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こんばんは。 この度　離婚が決まりました。今は別居状態です。 私は２６歳・５歳・４歳の娘。資格などはありません。現在パートで５万ぐらいの給料です。 母子家庭になると今以上に仕事をしていかないといけません。 １・・今のパートの時間・曜日を増やして収入をふやす。 ２・・正社員として就職する。ちなみに中卒です。 どちらがいいのでしょうか？ それと・・母子家庭の方はどんな仕事をしているのですか？？

半年ほどバイトをしました。 最近、就職活動もあるし、なかなか仕事も人並みに出来なくてそろそろ辞めたいと思っていました。 ある日、マネージャーの１人に、呼び出されてものっすごい怒られました。そこまで怒るかってくらい怒られました。 決定打でした。 怒られたから辞めるなんて有り得ない程自分勝手で子供じみて、甘えた短絡的な考えかもしれませんが、この先仕事をしていてももっと酷い迷惑をかけるだけだし、なによりもこのまま仕事を続けるのはかなり気まずいのです。 出来ればもう顔を合わせたくありません。なので電話で辞める旨を伝えたいのですが可能でしょうか？ さらに、制服とカードキーを返却しなければならないのですが、宅急便で送ってもよいのでしょうか？ 最低でも二週間前に辞める旨を伝えなければならないらしいですが、二週間シフトに入らないのってアリでしょうか？ 出来ればもうほんとあの建物に入るのも嫌なので・・・。

私はかなり小さな規模の企業に勤める20代OLです。 私の部で新しいプロジェクトを立ち上げることになり、私が任されて、プロジェクトを手がけてきました。 方針やおおまかな内容は部長の指示を仰ぎましたが、内容を詰めるのも実際動かすのもほとんど私が一人で行ってきました。 プロジェクトもほぼ完成に近づき、社内への軽いお披露目のようなものがあります。 その打ち合わせで、他の部の人達に向かってうちの部の部長が「●●（私）が外側の部分をやって、おれが内容をこれもあれも全部手がけて完成した。」と言い放ったのです。 他の部の人達は私たちの部の専門的なことは分からない人達なので、それを聞いて「あぁこれは部長がやったことなんだな」と思うような言い方です。 100歩譲っても8：2で私の貢献度のほうが高いと思うのですが…！ 彼がしたのは最初の指示と、方向性を決めるときの最終決定などです。 部長が「統括的に指示し完成させた」というのならまだ分かるのですが、トータルでその人が内容を手がけたと思われたのがしゃくでたまりません。 グチっぽくなってしまいましたが、こういったことはよくあることなのでしょうか？ あまりに腹が立って悔しいです。

先日テレビで放映されていたのを見て面白かったのでDVDを購入して観ています。 そこでふとした疑問が。 バロンの名前はフンベルト・フォン・ジッキンゲン男爵と言うのだそうですが、 それがどうして「バロン」になるのでしょうか？ ハルは納得していましたが私にはわかりません。 どなたか教えていただけないでしょうか。

素朴な質問です。 よく男性は「女性が泣くのは卑怯」だとか「女の子に泣かれちゃどうしようもない」といいますが、それはやはり、泣かせると責任を感じるからなのでしょうか？ また自分が泣かした場合じゃなくても、女性が泣いているのを見ると男性はオロオロしてしまうものなのでしょうか？ 何故こんな質問をするかというと、私は職場で折り合いの悪い上司がいて悩んでいます。彼は根はいい人なのですが、肝臓の薬を服用していて、その薬の副作用で時々興奮して、私に子供じみた嫌がらせをしたり、とても絡んできます。 周囲からは「一回泣いてみたら？それ位やらないとあの人も分からないよ」といわれます。しかし男性の多い職場なので、泣いたら皆がオロオロするのかなーなどと色々考えてしまうし、泣くのは卑怯なことなのかなと気になります。 どう思われますか？男性の方にお聞きしたいです。

古い家の立て替えを計画しています。(1)在来工法（積水ハウス・住友林業）(2)２×４（三菱地所ホーム・三井ホーム・住林ツーバイフォー）の５社を候補に考えています。 ・２世帯住宅（夫の母親、私達夫婦、子供２人） ・子供が２人アトピー、残る３人も花粉症 ・昔かたぎの姑ですので、基本的な生活としては、就寝時を除く一日中窓という窓が開いていることになる。真冬でも；；（ただし、花粉の時期位ははしっかり言えば協力してくれるかも） ・箱の形は工法に合わせるとしても内部の間取りは、１階と２階ではかなり違いが出る 【質問(1)】シックハウスについてきになります。２×４では、機密性が高すぎで、化学物質が抜けにくいと思ってきましたが、今時の在来工法でもかなり機密性が高く、むしろ24時間換気を徹底している２×４の方が安全なのか？と思い始めましたが、如何でしょうか？ 【質問(2)】上記５社の中でシックハウスについてより熱心なメーカーはありますでしょうか？ 【質問(3)】５社を比較検討するにあたり参考になるサイト、本などご存知でしたらご紹介願えませんでしょうか。 【質問(4)】ご自身でこの中で順位をつけるとしたらどのような順位を付けられますか？またその理由も教えていただけると嬉しいです。良い点も悪い点も是非お聞ききしたいと思います。 本来でしたら設計士などに依頼しじっくりと家について考えたいなどと夢を見ておりましたが、二世帯住宅を建てるという部分で精神的な負担も多く、手っ取り早く話を進めてしまいたいという気持ちが強くなり、ハウスメーカーを選ぶことにしました。 お恥ずかしい話しですが。 他にも参考になるような事がありましたらいろいろアドバイスいただければ幸いです。どうぞ宜しくお願いいたします。

人間、周囲の何気ない一言でやる気が出たり 逆に無くなったりします。 そんな中でやる気のなくなってしまった一言を 教えてください。 私の場合、やろうと決心した時に 「お前には無理」とか決め付けられた時ですね。 発奮させるために言っているのかも知れませんし 実際に発奮する人もいるでしょうが 私は逆にやる気が萎えてしまいます。 こんな感じでお願いいたします。

こんなことで嫌な気分になるのはおかしいかもしれませんが、私は人からアドバイスされると嫌な気分になってしまいます。 例えば、すごく普段から礼儀とかに関して気をつけているのに、たまたまうっかり礼儀がちゃんとできなかった時に、そこを彼氏に「あのさ～、さっき～してたでしょ？こういう時はちゃんと～したほうがいいよ。アドバイスだけど。」とか言われると、 すごいショックで、もう！普段はこうしているのに！たまたましてなかったことを指摘されるなんて！礼儀に関しては普段から特に気をつけているのに！ と、悔しい気持ちが湧いてきて、楽しいデートだったのに心が沈んでしまいます。 なんでアドバイスなんてするの？なんて思ってしまいます。自分から「どうしたらいい？」とか聞いたときはもちろんアドバイスしてくれることはすごく嬉しいんですけど、何も言ってないのにアドバイスされると、自分の良くない部分を指摘されているようで嫌な気持ちになってしまいます。 こんなに嫌な気持ちになるなんて、きっと自分はプライドが高いのかな～？と思います。でもどうしても嫌な気持ちになってしまいます。 こういう気持ちが出てきてデートが嫌な空気になってしまうのが嫌です。どうやったらこういう時すぐに気持ちを切り替えることができるでしょうか？

今月末で現職を退職します。 科長にはかわいがってもらったのですが， 科長以外の人から いじめられて それが苦痛で 辞める事にしました。 退職の意向を示した後， 科長は 残念がって下さり， 「せめて残りの日だけでも 元気に 楽しく仕事出来たらいいね」って 言ってくださいました。 しかし、私の退職日が近づくにつれて、その かわいがって下さった科長までも とたんに嫌みっぽくなったり，隙のない 完全な敬語で私に話しかけたり， なんだか 態度が日に日に変わってきています。 科長だけは最後まで味方だと思っていたのですが， なぜ こんなに人柄が変わってしまうのでしょうか．

4月から大学３年生になります。 1年前公務員になりたいと思い、某予備校で公務員試験（国家II種・地方上級）の勉強をしてきました。私が公務員になりたい理由は福利厚生や安定という名目からであり、ここから徐々に理由付けをしていけばいいと思い、勉強だけは始めていました。 しかし、実をいうと、私勉強が嫌いです。今はあまりの教科数に頭を悩ませています。これからも勉強は続けようと思うのですが、大学受験の繰り返しのようで、これからまた1年間勉強を続けると思うと嫌気が差します。 今後40年間を見据えた上で、公務員になるのが良いのか、それとも民間就職をした方が良いのでしょうか。公務員バッシングも最近は強いですし、民間企業に就職をした方が30代半ばでは給料も高くつくのではないか？と思うのです。ちなみに私は女性ですが、結婚をする気も子供を産む気もさらさらありません。 非常に甘い考えで、申し訳ありません。 苦い、きつい意見もお待ちしております。 また、もし民間就職試験と公務員試験を両立させた方がいらっしゃれば、こちらもご意見お願いします。

あなたご自身のことでも、ご家族やお知り合いの方でも結構です。 男なのに持っている女性的な趣味、女なのに持っている男性的な趣味には、どんなものがありますか？ 私（男性）の場合では、 ・スーパーでのショッピング ・服の繕い あたりかなあ？

平成１８年４月に介護保険の制度改正があるのですが、その一環である「税制改正に係る保険料及び利用料の激変緩和措置の改訂」についてわかりやすく説明されている（できれば図解されている）サイトまたは書籍はないでしょうか？ 当方ソフトベンダーで、上記の処理についてシステム改修を行っているのですが、どうにも厚生労働省から配布される資料はわかりづらく、理解できずに困っています。

よろしくお願いします。文字制限があるので早速本題に入らせていただきます。 今は賃貸暮らしで、持ち家願望もなきにしもあらず、なのですが妻が強い持ち家志向なのでそれに影響されています。 パンフレットなども妻がもってくるのをながめていますが、最近気づいたのは、自分は１００万円を超える買い物にピンときていない、ということです。 妻は２０００万、３０００万という金額に対して「安い」と平気でいいますが、安いわけないじゃないですか！　年収のン倍なのに。。 なぜ「安い」なのか、その感覚が本当にわからないのです。どんなに良い物件で、お得なのだとしても、ものすごい大きな買い物であることに違いはありません。 それに、妻は、ふつうに倹約もするほうで、私が野菜などを買ってくるとレシートをみて「高い！」といったりします。２００円で済むはずの野菜に３００円かけてしまったときに「高い」と感じる人がなぜ２０００万の家を安いというのか。。 そのへんを理論的に教えてほしいです。 こと住宅購入に関しては私のような感覚は間違っているのでしょうか。 「そんなやつには家は買えない」という結論になりそうですが、似たような感覚をお持ちの方でも購入に踏み切った、あるいは止めた、といった体験をお持ちの方お教えいただけると幸いです。 ♯過去ログはそれなりに見たつもりですが似たようなＱＡがあったら教えていただきたいです

前科を持つ事になりました。 会社というのは、前科者がいるかいないか、調べるのでしょうか？ 具体的に教えてください。

仕事を切り上げるでcall it a daｙが慣用的に使われますが，どういったニュアンスで考えればよいでしょうか？丸暗記してもしょうがないと考えていまして，専門的に分かる方にお教えていただければと思います．

自分の結婚式に招待しなかった人から今日結婚式の招待とゆうか・・・結婚式するんだけどと話がありました。会社の同期の結婚式なんですが、４人の同期で女２人男２人です。女１人は昨年私と同じ時期に結婚しました。その時も同期４人招待されましたが、私は私情で欠席しました。その後その同期（女）との関係はギクシャクしてきました。 そしてこの春同期（男）が結婚するんです。その男も同期を全員招待するとのこと。ちなみに結婚した同期（女）は会社を辞めました。。。 私は同期を結婚式に招待していないので、もちろん同期（男）の式も招待されないものだと思っていました。そしたら今日、声がかかったんです。 「招待状だすんやけど、どうしようか」どうしようかって何って感じです。同期全員招待するから私だけ呼ばないのは失礼だと思ったのでしょうか。だとしたら聞かずに招待状を出せばいいもの・・・。出して私が迷惑がると思ったのでしょうか？？それにしても、どうしようか？？と聞かれても招待される側としてはどうすればいいんですか？？招待する側がこの人を呼びたいと思って招待するのに、逆に問われても困ります・・・。 その結婚式はお断りしました。気をつかってくれたのが、私にはかえって嫌な感じに聞いてとれました。

アドバイスお願いします。 ある部門の中にふたつの課があり A課二人、B課三人に分かれています。 しかしA課の一人はAであるにもかかわらず B課の仕事もしており意識的にはB課の一員として 結束を固めておりましてA課のもう一人とはすごく仲が悪いです。つまりA課の一人とB課と残ったA課の一人はすごく仲が悪く職場の雰囲気は最悪です。 私はB課に所属しておりましてA課の残った一人とは 仲がよいのです。 そこで私がA課の両方の課の仕事をしている人と代われば 部にとってもスムーズにことがすすむんではないかと 思いました。 私自身も両方の仕事ができればスキルも向上しますし 後々管理職になったときに全体を見るために役立つと 思うのです。 ただ、A課の仕事の知識は乏しいこと、B課の人たちから どのように思われるかといったことが懸念されます。 （B課の仕事自体もそんなにスキルがあるわけではないので 　若いうちにいろいろやれる立場にたつこともよいかと） 今のままだとA課の二人は上手くいってないので 残ったA課の人は残業がかさむだけです。 どのようにことをすすめていけばよいでしょか… 　

最近面白いギャグ漫画が読みたくて、探しています。 中学三年生の女子です。 好きなギャグ漫画は 魁！クロマティ高校 ピューと吹くジャガー 動物のお医者さん です。 ちなみに リボーン、銀魂は読んだのですが 私にはイマイチでした。 よろしくお願いします。

(1)　二階のトイレに、後で手を洗う場所を付けたいから準備だけしておて→その後、２度打ち合わせをしたが図面を見ても変更してなく、こちらが聞くまでどうして変更されていないかの理由を言わなかった。 (2)　キッチン窓の大きさをワンサイズ小さい窓に変更 →何の説明も無く１１万円上乗せ。（これは説明不足を認め１０万円引いてもらいました） (3)　うちが一番こだわった外壁。１６区画同じＨＭの為、絶対に同じ外壁は嫌で何度も周りの家の外壁確認する。迷った末「同じ外壁の家は無いからこれでいいと思います。」と言われ決定→同じ色の家が建っているのを発見（支店は違うところですが、時期的にうちより一ヶ月近く早く建っています） (4)　ドアのタイプが希望の物と違う。担当者がうちの希望を知っていながら違うタイプにしたと認め（何故勝手にそのタイプにしたかは不明）既に工場に発注済みだから上司に相談すると言ったまま２週間、連絡無し。 (4)の連絡が無いまま、明日はカーテン等・融資について話に行きます。　私としては何か言ってやりたい！できれば担当を変えたい勢いなのですが、上記の事ってＨＭならこんなものですか？　クレームを付けられても仕方ない事ですか？　クレーマーにはなりたくないのですが、他の細かいことも含め腹は立っています。　　○番はＨＭなら仕方ない事。などありましたら教えて下さい。　どれくらいまで文句を言っていいのか解りません。

　看護婦さんを看護師さんと呼ぶようになって 最近、婦長さんは何と呼ばれているんですか？ わかりやすく親しみやすい呼び方があったら 教えて下さい。