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厚生年金について
kmbellの回答
(1)まず今、勤務されている会社の就業規則で、他のアルバイトを 禁じられてないか、確認 恐らくパートとの事なので、可能な所が多いと思います。 (2)後は、２つめのお仕事が雇用保険に加入しなければいけない 条件ではないかどうか(週の勤務時間が20時間以下、日数が4日以下であれば OK) 基本的に厚生年金に加入されると雇用保険はセットです。 なので、すでに雇用保険加入されていますよね。 雇用保険、２ヵ所の会社から加入してもらうことが出来ません。 今、もしくは新しい会社が大手の企業であれば、 コンプライアンスのため、上記内容を守ります。 どちらも個人企業であれば、相談次第では何とかなるかも。 雇用保険加入条件満たしてるけど、加入してもらわない。とか。 企業も負担が無くなるので、Noと言わないところもあります。 ただ、それで良いかは、その方のモラル次第でしょうか。
noname#212174
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