kelly7s の回答履歴
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- 拘留中の人の携帯について
今、彼氏が拘留されて19日目です。 連絡はほぼ毎日とっていて、丸一日以上ラインに既読がつかなくて心配していて、数日後に逮捕されたことを知りました。 勾留されたら携帯も没収されるだろうし、ラインも未読のままだったのですが、今日見てみたらそのラインが既読になっていました。 捜査の段階で、直接ラインなどを開いて見ることはあるのでしょうか?今までずっと未読だったのにこのタイミングで突然既読になったのが不思議しょうがないです。 それと、タイトルとは関係がないのですが、弁護士や相手の親とほぼ連絡をとっておらず勾留後にどうなるのか、全く分からないのですが、この場合担当刑事さんに連絡して聞いても良いのでしょうか? 逮捕を知らせてくれたのがこの方で、何かあれば連絡して下さいと言って携帯の番号は教えて頂きました。
- 職場で物を壊した場合‥
皆さんの職場ではものや商品を壊した場合どのような処理をしていますか?弁償させられますか?それとも始末書だけで済みますか?また壊した商品はどのように処分されるのでしょうか? 正社員やアルバイト経験のある方教えて下さい。 私のバイト先では、壊れて駄目になった商品を捨てるなりして片付けた後に帰る時にレジで買い取ってます。職場の備品を壊しても謝れば特にお咎めはありません。
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- newwave0603
- 犯罪、詐欺の法律
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- MNPでのPHS番号の取扱について
御世話になっております。掲題の件で質問です。 当方、ウィルコム(現 Y!mobile)にて長らく使用しているPHSの端末があります。 そして、これとは別に、080の番号を持つSoftBankのiPhoneがあり、2台持ちになっています。 MNP解禁に伴い、わたしの運用ではウィルコムの解約がほぼ確定的なのですが、少し疑問があります。 [質問 1] 現在PHSで使用している070-5**の番号を携帯電話にキャリア変更可能でしょうか? 「070-5」「070-6」はPHSのもの、といった印象が強いので、そもそも可能なのかが気になります。 [質問 2] ウィルコムをとりやめ、SoftBankに一本化したい場合、 ウィルコムで使用している番号(070-5**)を、現在使用しているSoftBankのiPhoneに載せ変えることは出来るのでしょうか。 [質問 3] [質問 2]の載せ替えが出来ない場合は、 1. ウィルコムで使用している番号(070-5**)のMNPを申請して、SoftBankの新iPhoneを新規契約 2. 現在使用しているSoftBankのiPhoneを解約 この手順が現実的でしょうか。 なにとぞよろしくお願いいたします。 http://sankei.jp.msn.com/economy/news/140204/biz14020418240020-n1.htm
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- k_ishimaru
- WILLCOM
- 回答数4
- 家族5人の生活費25万円。やりくり出来る方法を!
子供12歳、7歳、1歳、私、夫、の5人家族です。 毎月25万円をもらっています。 夫は「友達は奥さんに家賃抜きの生活費で10万円渡してる。それがこの辺の地域では普通くらいだ。うちは多いほうだ」といいます。 確かにとても田舎で収入が低い地域ではありますが、特に物価が安い訳でもありません。 毎月赤字です。 どうしたらやっていけるのか本当に誰かに教えてもらいたいです。 <内訳> 家賃 8万円 光熱費 2万円 学校 8千円 生命保険 1万5千円 学資保険 1万5千円 私の携帯代 8千円(家のwifi込) 通信費 9千円(夫の仕事用) 以上が自動引落しになる分で、合計は15万5千円です。 残り9万5千円が生活費です。 車を一台所有しています。維持費がだいたい1万5千円くらいです。 1週間2万円で過ごせばいいんだ!と、毎週頑張ってみるのですが どうしても超えてしまいます。 月末は現金が無いのでカードで買って、その支払いが次の月にきて、それでまた現金で使える分が少なくなって、またカードで…と悪循環の日々です。 ちなみに児童手当(でしたっけ?子供一人に月1万円配布)は、学資保険から貸付で50万使ってしまっている分の返済に当てています。あと30万円で終わります。 夫は結構優雅に毎年海外旅行などひとりで行ったりするので、もう少し欲しいと言ってるのですが、これで十分だと言われています。 どこを削ったらいいのか教えて下さい!!よろしくお願いします。
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- cezannecezanne
- 節約・家計診断
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- 25歳男 一人暮らし 家計診断お願いします
25歳男 一人暮らしです。 家計を見直そうと思ってはいますがなかなかできず、 できれば同年齢付近の方にご回答いただきたいです。 現在手取り254000円 ------------------------------------------------------ 財形貯蓄20000円 学費返済30000円(今後20000円) 家賃82000円(2ヶ月後から無料) 定期代13000円(2ヶ月後から無料) 水道光熱費8000円(あまり使いませんが、多いときの費用) 携帯代13000円(少ないときは7000円程度) 食費30000円(少ないときは15000円程度) ----------------------------------------------------- 254000-196000=58000円 手元にはこの程度あまります。 *ちなみに生命保険も会社で加入しており、控除されています。 転勤中なので特に遊びにも飲みにもいきません。 交際費は実家に帰る場合はだいたい3万円くらいです。 帰らないときは、まったく交際費がかからないので0円と考えています。 副業をしており、多いときには月40万程度入りますが、 副収入を考えずに生活をした場合、 どこを削るべきなのか、考えております。 みなさんの家計について教えていただきたいです。また、何かアドバイスがあれば いただきたいです。よろしくお願い致します。
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- tantan0124
- 節約・家計診断
- 回答数2
- 扶養人数とは
主人の給料明細を見ていて疑問をもったのでわかるかたがいましたら教えてください。 家族構成は主人、私(フルタイムパート、扶養からはずれています。)子供(20才、15才、9才) 20才の息子は働いています。主人の給料明細に扶養人数1とありました。私は扶養からはずれているし、子供なら2人でないとおかしいし。なぜ1なのでしょうか?ほんとうは0なのに1としている場合、なにか給料に変動などあるのでしょうか?
- 締切済み
- mk0429
- その他(暮らしのマネー)
- 回答数5
- 25歳男 手取り26万 新婚生活 家計管理
現在婚約中、私(男)25歳です。彼女26歳。私は転職し入社1年目会社員、彼女は入籍後専業主婦になります。 私の転勤が多く、彼女には落ち着くまで専業主婦をしてもらう予定です。 これから生活していくにあたり、家計を管理したいので、 皆様先輩方にご教示いただきたく、質問させていただきました。 私の給与ですが、 額面32万 手取り27万円、賞与は夏冬で各額面45万程度(各手取り38万円)です。 残業はまったくないので手当てもありません。 必要な支出は 家賃 (未定) 80,000円 携帯代(2人で) 20,000円 奨学金(2人で) 40,000円 返済(カード) 35,000円 光熱費、水道 10,000円 食費 25,000円 定期代 13,000円 --------------------------- 計 223,000円 残 47,000円 と計算しており、残りは交際費、貯金に回そうと考えています。 家賃に関してはまだ決定していないのですが、 1LDKの相場がこの程度の地域なので、この金額にしています。 カードに関しては彼女の学費などに必要だったもので、急遽転勤が決まってしまった為 私が共有して支払うことになりました。 以上を踏まえて、この計算で生活していけますでしょうか。 計算が甘い点など、至らないところがあるかと思います。 ご指摘いただければ幸いです。 皆様、よろしくお願い致します。
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- tantan0124
- 節約・家計診断
- 回答数9
- 未成年の娘の保険について
今現在、18歳の娘ですが、今は県外の専門学校に通っています。 そして住所移動はこの夏休みにしようと思っているのですが、 状況としては主人の社会保険の扶養です。 そして今年5月から昼間は保育園で働き夜は専門学校という形になっています。 今年12月までの考えられる収入は70万を超えてくらいかなと思います。 扶養を抜けなければならないのは103万ですよね? もし103万以上の稼ぎがあった場合は社会保険の扶養から抜けて国保という形にすればよいのでしょうか? またもし103万を超えても現住所移動をしない場合は、現住所の登録のある市町村で国保加入になるのでしょうか?
- 親の扶養から外れる際は?
自分は今フリーターで今年このままの収入でいくと親の扶養から外れることになります。 そうなった際、特別に何か自分で手続きしないといけないこと等あるのでしょうか? 保険証も使えなくなるとか聞いたのですがいまいちよくわからないので何かしなければならないことがありましたら教えて頂きたいです。 無知ですいません(*_*)
- ベストアンサー
- knignt
- その他(生活・暮らし)
- 回答数4
- 期間が定まったバイトでも 扶養外れる?
年収が、130万円を超えると見込まれる場合は、扶養の保険から外れますよね。 ですから、月収が20万円とかだと、扶養から確実に外れますよね。でも、例えば、これがバイトで、4カ月しか働かない契約でも扶養から外れるっていうんでしょう? おかしい気がします。 期間の定まりがないなら、もしこのまま働き続けたら年収130万円を、超えることになるから、扶養から外れるって話はあり得ます。 でも、最初から契約で4カ月と決まっている場合、これがもし働き続けたら、、なんていう寸分の余地もないじゃないですか。 絶対に130万円には届きません。 これでも、扶養から外れなきゃいけないんですか? なぜ?
- ベストアンサー
- ierhfdndjrkgj
- 健康保険
- 回答数5
- 週5日6時間での社保
現在週4日6時間で社保なしで働いてます。もう2年2ヶ月過ぎました。 専務からの勧めで来月から週5日6時間になるのですが社保加入可能でしょうか? そして加入出来たら今まで社保なしの期間も加算されますか?
- 手取り9万で毎月貯蓄できる額は?
実家暮らしです。 そろそろ自立を考えているのでアドバイスしてください! 手取り月9万円 家への食費一万円 生命保険 5000円弱 自動車保険5000円弱 携帯電話代 10000円(変動あり)→家にネットはなし ガソリン代4000円(交通費1000円のみ支給) 持病の病院代 2500円(30日に、一回) 自分の昼食代と交際費 1万円 理美容代5000円 雑費5000円ほど ストレスなく節約したいですが余った分は税金の支払いにいってます。ちなみに健康保険は職場の保険に入らせてもらってます。それをのけて大体9万円ぐらいになります。
- 親の扶養、国保から外れて転職先の社保に入るには
20代です。 現在親の扶養、国保に入れられているのですが、もうすぐ引っ越してそこで仕事を探す予定です。 バイト等形態問わず、社保ありの仕事につきたいと思っているのですが、親の扶養、国保から外れ、仕事先の社保に入る際の必要な手続きを教えてほしいです。 また社保なしの仕事になったら、国保に個人で入るつもりですが、その場合の手続きも知りたいです。 よろしくお願いいたします。
- 法定労働時間について
法定労働時間は、週40時間以内ということですが、 下記のような勤務状況の場合はどのようにカウントしますか? 日→法定休日(完全休み) 月~金→1日8時間労働(計40時間) 土→法定休日(割り増し35%を付けて、法定休日扱いとする。毎週ではないがたまに仕事がある。) 法定休日は「少なくとも週に1日、又は4週4日~」ということですから、週に2日以上でも いいだろうということで弊社はこのような形を取っています。 (余談ながら、以前、この教えてgoo!でも、法定休日を週2日以上に増やすことは できるだろうという回等を頂きました。) つまり、土曜日の労働を、通常なら時間外労働にカウントするものを、 「法定休日労働だから、時間外労働には当てはまらない」という考えで時間外労働から外して いるような状況です。 (上には残業時間を書きませんでしたが、時間外労働が36協定で結んだ残業が42時間以上 あるための苦肉の策です) ここで思うのが、法定労働が40時間以内と定められているのに、法定休日労働は そこに含まなくてもいいのでしょうか?というのが今回の疑問です。 弊社の総務部に尋ねても返答が遅く(今年になって労基が入り、初めてのことなので よくわかっていない)、この辺りのことでご存知の方がおられたらと質問致しました。 どうぞよろしくお願い致します。
- 一人暮らしアパート代
一人暮らしをしようと思うのですが、どぐらいの家賃が妥当なのか検討がつかないのでアドバイスいただけたらと思います。 ちなみに、給料は手取り17万円ボーナスあり 月々支払 携帯 1万円 自動車保険 8千円 ローンは何もありません。 車一台所有してます。 家賃共益費込み5万円は厳しいですかねぇ?水道光熱費もプラスされることを考えると。4万円ぐらいでしょうか。
- 締切済み
- lemon-squash
- その他(暮らし・生活お役立ち)
- 回答数5
- 社保年金の被保険者の年収に残業代は含まれる?
こんにちは、お世話になります。 厚生年金・社会保険の扶養についてなのですが、 夫の年収が妻の年収の倍以上でないと扶養になれないようなのですが、 この場合、夫の年収には残業代や交通費などを含んで考えてよいのでしょうか? また、転職のための職探し期間が数ヶ月あったために夫の年収が低い年の場合は、その年はやはり妻は夫の扶養には入れないのでしょうか? 詳しい方おられましたら、よろしくお願いいたします。
- パートの勤務時間30時間前後で何が違うの?
今まで夫の扶養内でパートをしておりましたが仕事を変え週28時間で103万円を超え扶養から外れてパートで働く事になりました。(株式会社です) 同じくパートで週30時間を超える方も一緒に同じ職場で働く事になったのですが週30時間を超えると超えないとで何が違うのかよくわかりません。 保険などが違うのでしょうか? また、健康保険等は新しい会社から支給されるのでしょうか? 初めての事で分からない為ご存じの方教えて下さい。
- ベストアンサー
- shellie0818
- アルバイト・パート
- 回答数6
- 32歳正社員で年収150万円ではダメですか?
カレンダー通りに出社して、残業なしの定時上がりで月の手取りは9万強~10万弱 他の人に比べれば少ないかもしれませんが、フリーターに比べれば安定性があり退職を躊躇しています、独立起業して毎月10万稼ぐのは至難の業ですし。貯金は全くないので仕事を辞めたくても止められないい事情が有ります。親が仕事を辞めることを許してくれません。 今は実家暮らしなので手取り年収120万円程度でも生活出来ますが、親の干渉がひどく一人暮らしを考えています。可能でしょうか? 紹介で試験などほとんどなく採用され、当時は月に170000円でしたが二度減給され120000円になりました、会社は私を追い出そうとしていますか?次は最低賃金まで給料を下げると言われていて、そうなった場合、本当に退職するか考えなければと思っています。 人間関係も悪いと思いますが、良い人間関係を持った事が無いので比較することができません。
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- ningenfusin
- 節約・家計診断
- 回答数10
- Yahoo! BB 50M ってどうですか(戸建)
大まか比較ですが、現在光フレッツ小規模マンションタイプですが、同マンション内の加入者が増えて、夜は特に下り速度遅く感じます。 今度戸建に移住予定ですが、戸建料金も高くなるので、ADSL Yahoo! BB 50M を考えてます。 どんな感じでしょうか、おおまか<(_ _)> NTT基地局は電柱ルートで500m以内にあるようです。。 ほかNTTひかり電話にしちゃっていますが、これも安く考えたいのですが・・・ 「電話加入権」とかは前に売り払っちゃった?記憶が・・