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外資系の保険に加入してましたが経済的理由で月額158000円は払えないとLPに相談したら、診断書がもらえればリビングニーズがもらえる可能性があるので、自分にやらせてほしいと言われ、可能性があるのなら失効させてはならないので一か月分を支払ってくださいと言われ支払いました。しかし、担当医にそんなことは貴方の症状ではありえないし、保険やならそんなこと事例があるだろうし、貴方が電話をくれたら、可能性などないとおしえてあげたから、いらない支払いはしなくてもいいのにと笑われました。LPにこの話を告げ、聞きましたら開き直り、上司の所長も態度、言動ともに開き直りでまともな回答をくれません。業を煮やしカスタマーのお客様サービスに相談したら一方的に当社は悪くないと回答をくれません。どうしたら、いいんですか？教えてください。

今年の6月に結婚をして現在妻が妊娠中の為7月より仕事をやめています。先月に国民健康保険の金額の知らせが来て36420円になると書いてありました。現在の収入は自分のみなので毎月この金額を払うのは非常にきついです。現在の手取りは約26万でそこから家賃や車のローンを払っている状態なので支払いはとても厳しいです。この様な場合は区役所に相談に行けば何とかなるものでしょうか？

※介護保険を利用する場合を想定した質問です。 それとも、本人や家族が好きなものを選べるのでしょうか？ もちろん、状況や用具等によっても異なるのでしょうが、 よくあるケースや例などを挙げて、教えて頂けると助かります。 仮にケアマネージャーが選ぶ場合は、 ケアマネージャーが所属している会社と契約（取引）している レンタル業者が扱っている製品から選ぶということでしょうか？ 本人や家族が、これを使いたいをケアマネージャーに 相談することも可能でしょうか？ 宜しくお願いいたします。

はじめまして。先天性内反足と診断された生後二か月の男の子のママです。これからアキレス腱を伸ばす手術を受けた後、装具装着になるようですが・・・装具は窓口で一時全額払いと聞きました。その後、社会保険や市からの補助？があると聞きました。それらはどこに相談すればいいのでしょうか？医師から言われるまで待つのでしょうか？あと、育成医療と言う言葉も目にしましたがどういう負担やどういう仕組みなのでしょうか？もし分かりましたら、教えてくれるとうれしいです。

はじめまして。 無知ですのでご解答よろしくお願いします。 事故相手車９：１私バイクです。 治療中で休職しています。 色々。不安もありますが １、リハビリに専念していますが、保障上の問題で後日に、これしといたほうが 　　よかった。　見たいな事とかありますか？ 2、弁護士さんへの相談は治療後でよいのでしょうか？ お知らせください。 いつも相手方の保険はわざと後手に回ってる感じがします。 言い方は雑になりますが「当てられ損」です。 　

１００対０の交通事故の自営業被害者です。保険会社に休業損害を請求したところ、まだ通院中なのに休業損害は事故発生後１年までしか払えませんと言ってきました。納得いかないのでこちらも弁護士に相談しようと思っています。慰謝料などではもめると思っていましたが、まさか休業損害まで支払いを渋って来るとは思いませんでした。このような経験された方いますか？どのように対処しましたか？

よろしくお願いいたします。 地方の小さな士業事務所に勤めています。 平日9時から5時までの就業で、現在6年目になります。 アルバイト扱いで給与は時給換算、社会保険には加入していません。 有給は病欠以外はなく、年に一日か二日、休む程度です。 （ただし、大学の通信課程で学んでいるため、夏に一週間ほど休んでいますが、これは無給扱いです） さて、昨年末、会社の規模縮小に伴って、三月末での解雇を通告されました。 転職の見通しはたっていません。 そこで、失業給付を受けられないか、ハローワークに相談してみてはと、家族からアドバイスがありました。 わたしとしても、大学は来年度の春卒業予定のため、こちらを優先したいと考えており、今年の夏のスクーリングが終わるまでは、良くて短期のアルバイトか、また、それすら見つからない可能性を考えて、出来ることなら給付を受けたいと思っています。 ですが、恐らく雇用保険に加入していません。 入社時に、保険等は自分で加入するように言われたのですが、健康保険のことかと考え、また雇用形態の曖昧さから、加入申請してもいいのかという不安があり、 ここまできてしまいました。 遡って加入できると、サイトなどには書いていますが、会社に不都合なことにならないか心配です。 このままハローワークに相談しに行ってもいいのか、会社の方に了承を取ってからの方がいいのか、どうかアドバイスお願いいたします。

はじめまして、よろしくお願いします。 先日、20日位入院し腕の手術を受けた際に保険請求したのですが、入院費は支給されましたが手術金が該当しない手術のため支給されないと書類が届きました。 4時間半くらいかかった手術で傷も30センチ以上。私の手術名は「皮下血管腫摘出術」です。書類の該当する手術の種類の中に「静脈瘤切除術」は該当になっていました。私は2年くらい前から通院して静脈炎、静脈瘤などといわれていましたので、保険の相談窓口に質問したら静脈瘤切除術だったら支給できます。先生に書き直してもらえば支給できますと言われました。そして先生に伺った所、私の手術はあまり前例のないケースで表現が難しく、静脈瘤切除の手術のような簡単なものではなかったようです。調査に来てもらえれば説明しますと言われました。保険の相談にその旨を伝えたら依頼されても必ず調査できるとは言い切れません。と言われとっても納得できない状況です。 ちゃんと手術名がはっきりしている簡単な手術は支給されて、原因不明や稀な手術で大変な手術をしても該当外になるのはどういうことなんでしょうか？もう諦めるしかないのでしょうか？教えてください。 最近保険金不払い問題も多くあるこの時代、入院証明書の書類一枚で判断されては素人にはあまりに不透明ですよね、もっと正確に手続きをしてもらえるようになって欲しいです。

３月２０日に、漏水事故の加害者として、ご相談をさせていただいた者です。皆様のご指導で、示談交渉付きの保険会社に稼動をしてもらう事になりました。 先方が、土・日のみの指定のため、漸く保険会社の鑑定人が来訪し、事故を起こした現場を査察して、一応の進展を見たと思っておりました。 ところが、その数時間後、夜になってから、階下の被害者の家より請求書が届けられ、その高額の金額に困惑しております。 事故発生より、当方の原因とされる箇所の工事と、その後の様子を確認する事で、日数がかなりかかり迷惑をかけたのは確かですが、慰謝料１００万円。それ以外に物損及び、休業補償、事故発生後の写真撮影立会い等費用が４０万円弱、そのほかに内装工事費数十万、送額で２００万円弱の請求がされました。 また、和解期日を今月末とし、一日延びる毎に１万円を加算すると書かれています。　 保険会社のカスタマーに連絡しても、休業日のため要領を得ず、老齢の母が心労で寝込んでしまいました。 念のため、請求書は、保険会社の代理店にＦＡＸをして月曜の朝を待つしかないのですが、この先、本当に示談交渉を頼りにしてよいものか、不安です。 こういう場合は、別に第三者となる弁護士等にも、相談すべきでしょうか。 重ね重ねお知恵を拝借したく存じます。

湿布薬の保険適用枚数が減らされる中 一方では体の痛み相談事業というものが予算（２０００万）を計上できたようです 相当な富裕層でなければ身につまされる思いをしている人が 更に増えそう １　どういった相談支援を期待されますか？（社会復帰？家族の対処？病状の予後の説明案内等） 　　どのような機関がやるべき？（労働組合、民生委員、医師、保健所） ２　保険適用がされないが有効な処方治療法が現存しますが　その判断は何を頼りにしますか？ 　（医師、有力者の紹介、ネット検索、ドクターショッピング＝セカンドオピニオン、漢方整体鍼灸） ３　機能、形状も器質的問題が確定的に認められ無いかぎり　対症療法しかないのが慢性疼痛です　　が　労働生活能力の欠損は大きな　社会的経済的損失というジレンマがあります 　　疼痛を抱えて生活している人の一番解決するべき問題は何だと思いますか？ 何でもご意見をお寄せください。

過去の質問も調べてみたつもりですが私に該当していない気がして皆様からご指導を頂きたく投稿します。私は本年３月末に自己都合で会社を退職しました。理由は給料が３ヶ月間未払になった為です。退職後判った事なのですが会社は労働保険未加入事業所でした。職業安定所へは何度か足を運び５０日分の支給を受けられました。が監督署に相談した給料は再三の指導にも拘らず２１万円のうち６万円だけが振り込まれ残り１５万円は「無い物は払えない」の一点張りです。監督署もこれ以上どうしようもないと「裁判でもしたら？」と見放されました。立替払い制度を使おうにも労働保険が未加入ですから使えません。弁護士や法律相談するのに１５万円を取り立てる為に掛ける経費を考えると泣き寝入りしかないのでしょうか？宜しくお願いいたします。

お世話になります。 とある大学病院にて大学院生という身分で学生をしております。現在医師8年目です。（大学病院に授業料を納めている）本来の目的は論文を書き医学博士を取得することです。 しかし,実際には給料など貰わずに病棟の患者さんを受け持ったり,検査（エコーなどの医療行為）をしたり,外来診療をさせられたりしております。（並行して動物実験などの研究はしておりますが・・。） もちろん身分保障（社会保険など）も加入してもらえませんし,通勤手当も出るわけでもなく,医師賠償保険なども自分で支払っています。また患者さんが急変すれば夜中でも呼び出されるのです。 このような労働行為が法律上許されるのでしょうか？ まぁ全国的にそうなのだからしょうがないのでしょうか？相談するならどういった機関に相談すればいいのですか？ どなたか教えてください。お願いいたします。

会社の寮に住んでいたのですが、うつ病により退職しました。 寮を出なくてはならないのですが、住む所がありません。実家は都営住宅で生活保護の母親一人世帯であり現在は入院中の為、実家に住む事もできません。(留守を預かる事は可能らしいですが、住民票は置けない) 収入は傷病手当金で月に約18万円。退職前はそこから厚生年金や社会保険料、雇用保険料など引かれ、約13～14万円。 貯蓄や売却できる物はなく、借金もあります。 住居確保の為生活福祉課に相談した所、「収入が基準よりある為、保護申請しても通らない。留守を預かる事ができるなら、そこで寝泊まりをして、友人の家に住所を置かせてもらうしかないですね」と言われました。 債務整理中の事もあり、社会福祉協議会の支援も受けれません。 役所以外に相談できる所や方法はないでしょうか？

私の名義で全労済で登録をしようと思っているのですが 未成年（16歳）の息子を保険の対象内にすることは可能でしょうか？ なにぶんバイク代、免許代含めた全額（80万ほど）バイトで稼いだみたいで。。。。 私のバイクの特級は20で保険会社と契約するよりも安く済むと思います。 http://okwave.jp/qa/q5039546.html No.3が言っていることなのですが本当にそんなことはあるのだろうか。。。。ってことです 以前からバイクに乗りたいと言っていたのですが、まさか本当にここまでがんばるとは思っていなかったので親としても少し協力してあげようという考えです。 もちろん交通違反があった場合には取り上げとまではしませんが、少しの間は乗らせません。 いい年して無知なもので知り合いに相談するのが気が引けてしまっているのでここで相談させていただきます。よろしくお願いします

銀行を介して前納で契約を結んだ生命保険を解約しました。 解約する際のデメリットなども調べて保険会社に確認した上で戻ってきたお金を別の使い道で用立てることにしたのですが、そのことを一応銀行の担当者にも相談しようと思い連絡したら解約はあなたの自由だし止めることは出来ないけどしない方がいいと言われました。 契約時は母も一緒にいて当時社会人になって間もない私に色々教えてもらいながら契約を決めたのですがその担当者は母と仲が良く、解約の相談をした時も「お母さんと契約したのにいいの？」「解約しない方がいいよ」と強めの口調で言われました。以前別の保険商品の内容を見直す手続きをした時も「若いから保険のことよく知らないでやってしまったのかと心配だった」という理由で契約者である私の同意がないまま母に「○○ちゃんが保険の内容見直してたんだけど…」と連絡をされました。 私も以前保険、金融関係の仕事に就いていたのですが元同業者としてそれって個人情報の保護とかの観点的にまずい気がするし今回のことも勝手に母に連絡されて大ごとにされたら困ります。銀行に保険会社から解約しましたよという連絡はいかないけれど銀行が照会をしたら解約の事実が伝わるようなので担当者が照会をしなければいいのですがその保証もないし… これは「契約者である私の同意なしに勝手に母や他の人に契約内容等について話すのはやめてください」と事前に言っておくべきでしょうか(こんなのわざわざ言うまでもなく当たり前だとは思いますが)。解約の相談をした時は「解約するかもという話は私以外には伏せてください」と言ったら「もちろんそんなことしませんよ！」と言われましたが心配です。母に後ろめたい理由がある訳ではありませんが私ももう大人ですしいちいち何でも報告しなくていいと思ってるので(母は細かいことから何でもかんでも報連相させたがりますが) 長くなってしまい申し訳ありません。銀行に事前に私以外には私の同意がなければ解約のことを勝手に言わないよう伝えるべきか、他の方法などアドバイスあればよろしくお願いします。

今回、私の生命保険（終身保険）の更新に伴い下記のように見直しを考えております。 子供がまだ小さいこともあり、保障を確保しつつ、貯蓄しておきたいという思いもあり検討しているのですが、自分の考え方に対する意見や、保険会社&保険商品でお勧めがあれば回答いただければと思います。 ■家族構成 【夫（相談者）】44歳 【妻】　　　　　28歳 【長男】　　　　3歳 【長女】　　　　0歳（5ヶ月） ■仕事 【夫】サラリーマンで年収約800万 【妻】専業主婦で、子供が大きくなったらパートで働く予定 ■資産 【自宅】持ち家でローンなし 【その他】その他の負債なし ■現契約 【夫：住友の終身保険（20年前に契約し、約13000円/月）】 ・死亡保障：300万（払込：60まで、保障期間：終身、保険料の更新：なし） ・死亡特約：2700万（払込：60まで、保障期間：60まで、保険料の更新：20年） ・入院：3000円/日（払込：80まで、保障期間：80まで、保険料の更新：60歳） 【夫：住友の年金（約15000円/月）】 ・年金：45万/年（61歳～74歳？） ・死亡時：172万?（昨年時点?） 【長男：住友の学資保険（約20000円/月）】 ・9歳&15歳で30万、18歳で300万（夫死亡時には保険料免除あり） 【妻】 ・生協の入院保険（5000円/日） ■更新後保険に対する私の考え 【保険料の更新】更新で保険料があがると、頭がさらに混乱するので、基本は更新がないケースで考えています。 【死亡による保障期限】65歳（一番下の子が大学を卒業するくらいまで） 【死亡による保障金額】保障金額が一定だと保険料が高くなるので、年々、保障額が減っていくものを検討しています。必要な生活日を約30万/月と想定し、公的遺族年金で半分をまかない、自分で準備する保障としては、約15万/月で考える（カタログに書いてあった内容ですが・・） 【入院保険の保障期間】終身 【入院保険の保障日数】60日 【入院保険の日額保障金額】10,000円 ＊生活習慣病の日数延長や、三大疾病時の一時金特約などは予定しておりません。 当初、保障金額をは5000円で考えていたのですが、金額を10000円にあげることにより、トータル的にはカバーできないかな？と考えています。（根拠はありませんが・・） 上記をふまえ、下記のような商品を検討しております。 また、今後、下の子の学資保険及び、妻の医療保険も検討予定です。 （一緒に考えたほうが良いのかもしれませんが、自分の保険だけで頭がいっぱいいっぱいなので・・・） ■■更新後の保険予定■■ 【住友：現終身保険】 終身死亡保障（300万）のみ残す。 保険料：2,670円/月（払込：60まで、保障期間：終身、保険料の更新：なし） 【アリコ：収入保障】 65歳まで15万/月を保障。 保険料：7,980円/月（払込：65?まで、保障期間：65、保険料の更新：なし） 【Aflac：入院保険(EVER)】 10,000円/1日。 保険料：4910円/月（払込：終身、保障期間：終身（けがは90まで）、保険料の更新：なし） ＊入院保険はCUREも検討していあるのですが、生活習慣病の日数延長が不要?であればEVERのほうが安いという認識です。 また、終身払いか、65歳払い済みかでもなやんでいます。（心情的には、払済みにしたいが、金額が高くなるので・・） 以上　宜しくお願い致します。

私は何年も仕事に就けず。無職でした。 でも、一年ぐらいまえから、やっとアルバイトに就けるとこができました。 今後の私の税金のこと、国民保険や、国民年金のこと 今までは無収入ということでとうしてきました 国民年金は払えず止めています。 また、アルバイトもいつクビになるかわかりません。 クビになればまた、無職、もう仕事は無いでしょう そのような場合、どのようにしたらいいのか相談したいのです。 誰かいいアドバイスください。お願いします。

両親が離婚する事になり、母が私と一緒に住む事になるので、健康保険を私の扶養にしてほしいと言っています。 離婚の条件として、父が年金のうち15万を母に支払うという約束になっているのですが、そうすると扶養の条件である収入130万を越えてしまいます。しかしこれは口約束であり、本当に支払われるのかどうかは疑問なところもあります。 こんな場合どうすれば一番いいのでしょうか？ （出来れば会社に相談したくありません。）

漠然とした質問で恐縮ですが、ご存知の方いらっしゃったら教えてください。 2社経営していますが、1社（Aとします）は業績も順調で収益を生んでおり、もう1社（Bとします）は資産管理（不動産、株の保有等）が目的です。 税金対策でAからBに利益を付け替えたいと思っていますが、賃料のアップ以外に有効かつ合法的な方法はあるでしょうか？ また、どこに相談するのがベストでしょうか？ 節税（保険の加入等）はB社でと考えています。

知り合いで国保を何年も滞納している人が居るんですが、近々正社員の会社に就職するみたいなんです。 そこで質問なんですが、会社の社会保険に加入する場合に国保の滞納の事は知られてしまうんでしょうか？ またそこで何か問題は発生してしまうんでしょうか？ それと滞納分について、何年も滞納しているみたいなんですが役所に相談すれば分割での支払いは出来るんでしょうか？ 他人事ではありますが回答お願いします。