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介護施設で働いて５ヶ月になるところどす。最近ある職員にきつく言われるようになってきました。私には介助を任せれないて理由で補助業務にある時期からまわされ介助をさせてくれないし、補助業務や声かけが雑と言われてしまいます。心の中では「お前らも声かけ雑や」と思ったりしています。それに職員の異動を近々に教えてくれたりするのておかしいと思います(１ヶ月前とかから知ってるはずやねんからちゃんと事前に教えろやて思っています。) 上司(介護主任)とも息が合わなくなりました。シーツの裏表が解らないだけで嫌な顔されたりもするんです。 私は、広汎性発達障害があり、中途採用です。 私は、早く正社員になりたいです。専門学校卒業してます。

会議議事録の最初に、会議の”目的”を書きます。 その文章は、人によって様々です。 次のような会議の場合、あなたならどう書きますか？ 目的の前には議事録のタイトルが書かれています。 ”山田鉄工の介護用椅子の材料使用量低減打ち合わせ” ・山田鉄工との打ち合わせ ・山田鉄工に安く介護用の椅子を作ってほしい ・安く作る案を当社・加藤産業が事前に提案しておいた ・案は椅子のパイプの材料使用量を減らす内容 ・その提案を山田鉄工で検討した結果を聞かせていただく打ち合わせ ・山田鉄工としては、加藤産業の一方的な提案を聞くわけにはいかない ・実際にモノを作る側からみると、問題がたくさんある 例 一番シンプルな場合 　・山田鉄工と椅子について打ち合わせる。 どこまで詳しく書くかは、お任せします。

生きるとはなんでしょうか？ 今の私は、少なくとも責任として、子供を大学までだし社会に出て一人で生きていけるようになったことを見届けたら、自殺でも病気でも構わないので死のうと決めています。 人の世話になるくらいならば潔く自ら身を引くべきとの持論からです。 要介護認定を受けて介護サービスを受けたり、子供に重りになるような生き方はしたくありませんし、子供も望まないと思います。 ちなみに自分一人や夫婦での幸せの追及はもう終わっています。 あとは余生で子供を一人で生きていける力をしっかり授ける事だけが生きる目的です。 こんな私の考えは間違っているでしょうか？ ちなみに私の頭の中では、あと23年生きれればもう結構です。

療養病床はなくなるのですか？ 看護師です。再就職を考えているところが、全床療養型です。 就職にあたっていろいろ検索をしてみると、前政権が介護型の全廃、医療型の縮減を掲げ、民主政権になり、それは凍結したと。実際はどうなのでしょうか？ というのは、今度再就職するのであれば、長く勤めたいのです。この先、療養型の病院がなくなるのであれば、就職先も他を考えなくてはならないのか、とか分からなくなってしまい、投稿させて頂きました。 考えている病院は、介護型・医療型は分かりませんが、半分程の人が医療行為の対象で、そのほかの方は療養が主だそうです。また、新卒・中途採用も積極的に行っていて、関連グループには、老健、クリニック、病院などあります。

３月に脳梗塞で倒れて半身不随＆全失語（介護５）になった８０歳の父の身体障害者手帳の交付について迷っています。 父は現在はリハビリ病院に入院中ですが、胃ろうですし、母は一人暮らしで自宅介護は無理なので、いずれは終身の療養型病院に転院する予定です。 診断書発行にも５２５０円必要とのことですが、このような父に身体障害者手帳を発行してもらうメリットはどのようなものがあるのでしょうか？ 税金面などでの優遇などもあるそうですが（？）、父は２ヶ月で５０万円ほどの年金を受け取っているので、優遇などが受けられるのかどうか？また終身病院の中で過ごすことになる父の身体障害者手帳を発行する方が良いかどうか？ アドバイスをいただけたら嬉しいです。

私は老人保健施設にてソーシャルワーカーをしています。 職場では現場サイドより、利用者の状況を確認するためにも食事介助に参加したり、現場に入ってこいと言われます。 しかし、私は責任問題が生じた場合に不安があるので入りません。 その理由として、たとえば食事介助中に窒息事故が起き、事故報告書などに「相談員が食事介助中に食物が気管に詰まり、心肺停止となる」と記載した場合、もし訴訟になった場合に「介護職員が介助」ではなく「相談員が介助」で不利にならないかが心配です。 社会通念として、支援相談員が介護業務を行い事故になった場合通用するのでしょうか？ 私は法律に明るくないので、分かる方がいらっしゃいましたら、アドバイス頂きたいと思います。

私は老人保健施設にてソーシャルワーカーをしています。 職場では現場サイドより、利用者の状況を確認するためにも食事介助に参加したり、現場に入ってこいと言われます。 しかし、私は責任問題が生じた場合に不安があるので入りません。 その理由として、たとえば食事介助中に窒息事故が起き、事故報告書などに「相談員が食事介助中に食物が気管に詰まり、心肺停止となる」と記載した場合、もし訴訟になった場合に「介護職員が介助」ではなく「相談員が介助」で不利にならないかが心配です。 社会通念として、支援相談員が介護業務を行い事故になった場合通用するのでしょうか？ 私は法律に明るくないので、分かる方がいらっしゃいましたら、アドバイス頂きたいと思います。

現行の 生命保険料控除は一般の生命保険料（遺族保障・医療保障・介護保障）5万円と個人年金保険料（老後保障）5万円の合計10万円の所得控除が 平成24年度分以後（あくまで予定ですが）、 (1)遺族保障4万円　(2)介護医療保障4万円　(3)老後保障4万円の3区分に改組され、合計12万円の所得控除になるという話しがあります。 あくまで平成22年度税制改正において、法制上の措置が講じられる「見込み」だそうですし、保険会社のシステム変更の負荷も加味しながら進められるそうですが、、、 【質問】この生命保険料改正の話しはどれくらいの確度、可能性で実施されるんでしょうか。ほぼ、既定路線と認識しておいてよいのでしょうか。 ＊税金のカテで聞くか迷ったのですが、主に生命保険関連なのでこちらでお伺いしました。

　８２歳の父が１年前自ら「頭がボーッとしている」といって脳神経内科に受診しました。脳シンチグラム・脳の血流測定などの結果から認知症と診断されアリセプトも服用しています。介護認定も受け（要介護１）デイケアも週１～２回通所しましたが１年経ってゆるやかに進行しているようです。 「認知症は治る」という本に出会い今の父の状態が良くなればと希望を持ちました。静岡にあるそのクリニックでは半年間生活改善のプログラムを中心に少人数グループで散歩・ゲーム等をこなすことにより前頭前野の働きを良くすることで認知症を治療するらしいのです。 　そこで治療を受けられた方、もしくは関連情報お持ちの方回答お待ちしております。

明日会社の面接試験があります。職種は事務職なんですがたまたま男性の方希望とありましたので応募しました。私自身事務職は未経験なんで一体どういう志望動機を言えば良いのかよくわかりません。もし将来の希望とかありますかとたずねられた場合何と答えていいのかさっぱりわかりません。元々人事・総務の仕事は大変興味があるのですが事務とはまた畑違いですよね。もちろんそこで内定もらったら事務でのキャリアを積んでいきたいという気持ちはあります。 そこでお聞きしたいのですが事務職を希望される方はどういう志望動機を持たれてるんでしょうか？ ぜひアドバイス宜しくお願いします。 ちなみにその会社は介護施設です。 ちなみに会社は介護施設です。

3ヶ月前に父（76歳）が倒れ緊急手術をし認知症が悪化、自宅で介護介護生活になり、母（67歳）は夜ねむれなくなり、疲労と食欲不振、精神不安定な状態の日々が続きました。この頃、お世話になっている病院のメンタルヘルス科で、薬を処方していただきました。（ツムラ　半夏瀉心湯、ワイパックス0.5g、ドグマチール50mg）。本人は、とても気持ちが楽になったと言っているのですが、私たち家族からみると妙にハイテンションなのが気になっています。最近父が入院し、心の癒しに猫を飼いはじめ、やっと少し落ち着いてきたのですが、この薬を飲み続けるべきなのか迷っています。この薬は、高齢者や、認知症の疑いがある人にむいているのでしょうか？

バイトルドットコム、はたらこねっと、派遣ネット　という３つのサイトを巡り 介護の仕事をネットで探していてました！そしてたどり着いたのが、ここ↓です。 １、http://www.baitoru.com/jobDetail.do?jobcode=9226727 ２、http://www.hatarako.net/jobDetail.do?param1=9324548 ３、http://www.haken.or.jp/search/search_detail.php/:/job_cd=212535061 どうやら介護とはいえ、派遣みたいなんです！ 株式会社フロンティア西日本　という派遣会社と、 株式会社シグマスタッフから出ています。 やっぱり派遣会社によって曜日・時間帯の選択範囲や給与や、 待遇？といえばいいのでしょうか？？そういったものは全然違ってくるものですか？ 電話で聞こうと思うのですが、派遣会社同士を比べていることを見抜かれそうでなかなか勇気が出ません。。。 どなたか教えて下さい＞＜。それと↑３つURL載せましたがどれも一緒の施設だと思いますか？？＞＜

痴呆症の身内（現在69歳）が入れる施設を探しています。 事情で出来るだけ費用負担が少ない所を探しています。 ある特養のホ－ムペ－ジに、　 ”一日あたりの費用　利用負担金　１０４２円　、住居費５００円、食費１２００円　　*この施設は介護保険適用施設であり、入所にあたり保証金や一時金は必要ありません。”　とありました。 　他の所では、入所一時金が数百万、部屋代等ももっと高額な所が多いですが、介護保険適用施設であればどこでも上記の様な料金で入れてくれるのでしょうか。 また、痴呆症の人でも入所出来るかどうかは、どこで見分ければいいのでしょうか。 　その施設ごとに問い合わせなければわからないのでしょうか。 ご存知な方がおられれば、よろしくお願い致します。

社会福祉士の方は、介護福祉士やヘルパーのように現場で仕事をすることも出てくるのでしょうか。職場にもよるものなのでしょうか。 今度、大学に行って社会福祉士を取ることを検討しています。 社会福祉士なら事務職ですし、現場で下の処理等しなくてもいいと考えたからです。 しかし、苦労して資格を取っても、現場に出るようなことがあったらわざわざお金と時間をかけて大学に行かなくても介護福祉士からケアマネージャーになればいい話ではないのかな、と思い始めています。高卒と大卒でお給料は違ってくるかもしれませんが。 社会福祉士の、実際の仕事内容ってどんなものなのでしょうか。 現場の声をお聞かせください。

医療・介護関係の仕事をしていました。ご存知のように現在日本の医療財源は急速な高齢化の影響で大変なことになっています。自分も医療関係の仕事をしていた時保険請求の書類も見ましたが寝たきり老人などですと１ヶ月で、‘一流企業の部長さんクラスの手取り‘くらい医療介護費を使っている人も珍しくなかったです。月数千円の保険料しか納めていないのに毎月ン十万円を使われたら財政破綻しないほうがおかしいと思います。個人的には混合診療を全面解禁し公的給付の範囲を狭めるしか保険制度をもたせる方法はないと思いますが混合診療の案も潰されてしまいました。国はいったいどうする気なのでしょう？？

父が特別養護老人ホームに入所しています。 ９月３０日までは１ヶ月の費用が約８万円で１０月１日から介護保険制度改正に伴って「居住費」と「食費」が自己負担になるので約１５万円になります。 私は結婚して地方にいて今は父と母と姉が同じ住民票になっています。 父だけホームの住所に住民票を変更して特定入所者介護サービス費をうけるということができるのでしょうか？ 父は年金が少なく（障害者年金）今はなんとか年金だけでやっているんですけど１０月から金額がかなり上がり実家も蓄えがないので母も困っております。 ご存知でしたら是非教えてください。 宜しくお願いいたします。 文章が下手ですみません。

講習等ででただけで取れた資格を書いていいものか？ 終了証はあるが、仕事でいまいち役立ってなかったので 書いてないものもあります・・。 福祉用具専門相談員指定講習終了でしょうか？ それとも福祉用具専門相談員取得なのでしょうか？ そのほか視覚障害者移動介護従業者養育養育課程修了 　　　　全身性障害者移動介護従業者養育研修課程修了 　　　 みたいなものがいくつかあります。 このような資格をもってるかた書いていますか？ 書いていましたらどう記入していますか？ 次の仕事に関係ない事もないですが、実際ちゃんとこの資格 が生かされていたかといわれたら自信がまったくありません・・ やはり書かない方がいいかな・・。 資格は以前の職場命令で行ってとりました。

現在ホームヘルパー２級の資格取得を検討しています。 就職先は、福祉施設などの老人ホームなどの施設勤務を 希望しております。 もちろんその先に介護福祉士などの資格取得も視野に入れております。 年齢は２０代半ばですが、介護の分野においては全くの未経験です。 賃金が安い・・・主に女性の仕事だ・・・ などと言うことは承知しているのですが、 私のような仮にヘルパー２級を取得した男性でも 福祉施設などに就職は出来るのでしょうか？ やはり厳しいものなのでしょうか? これからボランティアなども通じて実際の現場も体験してみたいと 考えておりますが、男性ヘルパーの就職環境などを お聞かせ願えたら幸いです。 その他ご意見をお聞かせ願えたら大変うれしく思います。 宜しくお願いいたします。

父の確定申告に行きました。身体障害者の為、障害者控除があります。　医療費控除も記入しました。　提出の際に、「介護保険はないですよね？施設の利用はないですよね？」と聞かれたんです。　そこで詳しく聞けばよかったのですが、受け取る方が１人で私の後ろに数十人も待っておられたので、ありませんと提出してしまいました。　　介護保険とは治療費を負担してもらってる保険の事ですか？　デイサービスを利用していますが、施設とはこのような事を言われてたのでしょうか？　今回提出した医療費控除は耳鼻科や歯科など障害とは関係ない物だけですが、何か問題ありますか？お手数おかけしてすみませんが、どなたか教えて下さい。

両親の確定申告について教えてください。 両親とも80歳を過ぎ年金生活をしており、母は僅かな年金ですので源泉分は全て還って来ます。 父は貸し駐車場の不動産収入があるため白色申告をしており、源泉徴収以上に納税しなければなりません。 少しでも節税したいので社会保険料控除の部分が何とかならないかという相談です。 介護保険料については年金から特別徴収されていますが母が徴収された分を父が控除を受けるよう申告できないのでしょうか？ 国保などは世帯員の誰が控除を受けても良い訳ですから母の介護保険料を父が控除に使っても良いように思えます。 どなたか御専門の方、お知恵をお貸しください。宜しくお願いします。