社会人の服装について（ちょっと長文）

質問

ここ最近、少し気になったので、
皆様からご意見を聞かせていただきたいと思います。

私はもうすぐ社会人４年生になる者です。
ソフトウェアの会社に勤め、
男性はスーツ、女性は制服がなく私服です。
勿論、女性も客先に訪問、常駐することも多いです。

今までに、女性の私服としては、
デニム地、スニーカーはだめと聞いていました。
（当然でしょうが）
基本的に、ニットやスカート、パンツなどにパンプス等で、
その他は比較的自由ではあります。
（そのまま着替えずに仕事をするため、社会人の常識程度）
つい先日には、
「（男性の）暗色系、ピンク系のシャツはだめ」
といった外見に関するいくつかの注意も社長からありました。

ところが、今年度の新人の女の子に、
フードのついた上着を着ていた子がいたのです。
「いくら上着でもフードはないだろう」
と私は思っていたのですが、
先輩の女性社員とその件について話していたところ、
「上着だからすぐ脱いでしまうし、まあ、いいんじゃないの」
と言われてしまいました。

ちなみに私の春用コートはピンク色のトレンチです。
・・・あれ？ピンク色のシャツがだめなら、コートもだめ？？

皆様は、社会人の女性の、

・フードのついた上着
・ピンク色のトレンチコート

について、どうお考えでしょうか？

回答No.2

j-h-smith · ベストアンサー

「ピンク色のトレンチ」は色目にもよるでしょうが、まあＯＫでしょうね。
「フードのついた上着」は、フードの部分で原則論とすればＮＧですが、まあ素材やデザインにもよるかもしれません。例えばダッフルコートでもデザインによってはビジネスウェアとしてＯＫと判断する方もおられますから。

まあ、ビジネスカジュアルといわれるものは範囲が曖昧で、判断は個人任せとなることが多いですが、指摘が無くとも心の中で「なんだあれ？」と思う人はいますし、その常識レベルから企業レベルを判断されることも少なくありませんから、社長も注意せざるを得ないのでしょう。

実際は何を着ようが仕事の出来には関係ない、と言う意見もありますが、商売はお客様あっての話なので、相手を不快にさせないような心がけが必要ですよね。
私は、質問者様の感覚は間違っていないと思いますよ。

お礼

ご回答、ありがとうございます。
私の考えもご理解いただけたようで嬉しいです。
”ビジネスカジュアル”なんて言葉、ありましたね。
私が新人の頃は、勤続年数の長めの女性の先輩に、
「ハイソックスは履いても大丈夫ですかね・・・？」
なんて恐る恐る聞いてました。（笑）
まあ、人には聞かずとも、
周りを見てそれなりに判断できると思うのですが・・・
ちなみに、新人の女の子が着ていたフード付の上着の素材は、
ベージュの、ダウンのようなシャカシャカしたものでした。
（名前がわかりません・・・すみません）
確かに、仕事の出来に服装は関係ないかもしれませんけど、
少なくとも、男性はスーツを着ている場ですし、
ケジメは必要、もう少し考えてほしいところです。