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こちらでの投稿は初になります、文章に至らない点いくつかあるは思いますが少しでも答えていただけたら幸いです。 当方ただいま18歳の１１月で19歳になるまだまだ未熟者のものです。 家があまり裕福ではなかった事があって中学を卒業してから姉の後を追うように働いています、最初は飲食店などで勤めていたのですがどうしても金額があがらず家に入れるお金以外あまり手元に残らず貯金もできなかったので二年前ぐらいから工場関係など派遣を通して働かせていただいています。 そこで今働いている派遣先の会社（食品を扱う工場）で少し悩んでいることがあり質問させていただきました。 8月ぐらいから働かせていただいていて、派遣会社の方からは大体10月ぐらいまでということで働いていました、ですがまだ仕事が少しながらもあるので通わせていただいています、最初のうちはすごく大変でしたが回りの方が優しく教えてくれたので徐々に仕事を覚えていきました。 人間関係も特に問題なく毎日楽しかったのですが9月辺りからでしょうか以前まで気軽に話しかけてくれた方が突然顔をあわせても挨拶してくれなかったり話しかけてくれなかったり・・ 以前まではちょっとしたミスをした後からかいながらも励ましてくれたりというのがあったのですが今は逆に怒鳴られてしまいます・・ これはミスをした私が悪いのは十分承知してるのですが以前のことを考えると怒鳴られて少し怖くなってしまったりしまっています。 相手の方に避けられてるんじゃないかというのを気にしはじめてからなんだか話しかけたら迷惑じゃないかとかそんなことを考えると自分からもあまり近づかなくなってしまってそんな関係が今も続いていて同じ仕事をするとき変に気まずくなり苦痛です・・ 相手の方に自分が何か失礼なことをしたか考えても見たのですが全然思い当たる節がなく参っています これだけだったらまだ頑張らないとという気持ちで押しこらえられるのですがもうひとつ苦痛に感じることがあります。 それは9月中旬から頻繁に行くようになった部署で女の上司の方が居るのですがそこで仕事をすることです。 そのかたはその工場ではもうずっと長くいる方でその部署を一人でまとめてる方です。 以前そこの部署に男の方がいたのですが急にこなくなり何でかと思っていたらどうやら女上司の方と喧嘩をしたらしくもう来るなといわれこれなくなってしまったようでした・・ 他の方からもそういう話を何度か聞いて同じように来なくなった方が居るようでした・・ 私もこれまで何度か色んな失敗をしてしまってよく怒鳴られています・・ 女の上司の方はベテランの方なのでもしなにか気になったことがあっても口出ししたら怒られてしまう、などそういうのがプレッシャーになって仕事もうまくいきません・・・ それと私のほかにも人は居るのですがいつも雑用は私にやらせている様な気がしてなりません・・ ひとつ上の先輩のかたも居るのですがその女上司の方に言えなくイライラして居るようで一緒に組むといつも何かひとつは口出しされてしまいます・・ この間は制服の臭いがきついと言われました・・ 香水なんてつけてなく他の方に聞いたら別に臭わないといわれました・・ 一番歳が下なので上の方には何も言えないしもし年下の方でも会社で問題は起こしたくないので色んなことを我慢してきましたがもう精神的にこのままだと危ないと思いした・・ そこでなのですが、こういう事は派遣の担当の方に相談すれば部署を移動とか会社を変えるとか少なからず相談に乗ってくれるものでしょうか・・ 今とても仕事が無くて我侭なことだと言うのは分かっています。 ただ、少しでも話を聞いていただけたらと思うのですが可能でしょうか？ また、このような上司の方に対してはどう接したらよろしいでしょうか？ 考えがまとまらず分かりにくい文章になってしまったかもしれませんがよろしくお願いします。

都内の中高一貫の女子校に通う高１です。 私は将来の夢がありません。 学校の先生などに言うと「高校生のころはそんな決まってないよ」といわれるのですが・・ 今の成績もよくありません（一学期、オール３でした） 外部の大学に行きたいのですが、その理由はただ中学からずっと同じところに居たくない。という理由で先生は「そんな理由だったら外部なんて受からない」と言われました。 そんなことなので将来の夢なんてなく、最近は109の店員やキャバ嬢などのことに興味があります。 将来が不安です。

よく男性で、 そんな子供でもない、若い女性（２０代ぐらいでも）のことを、 「あの子は～」とか、「いい子でさ～」とか 「子（娘？）」（こ）で、呼ぶ人っていると思うんですけど、 ちゃんとした成人の女性でも、「子」呼ばわりされるのが、 私は嫌なんですが、 みなさんどうです？

２５年ぐらい前です。 子供のとき、よく「伊丹～鹿児島間」の飛行機に乗っていました。 当時の飛行機は、全席エコノミーだったのでしょうか。 気になっています。 教えてください。

私には中学三年生の息子がおります。 来年高校受験なのですが、毎日マンガの本を１～２冊読んでいます。 勿論受験勉強もしていますし塾にも通っています。 でも、朝学校に行く前の３０分、夜寝る前の１時間くらいは マンガの本を真剣な顔をして読んでいます。 男女共に友達が多くて貸し借りも頻繁に少女マンガから少年マンガと たくさん読んでいます。 マンガばかり読んでいていいのかと疑問を持ったのですが、息抜きも必要だしテレビばかり見るよりはマシと 知らん顔していました。 するとこの間の模擬試験で国語の偏差値６６もありました。 よく、読書量と国語力は比例するとかいいますが、マンガの本でも 国語力が上がるのでしょうか？ みなさんはどう思われますか？

高卒で印刷業に就職した22歳男性です。 最近は印刷などをしていたのですが、作業場が変わる（今よりは楽）と言われ、 その時から変わるまで雑用をやらされています。 しかし、急遽半年延期となり、 結果的に1年以上雑用をやらされるはめになりました。 朝から9時ぐらいまでで残業もあり、ボーナスも1万円しか貰えずに その会社の係長や部長、社長などの重役はその会社の一族で占められており、 労働組合にも入っておらずにいい様に扱われています。 それもその一族は工場の近くのマンションに住んでいます。 本当に上層部だけが甘い汁を吸っている感じです。 愚痴っぽくなりましたが、やはりこのような環境では転職した方がいいのかアドバイス下さい。

　私は、もうすぐ仕事をして2年経つ社会人です。 仕事で人の話を聞かない（話が長いと頭が整理できずに混乱したりします。）・人の話を聞いているのにすぐに忘れる事が多いので上司にしかられます。（性格；注意散漫・忘れやすい・引きこもりやすい・話すのが不得意・人見知りが激しい。） 「最近、仕事が面白くない」とつい思ってしまうのが原因だと思います。 こんな事では社会人として失格だとは自覚しています。 私はこの状況を解決したいと思っています。 こんないい加減な私ですが、いい方法があればよろしくお願いします。

血液型診断についてなのですが、基本的に私は信じていません。 というか統計学なので、信じようがないと思います。 過去にも何度もこの件については、いろいろと言われていることは、 知っている方も多いと思います。 ところが、世の中はどういうわけかこれを信じている人が多く、 むしろ正しいほうが少数ではないかと思うほどです。 よくあるのですが、Ａ型はどうの・・、Ｂ型とはこうの・・・ という場に立ち会った時に、それは関係ないよと否定するのですが、 信じてる人が多勢を締めるため、そう言うといわゆるＫＹになってしまうのです。 そこでなのですが、こういう場では信じてない人は、 どういう対応をしているのかお伺いしたく思っています。 ＫＹであっても、いい続けてるのでしょうか？ それとも言っても仕方がないので、会話には参加しないのでしょうか？ 私の言ってることは少数派なので、理解できるかたは少ないとは思いますが、 よろしくご回答のほどお願いいたします。

名ばかり管理職をいい口実に仕事を増やし残業手当や代休を与えない現在の状況にどう対応するか?病院勤務で会計課長として入社しました。 しかし、2年を過ぎたころこの業務以外に、管理当直月10回・窓口業務1日3時間・保険請求1週間がありすべて含めて月残業時間80時間で残業手当なし・代休なしで苦しい業務を強いられています。 管理者に言っても「管理職は払う義務なし・今やめれば餓死するのだから退職することはできんだろう、けっけっけっけ」。 というはなしについて、深夜ですが、管理者に問いただしたところどうも、隠していたが、過去に同じ私と職種で採用された人がおり同じように 仕事を多量に放りつけられ耐え切れなく退職した 模様。 確かに今何でもやらせてやれという風潮があり管理者が私にいくらか少しの役職手当をネタに定額制の非常識つかい放題を目差しているのがありありとわかります。 もう少しすると過労死寸前の私の姿が思い浮かび 恐怖で寝られません。 今逃げるか？苦しいが転職先をさがすか？ 友人や家族も我慢してといいますが・・・ 管理者に一般職員も便乗し進言し担当者レベルの仕事を押し付け、普段は有休をとりまくったり、雑談したり定時帰りができたり、私より圧倒的に給料の多い不公平な職場です。

初めて質問します。 私の仕事の上司は普段から仕事をほとんどせず 部下や後輩の邪魔ばかりしています。 また、私達女性社員の前でも平気で男性社員と ＡＶ談義に華を咲かせています。 なので以前から個人的には生理的に無理に近いぐらい嫌いだったのですが 先日、プリンターのところに印刷物が放置されていたのに気づき、 内容を確認したところ、アダルトＤＶＤを大量に購入した購入リスト でした。そして、購入主は上記にある上司でした。 先輩女性社員が注意しても本人はドッキリだ！などと 意味のわからないことを言っております。 しかし、明らかに印刷物の中に○○様 （○○には上司の苗字）と書いてありました。 この件に関して私は非常に不快な思いをしております。 同じプロジェクトに関わっているために避けることもできません。 このことは非常にストレスとなっており、 今では声を聞いたりするだけも つらいです。あまり大事になりすぎても結果として部署全体の不利益に つながるため同僚に相談する程度です。 私としては本人に何か処罰が下れば少しは本人も おとなしくなるのではないかと考えております。 彼の行動もやはりセクハラの範囲に入るのでしょうか？ 何か解決方法や経験談などあればお聞かせねがえますか？ 宜しくお願いいたします。

これからの進路で少し迷っています。 私立の中学から抜け出して高校受験するまでは、良いのですがその後の進路で迷いごとがあります。 (1)高校卒業した後に大学に行くつもりが無いのが今の考えです。 ⇒これを親に言ったら「就職できねーだろうが！」と怒鳴り付けられました。 皆さんの御回答お待ちしております。 (2)高校卒業した後に専門学校に行きたいのも今の考えです。 ⇒これも親に反対されました。 皆さんの御回答お待ちしております。 (3)「(1)」を親からどうにか振り切れて「(2)」を却下喰らったことを仮定したとして、普通なら就職しますが就職せずにストリートで歌いたいのがいまの考えです。 ⇒これはまだしゃべってません。 皆さんの御回答お待ちしております。

日本語の一人称と二人称についての質問です。 なぜたいてい、「私」という一人称に対しての二人称は「あなた」、「俺」に対しては「お前」、「僕」に対しては「君」、というように決まっているのでしょうか？ 調べているのですが良い文献が見つからず、質問させていただきました。教えてください！！

一般企業から、公務員に転職することになりました。 大学を出てからの９年間は営業職にいて、 これからは保育士です。 給与（新規卒業者の給与例）（178800円）しかわからず、 ネットに出ている表http://www.jinji.go.jp/kankoku/h19/pdf/19houkyuhyo.pdf （ここの一番後ろのほうに出ています） も、号と級の見方がわかりません。 各市区町村ごとに若干異なることを承知の上、 4大卒、実務経験なしの人間は 2009年4月からいくらもらえるのか教えてください。 また、その翌年はどのようにスライドして見ていけばいいのか 教えてください。 おおよそでも助かります。よろしくお願いいたします。

年末にＤＶＤを借りようと思うので旧作になっているおススメの邦画＆洋画(ファンタジー・ＳＦ系)がありましたらいくつでも良いので教えて下さい!宜しくお願い致します!

みなさんは朝起きて突然思い立って「旅行行こう！」という事で行き先もろくすっぽ決めないで旅行に出かけますか？ 出かけた事がある方はそれはどれくらいの旅行ですか。 日帰り、一泊二日、1年、10年、それ以上、まだ旅行中・・・

嘱託の公務員になることを考えてます。 現在フリーのデザイナーのような仕事をしているのですが、 いざ公務員になれた後の副業として、 簡単な案件なら続けていけないかな、と思ってます。 やっぱり好きなので。 いろいろなサイトで、許可が下りなければダメだとか、 とにかく止めた方がいいとか書かれているのですが、 どの辺に線引きがあるのか知りたいのです。 ダメか何とかＯＫなのか、おわかりになる方、 いらっしゃいませんか？

同僚の取引先へのひどい態度に対する注意の仕方についてアドバイスください。 私の部署と取引先の関係は、「買う方(当方)」と「売る方(先方)」というものなのですが、 同僚は先方の態度で気に食わないことがあるとすぐに、 「御社の代わりになるようなメーカーはいくらでもあるんですよ」 「別に御社から買わなくてもいいんですよ、よそから買えばいいだけだし」 「御社の社長に言って、あなたを担当からはずしてもらいますよ」 と言いたい放題で、横から聞いていて非常に気分が悪くなります。 （上記以外にも相手を汚く罵って馬鹿にするような発言も多々あります。） 気分が悪くなるだけならまだしも、当社の取引先に対する評判も悪くなり、 今後取引してくれるような会社さんが減っていくのではないかという不安もあります。 原因は先方にもあると思いますが、同僚が言っていることも些細なことだったりします。 相手が説明していることに対して「言い訳するな！」といったレベルの低いもの等・・・・。 こんな同僚に、態度をもう少し変えるよう注意したいのですが、 何か良い方法（言い方）はないでしょうか？ 私に対しては普通の態度なのですが、 「こっちが買ってやってるんだからこれぐらい言っていいんだよ」という感じです。 社内であればパワハラ、下請先であれば下請法等、 「こういったのに抵触するよ」という言い方もできるかなと思うのですが、 何か良い言い方、または方法をアドバイスくださいますようお願いいたします。

現在私は、「ガスト」というファミリーレストランでアルバイトをしています。いきなりですがうちの店の店長は全く働かず、常にケータイでゲームをしているかＰＣでゲームをしているかのどちらかで困っています。 つい先日いきなり店長に呼び出され「おまえ仕事せんと遊んでるらしいな？」といきなりわけのわからないことを言われました。その場はなんとか乗り切りましたが、最近は私的には遊んでいるつもりもなく遊ぶ余裕などない忙しさでどうやったら遊べるのか逆に聞きたいぐらいです。 というかいつも遊んでるあなたに言われたくないって感じです。 そろそろ我慢の限界なので本部というか上の方にクレームを出そうか考えているのですが、 私と同じような境遇で行動を起こした方に質問です。 具体的にどのような行動をおこせばよいのか？ またどのように本部に伝えればいいのかをアドバイスいただけたら幸いです。 どうかよろしくお願いします。

来年４月より社会人になります２０代前半♂です。 今回は上司との付き合い方について相談です。 仕事中は、仕事の話しなど話すことはあると思いますが・・・・・ 入社後、歓迎会など沢山「飲み会」はあると思いますが、上司の方（特に３０代～６０歳）と何を話したら良いのか考えます。 今まで自分の親父以外で、一回りも二回りも上の世代の人間とは話す機会があまりなかったですし・・・・ また私の性格は内気な方です。。。。。。 どんどん話しかけてきてくれる上司の方ならこっちとしても助かりますが、そうでない方もいると思います。 Q１：どのような話題が年上の方に良いでしょうか（無難な話題など）？ Q2：上司に好かれる新人になるためにはどのような気遣いが必要でしょうか？ ・・・私は前文で述べた通り内気な性格ではありますが、何事も自分の考えはきちんと持っているつもりです。なのでたまに他人との意見の食い違いなどにより敵を作ることも度々あります（あと自分が気に入らない相手は徹底的に敵対視してしまう癖があるんです。自分でも反省はしているのですが。） ・・・・・と、まぁ２０年そこそこ生きてきて、周りと比較して友人は少ない方です。 他にも元気がない・人見知り・女性が苦手など私の性格にはありとあらゆる問題が沢山あるのできりないですけど(^^;) こんな私でも就職してから上司・同僚とは上手く付き合っていきたいとは思います・・・・・何かアドバイスがあればお願いします。 宜しくです。

もしカントがいま生きていたら、こんな掲示板で油を売るようなことをするでしょうか？ 結局ここは、自分の問題を持っていない暇人の集まりですよね？