会社のまずい予兆？

質問

宜しくお願いします。
最近私の会社で起きている事が腑に落ちないので相談させて下さい。

・取引先から、重要なポストの人間が辞めていた事を初めて知らされる（複数件）
・上と被るが、他の支店の社員が知らない間に辞めていた（複数件）
・突然上司が投げやりな言動になった
・出勤してこない社員が出てきた
・給料が日付変更と共に振り込まれなくなった

うーん。私はバイトなので、何も知らされてませんけれど、
これってちょっと嫌な予感がするんですよね。
ご意見お待ちしております。

回答No.5

noname#188107

＞これってちょっと嫌な予感がするんですよね。

非常にまずい予兆ですね。

単なるリストラなのか、

それとも倒産前の悪あがきなのかは
これだけではわかりませんが。

従業員のやる気がなくなっているというのは、
いずれにしても、先がなさそうな気配です。

新しいバイトを探して移れるものなら
移ったほうがよいですし、
とはいえ、そこそこ大きな会社であれば、
倒産したといっても、従業員の給料は
優先的に配当されますので、もらえないということは
ないはずです。
(かなり待たされることはありますけど)

回答No.4

seble

まあ、倒産間近という事でしょうけど、実際に賃金はどうなっていますか？
未払いにしても籍だけは残してみるのも1つの手です。
http://www.rofuku.go.jp/tabid/687/Default.aspx
ただやめてしまっても構いませんが、タイミングをうまくしないと期限に該当せずもらえなくなります。
他と掛け持ちにして、様子を見つつタイミングをうまくやれば損害は最小に。

回答No.3

mrst48

質問の内容が、いつ頃から
表だって現れたのかはわかりませんが
２、３ヶ月前に現れたのであれば
今日にも・・・、至急バイトをやめると申し出て
それまでのバイト代を、もらうべきだと思います。

ただ、給料の不払いが発生しているので
もしかしたらバイト代は、もらえないと覚悟も必要かと。

回答No.2

kimamaoyaji

バイトなら、時給計算ですから、バイト代をもらえる時に貰って辞めるほうが、懸命だと思います。
もし給料が出ないと言う事なら、労働基準監督署に申し出ることです。
参考まで
パート・アルバイトの扱い
http://roudoukijun.web.fc2.com/25.html
賃金未払い
http://roudoukijun.web.fc2.com/28.html
雇用に関するもの
http://tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/library/tokyo-roudoukyoku/seido/kijunhou/shikkari-master/pdf/part.pdf

回答No.1

osietete4

>これってちょっと嫌な予感がするんですよね。
ちょっとどころではありません。どう考えてもまずい！　新しいバイト先探しましょう。