加入一年未満の出産手当金について

質問

こちらのサイトですでに色々と拝見し、ダメ元で伺います。現在加入の健康保険組合は加入して一年未満なのですが、産前42日まで勤務する場合、やはり組合からは出産手当金は一般的にでませんよね…？
私は現在加入の保険の前に11ヶ月の協会けんぽ、その後今の組合の前に１ヶ月の任意継続をしています。
健康保険によっては、１日も空白がなければよいなどの書き込みもあったので、私の場合は絶対的にダメなのか諦めがつかずに質問させて頂きます。

回答No.1

jfk26

＞産前42日まで勤務する場合

退職すると言う前提でいいのですか？

＞健康保険によっては、１日も空白がなければよいなどの書き込みもあったので

そうです異なる保険者でも間を空けずに合計で１年以上被保険者であれば良いのです（国民健康保険、任意継続の期間あれば不可）。
ですが

＞１ヶ月の任意継続をしています。

ということなら

＞私は現在加入の保険の前に11ヶ月の協会けんぽ

は合計されません。

＞現在加入の健康保険組合は加入して一年未満なのですが

あくまでも退職時に１年以上であるかどうかということです。

お礼

jfk26様、ありがとうございます！やはりダメですね！諦めがつきました。妊娠前にきちんと把握して転職するべきでした。勉強になりました！