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「東急イン」と「東横イン」は名前が似ていますが何か関係がありますか。（昔は同じ会社だった等）

私の主人は村田製作所勤務なのですが 今年の夏はタイトル通り＋休日出勤が1日有り、とゆう感じです。 他県の村田製作所もお盆休みがない のでしょうか？ それとも、それぞれで異なるのでしょうか？ ご存じの方、よろしくお願いします！

私はにわかでしかないけど少なくともテレビに出てる人たちのお笑い芸人の名前が覚えられません。特にララランドだか何ランドだか男女のコンビがいましたよね？あと、ピン芸人のzazy ジャジィーだか。ジャージだか、ゼジーだか、 かつては海原やすよ・ともこや、○○(名字)・名前・名前や、正司敏江・玲児と、苗字みたいなのがテンプレでしたが、いつからそうなったんでしょうか？ やはり、ダウンタウンの登場からそういったおしゃれで読みにくい名前の芸人が増えたんでしょうか？ あとは師事するとかじゃなく養成所ができて、そういう流れになってきたとか？

テレビ以外媒体がない場合もあるでしょうが、最近のコマーシャルは集団でバカ踊りをしたり色々なコマーシャルに頻繁に出ている俳優や女優が出演しているものなど。見て面白く多いように思います。まして買ってみようともわせるものがほとんどないのは私の購買意欲が小さいからでしょうか。

株式会社は他社の社会保険手続等を代行（≒アウトソーシングとして 委託等される）することはできないはずですが、 世の中にはごまんとHP等や求人でそれを業務としていることを掲載 している会社が多いです。 問題はないのでしょうか。 また、行政等の指導や指示といったものもないのでしょうか。 ご回答の程よろしくお願いいたします。

会社を建設的に導くために何をすればよろしいでしょうか？

１年前の７月カーマで個人が草刈払機を１９，０００円で購入。 今年の５月草刈払機が不調「エンジンが掛かりにくい、掛かつ ても回転のパワーが出てこない」カーマに修理依頼をした。 店長と対応「１年間の瑕疵担保期間保証」修理１0，000円以内 でメーカーに出す、２週間ほどしたら連絡するとのことでした。 １週間後、カーマから修理見積もりが来てびっくり、メーカー は「エンジンが水没している形跡が有るので分解しました。」 とのこと、エンジンの分解には修理に出す前に、持ち主に了解 を取ら無ければならず勝手に分解した。カーマの店長はメーカ ーが分解すると言う説明もせず、手付金の事も言わなかった。 １　カーマの店長からメーカーに修理を出すときキャンセル料 　　3，000円が掛かると言う説明はなかった。 ２　カーマの店長からメーカーに出せばエンジンの分解をると 　　いう説明はなかった。メーカーから再組み立て料1，000円 　　（修理せず組立）や持ち主へ見積もり報告後、４週間経過 　　した後、やまびこにて破棄処分すると言う。 ３　完全に使用できるまでの修理代見積もりが７０，０００円 　　新品の草刈払機を 19，000円で購入した方が良いという選 択しか無かった。壊れたまま返してきても故障機材の廃棄 代が掛かる。 ４　キャンセル料と廃棄料はカーマが払うことで話は終わった 　　が、１年で廃棄するとは思わなかった。カーマの話では今 　　の時代、草刈払機や発電機やポンプ等はどのメーカーでも 　　同じやり方で修理と言うよりも金儲けになるよう仕組まれ 　　ているらしい。消費者庁はこの仕組み知っているのか、令 　　和の時代これで良いのかと思いました。 ５　遠いのですが信頼できる店で、新古品の草刈払機を14，00 　　0円で購入、多少の故障は店の定員が修理できるので安心で 　　す。 　　質問です。以上の件ですが、私は損をしましたか、何処の店 　　やメーカー企業でも同じ事をしているのでしょうか？

業務請負事業で中学校の業務を請け負うことはできますか? 中学校の先生方は時間外労働を余儀なくされています。先生方が本来やる必要のない業務を外部の人間である業務請負事業者が肩代わりしてあげることはできるのでしょうか。

私は写真に関して専門的な勉強をしたわけでは無いのですがフォトスタジオに興味を持ち始めました。 どういう勉強をしたら働きやすいなどってあったりするのでしょうか？(例えば資格？など) コンクールなどに応募するわけではないので、普通の会社で十分です

そういう専門学校などに行っていない人でもできる着物関係の仕事ってあったりするのでしょうか？

はじめまして。 26歳、男、現在オフィスビルの設備管理の仕事をしています。 自分の今後のキャリアの積み方に悩んでいます。 方向としては、ビルメンからビルマネジメントへキャリアアップしたいのですが、どんな事をすればいいのか悩んでいます。 詳しい方がいればアドバイスをいただきたいです。 学歴は高卒、取得している資格は電工2種、ボイラー技士2級、危険物乙４、日商簿記2級、基本情報技術者です。 設備管理の経験は二年になります。 よろしくお願いします。

友人が勤務している日本酒製造会社で働くか迷っています。 日本酒業界の将来性について教えてもらいたいです。 今26歳ですが、前職がコロナの影響を受けて会社から解雇になりました。 仕事を探していたところ友人から誘われて面接を受けた時、やる気があるなら内定出すと言われ、この会社の日本酒は海外に輸出したり料理酒やみりん、家呑みの影響で売り上げがあり、この会社は200年以上続いている酒蔵でスーパーやドラッグストアなどに販売してる日本酒製造会社みたいですが、正直このコロナが続いているのでまた解雇になる可能性が高い業種だなと思って働くか迷っています。 給料は18万〜18万5000円の間で考えていると言われました。時間は8:00〜17:00で休日は日・祝日・隔週土曜です。 もう1社ダンボール製造会社も受けていますが、給料は15万5000円〜20万円で時間は8:00〜17:00と23:00〜8:00の1週間交替勤務で休日は土日祝日です。 ダンボール製造会社のほうが将来性がありそうに思っていますが、皆さんはどう思いますか？

管理組合が加入している、マンション総合保険について教えてください。『建物管理賠償責任』の特約と『個人賠償責任補償』の特約があります。 10階ルコニーのドレインが詰り、9階専有部分に水濡れ損害がありました。バルコニーは共用部ですが、10階区分所有者に専有使用権があり、維持管理の責任があります。 あくまでも、水濡れの原因は清掃を怠ったことによる、ドレイン詰りです。経年劣化などではありません。 9階専有部分の水濡れ損害の復旧費用は、マンション総合保険で支払われますか？

ローソン加盟店社員給与について ローソン加盟店、オーナー店のことですが、社員で雇われた場合の、給与の締め日、支払い日を教えてください オーナーによって違うのであればそれぞれ教えてください

コロナで飲食店が大変ですが、 席数１５席か２０席ぐらいのお店で 客単価が１０００円ぐらいだとすると どのくらい客が入り回転させれば儲けが出るでしょうか？ まだ、このご時世でもなんとかなるお店というとどういうところが ありますかね？ バタバタ店が潰れたりしているのでしょうか？ アドバイス宜しくおねがいします。 例）飲食チェーン店（レストラン） 売上 30席 1日あたりの平均回転数 2.0回 客単価 3,000円 営業日数 25日 1ヶ月の売上予測は、以下のようになる。 30席×2.0回転×3,000円×25日＝450（万円） １０席×２回展×１０００円×２５日＝ １０席の店で１日２回展として客単価１０００円とすると ２５日稼働で５０万にしかならない。 飲食店の売上・コストの考え方と、経営数値の活かし方 2021年03月19日 \https://www.foods-ch.com/gaishoku/1616146901925/ 売上高 どれだけの売上があるかを示す。 客数と客単価の増減がチェックポイント FLコスト 食材費（原価）と人件費にかかるコスト。 店舗の売上割合で原価率と人件費率をあわせて 60％以内におさえることが望ましい 損益分岐点 売上高とコスト（固定費・変動費）からどれだけの 売上があれば利益が生まれるかを示した分岐点。 損益分岐点を超えれば黒字・下回れば赤字になる

見ていただいてありがとうございます。 3年前、夫の両親が病になり飲食店の経営を引き継ぎました。 売上は修繕や設備投資に使い、コロナ前までは夫の経営手腕もすこぶる順調、右肩上がりだったのですが、今は微妙な感じです。。 わたしが言うのもなんですが、もともと評価の高いお店なので原因はコロナしかないと思います。 都心なのでテレワークの普及もあり、今後兆しがあるのかなぁって夜な夜な考えてます。 もちろん、テイクアウトやデリバリなどの販路も設けましたが、サードパーティの支出が多く、気休めにしかなりません。 わたし達の意思で継いだの半分、常連さんや周囲からの期待が半分、、そうしたことが良かったのかと今になり悩みます。 前職のままならわたしも夫もテレワークしてたんだなぁとか思うとちょっと辛くなったりします。 問題はいろいろあって 1、年齢的にそろそろ子どもがほしい 2、日々都心に通勤することを考えると近場に住みたいけど家賃が高くて住めない 3、夫の実家(都内)の二世帯住宅の片方が空き家なのでリフォームして住みたいけど、引きこもりの義兄が居座ってて 4、いっそ夫と昔話してた田舎暮らし(通販で商品をだしてるけど月10万ほどの売上では…) こんな感じの話を週に1度はしています。 今はそう遠くない場所に住んでるものの子どもはまず無理な賃貸で、広いとこにいけば家賃が、、と。 あとは勝手ですが、わたし達は都心で子育てするのが本意ではないということ。 車も持てなければ狭い暮らしと遊び場もないような場所です。 わたし達自身もお店以外で都心にいる理由がないというのも大きいです(イベント、娯楽、友人付き合い等がないので) 確かにお店の料理はわたしも大好きですし、今の場所でなくとも十分戦える魅力があると思ってますが、このコロナ騒動はそういった問題じゃないので参ってしまいます。 すっぱりお店を辞めて復職するにしても、年齢と空白期間、そしてこの不況が高いハードルになってます。 例えそれが叶ったとしても今の年収よりは落ちるでしょう。 それにわたしも入社してすぐ産休は厳しいと思います。 わたし達が取るべき選択は何でしょうか。 以前は飲食店を通じた知り合いがいたものの、コロナになり閉店で音信不通。信じられませんがそういう方が3人ほどいて相談もできない環境です。 だからこの場所を借りて質問しました。 そんなの自分らで考えろよって話ですが、、妙案があれば参考にしたいです。 よろしくお願いします。

職場に居るパートさんで、定期的に周囲の人を順番に数年単位でいきなり無視するので有名な人がいます。 今は私が無視されていまして、仮にその人をAさんとします。 先日Aさんが作業で職場の接客作業で使うカゴをガンガン床に投げ捨てていたので「他の人のやってるように床に置くようにして下さい。投げ捨てないで」と声を掛けましたが無視されました。 いつもの事でしょうがないと思って流すつもりでしたが、その直後にAさんの使っている機器がトラブルを起こし、Aさんはお客さんをそのままにして私を素通りし、本部へ連絡をしようとしました。 私はAさんに声を掛け「私がそれを直すから隣の機器で対応を続けて下さい。お客様を待たせないで」と言って機器を直し、その後でAさんに「これで大丈夫ですが確認だけします。またこういう事になったら声を掛けて下さいね」と言っても無言でした。 さすがに「聴こえてますか」と重ねて言うと 『うるさい！忙しいねん』と吐き捨てられました。 私は「返事ぐらいしてください！」とAさんのトーンに合わせるようにやや強めに言いました。 その後、Ａさんは私の居ないところで『（私に）怒鳴られた。忙しい作業中に返事出来ないのぐらい見たら分かるのに』と上司に告げた上で周囲にも『（私に）怒鳴られた』と広めているようです。 昨今の情勢でそこは気をつけているので怒鳴る事はしないようにしていまして、Aさんの声のトーンに合わせました。怒鳴ったと言うならAさんが先ですし、そもそも怒鳴っていると言う程声を張り上げてはいません。 職場にはカメラがあるのでその人がカゴを投げ捨てている様子は撮れていると思いますが音声までは拾えませんし、一緒に居たパートさんは横のつながりがあるからイマイチ、証言をきちんとしてくれるかは不明です。 Aさんはパート歴２０年ぐらいで、私は入社して５年目ぐらいの社員です。 この場合、私はAさんにパワハラで訴えられるでしょうか？ また、会社にパワハラなどで注意されたとしたら、どうのように対応すべきでしょうか。 ご意見いただければ幸いです。

はじめまして。質問失礼いたします。 ホストと言う業界に興味はあるのですが、正直な話を言うところ、やっぱり得体の知れないと感じることが多く、またやはり客層は女性が多そうなイメージがあるので、ご質問させていただきました。 基本的に環境は歌舞伎町であることを前提でお願いします。 まず私が今まで小学校から社会人を5年以上やってみて異性の傾向を観察してみましたが、女さんと言うのはまず見た目や肩書と言う上っ面の情報でしか男性に興味を持ったりなんか一切しませんよね？ それどころかなまじ人の長所より短所を見つける才能に長けており、あらゆる理由自分を棚に上げて人を否定するする傾向にありますよね？ そのくせ奴等は「きもい」とか「うざい」とかボキャブラリーが少ないから質が悪いじゃないですか。 見た目(顔、髪型、髪色、身長、体型、服のスタイル)は勿論の事、出身地・仕事場・役職・収入・借金の有無・学歴・恋愛経験・趣味嗜好・職歴・思想・喫煙者、非喫煙者など、、、挙げればキリが無くなるけど、こういった条件を満たした人だけが、仕事も恋愛も上手く行くようになっているように思います。 ホストクラブは普通の昼職以上によくキャストや黒服さんに役職をつけたがりますが、こういった見た目や肩書と言う上っ面の情報でしか男性に興味を持ったりせず、1つでも気に入らない要素があれば否定や拒絶をして足切りをする女さんの修正をよく理解しているからこういった販売戦略のようなことの一環なのではありませんか？ これが自分のこの業界の見解なのですが、いかが思いますか？ ちなみに自分はコロナ禍で前職のアルバイトの職場で自主退職を強いられて、学生時代はスクールカースト底辺で、髪も染めたこともないトップスから靴までの私服の予算は5000円から1万程度にしかお金を使えない、しかもスクールカーストで威張り散らしてるジャイアンのような人間やチャラ男に振り回されてる要領の悪い弱キャラです。 これが分かりつつも学生の頃から目標があり、研鑽のために必要なお金と人権侵害のような発言やパワハラモラハラ気質の母親から縁を切りたくて、単純作業や手前の配達員では稼げないので、せめて手取り25万から30万は欲しくてホストを始めようと思ったしだいです。 必ずって言っていいほどよく言われる、売り上げと貢献度がすべてのこの業界でチャラ男やジャイアンのような気質のような方が多そうに思えるこの業界で私のようなスクールカースト底辺の弱キャラが強キャラのように成り上がることができますか？ やっぱり見た目で頭の悪そうな女をだますような商売や交渉する仕事は楽しいですか？ 意地悪でご不快を与えるような質問で申し訳ございませんが、ホストクラブで働いている方たちの人格や裏の顔の真実教えていただけますと幸いです。

ユーチューブを見てたら中国と日本比較として、プレゼントは男から女にやるとき日本は３万、中国は３０万と言ってました。 しかも、中国のがお金に、がめついらしいです。日本は謙遜しますが、中国だとそれぐらいも出せないのか!と親がののしるそうです。また、支払い合戦も中国のが意地汚くて、写真を、取るときも枝を掴んでポーズ、日本人はチョキだけとか。確かに最近もベンツ売り場で妊婦がなきさけんでベンツをいただいたとか。 中国のが富裕層が多いのでしたら元を1円50,000元位にすれば、日本は立ち直りますか。

香港に詳しい人、香港でお仕事されてる方などでご存じな方がいらっしゃれば。 香港にある貿易会社でLCDディスプレイなどを扱っていて、ヨーロッパのベビー用品の販売なども行なっている会社がどこなのか知りたいです。仕事の関係で話になったのですが、会社名まで分からず。調べているのですが、言葉が読めず苦戦しています。