kazapapa の回答履歴

小切手の取り立て依頼をする場合、取引銀行の別の支店に持ち込んでもよろしいのでしょうか？ （小切手を受取る場所と自社の取引銀行との間に距離があるので持ち歩く距離が出来る限り短いほうが安心なのですが） また、その際、当該小切手以外に必要な書類はありますでしょうか？ （会社からの委任状等） お詳しい方、何卒ご教示のほどよろしくお願い致します。

例えば１８年度交際費は１００万円とします。 しかし申告の際税務署では９０万円した認めない上で、残りの１０万円は利益に加算されます。 こういう場合に、経理上「交際費」という勘定をどのように調整すればよろしいでしょうか？ つまり、「損益計算書」の中で「交際費」の金額も９０万円に調整すれば、残りの１０万円をどうやって利益に入れるでしょうか？ 初心者ですが、どうぞよろしくお願いします。

関数初心者です。よろしくお願いいたします。 例を挙げます。 データベース 　　　Ａ　　　　　　　Ｂ　　　　　　 １　種目番号　　種目名　　　　　　　　 ２　　１　　　　　ハードル走　　　　 ３　　２　　　　　バスケットボール ４　　３　　　　　バレーボール　　　 ５　　４　　　　　ソフトテニス　　　　 ６　　５　　　　　ソフトボール ７　　６　　　　　ハンドボール　　　 ８　　７　　　　　マット運動 ９　　８　　　　　跳び箱運動 10　　９　　　　　平均台運動 上のデータベースで、種目番号をセルＤ２に入力すればセルＤ３に種目名が返るように関数を入力したいと思います。 その際の関数は、アクティブセルをＤ３にして、 =vlookup(D2,$A$2:$B$10,2) でいいと思うのですが、その際、まだ種目番号が決定していない場合(何も入力しない)は、#N/Aというエラーコードが表示されます。 このエラーコードを表示させないようにするためには、どのようにしたらよろしいでしょうか。 分かりづらい文章で申し訳ありません。ご不明な点あればまた説明いたしますのでご指摘ください。 よろしくお願いいたします。

こんにちは。 会社で給与計算をやらせていただいているのですが、今回の税率改正が遅れたことで困っているので回答をお願いしますm(__)m 当社は従業員の給与が当月１７日支払です。 負担税率が変わる…というのは聞いていたのですが、支払日の時点でまだ国会で法案が通ってないとのことだったで４月分を３月分までと同じ税率（８/１０００）で差し引きました。 そこで５月分。４月に多く取りすぎた分を調整しないといけないと思うのですが、素直に４月に取りすぎた額を５月に取るべく金額から引いてもいいのでしょうか？それとも年末調整までは調整は不可能なのでしょうか？ ご存知の方、宜しくお願いしますm(__)m

中村屋のラーメンを食べに行こうと思ってます 平日だと何時頃行けば早めに食べられるのでしょうか？ 土曜日だと如何でしょうか？ 日曜日だと食べられませんでしょうか？ 実際に行かれた方、状況を教えて頂けませんでしょうか 宜しくお願い致します

給与計算を担当しているのですが、雇用保険料についてお聞きします。 今月分の給与から、新しい保険料率で計算していますか？ また、雇用保険料は支払った給与から計算して控除するため、４月採用社員の給与からも控除してよろしいのでしょうか？

４月から雇用保険の料率が変わりましたが、下がったようです。 税金などは上がっていて、年金もどんどん揚がって行くであろう世の中に、雇用保険料は下がったのはなぜでしょうか？

４月から雇用保険の料率が変わりましたが、下がったようです。 税金などは上がっていて、年金もどんどん揚がって行くであろう世の中に、雇用保険料は下がったのはなぜでしょうか？

社員が定年後も会社に残って働く場合、『厚生年金の「喪失」「再取得」の届けを出す』とどこかで読んだような気がします。 今年1月に60歳で定年となってからも継続して勤務していて、 3月になってから定年のための身分変更があり、報酬額が下がりました。 この場合、3月に賃金が下がったときに届出をするのでしょうか？ 「定年のために賃金が下がった」ことを証明するような書類は必要でしょうか？ 宜しくお願いします。

4月末で退職することになってます。 最終勤務は4月の上旬なんですが、健康保険証の返却を最終勤務日にするか、退職後に会社に郵送するかで迷っています。 最終勤務日に返却したときに想定される不都合な点などはありますでしょうか？ 皆様のご意見を聞かせていただければと思います。

4月末で退職することになってます。 最終勤務は4月の上旬なんですが、健康保険証の返却を最終勤務日にするか、退職後に会社に郵送するかで迷っています。 最終勤務日に返却したときに想定される不都合な点などはありますでしょうか？ 皆様のご意見を聞かせていただければと思います。

平成１９年度の税制改正で減価償却の償却可能限度額、残存価額の廃止などがありますが、そのことで質問させて頂きます。 ＜質問１＞ 改正内容にH19.4.1以降に取得するものは１円まで償却できるとあるのですが、１円を残すという意味なのですか、それとも、１円までも償却できるということですか。 ＜質問２＞ H19.3.31以前に取得した減価償却資産は、償却可能限度額まで償却した事業年度の翌事業年度以後5年間で均等償却とありますが、いつから適用になるのですか。 具体的には、２月決算の会社なのですが、今は１８年度の決算をしています。それで、既にH１５年に償却が終わり残存価額64,000円の資産があるのですが、これは今回から５年償却なのでしょうか。 それとも、次期の１９年度からの５年償却なのでしょうか。 初歩的な質問かもしれませんが、分からずに困っています。 どうぞ、よろしくお願いします。

はじめまして。28歳の♀です。 今年付き合い始めた彼氏が、転勤で私の住んでいる街から片道1時間程の街へ行ってしまいました。 今までのデートは、少し遅くなることはあっても 親が起きる時間より前には帰るようにはしていました。（朝の5時頃とか・・・） ですが、転勤で行ってしまってから、土曜日の夜はお泊りしてしまっています。 親には「友達の家に行ってくる」と言って外泊していますが 彼氏がいることは伝えていません。ですが、休みの前の日などに仕事に行く時に「今日はお泊りセットは持っていかないのかい？」と聞いてきます。うすうす感づいてはいるんだと思います。 外泊したあと帰ってからも、特に何も文句も言われません。 （それが逆に怖いような…） 彼もそれを気にしてか、「付き合ってること挨拶に行こうか」と言ってくれているのですが、今まで付き合った人を親に紹介したことがないんですよね…。 そう言ってくれた事、とても嬉しかったのですが、 両親からしてみたら、娘が彼氏を連れてくるというのはどういう心境なのでしょうか。。 今まで外泊してたことも、友達じゃなくて彼氏の所だとわかってしまうと思いますし。 紹介した後に、すんなり公認で外泊を許してもらえるのかも不安です。 両親はお見合いで結婚をしたので、結婚前に彼氏の家に泊まりに行くっていう事に対して、どう思っているのかわかりません…。 彼氏のことを親に言うのも不安ですし、言った時の反応も怖いです。 彼とは将来結婚も考えています。彼も同じ気持ちでいてくれると思っています。 なのできちんと付き合っていることを言いたいなと思っているのですが、娘に彼氏を紹介されるときの親の気持ちが知りたいです。 私の年代の娘さんをお持ちの方にお答えいただければ助かります…。

５年前に退職し被保険者証は離職票と一緒にハローワークに 提出した気がするのですが、新しい会社で年金手帳と 一緒に持ってきてくださいと言われました。 被保険者証は再発行してもらえるのでしょうか？ 今手元にありません。。。

こんにちは。夫の借金返済で色々と苦労しているものです。。。実は、このサイトで知ったのですが、特定調停というものがあることを知り、色々と調査中です。そこで、特定調停を申請中・調停成立した・成立しなかった・特定調停に詳しい方、情報をお願いします。ちなみに、うちはア○ム・○富士・プ○ミス・あと一つは忘れましたが、合計350万です。それぞれの消費者金融との付き合いは、3年から5年くらいだと思います。特定調停は、弁護士を立てなくとも、自分でできるようですが、苦労のほどはいかがですか？それと、不成立になることがあるという情報もありますが、その点いかがでしょう？交渉に応じにくい業者とかありますか？情報お願いします。

こんにちは。夫の借金返済で色々と苦労しているものです。。。実は、このサイトで知ったのですが、特定調停というものがあることを知り、色々と調査中です。そこで、特定調停を申請中・調停成立した・成立しなかった・特定調停に詳しい方、情報をお願いします。ちなみに、うちはア○ム・○富士・プ○ミス・あと一つは忘れましたが、合計350万です。それぞれの消費者金融との付き合いは、3年から5年くらいだと思います。特定調停は、弁護士を立てなくとも、自分でできるようですが、苦労のほどはいかがですか？それと、不成立になることがあるという情報もありますが、その点いかがでしょう？交渉に応じにくい業者とかありますか？情報お願いします。

来月退職することが決まり、現在の会社から社会保険手続き等の確認票の記入を求められました。 内容がよくわからないのでご存知の方がいましたら教えていただければと思います。 [社会保険手続き] 1.離職票 (必要or不必要) 2.その他退職後の給付手続き (必要or不必要) 3.任意継続取得 (必要or不必要) どういう場合に必要？ [住民税の退職時点での未徴収分] 一括徴収or普通徴収or新勤務先にて徴収 どれを選べばいいのか？ 確認票は上記のようになっており、どれを選べばいいのかわかりません。 ご教授よろしくお願いします。

来月退職することが決まり、現在の会社から社会保険手続き等の確認票の記入を求められました。 内容がよくわからないのでご存知の方がいましたら教えていただければと思います。 [社会保険手続き] 1.離職票 (必要or不必要) 2.その他退職後の給付手続き (必要or不必要) 3.任意継続取得 (必要or不必要) どういう場合に必要？ [住民税の退職時点での未徴収分] 一括徴収or普通徴収or新勤務先にて徴収 どれを選べばいいのか？ 確認票は上記のようになっており、どれを選べばいいのかわかりません。 ご教授よろしくお願いします。

夫が個人事業主でしたが、今度から従業員に給与支払をすることになりました。 1月16日から2月15日分までのお給料を3月5日に支払しました。 15日〆の翌月5日払いということになっています。 これは3月分という認識でよろしいのでしょうか？ 旦那さんは1月分だと言い張っていますが、そうなると年末調整はどういうふうになるのか、理解できなくてわけが分からなくなっています。 どなたかわかりやすく説明していただけますでしょうか？

納品時、社員分のお昼を出したらこれは何費になりますか？ 会議費はお客さんがいなくては駄目で、接待費と言われたような気がするのですが、そうすると福利厚生はいつつかうのでしょうか？ 悩んです仕訳は？ 社員をお昼出してあげた費用 社員をお酒の入る食事に使った費用（金額は3000未満） 社内用ＣＤ購入 お客さんに手土産としてもっていくＣＤ費用 すいません初歩的な質問で、よろしくお願い致します。