅｒｎ，ｔｈｏｕｇｈ　ｉｎ　ｒｅａｌｉｔｙ　ｔｈｅｙ　ｄｉｆｆｅｒ　ｍａｒｋｅｄｌｙ　ｆｒｏｍ　ｔｈｅｉｒ　ｃｏｕｎｔｅｒｐａｒｔｓ　ｉｎ　Ｅｕｒｏｐｅ　ａｎｄ　Ａｍｅｒｉｃａ．Ｆｏｒ　ｅｘａｍｐｌｅ，ｏｎｃｅ　ａ　ｓｔｕｄｅｎｔ　ｅｎｔｅｒｓ　ａ　Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｃｏｌｌｅｇｅ，ｈｅ　ｏｒ　ｓｈｅ　ｉｓ　ｕｓｕａｌｌｙ　ｓｕｒｅ　ｔｏ　ｇｒａｄｕａｔｅ．Ｔｈｉｓ　ａｒｒａｎｇｅｍｅｎｔ　ｉｓ　ｓｏｍｅｔｉｍｅｓ　ｒｅｆｅｒｒｅｄ(　　Ａ　　)ａｓ　ａｎ“ｅｓｃａｌａｔｏｒ　ｓｙｓｔｅｍ”；ｉｆ　ｂｏｔｈ　ｆｅｅｔ　ａｒｅ　ｆｉｒｍｌｙ　ｐｌａｃｅｄ　ｏｎ　ｔｈｅ　ｂｏｔｔｏｍ　ｓｔｅｐ，ａ　ｓｔｕｄｅｎｔ　ａｌｍｏｓｔ　ａｕｔｏｍａｔｉｃａｌｌｙ　ｐｒｏｇｒｅｓｓｅｓ　ｔｏ　ｇｒａｄｕａｔｉｏｎ．Ｃｏｎｓｅｑｕｅｎｔｌｙ，Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｕｎｉｖｅｒｓｉｔｙ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｄｏ　ｎｏｔ　ｈａｖｅ　ｔｏ　ｓｔｕｄｙ　ａｓ　ｈａｒｄ　ａｓ　Ａｍｅｒｉｃａｎ　ａｎｄ　Ｂｒｉｔｉｓｈ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ．Ｔｈｅ　ｅｓｃａｌａｔｏｒ　ｓｙｓｔｅｍ　ｓｕｉｔｓ　ｔｈｅ　Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｃｏｌｌｅｇｉａｎｓ　ｗｅｌｌ　ａｓ　ｉｔ　ｓｅｅｍｓ　ｔｏ　ｃｏｍｐｅｎｓａｔｅ　ｔｈｅｍ　ｆｏｒ　ｔｈｅ　ｌｏｎｇ　ｈｏｕｒｓ　ａｎｄ　ｈａｒｄ　ｗｏｒｋ　ｔｈｅｙ　ｗｅｒｅ　ｆｏｒｃｅｄ　ｔｏ　ｕｎｄｅｒｇｏ　ｄｕｒｉｎｇ　ｔｈｅｉｒ　ｅｌｅｍｅｎｔａｒｙ　ａｎｄ　ｓｅｃｏｎｄａｒｙ　ｓｃｈｏｏｌｉｎｇ．Ｔｈｅ　ｙｏｕｎｇ　ｍｅｎ　ａｎｄ　ｗｏｍｅｎ　ｓｅｅｎ(　　Ｂ　　)ｔｈｅ　ｃｏｌｌｅｇｅ　ｃａｍｐｕｓｅｓ　ｔｏｄａｙ　ｈａｄ　ｔｏ　ｓｔｕｄｙ　ｅｘｔｒａｏｄｉｎａｒｉｌｙ　ｈａｒｄ　ｉｎ　ｈｉｇｈ　ｓｃｈｏｏｌ，ａｎｄ　ｉｎ　ｓｏｍｅ　ｃａｓｅｓ，ｅｖｅｎ　ｆｏｒ　ａｎ　ｅｘｔｒａ　ｙｅａｒ　ｏｒ　ｔｗｏ　ｉｎ　ｉｎｔｅｎｓｉｖｅ　ｐｒｅｐａｒａｔｏｒｙ　ｓｃｈｏｏｌｓ　ａｆｔｅｒ　ｇｒａｄｕａｔｉｎｇ　ｆｒｏｍ　ｈｉｇｈ　ｓｃｈｏｏｌ，ｔｏ　ｐａｓｓ　ｔｈｅ　ｅｎｔｒａｎｃｅ　ｅｘａｍ　ｆｏｒ　ｅｎｔｒｙ　ｉｎｔｏ　ｕｎｉｖｅｒｓｉｔｙ．Ｏｎｃｅ　ｔｈｅｙ　ｂｅｇｉｎ　ｃｏｌｌａｇｅ，ｐａｓｓｉｎｇ　ｃｏｕｒｓｅｓ　ｉｓ　ｍｏｓｔｌｙ　ａ　ｆｏｒｍａｌｉｔｙ　ａｎｄ　ｌａｃｋ　ｏｆ　ｍｏｔｉｖａｔｉｏｎ　ｆｏｒ　ｌｅａｎｉｎｇ　ｉｓ　ｗｉｄｅｓｐｒｅａｄ．Ｔｈｕｓ，ｔｈｅ　ｐｒｅｖａｉｌｉｎｇ　ａｔｔｉｔｕｄｅ　ｉｎ　ｓｏｃｉｅｔｙ　ａｔ　ｌａｒｇｅ　ａｓ　ｗｅｌｌ　ａｓ　ａｍｏｎｇ　ｆａｃｕｌｔｙ　ｍｅｍｂｅｒｓ　ａｎｄ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｉｓ　ｔｈａｔ　ｃｏｌｌａｇｅ　ｉｓ　ａ　ｐｌａｃｅ　ｆｏｒ　ｅｎｊｏｙｍｅｎｔ，ａ“ｌｅｉｓｕｒｅ　ｌａｎｄ”．Ｍａｎｙ　ｃｏｌｌａｇｅ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｄｏ　ｉｎ　ｆａｃｔ　ｄｅｖｏｔｅ　ｆａｒ　ｍｏｒｅ　ｈｏｕｒｓ　ａｎｄ　ｅｎｅｒｇｙ　ｔｏ　ｐａｒｔ－ｔｉｍｅ　ｊｏｂｓ，ｅｘｔｒａ－ｃｕｒｒｉｃｕｌａｒ　ａｃｔｉｖｉｔｉｅｓ，ｏｒ　ｐｅｒｓｏｎａｌ　ｉｎｔｅｒｅｓｔｓ，ｔｈａｎ　ｔｏ　ｓｔｕｄｙ． 　Ｔｈｅ　ｄｉｆｆｅｒｅｎｃｅ　ｂｅｔｗｅｅｎ　Ｊａｐａｎｅｓｅ　ａｎｄ　ｗｅｓｔｅｒｎ　ｃｏｎｃｅｐｔｉｏｎｓ　ｏｆ　ａ　ｇｏｏｄ　ｓｔｕｄｅｎｔ，ａｎｄ　ｔｈｅ　ｄｉｆｆｅｒｅｎｃｅ　ｉｎ　ｃｏｎｖｅｒｓａｔｉｏｎ　ｓｔｙｌｅｓ　ｂｅｔｗｅｅｎ　ｓｐｅａｋｅｒｓ　ｏｒ　Ｊａｐａｎｅｓｅ　ａｎｄ　ｓｐｅａｋｅｒｓ　ｏｆ　Ｅｎｇｌｉｓｈ，ａｌｓｏ　ｆｉｇｕｒｅ　ｉｎ　ｔｈｅ　ｃｕｌｔｕａｌ　ｃｏｎｔｒａｓｔ　ｂｅｔｗｅｅｎ　Ｊａｐａｎ　ａｎｄ　Ｗｅｓｔ．Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｔｅｎｄ　ｔｏ　ｔｈｉｎｋ　ｑｕｉｅｔ，ｐａｓｓｉｖｅ，ａｎｄ　ｏｂｅｄｉｅｎｔ　ｙｏｕｔｈｓ　ｗｈｏ　ｐｅｒｆｏｒｍ　ｗｅｌｌ　ｏｎ　ｔｅｓｔｓ　ａｒｅ　ｇｏｏｄ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ．Ｗｅｓｔｅｒｎｅｒｓ，(　　Ｃ　　)ｔｈｅ　ｏｔｈｅｒ　ｈａｎｄ，ａｄｍｉｒｅ　ｔｈｏｓｅ　ｗｈｏ　ｃｈａｌｌｅｎｇｅ　ｔｅａｃｈｅｒｓ　ｗｉｔｈ　ｏｒｉｇｉｎａｌ　ｏｐｉｎｉｏｎｓ．Ａｍｅｒｉｃａｎ　ｔｅａｃｈｅｒｓ，ｆｏｒ　ｉｎｓｔａｎｃｅ，ｔｅｎｄ　ｔｏ　ａｓｋ　ｔｈｅｉｒ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｗｈａｔ　ｔｈｅｙ　ｔｈｉｎｋ　ａｎｄ　ｗｈｙ　ｔｈｅｙ　ｔｈｉｎｋ　ｓｏ；Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｔｅａｃｈｅｒｓ　ｒａｒｅｌｙ　ｄｏ　ｔｈｉｓ．Ｔｈｅ　ｇｒｏｕｐ　ｄｙｎａｍｉｃｓ　ａｍｏｎｇ　ｓｔｇｕｄｅｎｔｓ　ａｎｄ　ｔｈｅ　ａｃｔｉｖｅ　ｉｎｔｅｒａｃｔｉｏｎ　ｂｅｔｗｅｅｎ　ｔｅａｃｈｅｒｓ　ａｎｄ　ｓｔｕｄｅｎｔｓ　ｓｏ　ｏｆｔｅｎ　ｓｅｅｎ　ｉｎ　Ａｍｅｒｉｃａｎ　ｃｌａｓｓｒｏｏｍｓ　ｓｅｌｄｏｍ　ｅｘｉｓｔ　ｉｎ　Ｊａｐａｎｅｓｅ　ｃｌａｓｓｅｓ． 質問番号：6873619

私は女性で、現職働いて８年になります。 総合系営業職で採用されましたが、会社の都合で支社勤務になり、現在は主に事務仕事をしています。 事務員さん、と呼ばれてはいるものの、今までは、手が足りないときは営業職として現場に出たり、事務サポートを行ったり、外勤することもあたりまえに行ってきました。 しかし、最近になって、私の「総合職」という契約は間違っているので、来期から事務職に変更する、と上司から言われたのです。 「事務職」になると、月給はもちろん、昇給額がほとんどなくなるそうです。 しかも、よくよく聞いてみると、私と同じ仕事をしていた前任の男性はうつ病で営業ができなくなっていて、支社に一時避難のような形で勤務していただけだから事務ではなく総合職。また、隣の課で同じように仕事をしている後輩の男性も総合職で間違いないというのです。 意味不明で全く納得がいきません。 総合職と思って今まで自覚をもって働いてきて、上司にも信頼されていると勝手に自負してしまっていただけに、頑張ってきた（と思っていた）ことを全否定されたようで愕然ときています。 普段は忘れて、仕事に打ち込めてはいるのですが、ふとした拍子に屈辱感があふれ出てきて泣きそうになります。モチベーションもだんだん下がってきました。 また、ほとんどの女性は、総合職で採用されても、「事務職」されていたりする場合が多く、そんなことも今までは他人事のように思っていましたが、自分の身に降りかかってくると、やはり納得できないのです。 このことがガマンできない場合、転職するしか方法はないのかな・・・と思っています。 「あなたは総合じゃないでしょ、「事務職」でしょ、そういう職種です。」 と上司にいわれた屈辱が忘れられません。 誰かに相談したくても、今まで総合職でのうのうと贅沢してたことを逆に否定されるんじゃないかと思ってしまいます。私は事務しかしてないので、事務職に登録変更してください、と８年前に申し出るべきだったのでしょうか・・・。

小中学生の水泳大会（スクール主催から地域大会レベル、全国大会レベルでもいいです） において、個人が参加する種目のエントリー数はどのように決めていますか？ 大会により規定が違うと思いますが 個人2種目、リレー2種目など 小学生が一日に４種目も５種目も出場するのは通常のことでしょうか？ そこまでの実力と体力があれば別かもしれませんが オリンピックレベルの選手でさえ一日にそこまで出場するというのはないのでは？と思うのですが... 今回、スクール主催の大会で すでに個人種目とリレーをエントリーして締切ったあとに 追加でもうひとつリレーに出てみないかと言われたのですが リレーの一つ前の競技もでなくてはならなかったりして 息つく間もなく競技に出ることは大会で実力を発揮出来ないような気がするのですが... 最初から２つリレーに出るように打診されていれば 個人種目は１種目に減らそうとか、出る種目を間を空けてとか 考えてエントリーできたのにと思います。 同じグループスクールが集まっての大会なので 見栄えの為のエントリーなのかお金集めなのかと旦那が憤ってます。 本気で泳いだら2種目も出たら相当の疲労があるのが普通で 普段の練習だけで個人的に努力（走り込みとかストレッチとか）もしてないであろう小学生が一日に何種目も本気で泳げるはずがない。 モチベーションを保てないのに闇雲に参加させるのはおかしいのでは？ まして、リレーとなると団体だから子供同士で 「お前が疲れてて泳げないからチームとして遅くなったんだ」などともめ事にも繋がる。 とその辺も気にしています。 コーチの段取りの悪さも前から感じてはいましたが 他のスクールでも子供のレベルを考えず 出れる種目は全部出ろというのが普通なんでしょうか。 ちなみにこの大会の申し込みをもらった時点では 出るも出ないと自由だし、参加種目数も各家庭にまかされたという感じです。 直接コーチとも話さなければと思いますが 他のスクールの様子を聞きたく投稿しました。 宜しくお願いいたします。

私は２１歳の時に結婚をし出産しました ２４歳の時離婚し離婚当時激ヤセ吐血や言葉が出なくなるといった症状で親権は取れませんでした）実家に何度も理由を話しても「離婚」という体裁の悪さの為縁を切るとも言われました 幼少の頃は厳しい躾（裸で外に出されたり　殴られたり・・・）いつか子供を迎えにいける様にと必死で働きました 派遣社員として働いていた２６歳の頃、社員に襲われました その後も人手不足で私いないと困る状態だったので働いてきましたがそのことが頭から離れず急に電車にも乗れず外出も出来ず不眠も続き最悪でした その少し以前にお付き合いを始めた方がいました その方意を決して言いました 襲った相手がストーカーになりつつあり会社を辞めて引越しました お付き合いしている方と一緒に住み始めて新たな場所で頑張ろうとまずバイトを始めました でもそこの店長に言い寄られて・・・ もう彼しか男性が怖くなってしまってバイトを辞めました 精神も不安定で悔しさや色々なものが混じって訳がわからなくなります あれから２年が経ち体の症状はだいぶ良くなったものの 急に外に出るのが怖くなったり人ごみは苦手ですし 家にいます 外出も最近隣り駅までなら普通に行けます 今の自分が悔しくて働きたい何かしたいと思うのですが いざとなると腰がひけてしまって何もできません 食事の用意をできないときもあって自分がとても怠けた人間に思ってならないのです 今まで人に甘えることがうまくできず 倒れるまで何でも頑張る性格だったので（人にも言われます） 「無理」という言葉が正直よくわかりません どこからが無理なのかも・・・ ものすごく自分が甘えた人間の様でこのまま人生が終わってしまうのではという恐怖やこんなはずじゃなかったとか色々考えて混乱します 私のモチベーションが下がってしまってるのでは・・・ どうしたらこの環境を打破できるでしょうか

４月から大学四年になる大学生です。 私は中学高校で吹奏楽部に所属してフルートを吹いていました。 集団で音楽を作るのがたまらなく楽しくて、大学でもフルートを吹ける吹奏楽団かオケに入るつもりでした。 しかし新歓に行ったときに、やはりフルートパートはレギュラー争いのような殺伐とした雰囲気があるように感じて、かなり迷いましたが入るのを断念してしまいました。 しかし人脈欲しさに全く違う音楽系サークルに入り、新しい楽器を始めました。 そのサークルもそれなりに楽しんで続けていたのですが、それを社会人になっても趣味として続けるつもりはなく、やはりフルートを吹きたいという思いが強くなり、二回生のときに市民オケに入団しました。 それから今まで両方を掛け持ちしてきました。 しかし、どうしても市民オケのほうに興味が向いてしまい、今は大学のサークルがただただ負担に感じてしまっています。 大学のサークルは、三回生が裏方的な役職を担っていて、四回生は演奏面で主体となっています。 三回生のときは新歓や会計や演奏会運営などの役職をさせてもらい、良い経験をさせてもらったと思います。 しかしこれから四回生になって、私は農学部で研究室も忙しくなるなかで、演奏面で今まで以上に練習を積まなければいけません。 それがこのままの気持ちではとてもできそうにありません。 そういう理由でサークルを辞めたいと思っています。 同期の友人には、彼らのモチベーションまで下げることにならないように、興味が持てなくなったとは言わず、研究室が忙しくなったら参加できなくなるので辞めようと思う、と伝えると、承認してくれました。 しかし今ここでサークルを辞めることが嫌なことから逃げ出すことになるのなら、これからも自分は嫌なことから逃げ続ける人間になってしまうのでは、と不安で、辞めずに乗り越えるほうが自分のためかなあとも思ったりします。 サークルを辞めずに続けてよかったと思う方、サークルを辞めてよかったと思う方、その他何かアドバイスいただけましたらよろしくお願いいたします。

大学受験を控えた高校３年生です。 うちの両親は物心ついたときから不仲で、元々喧嘩の耐えない家庭です。 ここ何年かは 父親は夜22時～2時の間に酷く酔って帰宅、酒癖が悪くいつもキレて怒鳴り散らしながら帰ってきます。 帰宅後もしばらく暴れたり悪態ついたりしてます。 母親は元々ヒステリックで、ちょっとしたことでキーキーと喚きながら人に当たりまくります。 怒るときもすぐ金切り声で罵り、さらにその人の物を蹴飛ばしたり外へ放ったりします。 夜になると父が帰宅→母が注意→父逆ギレ→母が喚く→父が暴れる→口論→喧嘩が終わるとそれぞれの寝室で悪態をつく といった感じです。 10年以上続いている為、今までは呆れて黙っている余裕があったのですが 現在受験前の大事な時期ということもあり、最近我慢の限界です。 受験期が終わるまでいい加減にしてほしいのですが、どうにもなりません。 家が勉強できる環境でないため、学校・塾の自習室等で集中して勉強→家では休憩という感じでしたが 親は「そんなに勉強しない受験生はみたことない」「あんたそんなんじゃ絶対落ちる」「こんなにお金かけてるんだから失敗なんか絶対許されない」「本当に大丈夫なの？受かるの？」「もっと勉強しろ!」等々、言いたい放題です。 その言葉も精神的にかなり負担です。 また、静かにしてほしい、など家の状態について指摘すると 「そうやって人のせいにして」「だからダメなんだ」「そういうやつは何やっても失敗する」 …といって話にもなりません。 かといって自室で勉強していると、リスニングで声が聞こえない時は「無視している」と言われ、 時間をはかって解いてるときでも晩御飯に呼ばれてすぐ行かないと返事をしても何度も呼ぶ(部屋にいる=寝ている…と決めつける) などなど、 家でろくに勉強も出来ず くつろぐ場所すらないどころか、むしろストレスが溜まります… 更に自身は模試の結果も低迷中で 正直モチベーションが下がってきています。このままだとやる気が尽きそうで怖いです… どうにか改善する方法or乗り切る方法はないでしょうか。

私は20歳の医療系専門学校へ通う学生です。 今年、通い始めて三年目の学校で1か月間の病院実習があり 自分にこの世界は向いていないのではないかと、考えるようになりました。 来年は約5カ月間の実習を睡眠時間も確保出来ない状態で過ごす事になります。 今の精神状態でそれに耐えられるのか、そして乗り越えた後の国家試験の合格率は自分の学校からでは５割程度です。 そしてもし卒業し就職した後も仕事を続けていく自信がありません。 なので別の進路も考えてみたのですが。 入学してから親にお金が無いと告げられ。 奨学金を満額借りることになり。4年間借り続けると月3万円でも合計800万円近くを何年もかけて返す事になります。３年でもそれなりの額になると思います。 しっかりと就職出来れば、たいした事はないのでしょうが。。。 この事を親に相談すると、お金の事は心配するな、、だから今の学校だけは出ろと言います。 当然のセリフだと思います。ですが実際、お金はまったくなく、親の全ての口座がマイナス状態なのを私は知っています。 学校自体も、楽ではなく、辛い実習によって、脱落者の数は半分近い状態です。 実習の辛さ、留年の可能性の高さ、国家試験の合格率の低さ、自分のモチベーションの無さからこのままだらだら続けていても金銭的負担が増えるばかりな気がして不安です。 奨学金の返済、親、親戚からの期待、負担。 考えの甘い自分が高校時代、安易に選んでしまった進路なのですが。 将来への不安、絶望感、周囲からのプレッシャーで情緒不安定になり鬱気味です。 長男なので、将来的に実家へ戻り、親の介護もしなくてはなりません。 情緒不安定で思考の整理がつかないままの乱文で意味がわからないかもしれませんが。 正直、悩むような事でもなく。学校へ行き、成り行きを見据えるか、学校を辞めて就職して奨学金を返済するか決めればいいのだと思うのですが。。。 これからについての助言や。色々な考えの中の一人の考え方などを頂けたらと思います。

私は現在大学生なのですが、某個別指導塾にて講師としてアルバイトをしております。授業は、1コマ80分で1対１と1対２となっています。今回はそのアルバイトの賃金体制に関していくつかお聞きしたいことがあります。 (1)例えば、その日すでに出勤している時に、生徒から当日の欠席になってしまい、私の授業が1対２から、1対1になってしまう、または元々1対1の授業で授業自体がなくなってしまうしまう事が多々あります。その場合、塾が当日のキャンセル料を講師に支払うように要求することは可能でしょうか？ ※当日授業キャンセルだと、その生徒は後日に振り替えをすることはできません。元々授業料として貰っているお金なので、講師にキャンセル料をあててもいいのではないかと思ってしまいます。 (2)また、1対1と1対2の賃金に関してなのですが、1対１：１０００円/８０分、　1対２：1750円/80分となっており、生徒1人と2人に教える時の差が大きいような気がします。私個人的な意見ですが、１人と2人に教える労力の差はあまりないように感じています。 塾講師が労働に対する賃金が割に合わないというのは、よく耳にします。実際私もお金目的のみで塾講師をしているわけではないですし、子供が好きで、やってて楽しいというところに充実感を持っているのも事実です。 しかし、最近は、生徒のキャンセルも多くて私がその生徒に教えるための準備に費やした時間、私が予定していた金額より低めの収入になってしまい、仕事に対してのモチベーションも下がりつつあります。（アルバイトは生活費のためにやっています。）私の塾自体、赤字ではないので、もう少しそこを改善できるのではないかと思うのですが・・・ 他塾の状況など全く知らないので、みなさんのご意見をお聞きしたいと思います。皆さんの意見を参考にして、最終的には上の方に相談してみようと思っています。 長文になりましたが、ご意見よろしくお願いします。

こんばんは。詳しい内容は、御面倒でも下を読んでください。 http://okwave.jp/qa/q7510585.html リンクの仕方がよくわからないのですみません。 ある重大なショックで、僕は警察の関与などで、職場を追われ、流れで精神障がい者として、九州に住んでいます。 30代のころは、再就職や、覚醒系の薬で、再就職をしようと思っていましたが、なかなか労働に耐える、精神的、肉体的な力を得られず、もう10年以上がたちました。 同期の人は、もう高校生ぐらいの子供をもつ、家庭で、一流会社で課長になっているでしょう。 でも私は、10年以上、警察などの冤罪などが原因で、首になり、障害年金や親の年金に頼って生活しています。 今でも職場の研究室で実験や分析をしている夢を見ます。でも必ず忘れられない人事部長たちの顔が出てきて、「お前は首だ、出ていけ」と言われ夢にうなされます。 また過剰睡眠のうつになって、起床が夜になってしまう状態で、体が硬くあちこちに痛みがでて、デイケアや、作業所にも通えない状態です。 でもパソコンができるので、ニコニコ動画や元気の出る歌を聴いて、モチベーションを保っています。 でもよく考えると、警察がきっかけだとしても、うつや、対人恐怖症が治らないので、8時間労働に耐える体がなく、音楽を聴き終わると、自分の惨めさ、女性と手をつないだのが高校生の10秒だけ、仕事もできないし、九州では、化学の仕事は見つからず、ほとんど30歳ぐらいで、人生が止まっている状態です。 街中の家族がとてもうらやましいです。努力して大学、企業に入ったのに、会社はひどい仕打ちをしました。 警察もです。 相談は、すぐに気力や、やる気が出て、結婚できなくても、女性、男性とも対等に働くことができるようになり、結婚できなくても、茶飲み友達でいいから、女性と笑顔で話しながら、コーヒーでも飲んでみたいです。 そのために朝起きて働ける体力がほしいです。ぼくは150センチ代の90キロの短足男です。 もしよいお考えがある人がいたら、アドバイスがほしいです。どうにもならないなら、回答を控えてください。傷つくので。 よろしくお願いします。

こんにちは。 私は仕事やライフスタイル（その人の適正をアドバイスしたり、運動等の）のアドバイスを行っております。その人のモチベーションを上げて、仕事や日常を充実させていく目的で行っております。 もちろん、私が行っているのは医療行為では無いので、現在心身のバランスが取れていて、体を定期的に動かす課題をこなせる方のみを対象としております。 そのため、申込時には、医療行為では無い点、現在の状態を確認して極度の焦りや心配に捉われていないか？という点、お薬を飲まれていたり病院等で治療を受けていないか？、等の注意事項を確認いただいて、了承いただいてから行っております。10年程続けておりますが、今までは特に問題はありませんでした。ちなみに、受付はインターネット上でも行っております。 最近お一人のお客様が、体調が悪く医者に突き放されていて、もう救われる場所が無い、という理由でお申込がありました。そして、注意事項を送っても、その確認の返信はなく、突然思いついたように何度もご予約が入り、その度に注意事項を送るが返信が無いという状態が続いていました。毎回、深刻な相談内容が記載されております。 それが、本日、メールが届きました。それには、「薬によって症状が悪化している」という内容があり、心身の疾病を患っているということが分かりましたし、「あなたの返事は悪意が込められている」というよう怒り的な内容で、最後には「協力いただいて私を助けてほしい」というような内容が記載されていました。 怒っているようなのですが、それでも再び私のアドバイスを受けたいようなのです・・・ 勝手に決め付けてもいけないと思いますが、注意事項に対するお返事も無いですし、ご相談内容から察すると医療の範囲ではないかと思います。ただ、むげに他のお医者さんを探してください、とも言い難いところです。 この方にはどのように対応するのがよいものでしょうか。 淡々と注意事項を再度送って様子を見るのがよいでしょうか。 何かアドバイスあればよろしくお願いいたします。

小1の長男が祖母(ほぼ同居)に「お母さんは誰と結婚したの？」と そっと質問したらしいです。父親がいない理由を いつ頃伝えますか？ また、経緯も教てあげるべきですか？ 長男が3歳になってすぐに離婚。 理由は旦那が無職の期間が約3年続き、 生活費をパチンコに使い始め、 借金(1 0万)を勝手に作り、 最終的に「うつ病 」と診断されたからです。 また同時期に長男が「広汎性発達障害」と 診断を受け彼のやる気が出るのを待ってられなかったんです。 うつ病は、結婚当初から私も姑も確信し、 病院を薦めたり、モチベーションがあがる ような声がけをしたりと試行錯誤しましたが 本人のプライドが 高く、拒否逆切れを続けました。 無職の間に長男は先天性心疾患の手術のため五ヶ月入院。(私も付き添い)入院中に息子が心停止したこともあります。 それでも彼は無職のまま。 彼が頼むので自分の両親には無職でいることを 二年間話しませんでした。 次男を授かったのをきっかけに両親に全部話し、 次男の出産までに働かなければ離婚を条件に別居しました。 結果、離婚となったらいそいそと病院へ行き、うつ病と診断されたから働けない。 長男の障害について必死で勉強するうちに、旦那もそうだったんだろうな....と わかりつつも、そういう方向での手助けを彼は一切拒否し続けて 現在も無職記録更新中で７ 年が経ちます。 父親の権利だと考え、息子達の近況報告をしても 心配するのは今は他人の私の事ばかり。 血の繋がった息子達のことなんて付け加えたように聞くだけ。 息子達の誕生日でさえメールが来ません。 私の誕生日には0時にメールが来るのにです。 どこまで息子に話していいものなのか。 息子の気持ちを考えると伝えるべきか悩みます。 疑問に思うのは当然のことというか、自然の流れですものね。 息子が学校で「お父さんに会いたい」という絵本を借りてきました。 私には直接聞かないけど、息子なり考えてみて、少し気になってきたんだと思います。

１ヵ月後に今の勤め先を辞め、新たな職場に勤務することが決まっている者です。 今の勤務先は個人経営で業種はサービス業、雇用形態は正社員、固定給で月給１５万円ですが職務手当等で実質総支給１６～１７万円（飽くまで基本給は１５万円）。 月当たり休暇は６日。残業あり（残業手当なし）。 福利厚生は雇用保険と労災のみ。それ以外は社保・年金始め何一つありません。 現在直営店３店舗、加えてフランチャイズ店１店舗。 完全に健全な黒字経営が長期間続いております。 私が応募した際のハローワークの求人票には半年毎に有給１０日付与、と明記されていますが、これまで有給を使った事例を目にした事がありません。 また、固定給を謳っていますが病気や勤務中の怪我によって休んだ時さえ、きっちり休んだ日数分減給されるので日給制と変わりありません。 更に、私は自分の卒業した専門学校からこの求人を紹介してもらい面接⇒即内定をもらったのですが、その際、経営者から『採用を約束しますが、飽くまでハローワークで初めてウチの求人を目にしたというふりをして、実習型雇用制度を使って改めて応募してきて欲しい』と言われました。 実習型雇用という制度すら知らなかった自分には全く何の事か分からず取り敢えず言われた通りにしましたが、後にこの制度の悪用である事がわかりました。 社保加入に関しては現時点で相当突っつかれているはずだと思うのですが、どう言って誤魔化しているのか分かりません。 それ以外の有給の実質使用不可・固定給でありながらの病欠減給・実習型雇用制度の悪用等、個人経営をいい事にやりたい放題です。 パートタイマーもいるのですが、我々正社員の月給を時給換算するとパートの時給より低いという矛盾もあり、私以外の社員のモチベーションも切れかかっています。 取り敢えず私個人としては退職する身なので最早給与体系等はともかく、差し迫った退職日までに本来申請できるはずの有給を消化できるか、それを拒むであろう経営者にどう対応すれば良いかが問題です。 どうかお知恵をお貸し下さい。

こんばんは。社会人３年目の２０代前半の男です。 自分は未だに恋愛経験がほとんどなく、素人童貞（お店で１回だけ）です。 ここでのいろんな回答や自分で考えたりした結果、 「仕事や趣味に一生懸命打ち込む人は魅力的になっていき、 自分を磨くことになる。それが自分の武器になる」という結論に達し、 ２０１３年は仕事（技術職でかなり専門的なものです）や趣味（草野球）に打ち込んできました。 朝早くから専門分野の勉強、帰宅してからは野球の自主練をほぼ毎日のように やってきました。 しかし、仕事面や趣味では少しは成長も見られたと思うのですが、 肝心の女性とのチャンスはうまく生かせませんでした。 そこで自分なりに反省してみたのですが、 ・会話が苦手、というよりも興味がない。 同僚や友達との雑談でも興味のない話題は膨らませる気にもなれず、 手短に終わらせてしまいます。 （もちろん仕事中はしっかり意見もしますし、支障も出ていません） そんな感じなので友達からは「ツマラナイやつ扱い」されています。 気になっている人との会話もうまく話を盛り上げられません。 皆さん興味がなくてもうまく話を続けているのでしょうか？ 自分にはそれがどうしようもないストレスとなってしまいます。 ・女性との出会い自体が少ない 現在、地元から離れて暮らしており、同じ県内に住んでいる友人は 彼女持ちorそこまで仲良くない人しかいません。 なので、街コンなどにもなかなか参加しづらいです。 皆さんどのように出会いを作っているのでしょうか？ 現状を打開するには行動するしかないとわかっているのですが、 上記のような状態のためチャンスがあってもうまくいかず、落ち込んで 次にチャンスが来てもうまくいかず・・・の繰り返しです。 服装や髪型にも気を使っています。体型もやせているとはいえませんが、 極端に太ってもいません（170cm/73kg)。 仕事や趣味に打ち込んで自分を磨けば、多少なりとも変化があるかな、 と思っていただけにモチベーションも下がり気味です。 何とかしたいのですが、どうすればいいのか頭がこんがらがっています。 長くなってしまいましたが、アドバイスよろしくお願いします。

別のサイトでも質問していますが、もやもやしているので、こちらでも質問させてください。 現在、私はパートで人材派遣会社で働いています。半年ほど前に転職をし、現在の会社で勤めています。以前も人材系の会社で、営業事務で入ったにも関わらず、営業業務をしており、帰宅時間も遅く、子どもの急な病気で休むことも申し訳なく(会社にもお客様にも)、転職しました。 現在の会社が「正社員の総務事務」(人材系を続けたいと思ってましたし、総務事務も勉強していたので希望しました)を募集していたので、ダメ元で応募してみました。 すると、会社側がとても気に入ってくれ、フルでは大変だからパートでどう？その代わり事務➕テレアポなど営業サポートをしてほしいといわれました。 私もいずれはえ営業としてやっておいきたいと思っていたので、承諾しました。 しかし、実際はいってみたら事務業務をさせてもらえたのは3ヶ月ほど。それからは営業業務がメイン。結局お客様の元の出向いたり、提案書を書いたり…契約書にはパート社員、業務内容は社内事務及び営業事務と書かれています。 今はできれば、子ども優先の生活をしたいと思っているので、就業時間以外はできたら子どもと向き合いたいと思いますし、熱が出たときにはそばにいてやりたいと思います。そのような理由もあり、パートという働き方を選んでいます。しかし、営業ですと、時間外もありますし、人材関係なので派遣スタッフと就業時間外に対応しなければならないときもあります。 また、やはり当初の条件と異なるので、どうしてもモチベーションがついていきません。それが一番つらいです。回りもそれを察知しているのかあまり手助けしてくれません。こんな状態であれば辞めたほうがいいかと思いますが、それもなんだか腑におちません。 毎日どうしたものか…と悩んでいます。とりとめのない質問ですが、ご意見頂けましたら幸いです。できたら厳しい意見をくださいますでしょうか。全てが甘い考えの元であることは十分承知あひておりますが、どうぞ宜しくお願い致します。

はじめまして。長くなりますがご了承下さい。 私は女子大学生で、6月末に本店の姉妹店オープニングスタッフとしての募集で 採用を貰い待機中の状態で、現在に至ります。 当方、飲食店は未経験で、勤務先にも申告済みです。 業務内容は、販売・接客・ホール・キッチン全般と幅広く、 店長曰く、「いつ誰が休んでも、穴を埋められるように全員に全ての知識をつけてもらう」 というつもりでのことらしいのです。 そしてココからが一番気になっている点なのですが、 １．契約書類等一切無し(曰く、「書類があっても規則を破る人は破るから」) ２．給料手渡し(今時珍しい気が・・・所謂バックレ防止策？) ３．店長は「オープン日は8月1週目にしたい」 と6月末から言っていたのですが 今日に至るまで、未だに開店日の詳細な日時を知らされないままな上、 二、三度ですが本店で研修勤務をしたものの、「姉妹店とは勝手が全然違うからね」とも言われ 恐らく本店・姉妹店、同じ手法であるラッピング作業等は教えられておらず 殆どまともに教育も受けてない状態 なのです。 ４．更に、未だ工事中とはいえ、一向に開店日の目処がたたないってどういうことだろうと思い始め、 先程、偶然店のHPを見たら[8月4日オープン予定です！お楽しみに！] と書いてあったのです。 8月のシフトを聞いてくるのに、何故肝心の開店日(予定でも)をスタッフに一番に教えないのか？ (シフトや諸連絡については、店長ではなくバイトリーダーとのメールでのやりとりが主ですが・・・) など、上に挙げた事柄も含めて、店に対して不信感が沸いてしまいました。 こちらのモチベーションも下がってしまいますし、 「ホウ・レン・ソウ」をきちんと出来ない店って信用ならないとも思ってしまいます。 それに今のまま開店した場合、助っ人で来る、本店の古参スタッフに頼りきりになって 上手くいかないはずなのに。とも思ってしまい・・・見切り発車すぎて恐ろしいのです。 ※因みに姉妹店は、ショッピングビル内に出店するため 土・日・祝日はおそろしい混みっぷりになると予想されています 今までのバイト先とあらゆる点で違いすぎてよくわからないのです。 このお店で働いても大丈夫なのでしょうか？

初めまして。 現在２５歳女のナヤミムシです。 ２０１２年１０月に某会社【営業職】を退職し、夢に向かってアルバイトをしながら転職活動をしていました。私は環境教育や生物の知識がつけるようなところに行けたらいいなと思っていました。 アルバイトということもあり、以前よりも時間ができたため、就職活動に専念でき、今年の３月に内定を頂きました。 本来は４月入社だったのですが、３月から来てくれ、と言われ、アルバイト先に事情を説明し、入社しました。 営業時代も朝早く、夜遅いという生活をしていたため、出来れば前職よりかは早めに帰れる仕事がいいと思い選んだつもりだったのですが、実際は違いました。 環境教育がやりたくて入ったのですが、思った以上に激務でした。 入社した会社はNPO団体でお給料は少ないのは重々承知で入社しましたが、それ以上にこの先やっていけるのかが、ものすごく不安です。 入社して３か月たたずに日をまたぐという経験をし、また、上司が身体を壊している方がが多い。 一部ではうつ病ではないか、と言われていたり・・。 また、仕事に対するモチベーションが他の方との差を感じてしまい、正直息苦しいとも思っております。また、私が配属されたところは、立て続けに男性２名が１年で辞めています。それぞれ、いろんな理由があるのでしょうが・・・。 また、会社の方向性が若干宗教じみたところがあるような気がして・・。 せめて、残業手当が出ればいいのですが・・。奨学金の返済もあり、今のお給料はちょっと厳しいですね。誓約書には残業手当がつくと書いてあるのですが・・。 正直、この先２年、３年と続けて何か見えてくるのか、ちゃんと生活できるのか不安です。 また、私は今すぐに辞めたい！というわけではないのですが・・。ただ、先を考えると私はここにいていいのか？と思うのです。最低でも１年は働いて決めるつもりですが。 今回の経験を機に仕事は仕事で納得のいくお給与と時間で選ぼうと思っております。 皆さんならどう考えますか？

題は「スポーツや有名大進学のために県外の遠方の高校へ進学している人がいるが、どう思うか」 です。 近年スポーツのために遠方の高校へ進学する人が多くいるが、果たしてこのような現状は良いことなのであろうか。 私はこの現状に賛成である。 たしかに、遠方の高校へ進学すれば、学費や部活の費用だけではなく、生活費などもかかってしまい、親への経済的負担が より大きくなる。また、わざわざ遠方の高校へ進学せずとも、自分の出身都道府県にもスポーツに力を入れている高校や、スポーツが盛んな高校はあるはずである。 しかし、たとえ遠方の高校であっても、自分の尊敬する指導者がいれば、その人から直接教えを受けることができるし、 自分に合った練習方法を見出すこともできるであろう。伝統ある高校ならば、全国から強い志を持った者が集まり、高いモチベーションの中で仲間と共に練習に励むこともできる。他にも、親元を離れることによって、自立性や自主性を身につけることにもつながる。 私の在籍していた高校でも、スポーツをするために、遠方から進学する人が数多くいたが、なぜこのような人々が見受けられるのだろうか。 私は、より良い成績を残すためではないかと考える。やはり名門校では、練習環境が整っているだけではなく、指導法にも定評があり、毎年安定した結果を残しているように思われる。また、より高いレベルの大会へ出場できる可能性も高くなる。そのような大会で結果を残すことができれば、部活動の成績を利用して、有名大学へ進学するチャンスもあるであろうし、実業団へ所属し、 競技を続けるという選択も可能になってくるであろう。また、自分に自信をつけることもできる。 よって私は、本人の意志と家族の支えがあるならば、より高度な指導を受けるためや、整った環境で練習を行うために、遠方の高校へ進学することに賛成である。 文の構成についてや言葉がおかしいところ、誤字などを見ていただきたいです。 題はスポーツ系ですが、社会学部の過去問なので、かくまでも意見をいただきたいです。 お願いします。

こんばんは。 今社会人３年目の女SEです。 昨年のリーマンショック以降、うちの会社も不景気で、仕事があまりない状況です。 その中で悩んでいるのが、半年前に変わった課長のことです。 メンバは変わらずに、課長だけ変わったのですが、課長の私の最初の印象から「仕事出来なさそう」という印象しかなかったようです。 なので、SEにもかかわらず、秘書のような事務作業をさせようかと考えていたこともあるそうです。 それが影響しているのか、半年経った今でも面談をするたびに、「仕事今まであまりやってきてないんだろう」「苦労してないんだろう」「何で仕事任されないのかわかる？」「どうせ一人では出来ること少ないんだろう」みたいなことを婉曲的に言ってきます。 それ以上に何も期待していないことが、分かるようなことまで言ってきます。 普段は課長の下のリーダと一緒に仕事をしていて、 課長から仕事を直接貰ったことが無かったので、関わったことも殆どないのに、そこまで言われたくないと思ってしまいます。 当然課長になってから評価も下がり、こんなやりとりばかりなので仕事のモチベーションも下がります。 挙句には３年後の仕事での目標を話し合っていたのに、 目標に結婚して子どもを育てるために専業主婦になるか、働くかとか言う話に流れ、どうせ女はすぐやめるんだろうという雰囲気でものすごく失礼だと思いました。 目標も私は今のメンバと今の仕事をしたいと思っていますが、何も仕事をしてないと思われているせいか、もっと積極的になれとか、明確に目標を立てろと言われ、意見がずれてしまっている状況です。 私としては、今やっている仕事に対して精一杯やっているし、それをリーダも認めてくれています。 このままの状況が続くようなら、部署の異動か退職も考えようかと思っています。 叱咤でも構いませんので、何かご意見を頂ければと思います。 それから、SEという職業柄男性ばかりで女性が浮き、どうしても男性と不平等に扱われているように思います。 女性SEの方、どのようにうまく働いているのでしょうか？？こちらもご教授頂ければ幸いです。

当方は二十代後半の女で、結婚前提で交際中の同い年の彼がいます。 彼は資格試験を控えており、昨年の12月から本格的に勉強をするとの事で、現在まで一切連絡を取っていません。 試験が終わるのはまだ数ヶ月先です。 試験はとても難易度が高くて、昨年は受かったらプロポーズすると宣言されていましたが叶わず、結婚願望が強い私のために一度別れ話をされました。 私は結婚するなら彼が良いと思っているので、彼を引き止め交際は継続されました。 最後に会った時に「次で最後にしたい。頑張るから待ってて。」と言われ、彼のモチベーションになりそうな言葉をいくつか言った後、笑顔で見送りました。 普段は私も自分の生活がありますし、色々な事に意欲的に挑戦して日々楽しく暮らしていますし、待っている、待たされているという意識を持たないよう普通に過ごしています。 でもふとした瞬間に不安や寂しさが襲ってきます。 彼曰く、連絡してしまうと糸が切れて会いたくなるとのことで、私からの連絡も昨年から控えています。 彼の気持ちは疑っていませんし、 彼ならきっと受かると信じていますが、 先の事は誰にも分からないのが現実です。 何かに真剣に人生をかけて取り組む彼を尊敬しているし、 応援してますし、邪魔をしたくないと強く思っています。 でも私にできることが連絡しない事だけだという事に無力感を感じます。 もし私が自らの弱さから不安に負けてしまう事があれば確実に彼の負担となります。 たかが半年くらいの事で心が折れそうなんて自己中で子供すぎるという自覚はありますが、元々寂しがり屋で12月までは毎日連絡を取り合って週に3回は会っていたため、余計に寂しさが際立っているようです。 そこで不安や寂しさとの折り合いの付け方や、考え方を参考にさせていただければありがたいです。 自分ならどうするとか、どうして欲しいとかなんでも構いませんのでよろしくお願いします。

人生相談です。かなり長くなってしまいますが良ければアドバイスや意見をください。 自分だったらこうするというような独断でも構いません。 私は29歳で、現在派遣社員です。 未婚で現在彼氏はおらず都心実家住まいです。 派遣先の会社は勤めて1年半でマスコミ広告芸能といった類に携わる華やかな業種の企業です。 派遣ながらクライアントとの打ち合わせに参加したり、企画を提案したり、現場を仕切ったりとなかなか普通なら出来無い事をさせて貰えるやりがいはある会社です。ルーチンワークではない仕事がしたくて、大手企業の暇な内勤事務の派遣から転職いたしました。 なのですが最近、社員と同じ動きを求められるのに時給が低い事を不満に感じてきています。 採用時の条件よりどんどん仕事や責任は増やして来るのに時給は一切あがりません。 社員は自分達と同じパフォーマンスやモチベーションを要求してきますが、当然ボーナスもなければ交通費すら出ませんし(これは派遣なので仕方ないですが)いったら仕事の電話代自腹です。 そんな今の会社で最近、契約社員になる気があるか聞かれております。正社の方は皆さん学歴が高く(東大早稲田慶応等がゴロゴロいます)そうなると自分が高卒なのもとても気になります。直雇用されると全社員に最終学歴が知らされるので…それ以外にも、契約になってもボーナスは出ないしより激務になる等も気になります。契約になれば手取りは少しあがり交通費も出て社員扱いして貰える感じです。半年～1年位頑張れば正社になる人も多いです。 このような状況なのですが、派遣でこのままこの会社で頑張るか、同じ会社で直雇用を目指すか、派遣でまた別の会社へ転職するか…皆様ならどうしますか？ もうそんな歳なんだから、派遣をなんとなんとなくやりながら婚活した方がいいとか、はたまた別会社で正社員目指したら？とかなんでも思う事をアドバイス欲しいです。 あと上記通り学歴がすごく気になっていて今更すぎる位すぎるけど最終学歴を高卒にしない為に専門とか行こうかとかも少しだけ考えてます…基本的に働く事は好きだし、つまらない生活は苦手です。