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高校1年男子です みなさんの意見を聞かせてください 考えさせてと3日待って 僕は3ヶ月前フラれました 理由はその子に彼氏がいたからです(告白したときそのことは知りませんでした) それからその子(自分が告白した子)とは友達として付き合っていたのですが、2ヶ月くらいしてから 僕が「あの時彼氏いたって本当？」と聞いたら その子は「いたんだけど言えなかった、ちゃんとそういうこと言わなくてごめんね」 と言われました それからその子とはいろいろ話(その時の気持ちやらなんやら)をしてかなり仲が深まりました 今では下の名前で呼び合ったりする仲です 前、その子から重い相談をされたときその相談に乗ってそれから自分が「□□(その子)のことは今でも好きだし信じてる」とメールでいったら「私も○○(僕)のことは大事な人だよ」と言われました 自分はまだ諦めてなかったのでとても嬉しかったのですが その子から聞いた話では 告白されてから3日間の間「かなり真剣に迷った」と言ってました そこで僕が疑問に思ったのが彼氏がいるのに真剣に迷ってもいいのかということです 諦めきれずいつまでもその子と仲良くしている自分もいけないことは分かっているしその子の彼氏にも悪いことをしているとはわかっています 頼れる友人に相談したところ お前はその子が彼氏と別れた時の保険にされてるとかその子に近づくのはやめたほうがいいとか言われました でも自分はその子の相談などを聞いてきてそんな子ではないと思いますしその子とは同じクラスなんですがそんな子では絶対ないと思っています 今僕はその子のことを信用したいのですが、やはり不安になってしまいます 皆さんの意見を聞かせてください

夫の会社が給料を払ってくれず、困っています。 夫は４７才。私は４５才。高３と中３の子供がいます。 夫は派遣社員で雇用保険は掛けてもらっていません。 赴任先は県外ですが赴任手当のようなものもなく、 生活費は二重にかかっている状態です。 １年ほど前から夫の給料が分割で払われるようになり、 その支払いも次第に遅れがちになりました。 今年になってからは催促しないと給料が振り込まれなくなり、 ４月分は何度も催促しているのですが未だ支払ってもらえません。 （本来は月末締、翌月１０日支払いです） 現在夫は赴任先からさらに派遣でホテル住まいなのですが、 （もう４ヶ月になります） そのホテル代も自分のカードで支払っており、 給料が入金ならない為、間もなくカードも使えなくなりそうです。 これまでは支払った領収書を会社に送り、 その分翌月の給料に加算されていました。 ホテル代の請求を会社に回すように言ったのですが駄目でした。 さらに去年１０ヶ月ほど、住民税を自分で支払っていたにもかかわらず、 給料から天引きされていました。 その額はおおよそ１７万円です。 返金を求めて半年以上経ちますが未だ返してくれません。 夫はメールで給料の支払いと住民税の返金を何度も求めていますが、 それ以上の事はしようとしません。 家のローンと２人の受験生を抱えて、不安でいっぱいです。 法テラスには電話で相談しましたが、 本人からの相談でないと受付られないと言われました。 私もフルタイム勤務で時間が取れない為ネットを利用しての相談もしましたが、 一般的でありきたりなメールが届いただけで何の意味もありませんでした。 こういう場合、どこに相談すればいいでしょうか？ 不安で本当に困っています。

示談が成立する前に入金されることはあり得るのでしょうか？ お世話になっております。今回は示談金について相談させてください。 事故に遭い、治療を行いましたが痛みが全て取れず、相手の言う金額に納得できなかったため姉の知り合いの弁護士にお願いすることになり、依頼いたしました。 その弁護士は全く連絡を入れて来ず、メールを何度送っても返事がないため確認したところ、知らない間に事務所を移籍していたことが判明。 移籍前の事務所に電話番号を聞き、連絡したところ、「ああ、連絡していませんでしたか？すみませーん」とのこと。 こんな弁護士だとわかった上で相談に乗って下さい。 ５月下旬に弁護士からメールがあり、「後遺障害には該当しないとの結果でした。異議申立て・訴訟・示談どれになさいますか」との連絡でした。しかし全く同じ日に相手方の保険会社からハガキが届いており、自賠責保険金お支払いのご案内（委任者様用）と書かれており、「受任者殿のご請求にもとづき、お支払いをしましたのでご案内申し上げます」とのことでその弁護士にすでにその金額を支払った旨が書かれてありました。 数日前に弁護士に現在の状況を確認したところ（その時に事務所の移籍が発覚しました）、現在こちらから示談の金額を提示していますが、コレ以上引き上げるのは厳しい状況です。再度相手方からの返答待ちですと言われました。 示談だと言ってもいないのに既にお金が支払われることはあり得るのでしょうか？ 金額が先に支払われ、その後に足りないと申し出て、さらに追加で支払ってもらうよう交渉してもらう、ということでしょうか？ そしてもう一つ。無知で申し訳ありません。 弁護士が介入すると、弁護士基準での計算となると伺ったのですが、弁護士が介入しているのに弁護士が入る前に保険会社から提示された金額から１円も上がらないということはありえますか？ どうにもその弁護士が信用できず、完全放置されていて面倒なので何もせずに勝手に示談を行った…なんてことじゃないかとどうしても疑いの目を向けてしまいますが、私は法の知識が全くないためどうなのか判断できません。 こんな知識の足らない私ですが、どうか詳しい方がいらっしゃいましたらお力添えをお願いいたします。 最後まで読んでいただきありがとうございました。

９年前に、他界した母の遺産分けを済ませましたが、遺言書が出てきたので、それについての相談です。 母の葬儀の日、母の再婚相手のMさんと、私と弟の３人で、母の遺産分けをしました。 そして9年程経ったつい先日、Ｍさんと、７年前に結婚したという女性から、私と弟に、突然電話がありました。 私とは、途中で電話が切れてしまい、その後弟が電話で聞いた内容では、 ・Ｍさんが、余命３ヶ月と診断されたそうで、金庫を開けたら、母の遺言書が出てきて、 　Ｍさんに全財産をあげると書いてあったから、返してほしい。 ・葬儀に出席した方々と話し合いをして、遺産分けをした経緯も知りたい。 ・非がある方には謝って欲しい。 ～という事だそうです。 Ｍさんは、遺言書の存在を今まで知らなかったそうです。 Ｍさんは、もう済んだ事だから、そのままでいいと言っているそうですが、妻であるその方が、納得いかないから、電話をかけているとのことで、法的手段もとるかも。との事です。 葬儀の日、母の姉達が、Ｍ家の財産の中の一部に、Ｍさんと再婚する前の母の財産として、１５００万円程の貯金があると、母から聞いていたから、それをあなた達がもらいなさい。と言われたので、 皆で話し合いした結果、手数料を引いた、３５０万円、弟が、９５０万円をもらう事で話がつき、後日振込をしていただきました。 その後、母の姉が、今回の話し合いで弁護士に相談してお金がかかったとおっしゃったので、姉３人に、私のもらった３５０万円のうち３００万円を渡したところ、１５５万円でいいと、残りは、返してこられました。 その後、弟から100万円を受け取りました。 私は揉め事が面倒なので、母の姉に渡した分を除いた、お金(約300万円)は返してもいいと思っていますが、弟の方は、(結婚費用や投資信託の焦げ付きで)使ってしまって返せる現金は今無いと困っていました。 遺言書が正しいものであれば、払わなければならないのでしょうか。 （補足） ・母が亡くなった当時、母の全財産が幾らだったのか、今となっては全くわかりません。 ・お金の他に、Ｍさんが出してこられた形見の服と指輪を数点ずつ(高価な物かわかりません)頂いて帰りました。 ・葬儀後、生命保険の死亡保険金の支払いの相続放棄をＭさんから頼まれ、幾らだったのかわかりません（覚えていません）が、生命保険会社の書類に判をついた事はあります。

ほとんど愚痴です。申し訳ありません。 義父に大量の借金があります。 義父は60代前半ではあります。以前は自営業を運営していました。 義父の借金ですが、とても個人では返済できません。また年齢も年齢なので、返済しきることも不可能です。額でいえば、かなり大きな土地に新築の家を3セット購入してもまだ余るくらいです。 義父と義母の収入を合わせても、月々の返済分にも満たない状態です。 以前は長男夫婦ということで同居をしていましたが、生活苦でまた大不況のときだったので、お互いの生活の為に現在は私たち夫婦は家を出、主人は別の会社に勤め、実家には仕送りをしている状態です。 義父は年金や保険の支払いなども開き直ってしておらず、その分のお金でタバコやおやつを買ってきては一人楽しんでいます。 そんな状態なので年金も危ういし、保険証は持っていません。 義母も、年金はまだ貰う気はないらしく、頑なに需給を拒んでいます。また、上記理由で保険証も持っていません。 現在は自営の方は義母が行っており、義父はアルバイトで別のところへ勤めています。 自己破産を進めたところ、親族（義母・主人・義妹夫婦両名）はともかく、知人が連帯保証人になっているので、自己破産したくないということです。 主人の妹たちは財産放棄するといっていますが、主人には「家がなくなるから」と放棄をしないでくれといいます。また、跡取りとしてさんざん良くしてもらったんだから親のことは長男が責任取れといいます。 義父も「俺は払えない」の一点張り。でも自己破産はしない。 これって、主人に借金を『財産』として引き継げってことですか。 我が家にだって生活があります。子どももいます。 返済の努力もせず、使い込みばかりで、後はよろしくと押し付けられるのは納得が行きません。 主人が一生懸命働いても、結局払いきれる額ではありません。 弁護士や税理士にも相談していますし、信用できる不動産にも相談してはいますが、借金の本人である義父が全く動こうとしないので、滞っています。 自己破産するにしてもしないにしても、当人以外ができる、あらゆることをしていかなければと思っています。 皆様のお力をお借りできればと思います。 手段や制度についてのアドバイス、また、気弱になっているので励ましの言葉でもとても嬉しいです。

私の両親は結婚28年の夫婦です。 2年後の家のローン返済＆父の退職を機に母から離婚するかもしれないと打ち明けられました。 理由は以下になります。 ・結婚してい以来、父や父方の親戚からの精神的圧力から自律神経失調症（不安神経症）を患い薬無しでは生きられず、また父がいることによってこの病気の改善は見込めない ・度重なる生活費の勝手な削減（生活苦の時は母の母から仕送りをいただいていました） ・母に勝手に生命保険をかけ、入院等して保険金がおりても自分の懐に入れてしまう。 ・1年程前から毎晩帰りが真夜中になり以前より更に金遣いが荒く、お酒の勢いで度々暴言や暴力（私のあばらに蹴りを入れた事があります）を振るう ・浮気（携帯メール、ラブホテルのアドレスメモなどにより確信してはいますが現場写真等はありません） 離婚する場合には不動産、年金分割、財形貯蓄や生命保険等の半分を要求しようと計画しています。 私達子ども（私・弟ともに独身・社会人の実家暮らし）としては離婚後は母と暮らして母のサポートができればと考えていますが、私は数年前より留学を計画しており本来なら今年留学予定でしたが、母からこの事を打ち明けられて取り合えず2年後まで延期して様子を見るという形を取りました。 どうしても叶えたい目標があるのですが家の現状を知ってしまった今、もし母が離婚をしてしまった場合母を弟に任せて生活していけるのかとても心配です。 また、もし離婚しなかったとしてもこんな状況のまま行ってしまったら今まで私が母から愚痴を聞いていたのでそのはけ口が身近にいないという精神的ストレスで母がどうにかなってしまうのではないかと不安です。（やはり弟と私では話せることと話せないことがある様です） 私がいる時といない時では父の母に対する態度が豹変する様で、先日も海外旅行先から予定を変更して帰国したばかり...。 離婚した場合の財産については弁護士の方に相談してみようと思っているのですが、今後私はどうしたらよいのか分からずにいます。 自分の目標は捨てれない、でも母が心配で家を離れるのも...。 また、離婚しないとしても法的処置で母の経済的なものの保障を取った方がいいのかどうか。。。 みなさんだったらどうされますか？ ご意見聞かせて下さい。 宜しくお願いします。

大家と直接賃貸契約を結び、近日更新手続きがあります。 その際、入居後に建物管理を依頼した不動産屋より、更新は会社を通し、更新料は全て更新手数料として不動産屋が受取ると言ってきました。これは不動産屋の正当な主張でしょうか？それとも単なる横入りでしょうか？ 詳細状況として ・大家とは市販の契約書で不動産を挟まず直接契約、文中には更新手数料、更新料についての一切の記載がない。 ・ただし大家とは契約の際、口頭で一ヶ月分の更新料を支払うことを了承しており、支払う予定。 ・私と大家が直接契約になっている旨は、大家が建物管理契約を行った時点で伝達済。ただし、大家と不動産屋で管理契約の契約書は交わしていないとのこと。 ・私以外の賃貸契約者とは、以前管理を依頼していた不動産屋を通して契約しており、今回の不動産屋に管理を引き継いだとのこと。 ・私は大家との直接契約を希望しており、大家も了承済。ただし、不動産屋から「更新用契約書は市販の契約書は使用できないため、弊社が更新契約書を作成する必要がある」と言われているとのこと。 質問１：不動産屋の言葉は正しいか？市販の賃貸契約書やテンプレートをそのまま使用しても問題ないか？ 問題があるとすれば、新規契約書と更新契約書では何が違うのか？ 質問２：不動産屋が更新契約書を作成した場合、更新料を更新手数料として全て受け取ることは、現状では正当か？ 大家は「そういうものだ」と言われたとのこと。 質問３：もし問題があった場合、相手がこちらの要求を無視してきた際はどこに相談すればよいのか？ 私としては、不動産屋の主張が正しいのであれば従いますが、どうしても不動産屋の主張が正しいと思えません。 最終的には大家さんが決めることではありますが、不動産屋が横入りした上、慣例という言葉を盾に、手数料を余計に取ろうとしているように見えます。 またこれと別に、更新の際の火災保険は不動産屋指定のものを強制してきます。 私としては二年以内に出る可能性を考え、毎月支払いにできる県民共済の保険を使用する予定ですが、これも強制された保険を契約する義務があるのでしょうか？ いくつも質問があって申し訳ございませんが、どなたかご教示頂けないでしょうか。 宜しくお願いいたします。

平成20年9月に2ヶ月勤めた会社から不当解雇されました。 即日でしたので、例え不当じゃなかったとしても、解雇予告手当金を 貰えるので請求したのですが、相手の会社は もともと2ヶ月の雇用予定だった として、取り合ってもらえませんでした。 正社員の予定で就職し、初めの1ヶ月は研修の為 各種保険は適用出来ないという事で、2ヶ月目から社会保険を・・・ との事でしたが、2ヶ月目に入っても一向に手続きをしてもらえず、 不審に思っていた矢先でした。 労働基の方へ何度か相談にいったのですが、 こちらの行動が甘かったせいで、入社当時の契約書を 偽造されてしまい、契約書には2ヶ月雇用と書かれてしまっていました。 入社当時の契約書の控えも貰っていなかったので、 状況証拠しか用意ができません。 ・求人情報には長期募集・各種保険ありと出ていた ・私自身がシングルマザーなので、長期の安定した職を探していた ・次の月も通勤する予定だったので、市役所で母子家庭の制度を使いJRの定期を解雇を言い渡された日より前に更新していた 　（同じく駐輪場の契約更新もしていました） ・入社当時の契約書や退職証明書・解雇通知書を請求し、相手の会社は作成するから雛形を送ってくれという事でしたので、内容証明郵便で雛形を送ったなどのやり取り（何度も請求して、契約書は一ヵ月後にコピーが郵送されてきました。解雇通知書は結局、雛形まで送ったのに発行してもらえませんでした） このような感じです。 私は、このことがストレスで自立支援医療制度に該当するほどの うつ病になってしまい、引き篭もり、再就職もできず、自殺未遂も1度してしまいました・・・。 現在、母子家庭の支援制度と両親からの仕送りで生活しています。 1年たち、ようやく鬱状態もよくなってきて、行動できるようになって きたので、1年前に労働基ですすめられた斡旋制度を利用してみよう かと思い始めました。 このような状況なのですが・・・斡旋制度・労働審判・少額訴訟 をやってみた場合、少しでも補償金を貰える可能性はありますでしょうか？ 1年も前の話で・・・今更どうしようもないとも思っているのですが・・・。 時効は2年との事なので、やるならまだ間に合うので悩んでいます。

こんにちは。何度か今回の件でご質問していますが、被害者と合意にいたりません。アドバイスをいただけると幸いです。 ＜事故内容＞ 私の子どもが自転車に乗っていて、７０代の女性にあたってしまい検査の結果、肩の小さい骨にひび（正式診断名：甲骨骨折）が入り通院治療。相手は、嘱託業務をしており、兼業主婦という立場。 ＜保険＞ 自分の加入している保険で、共済の１００万円までの補償あり。ただし示談交渉は私の方で行う。（その他はなし） ＜治療状況＞ レントゲンをとり、治療としては医師の判断で骨がつながるまで自然に待つことになりました。約一カ月で治癒完了の診断書がでる。 ＜損害賠償の要求と回答＞ ★医療費（診察代・薬代）⇒既に支払済 ★交通費⇒病院まで公共交通機関ないためタクシー代を既に支払済 　　　　　（保険会社からは支払われず自腹の予定） ★慰謝料⇒自賠責基準で4200円×2倍×１０日間（実通院数） ★休業補償⇒自賠責基準で5700円×１０日間（実通院数） ＜交渉での結果＞ 上記の形で示談交渉しましたが、相手方（被害者側）不満で下記の部分を要求。 ◆慰謝料安い。本当は、毎日リハビリしたかったが悪い病院でさせてくれなかった。もっと通院できる病院が良かった。金額が満足いかない。 ⇒病名からリハビリしても効果なく、逆に悪くなるという医師の判断から様子をみるだけの治療になった。この金額が妥当な金額と考えている。（私からの回答） ◆休業補償が安い ⇒何度も休業補償証明書を会社からいただくように話をしたが、証明書が出ない状況であれば休業日数が分からない。よって主婦での休業補償を算出して提示した。（私からの回答） ◆決められた補償額で誠意はないのか？治療は完了したが、その後リハビリにも行っている。後遺症もあるわけだからもっと誠意をみせろ。個人的には１５万円位迷惑料がほしい。それ位払えないのか？ ⇒慰謝料含め、ご迷惑かけた部分は一般的に決められた金額を提示している。交通費は認められないタクシー代などこちらで支払っている。また慰謝料も自転車対歩行者の場合は4200円＊実通院数と聞いている（事故相談センタの方の話ですが、信ぴょう性は疑問）がその倍をお支払いすることで提示した。後遺症も個人的な判断で、リハビリも事故時の医師の判断でもなく個人的な判断で通われているのでその点はお支払いできない。また１５万という金額はお支払いすると簡単に言える金額ではない。（私からの回答） ＜ご相談事故＞ ■上記のような回答は間違えていますか？ ■このような場合、示談方法はどうしたらいいですか？ 色々教えていただければと思います。 よろしくお願いします。

運転免許取り消し中に、「免許の有無は不問」とあった会社に就職しました。その際、「不問なので関係ないが、一応有利かも」と思い、資格欄に運転免許のことを記入し採用されました。 　当初店頭販売での採用だったので車に乗ることはないと思っていましたが、営業人員の欠員により営業にまわされ、免許無しを結局言い出せないまま無免営業を繰り返していました。 　そんな中、オカマをほられて無免がバレたのですが、会社は「仕事で返せ」といってくれ、クビにもならず、本来保険対応できない無免という状況の中、社長が駆けずり回ってくれて保険落ちで対応できました。 それが昨年１２月のことです。 　事故前から考えていたことですが、あまりに給料が安く、一般的な生活が出来ず、お付き合いしている方の両親も「今の給料じゃ結婚は認められない」と言われ続けていたので、先ごろ、「今の給料じゃジリ貧で生活できず、結婚相手の両親も心配して結婚を認めてくれない」と伝え、退職を申し出たのですが、案の定事故の件があり、認めてくれません。 　認めるどころが、そう言い出す私や、それを認める結婚相手に対しても、「最低」「常識外れ」「なめとんのか」等罵声の連呼でした。 　免許があると履歴書を詐称し、それで事故を起こした上、その尻拭いを会社にしていただき、クビにもならず（クビにならない大きな理由は、そんな非常識な奴を世に放てば、会社の名に傷がつく、会社の中で更生させるという理由らしいい）、雇って頂いてることに感謝いっぱいですが、いかんせん生活ができないぐらい給料が安いので申し上げました。 　会社はこんなことを起こした私が辞めると言い出すなど考えてもいなかったようで、激怒し、認めないどころか、落とし前、償いとして１００万を即金で払えと言ってきてます。 会社の車を廃車にしたこと、相手（鞭打ちでう数回通院した）に対しての保険料等からはじきだした金額らしいのですが、ゼロがきれいに並ぶこの金額に納得がいかず、明細等の提出を言い出そうか、もしくは大金とはいえ、「１００万で手が切れるなら払ってもいいか」と言う気持ちもあり迷っています。 　こういう状況の中で１００万を払うべきかどうなのか、法律的には払う義務はあるのかどうか、また、公共の場所で、どういう所に相談したらいいのか、相談には金銭はかかるのか、アドバイスしてください。

以前に相談させていただいたのですが、母から実際に聞いた話、その上で相談したこと等、当時の相談時と違ってることがあったこと、また司法書士さんからの話に不安や疑問があるので再度、教えて頂きたく、またアドバイスなどをお願いしたくよろしくお願いします。 父：2020年亡くなる 相続人：母、長女、次女、三女（私） 遺産：不動産3件 戸建て1件 マンション2件 現在 戸建て ⇒母、三女が住んでいる（名義は父、母1/2ずつ） マンション（2件） ⇒長女、次女がそれぞれ住んでいる うち次女が住んでいるマンションの名義は父が2/3次女1/3であり長女が住んでいるマンション名義は父である。 長女とは母、次女、三女（私）と仲が悪く父の四十九日以来連絡は取っておらず母にも一切の連絡はない。 次女とは母、私とは連絡はたまに取っているが都合が悪くなると（こちらに介護等があり自身に負担がかかるなど）途端に連絡が途絶える連絡不可となる。 長女、次女ともお金の無心をする時だけは頻繁に連絡をしてくる。 このような状況ですが 遺産分割として 母⇒生命保険 長女 ⇒現在住んでいるマンション 次女 ⇒現在住んでいるマンション 三女 ⇒現在住んでいる戸建ての父名義分 となっております。 今回、来月から義務化される相続登記のことで司法書士さんへ相談に行った際に相続登記以外の点で色々と不安になることを話され、私自身も無知なことが多すぎたことからその場ですぐ聞き直すことが出来ず、また今、新たに疑問点が出てきてしまっているため教えていただきたくよろしくお願いします。 ＊ネットでも調べたりしてますが基本的なことが出てくるため解決できませんでした。 ・今回の相続登記は問題ないだろうが母が亡くなったあとの母名義分を三女の私が相続する（名義変更となる）場合、遺言書があったとしても遺留分として1/6を長女、次女に支払わなけれいけない。とのこと。 疑問1、 この場合、長女、次女から不服があった場合なのか？ それとも承諾している場合は大丈夫なのか？ 疑問2 疑問1に加え、父の場合は遺産として不動産と生命保険だったが母の場合は現在住んでいる戸建ての半分と生命保険、お金とのこと。不動産以外にも財産がある場合は3人で相続となると思うのだが疑問1のように私が不動産の母名義分を相続する場合、やはり不動産部分として長女、次女に1/6を渡さなければいけないということになるのか？ 疑問3 上記のことを母に伝えると遺言書とは別に「承諾書」や「同意書」たるものを作成し長女、次女に捺印してもらう（させる）というのことは有効なのだろうか？有効ならそうしたい。とのこと。 疑問4 母は極力、生前贈与税や相続税がかからないようにしたいと考えているが、亡きあと揉める可能性があるので、生前贈与も視野に入れた方がいいか思ったが、そうした場合、不動産の1/2が疑問1のように遺留分として1/6を長女、次女に支払うことになるのでは・・となり、また頭を抱えることとなったがどうなのか？ また生前贈与で2500万までは非課税？というのを見たが（こちらの場合は相続の際に財産として加わる？と認識してますが）どうなのか？ 疑問5 相続登記の手続きを調べると遺言書がある場合は遺産分割協議書は要らないとあるが、司法書士さんに遺言書のような念書を母が書いていることから、無効とならないようアドバイスを頂きながら再度作成するとのことを話した際、上記のような（遺産分割協議書は不要）という話は出ず、疑問1の話となったのですがどうなのか？ 以上の疑問に対して教えていただきたく、またどのような対策があるのかアドバイスを頂けたら・・と思います。 司法書士さんからは「絶対に揉めるということを前提に対策をしていかなければいけない」と言われています。 税理士さんにも相談してみた方がいいかとも思っているのですが、 来月末辺りに相続登記の手続きで母と一緒に司法書士さんの所へ行き改めて相談する予定です。 それまでに知識を得られたらと思い質問させて頂いた次第です。 よろしくお願いします。

転職のため、今年３月「末」に前職場を退職し、４月１日付で現在の 会社に入社しました。 先日、地元社会保険事務所から３月分の国民年金の徴収書類が届いた ため、おかしいと思い前の会社に問い合わせたところ、「３月３１日は 土曜日だったので３０日で届を出した」とのことでした。 退職日については、前職場の部門長と相談し、「３月いっぱいの月末」と 決めたのですが、具体的な日付はその後部門長が総務担当に申告するよう になっているということです。その部門長によれば「内部規程に従っただけ で別に他意はない」とのことでした。 離職票なども３０日になっているでしょうし、よく確認しなかった私の落ち 度が大きいのですが、なんか釈然としません。 以前から、前の会社では月末退職は認めてもらえないということだったので、 「よく月末にしてくれたな」とか周囲から言われてはいたのですが・・。 社会保険事務所によれば「企業から訂正の申告があれば、退職日の訂正は可能」 とのことですが、上のような経緯の場合、 １． 前の企業にそれを主張できる立場にあるのか ２． 訂正した場合、離職票や住民税など、様々な書類の日付が変るのに伴う 手続きをしなおさなければならないのか ３． ３月分だけ国民年金にした場合、将来厚生年金分の支給が大幅にカットされ ることはあるのか。（年金支給額が一月分の数百円ぐらい少なくなるというのなら 全然かまわないのですが、規程期間に一月足りないために、全くもしくは大幅に 支給を受けられなかったりすることがあるのかが心配です） という３点について、お教えいただけないでしょうか。 関係ないとは思いますが、退職届は退職希望日の２週間以上前に出してあり、 有給は２０日以上未消化のままでした。 宜しくお願いいたします。

書き方が悪かったため、消されてしまったので、再度質問します。 回答も読む前に消されてしまったので、 回答してくださった方々、お手数ですが、 再度回答していただくと嬉しいです。 ・私はいつも通り大学へ向かうため、改札を抜けホームへ向かっていたところ、ラッシュアワーの人ごみの中、妊婦さんとぶつかった。 ・その後妊婦さんは救急車で病院へ。 ・旦那さんにも連絡して、学校へ行って良いとのことだったので、大学へ向かった。 ・赤ちゃんのことが心配で勉強どころじゃなかったので、病院へ向かった。 ・胎盤剥離の危険性があるということで帝王切開で出産。赤ちゃんは予定日より9週間早く生まれ、未熟児 ・旦那さんに謝罪し、その際、見舞いには来ないで欲しいと言われた。 ・学校の先生に相談したところ、あとは保険会社に任せ、個人的に連絡を取り合うなと言われた。 ・その後、親も謝罪に病院へ行った。 ・奥さんが退院されたと実家に連絡があり、『娘さんは一度も連絡をよこさなかった』と言われたらしく、親に『謝罪の電話をしときなさい』と言われ電話したところ『一言も連絡しないなんて、あなたおかしいんじゃない？20歳になって常識もない人ね。あなた自分がしたことわかってるの？私も子供も死ぬところだったのよ。あなたのせいで、9週間も早く生まれ、心臓も未発達で障害が残るかもしれない。保険会社を通してるようだけど、一生この責任は取ってもらいますからね』と言われた。 苦しくて、ご飯も食べれず、夜も寝れない状態です。 私の行動は間違っていたのでしょうか？これからどうしたらいいのでしょうか？ 親にも迷惑をかけます。結婚を考えている恋人もいるのですが、一生責任を取れということになると、恋人にも迷惑をかけることになります。 人を2人殺しかけた私に生きていく資格はあるのでしょうか？ こんな私に人を愛する資格はあるのでしょうか？

はじめまして。当方、先日、バイクとの（当方。車です）衝突事故を起こしてしまいました。幸い大きな事故ではなく、相手の怪我などは、打撲ですんでいるのですが、当方が任意保険に加入していないために、事故処理がうまくいかずご相談したいと思います。 まず、過失割合についてなのですが、物損のほかに、人損に関しても過失割合は適応されるのでしょうか？ また、相手のバイクは当たり場所が悪かったようで、全損扱いなのですが、時価額が賠償限度として提示してもかまわないのですよね？相手方は中古のフュージョンで、購入価格は35万程度だと、相手方購入店でお聞きしました。また、時価額を個人で調べる方法はありますか？また、時価額が購入価格を超える場合、購入価格を限度として考えてよいのでしょうか？ 相手方から、事故後、バイクで通っていた仕事場までが電車になったので、保証してほしいとのお電話を頂いたのですが、保証しないといけないのでしょうか？ もちろんできる限りのお詫びはしたいとは思うのですが、当方的にも車の修理など困った部分も多く、保証する範囲として妥当なのものを、きちんと保証する形をとりたいと考えております。 物損賠償額の算定は、相手35万　当方15万　過失割合8：2の場合 （A）相手方損害額35ー（相手方損害額35×相手方過失割合0.2）＝28 （B）当方損害額15ー（当方損害額15×当方過失割合0.8）＝3 （A28）ー（B3）＝相手方に当方は25万支払う 、または、相手方に28万支払い、相手方保険会社から３万支払ってもらう。で良いのでしょうか？ 色々質問してすみません。 個人的にも、調べてはいるのですが、詳しい方の言葉（メールではありますが）で、正しいと言われないと不安でして。間違った主張をして、相手方の気分をわるくしても申し訳有りませんし。 よろしくおねがいします。

私は現在、使用期間内の正社員勤務です。 試用期間3カ月のうち現在2ケ月目です。 正社員で入社し、3日目で本社へ研修の際、雇用内容をはじめて聞かされました。 面接の時に、雇用条件を質問いたしましたが、給与しか教えていただけませんでした。 本社研修の時に聞かされた労働条件は、残業代なし、何年勤めてもボーナスの支払いは0.5カ月、夏季休暇はなく、有給休暇4日を強制的に夏季休暇として使用することなど、求人情報に記載されていないものでした。 残業も多く、就業時間外まで、客先契約の電話対応時間が設けられており、個人携帯も会社へ申請し、使用しなければいけないことになっています。（携帯料金は個人払いです） ここ10年ほど、派遣社員として働いており、正社員で働きたいと考え、今の職場へ勤務いたしましたが、会社の労働条件や方針、会社に対してのほかの社員の方の不満を毎日間のあたりにして ここで働く意欲がわかず、転職を考えています。 働きながらの転職や金銭面でも厳しいため、退職を見合わせていましたが、試用期間が終了してからでは、現在の業務や会社の他の方にもご迷惑をかけてしまうので、早期退職を考えております。 社内の方にご相談することはできません。 後で知らされた労働条件や会社の方針の違いを言い、退職することは可能なのでしょうか？ いつまでに退職について、お話すべきなのでしょうか？ 書面での退職願いは必要ですか？ 試用期間内ですので、会社からの試用期間終了の打診はあるのでしょうか？ 打診があった際に、退職の意思を伝えても大丈夫でしょうか？ また、金銭面で社員に対して、とてもシビアな会社ですので、試用期間での退職は訴えられたりはしないのでしょうか？ 雇用保険や社会保険、年金基金にはすでに加入済みです。 ご回答よろしくお願いいたします。

こんにちは、当逃げ＆その後のトラブルについて質問させていただきます。22歳の学生です。 先日住宅街を中型のバイク(400cc)で走っていたところ、停車中のワンボックスの車に追突してしまいました。降りてきた方の見た目が少し厳つかったのと、そのような事故が初めてで気が動転してしまったことからその場から逃げてしまいました。 その日の夜に警察の方が来られて、相手の方とやり取りをし、通院費(低速で追突したので怪我と呼べるほどのものはありません）と修理費の両方を払ってもらえるなら、通常の物損事故として扱ってくれるという形で一旦話が終わりました。諸々の費用は私の加入している保険会社が賠償してくれます。 所が、私が学生であるということもあって、相手の方が親からの連絡をもらいたいとおっしゃったので親に連絡を入れてもらうと、［誠意］という形で暗にお金を請求してくるそうです。私が連絡を取っても、「後は親とやりとりするから」の一点張りで取りあってもらえません。［誠意］次第によっては、人身事故に切り替えて大学にも報告するなどと言っています。 現在は通常の事故として処理されており、違反は安全運転の義務の過失による2点だけです。 このような行為にはどういった対応をするのが正しいのでしょうか？通話を録音するなどしてゆすり？の証拠を取ることができればなにか有用でしょうか？ また、私は来年度から大学院に進学する予定なのですが、大学に報告された場合はどのような処分が予想されるでしょうか？ 警察や保険会社にも電話したのですが、連休ということであまり思うような相談をさせていただくことができません。自分に過失があるのは十分に理解しており反省しています。 アドバイスでもよいのでご回答の程よろしくお願いいたします。

10/27に信号のない道路で、私（自転車）直進と車左折で衝突しました。 相手は70歳の方で、全くこちらを見ていなく、ぶつかった後も車を動かし、こちらに 大声で叫び、救急車・警察は顔から血を流しながらも自分で電話しました。 私は顔を強く打ち、鼻を骨折、擦り傷、たんこぶで3～4日は外に出れないぐらい 腫れ上がってました。今は少し痛みも落ち着きましたが、こけた時に手をついたせいで 少し痛みもあるので整形外科に毎日通院しています。自転車は乗れない状態だったので 相手方が処分しました。 脳などには異常がないとのこと。全治3週間と診断されています。 相手方の保険会社の方と話し合いましたが、いったいどれぐらいが相場なのか よく分かりません。私は男で、現在は無職です。事故当時は別の持病で入院中で 外泊許可が出ていたので、自転車で家に帰ってるさなかに事故に遭遇しました。 現在は退院はできてます。 入院が2ヶ月半もしていたのと、子供小学生3人と会社員の妻がいるのですが、 退院を目前にして就職活動を始めようとしてる最中の事故で今後収入面でもいろいろ不安です。 いろいろ調べると、治療には健康保険を使うべきなど記載も見ましたが、本当でしょうか？ また、私のような無職であれば収入面はどうなるのでしょうか？できる限りの家事はしています。 今すべきことは何かありますか？慰謝料等は治療が完全に治療が終わってから 請求で合ってますか？いろいろ相談に行くべきですか？この程度なら、弁護士をいれるほどでも ないのかなと思いますが・・・その辺の判断もよく分かりません。 お分かりの方、どんなことでも良いのでアドバイス頂けるとありがたいです。 お願いします。

１２歳の息子の前歯が1本（上顎中央・中切歯?）歯茎から出ている部分1ミリを残しポッキリ折れました。 直ぐに歯科で処置しましたが残念ながら神経は残せ無い状態で神経を抜き薬を詰めていただきました。 現在は折れた歯をボンドで接着している状態です。 折れた詳しい経緯はについては省略しますが… ●休日の出来事 ●友達と遊んでいた時 ●その友達が投げたボールが当たったのが原因での損傷 自損事故ではなく明らかに相手がいます。 息子の歯はゆくゆくは差し歯をするになります。 差し歯の種類や平均的な耐久年数・差し歯のリスク… また、神経を抜いたことで歯に栄養が届かない為にもろくなり、虫歯の違和感も気づきにくく最悪の場合抜歯する事になるリスクが高まった…等 歯科の先生に聞いたり、自分なりに調べたりして勉強したつもりです。 お相手のご両親はその日のうちに謝罪に来られ「治療費は支払う」と言われましたが、その後は様子伺いなどもないまま１ヶ月半が過ぎています。 こちらからも一度も連絡はしていない状態です。 そこで質問です。 もしも皆様のお子様が同じような目に遭われたらと仮定した場合 〇治療内容 〇差し歯（保険内・保険外）はどのような種類を選択するか 〇お相手に請求する金額 などどんな対処をされるかを教えて 実際に同じような体験をされた方の体験談と解決策や現在の状態なども教えていただければ幸いです。 知人にも相談しましたが金銭が絡む話ゆえにはっきりした助言も得られずにいます。 まだ１２歳の息子の永久歯が意図も簡単に折られてしまった事を親として未だに受け止め切ず、１ヶ月半以上…毎日悶々と悩み落ち込む日々を過ごしています。 どうか皆様のお考えをお聞かせ下さい。宜しくお願い致しますm(__)m

頚椎ヘルニアの手術を受けました。 椎間板を摘出して、代わりに腰骨の一部を採取して埋め込む手術ですが、医師の確認ミスで誤った椎間板を摘出してしまい、その後に本来摘出する椎間板を摘出した為、結果2つの椎間板を摘出し、現在は３つの頚椎が一つになった状態です。現在術後10ヶ月ほど経過しており、今の所、後遺症的なものは無く経過は順調ですが、３つの頚椎が一つになる事で、今後他の椎間板に負担がかかるとも言われており、不安はあります。 医療ミスについては術後すぐに医師から報告があり、その経緯については押印付きの文書ももらっていますので医療事故そのものは病院側も認めています。一度病院側との面談のようなものをしましたが、病院側から具体的な補償に関する提案は無かったものの、もし要望等があれば言って下さい、と言われ、一旦そのまま退院しています。 その後、医師の友人に相談したところ、病院がわも認めているのであれば補償があっても良いはず、とは言われてますが要求すべき補償額の具体的な金額が分からずに困っています。 弁護士事務所にメールで問い合わせをしましたが、調査の手付金だけで30万円ほど掛かると言われ、躊躇しております。 医師の友人曰く、病院では医療事故の為に保険に入っているそうなので、保険会社でないと適切な補償額は分からないのでは？と言われました。 説明が長くなりましたが、今回の件でお伺いしたいのは、病院に補償を求めることは可能か？もし可能な場合妥当な金額はいくらぐらいか、という点になります。 もしアドバイス頂ける方がおられましたら、何卒よろしくお願いします。

先日、一部上場に契約社員として勤務する友人が上司の罵倒のせいで、パニック障害や、重度のうつ病になってしまいました。 会社は、謝罪をしておりますが、結局、その上司の下で、勤務を続ける事をいいます。とにかく今は、病状がひどく自宅待機をしておりますが、会社側は、弁護士とも相談し、８月末の契約期間まで、休日手当てを払うが誠意といいます。（そこから治療費を払ってほしいとの事でした） 会社は非を認めていますが、慰謝料と言う名目をさけたい様です。 ただ、彼女は、親２人の生活を面倒見ている世帯主です。（両親は年金もなく、働く所を探すも７０過ぎでありません。生活保護の申請もダメでした）家の家賃もありますし、何とか治療して８月１日から、派遣会社で働こうとしております。（ウツ病は何もしないのがベストといいますが、原因は、上司の罵倒なのと、働かないと、余計、死を選びます） 自分の治療代もまともに払えず、こうなると８月は、契約社員としての保険や給料保証を貰ってる限り、８月１日から働くと２重複してしまします。 ただ、今回の事もあり、彼女の義父は、離婚をします。 彼女の名前や住所が変わりますが、派遣会社には、旧姓の名前や住所を登録しております。の旧姓を使って勤務しても解りますか。 １ヶ月、厚生年金や雇用保険にはいらなくてもやはり解るものでしょうか。 その場合、どので、どの様に解っててしまうのでしょうか。 全社にも、解るものでしょか。 何かいいお知恵ございませんか？ 会社も謝罪だけ、金銭的な事は、心的外傷で、立証できず。 労災の手続きをしておりますが、これも心的外傷は難しく、とても時間がかかります。 とにかく、彼女は、明日の生活費なんです。 このままでは、友人が自殺をしてしまいそうで。 何かいい方法があれば教えて下さい。 どうか、宜しくお願いします。