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障害年金を昨年５月に申請しましたが通らず、９月に再申請をしました。その後、しばらく待ちましたが、結果が来ないため、１１月に社会保険事務所に問い合わせると、社会保険事務局というところにまわされ、「現在、判定医に確認ととっているところなので１ヶ月後には結果が出る」と言われました。 しかし、半年たった今年５月に再度問い合わせると、「前例を調べている。２週間後には結果が出る」という返答。 年金が支給されるかどうかは、一定の基準があるので、支給されなくとも仕方がないと、冷静になれば理解できます。 しかし、結果が出るのにあまりにも時間がかかっているように思いますし、「１ヶ月後には結果が出る」と言っていたのにも関わらず、半年以上過ぎ、再度問い合わせた際には担当者は私を記憶していましたが、「２週間後」とぬけぬけと述べる態度、許せません。 なにより、説明がないことや「嘘」の説明をする事について、また、これほど時間がかかる事なのかということについて、社会保険事務局に釈明を求めたいと考えています。 私個人からの問い合わせだけでは、適当にあしらわれる可能性が高いため、障害者の相談窓口の方から書面にて釈明を求めてもらうようにお願いしております。 みなさんに教えて頂きたいのは (1)再申請の際、通常この程度の時間がかかることなのでしょうか？ (2)書面にて釈明を求める場合、どのような文面がよいと思いますか？ 今回、年金が支給されないだろうと半ばあきらめています。しかし、同じように長期間待たされ、不誠実な対応をされて、つらい思いをされている方が他にもおられると思い、社会保険事務局にはきちんとした形で釈明を求めたいと考えています。皆様のご協力をお願いします。

原チャで運転中以下のような交差点でタクシーと出会い頭で事故を起こしてしまいました。 状況としては 　・信号無し。 　・相手は優先道路から真っ直ぐ左の脇道へ、 　・自分は脇道から真上の優先道路へ行こうとして事故。 　・自分の道路には一時停止の標識は無かったが、停止線はあった。 です。 　　　┃ │ ┃ 　　　┃ │ ┗━━━━ ━━┛ └──────　←タクシー ━━┓┏━━━━━━ 　　　┃┃ 　　　 ↑ 　　　自分 警察にはその場で通報し、怪我をしたのは僕なので物損か人身の どちらで処理するかは近いうちに連絡することになっています。 怪我の程度は病院に行っていないのでわかりませんが、おそらく打撲程度だと思います。 保険の加入状況ですが私は自賠責のみで、相手方は任意保険も加入されています。 車の破損状況は、私の原チャはシートの真下の本体にヒビ及び傷。 相手方のタクシーは右前のフロントバンパーコーナーとフロントフェンダーに凹み、ボンネットに傷がありました。 相談したいことは、以前は過失割合で低くし出費を抑えたいと考えていましたが 過失割合は状況に基づいて算出されるので大きく変動しないことを知りました。 ただ今回私自身が任意保険に加入しておらず、また相手方がタクシーという高級車ですので、 他に何か方法はないかということです。 修理費用も検討もつかず焦っています。 現在の状況は、先日タクシー会社に連絡したところ過失割合を50:50にしないかと言われました。 調べた結果この数字はおおよそ妥当であると知ったのですが、もう少しどうにかならないかと考えています。 やはり先の通り過失割合を大きく変動させるのは難しいのでしょうか？ 家が母子家庭で正直修理費用を払えるかどうかもわかりません。 また任意保険に加入していなかったので、今後どのように動けばよいのか全くわかりません。 できれば教えていただきたいと思います。

長い間つきあいのあった友人に３００万円ほど信用して手渡しで預けて（預書なし）いたのですが、最初は返すと言っていたのに今ではいろいろ言いがかりをつけては半分だけ返す、いやなら訴えてこいと言います。 どうみても横領なのですが、裁判で争うにあたり、 １．自分のATMから引き出して数分以内に友人に手渡しして友人自身の口座に入金したこと（現金手渡しで預書なし） ２．数回に渡って本人とのメールのやりとりで３００万円預かっていて一切手をつけていないと認めている （裁判で翻すかもしれませんが、メールがどこまで証拠になるか？） ３．３００万円預けた後に知った事実 　　・別件で、拾った財布に10万円入っていたのを一緒に確認していたが、本人が警察に届ける際に全部抜き取って届けたことを漏らしたこと（被害者、警察、友人、自分しか知りえない金額です） 　　・自動車保険金詐欺を企てていたこと 　　（保険会社来訪日も聞いたので、すでに実行に移っていたと思われる） 　　・重大な告知義務違反で加入した生命保険から保険金を騙し取ろうとしていたこと（大量の診断書のコピーを私が持っている） 金に困って犯罪まで犯していることを知りまずいと思って返金してくれるようお願いした途端にこのような態度です。元々このような人間ではありませんでしたが、時期的に金に困り手を出したと思います。 警察にも相談しましたが、預書がないと動けないと言われました。 ３．のような裏づけが取れれば悪意の犯行として有利になるでしょうか？ 裁判では、くれたお金や自分とは無関係のお金だとシラをきり通す可能性があるので不安です。 どうみても詐欺や横領だと思える行為だと思うのですが....。

４世帯入居の２階建木造アパートに住んでました。自宅部分（１階）から火事となり、自宅全焼・真上全焼、隣・隣上は煙損でした。原因はストーブと布団の接触によるものです。（死者等人身被害は無） 自分は火災保険・損害賠償保険に入っていませんでしたが、大家と３世帯は火災保険に入っていたようです。 建物は壊すこととなっており、既に３世帯は転居しております。 　失火責任法・賃貸借契約等の責任問題は分っているつもりです。重過失かどうかについては弁護士に確認した結果、裁判になった場合の裁判官の判断次第と聞きました。 　３世帯の方々へは見舞金を持参し謝りに行きましたが、出来る範囲での誠意を見せてほしいと言われました。 （現時点では裁判等は考えていないようでした） 　しかし、自分には預金・資産が無く、又、ローンも組めない（金融事故）状況で、今後の話し合いも上手く行かないことが想定されます。第三者（弁護士等）を介入した方が良いとは聞いておりますが、なにぶん金も無い状況ですので・・・自分の考えとしては、被害者の方から民事調停をしてもらうことが良いのではと考えているのですが、どうしたらよいものか？（ある程度の金額は用意できるのですが、大家への賠償があるので、自分から安易には金額を提示できません）　又、大家については、火災当日は「何も要らないから・・・」と言われてましたが、最近になって「どうしてくれるの」と言われ、自分に責任があることと、まとまったお金が無いことを伝えている状況です。 　大家も、どう対応・請求して良いものなのか分らない様子でしたので、弁護士や保険会社に相談してはどうかと伝えました。今後の対応としては、先方からの申し出を待つしかないのでしょうか？。 どうか多少なりとも解決策があれば幸いです。 よろしくお願いします。

どうしてよいのかわからず 相談できる友人、知人、親戚等も居ない為、精神的にも行き詰まり、相談させて頂く事にしました。 旦那、息子(四歳)との三人暮らしです。 二年前私のまったく知らない旦那の多額の借金が発覚し、家賃も滞納していて私にとっては青天の霹靂 強制退去、 とにかく住む所を探さねば、がファミリーで入れる所は考えて居たよりも少なく、あるにはありますが、一気に賃貸料があがります。 そんな中近くにとても条件の良い借家に越すことに …しかし初期費用がない為私の旧姓名義のカードで50×2=100万を借入(悪気はありませんが旧姓カードを使う事がいけない事は承知していますが名義変更などの手続きをする事で借入が出来なくなると思い使ってしまいました) そして何とか新しい 生活を始め、旦那には債務整理をしてもらい 返済は止まっていますが ２年経つ今も弁護士からは解決の報告はありません お米が買えないのは 日常茶飯事 ライフラインが止まる事も頻繁。今では保険証も なくなり病院は全額負担の為、病気になるわけにはいきません。 保育園にはずっと申請して居ましたが、ようやく先月から通える事に なったのは良いですが 旦那はバイト、日給月給の為、手取りとしては25～30の収入がある為 保育料が15800円も!! 偽造申告している人が0円で通っているのに 本当にお金のない我が家は15800円(涙) 初期費用が(制服、カバン等)約二万 そして入園翌月(今月)部屋の更新。 そして任意のおたふく、ヒブ、インフルエンザの予防接種を受けて下さいとの通告。 助成はあるものの一万近くかかる 長々叫びのようになってしまいましたが このような事を正直に話す事ができ力になり 相談を真面目に聞いて頂ける機関はあるでしょうか

主人が交通事故にあいました。本線を走っていた主人の車に脇から一旦停止をせず出てきた相手車と接触、事故過失割合は９対１と言われました。幸い、主人の怪我は軽いむちうちですみ、治療費は相手方が負担してくれましたが示談交渉ではこちらの要求を全て拒否、相手方が法人の運転手ということで窓口の人から「捻出する部分が無い」と言われました。こちらの要求というのは　1.代車(それが無理なら子供が喘息でこの時季、特に体調が急変することがあり夜間、救急病院に行くことがあれば、タクシー代をみてもらえないか)　2.車の修理費用でこちらの負担分をみてもらえないか　3.自車(購入４年目)が事故車となり財産価値がなくなるので、その分をみてもらえないか…というものですが、相手方は全て拒否、こちらも納得できないので都道府県交通事故相談所、市民生活センター事故相談に相談しましたがどちらとも「そちらの要求は違法ではないが法人からは出さないでしょう。使用者でなく運転者にも請求できるが、その人が拒否すれば請求できない。あまり強く言うと脅迫になるし、保険会社の弁護士が出てきて、お宅が痛い目をみますよ。まぁ、頑張って。」と言われました。主人は相手方の仕事に支障が出るのではと敢えて人身事故にしないなど考えていましたが、運転者はどこも痛むところなく、何事もなかったかのように事故前と同じ仕事を続け、法人側は迷惑を掛けたが悪かったとは認めない態度に人身事故に切り替えようと考えています。車に乗っている以上、事故というリスクは必ずついて回りますが、今回の場合、加害者有利に感じ受け入れることが出来ません。損害を賠償してもらう手段はないのでしょうか？どうか、宜しくお願いいたします。m(＿)m

80歳になる父親への対応について悩んでいます。 母と20年以上別居してた父が、去年の夏、別居先を追い出され、私と母が暮らしている家に戻ってきました。受け入れたのは母が考えた末の決断でした。 （ちなみに、母は別居した時から離婚の意思を父に言っているのですが、父は頑として応じてません） 当初は迎え入れようといろいろと努力しましたが、父は部屋にひきこもったり、母に暴言を吐いたりと家族の一員になろうとせず、家の雰囲気が最悪の状態になりました。そんな状況が半年続き、先月、母と父が喧嘩をし、父は家を出て、自殺未遂を起こしました。多額の治療費（自殺は保険対象外）が請求され、貯金がすっからかんになってしまいました。。。 それ以来、父は面白くないことがあると、家出を繰り返しては警察に保護を求めることが数回。警察には「家を追い出された」「虐待を受けた」などと言って、都度、私と母は、警察に呼び出され、ふりまわれています。 母はノイローゼ気味、私は疲れ切っており、限界に家族は限界に近いです。このままでは最悪な事態になりつつあり、どうしたらよいか全く打つ手がありません。父は話し合いに応じるつもりがまったくないのです。家では両親の会話はおろか私との会話もありません。 私としては、父にもう一度別居をしてもらうしかないと思っています。 家を借りるための補助を市の行政に相談しましたが、私が働いていることを理由に相談を断られています。父親を老人ホームに入れることを考えましたが、費用の点および父親が断ったこともあり実現できそうもありません。法律相談を受けたこともありますが、まずは離婚をすすめられています。 このまま、我慢をするしかないのでしょうか？　 お知恵をいただきたいと思います。

独り暮らし。身寄りなし男性です。10数年勤めた会社で、去年、一過性の脳梗塞で救急搬送され、その後の会社の対応などから適応障害になり、もうすぐ一年が経ちます。 先日、会社の社長が自宅にきて、身を引いてくれと言いに来たのです。復帰したい旨は以前から伝えていたのですが、一年も経つのに体調が改善されているようには見えないという理由でした。 もし、復帰したければ医者から『以前と同じ状態に完全に回復し、以後どのような職務にも就ける』という診断書をもらって来い。と言われました。 当初も、このような診断書を持って来ないと出社してはダメ、とか、いらないから早く復帰してくれという事が繰り返し何度も言われ、それが一環で適応障害になったのだと思います。 会社側とすれば、この診断書を免罪符がわりにしていくつもりなのはみえみえです。 これを良い事にどんな無理難題を押し付けられるかわかりませんし、私が医者の立場であれば、まず書きません。 また、会社からは休職中の保険料？の返済（150万円ほど）を求められています。 こういった内容の相談は、労働基準監督署、弁護士以外にどこかありますでしょうか？ 2件とも相談には行きましたが、前者は20分ほど話をしてパンフレット（労災）を渡されただけ、後者は自己破産しなさい（巡り巡って）ということで、あまり頼りになりませんでした。 精神科医の先生も話だけは聞いてくれるのですが、具体策は出ません。 実際、現在はもう同社に復職は考えていません。ただ、再就職するまで金銭収入が途絶える点、及び会社からの請求などで困っています。傷病手当は来月で最後（退職するので）だと思います。 その他たくさんあるのですが、どこか相談できる場所、人、業種などをご存知であれば教えてください。お願いします。 質問カテゴリが違っていた際はご容赦ください。

私は心の問題で精神障害者保健福祉手帳を申請している者です。 主治医には手帳２級が妥当と言われています。また、年金についても すでに主治医に診断書２通を渡し、あとは申立書などを自分で書こう かと思ったのですが、今の私にはどう書いていいものかさっぱり見当 がつかず、知人に聞いたところ、社労士さんに相談して、お金は多少 かかってでも、一回で障害者年金２級を遡及も含めて取るべきだと 言われています。ただ、ネットで検索して出てくる社労士さんは、 基本的に信頼度がイマイチだとも教えてもらいました。もちろん、 全員がそうではないとは思っていますが。 そこで、今回、口コミなどで年金問題にかなりの実績を持って らっしゃる社労士さんを都内で探したいと思い、こちらへ良き 相談者になってくれる方を紹介していただきたく書き込みしました。 知人によると、ネットで宣伝している所は高額であり、また、本当に 年金に強いかも信用できないし、暇だから宣伝している、ということ でした。逆に忙しくて大変な腕の立つ社労士さんは宣伝しなくても 仕事がどんどん舞い込んでくるため、ネットで探すのは困難だ、と 言われました。 私は都内在住ですので、できれば都内、もっと狭い範囲では、中央線 沿線だと精神的な負担が少しでも軽減できて、一人でもなんとか行ける かもしれません。実際には知人に連れて行ってもらうかもしれません が・・・。 （先日、社会保険事務所へ行くまでに何度も幻聴に襲われ、目が回って しまい、たどり着くまでに何度か倒れてしまったので、とても辛かった です。） どなたか良き相談者になっていただける社労士さんの事務所などを お教え願えませんか？ちょっと行き過ぎた質問かもしれませんが、 今の私には切実な問題なので、よろしくお願いいたします。

先日、車対車の接触事故を起こしました。 これから保険会社を通じての解決に入りますが、その時の相手方の態度（対応？）に少し怖い思いをしたので、何か訴える（金銭や過失割合に限らず）ことはできないかと思い、相談させて頂きます。 接触事故後、先方と話しをしようと思いましたが、先方同乗者が興奮気味（当方へ威圧的な言葉を発する）で落ち着いて話しができなく、最終的に保険契約者である父親が来られました。（運転者、同乗者ともに若い女性） そこで警察を呼び、保険をお互い使う予定ということで、事故状況確認をしてもらうことにしました。 その際ですが、警察を待っている間に先方家族（母、他の小さな子供数名、男性）がどんどん現れ、 先方運転者＆同乗者に話しを聞いたり、自車両の傷を見てはこちらを睨みつけてきました。 警察が到着してからも、当方が話しを聞かれている際に、勝手に当方の車両の傷を見に行き、勝手なことを言ってこちらを睨むなど、とても威圧的でした。 当方も女性で若く見えるのもあり、なめられている感じもありました。 ただでさえ先方同乗者が威圧的な言葉を発されていたところに、男性が登場。 そこに多勢で来られたら・・・本当に怖かったです。 （なので最終当方も旦那に来てもらうことにしましたが・・・） そこで質問ですが、 (1)この場合、保険会社を通じて、何か訴えることはできるのでしょうか？ （金銭（精神的苦痛の慰謝料？）、過失割合に含みを持たせる、に限らず、お詫びの言葉などでもいいのです） (2)常識的に考えて、先方家族の取った行動はどう思いますが？ （父親は分かりますが、であれば母やその他家族は出てくる必要はないのでは・・・） (3)今後そういった時には、こちらはどのような対応が良いのでしょうか？ 以上、長文になりましたが、お答え頂ければ嬉しいです。 宜しくお願いします。

関西で社員２０人ほどの小さな会社で営業をしています。 何年も続く同僚のパワハラに精神的限界で、昨年から体調を崩し通院中です。 退職は引き止められ、療養するようにと今月から3ヶ月間休職許可をもらいました。 休職中は給料が発生しないので会社に損はないと思ったのでしょう。 私の知る限り過去に体調を崩した社員は何人もいましたが自己都合退職にされてます。 会社の就業規則は見たこともなく、存在すらわかりません。 後に休職中は社会保険の会社負担がある事に気づいたようで。 半月ほど過ぎた頃、会社から連絡あり、退職扱いにして復帰する時に社会保険に加入してはどうかと提案されました。 休職後に必ず復帰するなら払う、もしそのまま復帰しないなら社会保険料は払いたくないと。 返事は４月初めに求められています。今月締めの給料計算の都合です。 こんなこと、一般的によくある話なのでしょうか？ 先のことなど約束出来るわけなく、休養どころか、ますます悩んでしまい体調は悪化しています。 最初の約束がころころ変わり一時の損得勘定だけの対応に幻滅し不信感でいっぱいです。 もし退職すれば自己都合退社になるんでしょうか？ ４月に退職しても２月末の退職扱いにされると３月は無保険になってしまいます。 当然３月も何度か通院して、薬も出てます。 今の中途半端な状態で国保に切換えも出来ません。 会社の希望どおり退職した場合、３月分から遡って国保料を支払うのは理解してますが、 すでに３割負担で支払っている３月分の医療費は１０割負担で請求されるのでしょうか？ 病院に行きたくても後から１０割請求されるのかと医療費が心配で行けません。 どうすれば良いか、どこに相談すれば良いか悩んでいます。 詳しい方、アドバイスお願いします。

訪問介護の新米サービス提供責任者です。 下記の件で教えて下さい。 生活保護を受けている40代の女性で、左半身に脳出血による軽度の麻痺があります。 要介護1で、12月より訪問介護を利用し週1(1.5h）で外出介助をしていました。 今月より、要支援2になり、担当ケアマネが地域包括に変わるので 昨年末に顔あわせも兼ね、担当者会議を行いました。 　本人の希望は、サービス内容は今までと変わらず、外出介助という事でその方向でやっていきましょう、という話で終わりました。その時に、「障害福祉サービス受給者証」のコピーをもらいました。 　その日の夕方、担当の包括のケアマネ（この方も新人っぽい）から 「この利用者は介護保険が使えないそうです」と連絡があり、話を聞くと、 障害受給者証に記載されている「居宅家事援助　9時間」「通院介助　4時間」を使うので、 介護保険による一緒の外出は利用できない。さあ、どうしましょう」 との事でした。その旨を、前ケアマネに伝えた所「そんなはずはない！」 とすぐ包括のケアマネに電話し、それからあれこれ話していました。 　結局、仕事納めの最終日だったので「詳しくは年明けに相談」という事で終わりましたが、 このような場合、どう利用できるのか教えてください。 利用者は、要支援2　40代の左軽度麻痺　　生保 　　　　　　　「障害福祉サービス受給者証　　サービスの種類＝居宅介護 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　支給量など＝居宅家事援助　　　9.0時間/月 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　1回あたり　　　　　　1.5時間　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　通院介助（身体介護あり）　　　　　4.0時間/月 　　本人の希望　　　買い物同行して欲しい。 　12月までは、本人の希望通り援助。 上記の内容だと、介護保険が使えないのか。使えるなら、今までと同じ内容を提供できるのか。 新米サ責の私は、障害方面もよく分かってないので、介護保険と障害と うまく利用していく方法を教えていただけたら助かります！ まとまりない長文ですが、よろしくお願いします。 　 　　　

車の損害賠償についてご教授お願いします。 先月、千葉県野田市にてリサイクル工場が爆発事故を起こし、 爆風で吹き飛んだ建物のサッシやガラスで自家用車が破損、損害を受けました。 自分の車は、ミニバンタイプで10年（15万キロ）ほど走行しております。 車両保険は加入しておりません。 車の調子も良く、大切に乗ってきましたので、まだまだ乗りたいと思っております。 事故による損害が大きいのはフロントガラスで、大きくヒビがはいってしまったこと、 その他は、飛散したガラスによるキズや凹みが車体全体に及んだことです。 修理工場へ見積もり依頼をしたところ、140万円の見積書をいただきました。 相手会社からは、「見積書と損害箇所の写真を送付してください。保険を適用して保障します。」 と口頭で約束をしており、書類一式を送付し、連絡を待ちました。 2週間たっても連絡がないので、問い合わせをしたところ相手会社から保険で30万円しか適用できないので、 30万円しか支払いできないと一方的に話がありました。 正直、修理の足しにもならなく、いまだに車も乗れず（フロントガラズのヒビによる整備不良のため）落胆しております。 もちろん相手会社には納得がいく内容でない旨、伝えましたが、あとは弁護士（相手方）と相談してくれと…。 通常の自動車事故であれば、修理費用と車両評価額を比べ少額のほうが支払われると認識しておりますが、 上記のような事故による損害でも同様の考えになってしまうのでしょうか？ 相手方がどのような保険を適用しているのかはわかりません。 まわりでも建物や車両が損害を受けており、皆、このまま相手会社の言うとおりの損害金しか受け取れないのでしょうか？ 乱文でわかりずらくスミマセン。少しでも修理の足しになる良い打開策があればご助言いただきたく、よろしくお願いします。

以前に訪問介護事業所の立ち上げの際に質問させて頂きましたが、現在ＮＰＯで訪問介護事業所をしております。 今回質問させて頂きたいことが何点かあります。 (1)事業所がある町内限定で「困ったことがあったらお電話下さい。すぐにかけつけます！」の様な何でも屋さん（介護保険適用外、有償ボランティア）をしたいのだが訪問介護事業をやっているのでどこまでがやっていい範囲なのか少しはわかるが完全にはわからない。 (2)介護保険適用内の内容（例えば介護保険で買い物のサービスは利用しているけれどお米頼むの忘れていてお米が全然ないから買ってきて！など…）で利用時間を超えた部分を何でも屋さんで補うのはダメ？ (3)よく何でも屋さんでサービス内容に子供の習い事の送迎、産後のママがいるお宅の家事など書いてあるがこれらサービスを提供するには何か資格や申請が必要なのか。 (4)値段はいくらくらいが相場なのか。 (5)この何でも屋さんをする場合、会員制度を作ろうと思うが（利用料金を会員価格と一般価格にわける為）この会員とはＮＰＯの規定にある「１０人以上の社員」と一緒にしていいのか。それとも全く別にするのか。 (6)事業内容の1つに若者や中高年の雇用相談事業があるのだが、何でも屋さんはこれに該当するか。（今日市役所に聞きに行ったら大丈夫だろうと言っていましたが。。） 以上です。市役所で料金を安値に設定するのも大丈夫だと言われたのでなるべく安くしたいのですが、安いにも限度があるのでどれだけ安くしたらいいのかもわからず。。 ネットでもいろいろな事業所をみたり介護保険適用外等についても調べましたがお恥ずかしい話、まだ完全に理解はできていません。。 できるだけ具体的に詳しくご回答頂けると大変助かります。 宜しくお願い致します。

私が住む市では、「原則、市内在住で、国民健康保険に加入してる、４０歳以上の方のみ。 但し、「勤務時間の関係で、各自で直接、健康診断も兼ねて受診する様、勤務先の担当部署から、指示受けた」会社勤務で、４０歳以上の方については、加入してる健康保険が、勤務先の健康保険組合又は、同業者国民健康保険組合、何れでも構わない。 予約さえ、済ませて頂くなら…？」と言う、条件により… 「市内で指定した、医療機関であれば、内科医院や専門医院に、総合病院関係無く、「委託先の医療機関」として、特定健診を受けるのはＯＫとする」制度で、実施してます。 そこで、「４月１日現在、特定健診の対象外の年齢の男性（３８歳）だが、対象の年齢になった時、参考にしたい」為、質問したいのは… 「最終的には、「それぞれの医療機関に、直接問い合わせすべき」なのは、認識してる。 私の自宅ある地域では、かかりつけ内科医院と、胃腸外科医院（胃腸科と外科がメインで、内科も対応ＯＫである専門医院）が、市から指定された委託先の医療機関である。 特定健診の追加検査（血液・心電図・胸部レントゲン）は、どちらの医院も受診ＯＫである。 胃腸外科医院では、胃カメラ検査等、胃腸関係の精密検査も、専門医院として受診するのが、可能である。 私自身、「逆流性食道炎（胃腸の病気）による、かかりつけ内科医院からの紹介による、年１回の経過観察としての胃カメラ検査」を、この胃腸外科医院で、受診してる。 内科医院では、「診察時間前の早朝にしか、特定健診を実施しない」ので、時間としては都合が合わないのと、言わゆる「二度手間」になる事を、懸念してる。 胃カメラ検査出来る、委託先の医療機関で、「胃カメラ検査と一緒に、特定健診も受ける」のは、事前に相談すれば、可能と言えば可能か？」に、なります。 長文になってしまいましたが、「胃腸科を、メインにする専門医院等、かかりつけ医院に勤務してる、看護師さん」等、詳しい方よろしくお願い致します…。

つい最近転職したのですが、転職先の会社の経営状態が思わしくないようです。 「これ整理しといて」と渡された書類の束を片付けていたら、未払いの請求書の山… 私が確認しただけでも、少なくとも４ヶ月以上は、取引先への支払いが行なわれていないようです。しかもそれが１件や２件だけでなく、１０件以上。 「先月の約束と違います。ただちに入金をお願いします。約束を守って頂けず残念です」などと書かれている請求書もありました。 あとは電話や電気などもほぼ毎月のように滞納しているようで、期限までに支払わなければ利用停止という通知が何通も。 保険料などもほとんど滞納しているようで、差し押さえの勧告も何通か来ていました。 さらに集金に来た取引先の人が「このまま入金頂けないようであれば裁判所の方に…」などという話もしていました。 どこの会社も借金は多かれ少なかれあるものだとは思いますが、私には上記のような状況が真っ当だとはとても思えません。 過去に辞めた人たちの健康保険資格喪失証明もあったので見てみたら、みんな１ヶ月とか、長くて３ヶ月とか、非常に短い期間で辞めてしまっているようです。 今いる先輩事務員さんももうすぐ辞めるそうで、他に事務は誰もいないので、まだ入ったばかりで何も分からない私が１人で何もかも引き継がねばならないんですが、とてもやっていける自信がありません。 果たして大丈夫なんでしょうか、この会社… ちゃんと給料がもらえるのかどうかさえ不安になってきました。 保険完備ということで入ったのに、保険料もきちんと納めてないようですし… やっと決まった転職先で、まだ１ヶ月も経ってないんですが、早々にまた転職先を探したほうが良いでしょうか。 周りに相談できるような人もいないので、どうかアドバイスをお願いします。

閲覧有難うございます。 前職を4年間務め転職。 使用期間3ヶ月目の22歳女です。 前半の1ヶ月はアルバイト・パート扱いで働き、残りの2ヶ月は正社員前提の使用期間として働いています。 しかし、労働の割に安い時給（最低賃金）、毎日12時間労働や休日出勤の強要。 出す約束していた交通費も出らず、正社員前提の使用期間なのに社会保険などにも加入させてもらっていません。 交通費は仕方ないと思うのですが、正社員と同じ扱いなのに保険に加入させてもらえないのは何だかなと感じます。 社長曰く「社会保険を持つようになったら例え用事があろうと、俺が出勤しろっていったら出社しなきゃいけない」とのこと。 しかし社会保険を持っていない現在でも残業や休日出勤の強要…もちろん手当はありません。 度重なる飲み会（1.2週間に一回）では社長やお局様から私の容姿や性格の否定から始まり、必要以上にプライベートに関することを聞き出したり、親や彼氏の悪口（厳しい私の母親に対し「おまえのお母さん頭おかしいんじゃない？」等）を言ったり、体質的に飲めない私に飲酒の大量摂取やタバコの強要をしたりなどのアルハラやセクハラを受けました。 情けない話ですが泣きながら帰宅した時もありました。 正直、いい年して不倫してるような社長や会社の人たちを尊敬できません。 来月から正社員になる予定ですが、親ともよく相談し辞める結論を出しました。 そこで皆様に質問なのですが、いつが辞めるタイミングでしょうか。 できれば早く次を見つけたいこと、辞めるなら早い方がお互い健康的だろうということで来週中には辞める意志を伝えたいのですが、この場合使用期間が終わってからやめたほうがいいのでしょうか？ 愚痴になってしまい申し訳ありませんが、どうかよろしくお願いいたします。

現状の収入で働き続けた方がいいのか、扶養にすぐ入ったほうがいいのか とても悩んでいます。 昨年、9月末から派遣で働きはじめて、今年1月から現在３月までの平均支給は\135,139です。（時給\950×7時間40分の日給です）そこから健康保険、厚生年金、雇用保険、所得税が控徐されています。 このままの条件で年内働くとして単純に日給×日数の土日と祝日休みで計算すると推定年収は\1720049と計算したらなりました。（計算違いの場合は申し訳ありません） ここで悩んでいるのが扶養に入った方がメリットがあるかどうかです。 100万以内、103万以内の扶養、または103以上130万以内の扶養範囲（103万未満と130万未満では103万未満の方がメリットがあるような…）とあるようですが、 年収170万から180万は稼がないと、税金や保険などで支払額が多く働き損だと雑誌に載っていました。計算額を考えると2万弱のメリットしかないのかな？と思うと真剣に悩んでしまいました。 今月末（3月末）から有給１０日発生しますが、このタイミングで有給消化せずにでも扶養に入った方がメリットがあるのかどうか、来年支払う住民税は扶養に入るタイミングで支払う額がどのように違うのか、自分なりに調べましたが限界がありわかりません。 また今まで、継続して健康保険、厚生年金を支払っているわけではなく所々で国保、国民年金に切り替わっていて、このような場合は将来的に今扶養に入るのとこれから数年扶養外で働くのはどちらがいいのかもわかりません。 ちなみに現在の職場で扶養内に収まるように勤務条件の変更を相談しましたが、却下されました。しかし逆にはたらこうと思っても、残業がまったく発生しない業務のため年収180万も見込めません。 どうぞ、回答くださる方何卒よろしくお願いします。

先日、社保庁関係（社会保険庁委託業者 社会保険事務所）の方が自宅を訪ねてきました。私は仕事で不在だった為、家族が対応したのですが、未納分の国民年金を支払わないと強制徴収を行いますというような内容のことを云われたようです。 社会に出て4年ほどは正社員として安定し平均的な水準の仕事に就いていたのですが、そこを辞めてからはずっと未納です。 ちなみに未納期間は ●引きこもり：自分でも把握出来ません…数年？ ●低賃金の仕事（月8万円前後）：３年 ●職探し：３ヶ月 ●年収約180万円の仕事 ：３ヶ月（現在就労中） …という状態だったのですが…。 担当者へ電話したところ、平成19年の9月から20年の6月分を支払うように、とのことでした。 私はてっきり10年分くらいの全てを払うのだと思っていたのですが…。 更に、何の手続きもしていなかったのに、料金が減額になっているそうです。 私の家族は家族の一員に手を貸したりしないので、何らかの申請を出しているということはありません。 どうして減額になっているのでしょうか？ また、年金について分からないことだらけで恥ずかしいのですが、未納の年金は過去どれくらいまでさかのぼって支払うことが出来るシステムになっているのでしょうか？ 現在、ある程度安定したところで働けるようになったのですが、他にも生命保険の未納が溜まっており、厳しいです…。 それでも今後、強制徴収（差押えなど）を免れる為には、お金を払うのはもちろん、他にどうしてゆけば良いのでしょうか？ 年金の料金や保険料などの負担を軽くすることなどは出来ないのでしょうか？ とても長くなってしまいましたが、以上の疑問の中で何かわかることがありましたら、よろしくお願いします。 誰に、どこに、相談すれば良いかもわかりません…。

話しがややこしいのですが、どうか教えてください。m(__)m 　私はA市、母（実家）はB市に住んでいまして、私の住民票はA市にあります。 しかし、ほとんど実家に入り浸り状態で、生活のほとんどを実家で過ごしています。（だったら実家に住民票を移せ！とは言わないでください） このたび母が海外旅行をすることになりまして、「海外旅行保険」が問題になりました。 私のクレジットカード（実家にいるときにつくりました）には「生計をともにするご家族にも、カード会員ご本人様と同じ保険が自動的に付帯されます（カードを持っていなくても）」と謳われています。 私はほとんど実家で過ごしていますので、実質的には「生計をともにしている」のですが、いざ保険が必要！ということになった場合、住民票が別の市にあると言うことは、「生計をともにしていない」ということになってしまうのでは？と心配しています。 カード会社に事情を話し、確認したところ、「実際にほとんどを実家で過ごしていらっしゃるんですよね？それでしたら、生計をともにしていると判断できると思います」と言われました。 しかし不安です。 「生計をともにしている」というのは「実質同居していればいい」のか、「住民票の登録に依存するもの」なのか・・・（法的にはどうなのか、ということが知りたいです。） お教えいただければと存じます。 ※ちなみに、A市に住民票を移したときに、住所変更をしたほうがいいかクレジット会社に相談したときには「実質、実家で過ごされることの方が多いのでしたら、そちらのが連絡が付きやすいということですよね？それだったら、変更していただかなくても結構です」と言われました。 ※また、保険適用の条件は「生計をともにしている」であって、「生計を一にしている」でなくてよいそうです。