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　はじめまして。私は現在３４歳の昨年まで介護支援専門員（居宅）し、年末退職（燃え尽きてしまった・人間関係の疲れ・通信大学の実習●精神保健福祉士・社会福祉士）の理由でした。 　２月精神保健福祉士の実習が修了・社会福祉士の実習は来年の２月予定となっています。 　大学の卒業予定は来年の３月。１月の国家試験は精神保健福祉士のみの受験となります。 　大学を卒業すれば少なくとも社会福祉主事等任用資格は頂けます。 　失業保険も今月半ばには修了してしまい、そろそろ転職先を悩みはじめています。 　人材センター等に相談をしてみるものの（相談員となると最低でも主事・今は社会福祉士）という条件です。それに施設開設はもうほとんどない、これからは小規模の時代ですからというアドバイス）でも、卒業はまだ半年以上先になります。 　主事の見込みと、経験であたってみたほうがいいのでしょうか？ 　資格をきっちりとった上で就職先を探すという事がいいのでしょうか？ 　これから施設の相談員という求人は、現在より少なくなっていってしまうのでしょうか？ 　つたない文章でわかりにくくて申し訳ございません。実際、今相談業務にあたられているかた等にアドバイスいただけたら大変助かります。

私は介護実習中、チノパンにＴシャツで通い、そのままエプロンをして、食事介助や排泄介助をし、そのまま着替えずに満員電車にのって帰っていました。他大学の学生もみな同様でした。 看護婦さんに聞いたところ、「介護職の人は感染予防の認識が低い」「服も消毒する必要があるのよ」と、言われました。 しかも、いろいろと調べてみると、普通の洗剤では油汚れを落とすだけで、殺菌はできないことがわかりました。 みなさんは、ユニフォームなどは殺菌しているのですか？

こんにちわ、私は特養に勤めているものです。わからないのでどうか教えてください。 私の特養では全部で100床のところに、現在99人〔2階50人、3階49人〕の方が生活しています。そんななか一人の女性の方がショートステイを利用しに来ました。その女性は〔現在3階の空きは男性部屋のため〕2階でショートステイを行うことになりました。その結果2階の人数は51名、3階49名の100名になりました。 その後ショートステイの方を、Ａさん〔認知症〕たちの暮らしていた4人部屋に泊め、もともとそこで生活していたＡさんを別の重度の認知症の方が多い4人部屋へ移動しました。 その結果ショートの方は4人で、Ａさんは4人部屋のなか5人で生活することになりました。 疑問に思い上司に尋ねると「（4人部屋に5人を泊めても）ショートの場合は違法ではない」といわれました。ショートの方は4人部屋に泊まり、そのシワ寄せの形で、何もわからないＡさんは4人部屋の中5人で生活しています。 これってほんとうに違法ではないのですか？ 4人部屋に5人で生活している方達が、あまりにも軽く扱われていることに憤りをおぼえた為、質問しました。 どうかわかる方教えてください。お願いします。

僕は特養に勤務しているものです。（男性・3年目） 今、とても悩んでいる（落ち込んでいる？）ことは、どうも自分の業務のスピード（手際というか…、こなせる量というか…）が他のユニット職員と比べ、遅いということなんです。 ↑こういう言い方をすると誤解を受けると思いますが、もちろん僕自身、丁寧さ・正確さが一番大事だと思っています。しかし、僕が尊敬する女性職員は手際もよく、しかもやさしく丁寧です。だから、そういう仕事をとても羨ましく思い、逆に自分が情けなくなります。 すごく遅いというわけではないのですが…。 その職員からは、「長所・短所があるから、あなたは優しいし、丁寧だからいいんだよ」と言ってくださってはいただいているのですが…。 でも、例えば、2人出勤で、僕が、フロアのほうを担当していて、もう一人がお風呂に行っていて、僕が早番で4時15分にあがる際に、他の人だったら、終わらせられているぐらいまで終わっていないと、「ここまで終わっています」という申し送り・引継ぎの時に、いつも「申し訳ないなぁ」と思ってしまいます。そのため、最後の方の時間になると、おやつが終わっていない利用者を「今日はいいか」としてしまったりというチョンボをたまにしてしまいます。毎日同じに終わるわけないし、そういうことも含めて、正確に申し送りをすれば全然問題ないとは思うのですが、なんか「自分が仕事ができない人」と思われるのが嫌だという気持ちが邪魔して、そういうことをしてしまいます。他の人ができているのに、なぜ自分ができないんだろう…という気持ちが強いです。 もともと、手際の悪いほうだというのは自覚していて、一日の流れのマニュアルを自分で作ってそれにそってやることで、欠点を補う努力はしてはいるのですが。 なにか良いアドバイスはないでしょうか？丁寧で、かつ、手際よくやる方法は？よろしくお願いします。

　お世話になります。 　認知症高齢者のグループホームで働き始めて丸３ヶ月になるパート主婦です。 　ヘルパー２級は持ってますが、付け焼刃の勉強だったので、福祉についてもっと深い知識と願わくば国家資格を得たいと考えています。 　介護福祉士については「３年の業務経験」を経て試験を受けるつもりです。でもその間に２年間学校に通い「社会福祉士」の受験資格を得たいとも考えています（４年制大学を卒業してます）。そこで質問ですが 　１・大学の通信制と専門学校の通信制 　　「学士」にこだわる必要性は社会福祉士の場合はないでしょうか？ 　２・どんな施設で働くにせよ、「社会福祉士」を持ていることはメリットになりますか？（相談業務ではなく、介護業務でもそれなりの知識があるということで） 　３・やはり一度施設（老健や特養などグループホーム以外）で実態を知る上でも働いてみたほうが良いのでしょうか？ 皆様、ご教授願います。 　

福祉大学が増えていており、専門学校を加えれば、かなりの福祉教育機関が増えてきております。 時代を追ってのことなのでしょうが、生産性のある仕事に就くことがどの時代でも求められているのに、福祉教育機関が増えたことによって、生産人口が福祉に流れ、生産性が低下したりはしないのでしょうか。 福祉業界も利潤のある事業ではないので、福祉教育機関が増えるのは、どうかと思うのですが、実際に動なのか知りたくて、質問させていただきました。 よろしくお願いします。

ご質問致します。今、社会人として働いているのですが、最近教職を取って教員になりたいと思いたち、自身が在学していた大学に以前自分が取った単位の内、どれがいくつくらい教職の単位として認められるのかを訊ねにいったのですが日本国憲法、外国語、通信機器の操作といった共通する単位以外の教科単位は在学中に教員資格の登録をしていないと本校では教職単位として認定出来ないと言われました。これにより自身の在学していた大学での科目別履修は不可能になりました。色々な教職についてのHP等、拝見したのですがいまいち理解ができません。私のように4年生大学を既卒で在学中に教職資格の登録をせず、教職を目指す人間はどうすればいいのでしょうか？　自身持っている教職に関する単位は他大学では教職単位として認められることはあるのでしょうか？　又、4年生大学を既卒の人間は教職を取得するために大学（通信制も含む）に通う事になった場合、どの時点から入り、どれくらいの時間と費用がかかりますか？　大学により差異はあるとは思いますが教えて下さい。又、上記のような条件の人間でどのような方法が最も教職取得に近道かも大学名、方法等具体的に教えて頂ければ幸いです。ちなみに自分は高校の国語、高校の地歴、中学の社会の 教職が希望です。

私は老人介護施設のようなところで仕事をしています。しかし介護福祉士・エイドさんと看護師は大変仲が悪いです。 介護側は、看護師はナースステーションで机に向かってばかりでオムツ交換など（体力的なこと）を手伝ってくれない等とよくいいます。 しかし看護師側からすると、家族と連絡を取ったり、つかまらない医者をつかまえて指示をもらったり、記録を書いたりなど、やることが山のようにあります。 介護側は看護師の仕事の内容が分からないのか、分かろうとしてないのか、毎度毎度くさい顔をし、文句をいいます。これは仕事をしているものとして、大変やりにくいです。 どうしたらいいのでしょうか。

結婚についてです。 私は２６歳、自宅から勤務場所に通っています。片親で、親と同居しています。 親が体が弱いことや、片親であることもあり、結婚するなら同居してほしいというのが親の望みです。 自分もできるだけ親の面倒は看てあげたいと考えているのですが… 親と同居を条件に出すと、結婚を嫌がる女性の方は多いと思います。インターネットでその手の意見はいくらでも見れるので、それはなんとなくわかっていました。 しかし、先日友人(女性)に、「親と同居で結婚を考えるなんて非常識。あなたに結婚する権利はない」と言われてしまいました… 現在交際中の女性がいて、結婚も考えているのですが、今の私の状況や、その友人の意見も引っかかって、今の私の状況で彼女にプロポーズするの事は、とても非常識なんじゃないかと思えてきました。 実際、親の面倒を看なければならない状況に置かれている人もいると思います。そのような方は、結婚について、どうしているのでしょういか？ 親と同居で結婚するってことは、今の世の中そんなに非常識なことなのでしょうか？そういう状況にいるならば、結婚自体を諦めるという決断をするのが最良ですか？？

祖母のことでグループホームを見学したのですが、そこは二階建てで１F、２Fとも９人ずつ入居していました。 そこでは１Fと２Fの職員が入れ替わったり、お互いの仕事を補助したりしているようですが、知人によれば「職員間の交流はできないはずだ」と言います。 本当でしょうか？　だとしたら違法？ 教えてください。

http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=2286966 では、祖父のケアについて貴重な回答やアドバイスをいただきありがとうございました。 その後祖母と話をすすめ、とにかく一度見学に行ってみようと、老人福祉施設と介護付き有料老人ホームの見学に行ってきました。バリアフリーの施設の作りや設備を見て、自宅にいるより（今はほとんど寝たきりなので）よい生活ができるかもしれないと、祖母も少しだけですが気持ちは変わってきたようです。まだまだ迷いはあるようですが…。 迷いの１つが祖父の性格です。若いころからとにかく偏屈です。頑固というか。タクシーに乗っては運転手さんに説教して喧嘩したり、ご近所で花火をしていると火事になると怒ったり。病院でも、お医者様には従うのですが、看護婦さんには態度が大きく説教したり、電子レンジの電磁波で放射能汚染されて目が見えなくなったとか（若いころの話なので本当に痴呆ではないのです）。例をあげたらキリがありません。 介護の度合いなどは施設の方の判断にお任せするとして、こんな性格が原因で断られたり入所しても退所させられたりということはないでしょうか。

９０歳（介護度３）の祖父のことで質問です。現在、祖母と二人暮しでが祖母が一人で介護しています。これといった病気や痴呆はないものの身体的な衰えがかなり目立っています。一人娘（私の母）は離れたところに住んでいて、母も私もなるべく手伝いに行くようにしていますが、それでも不安です。何よりも祖母の介護疲れが深刻です。このままでは祖母が倒れてしまいます。また、バリアフリーとはほど遠い家なので日中はほとんど寝て過ごしており（たまに入院した時の方が動いています）それも逆によくないと思っています。母も仕事をしており、祖父母と一緒に住むことはできません。 　そんな事情から、母は施設への入所を望んでケアマネージャーさんとも相談しているのですが、 ＊　祖父が入所を嫌がる 　　・・・祖母が看て当然と思っています。 　　　　　週一回のデイサービスには割と喜んで行っていますが、 　　　　　今週は面倒だか行かないと気まぐれです。 ＊　祖母も疲れたから解放されたいといいながら思い切ることができない 　　・・・今日は施設にお願いしたいと言ってみたり、 　　　　　でもやっぱりやめようかと言ってみたり、 　　　　　迷いに迷っている状態です。 祖父は、昔からよく言えば体面を重んじる、悪く言えば格好つけるタイプでというか、実の娘である母の看護でさえ拒んでいます（とは言うものの、デイサービスでの入浴は好きなようです）。この状態で、施設入所を勧めるのは間違っているのでしょうか。どんなことでもよいのでアドバイスお願いいたします。

父は度重なる脳梗塞で介護度３、左半身がかなり不自由ですが、なんとか一人で歩き、一人でぼろぼろこぼしながら食べます。 大量にこぼすのも困るのですが、食べ方が尋常でないので弱り切ります。なぜか、まんべんなくあれこれ食べてゆくということがなく、刺身なら刺身ばかり全部食べると、今度は白い御飯を全部平らげ、続いて肉じゃが肉ばかりつまみ、続いてジャガイモを片づけ、さらにニンジンを拾い尽くすと、ほうれん草のおひたしをまとめて口に押し込み、ひじきの煮物を一口二口三口と連続してほおばり、最後に冷め切った味噌汁をずぶずぶずぶと啜り込んでお仕舞い、というふうにノンストップで、息継ぐ間もなく片端から片づけてゆくのです。凄いスピードで箸がちまちまと皿と口の間を往復します。これは現場をご覧にならないかたに分かっていただけるかどうか、よくわかりませんが、正視しがたい醜さです。 もう六七年、毎度毎度頼むからやめてくれ、胸が悪くなるから勘弁してくれといくら頼んでもこういう食べ方しかしません。呑み込む力が弱っているので、しょっちゅう咳き込むのですが、咳き込みながらでも口へものを運ぼうとします。ときどき全部ゲローと吐き出します、呑み込めなくて。 いったいこれはどういうことなのでしょう。やめさせることが無理としても、どうしてこんなことをするのか、こういう例は世にざらにあることなのか、それが分かるだけでもいくらか家族は気が楽になりそうに思われます。ご示教を願います。

一歳の男児がいます。 もともと女の子希望でした。妊娠５ヶ月位の時、性別が男と判明し、育てる自身が無くなり堕胎しようと病院へ行きましたが、全全前置胎盤との事で病院側から手術を断られました。 ５件ほど尋ねましたが、危険性が高いとの事ですべて拒否されてしまいました。 その後半ば仕方なしに出産して一年がたちました。 周りからは産まれてくれば「男女関係無く可愛い」とか「だんだん可愛くなってく」と言われましたが、 一年経っても全く可愛いと思えず、動くようになりうっとうしさがピークになってきました。 決して手を上げたり、育児放棄もしていません。 月齢にあわせ離乳食もきちんとあげ、適当に遊んだりもしています。 ただ母乳は溢れる程出ていましたが吸われる光景が気持ち悪くてあげてません。母乳を止める薬を飲みました。 幸い夫は育児に協力的で可愛がってくれるので助かりますが、このまま離婚して子供を置いて出て行きたいです。決して夫の事が嫌いになった訳ではありません。もうこの子と関わりたくないんです。 別に男性に対するトラウマとか全くありません。 何故こんな気持ちになってしまうにか自分の事ながらわかりません。 あと何年経てば皆なが言う「自分の子は可愛いよ」っていう時が来るのでしょうか？ 笑いかけられようが、ハイハイしようが、歩きだそうが何の感動もありません。 私には「自分の子は可愛い」という時期は一生訪れないのでしょうか。

いつもお世話になっています。 http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1169430 も読んだのですが、田舎の市町村（人口５万人未満）の役所の採用試験（専門職）だとコネ・あるいは地元優先というのはあるのでしょうか？ 私は、専門職（社会福祉士）で公務員受験をしようと考えていまして、住んでいる県・市では残念ながら、この専門職の受験区分がありません。受験しようとしている市（人口５万人程度で、合併の予定なし）は同じ県内ですが、住んだこともないし、祖父母などの親戚もいません。全く縁がありません。今、住んでいる市から車で高速を使って２時間ぐらいかかるかなりの僻地です。 それで、父に「受けに行くだけ無駄だ」と言われています。 父の話では、田舎の市町村は全員地元かあるいは祖父母がこちらに住んでいるような人たちばかりが働いていて、よそ者は仮に採用されたとしても立場がないそうです。実際に父（私と仕事の都合で別居中）の住んでいる町役場に一人だけ県外出身の方がいらっしゃるのですが、その人に嫌がらせというぐらいどんどん残業が回ってくるそうです。他の人たちは全員地元の人で定時に帰っているそうですが。 就職は公務員でなければいけないというわけではなく「資格（社会福祉士）を生かした仕事を探したい」と思っています。社会福祉協議会・地元の民間病院などでも探しています。 公務員でないのですが、私の友人はある田舎の市の民間病院に新卒で採用されました。その採用試験を受けに行ったのは、私の友人以外は全員「よそ者」でした。私の友人だけが地元出身でしたので採用されたんじゃないかと思います。やはり、公務員でもそういうのはありえるんじゃないかと思いますが実際はどうなのでしょうか？

仕事でやってしまった、一番大きなミスを教えてください。 ちなみに私は、私の都合でお客さんと会う時間を変更したのに、それを忘れてしまっていたことです。遅刻して行ったのですが、すっかりテンパってしまい、一番伝えなきゃいけないことを伝え忘れ・・・ お客さんは笑って許してくれましたが、上司にはこってり絞られたな～。 その職場を辞めた今じゃ、いい思い出です。 みなさんの体験談をお待ちしています。

主人が定年を迎えます。田舎には80才になる義母が一人で暮らしています。腰が曲がり歩くのもやっとという状態です。古いしきたりや男尊女卑の風習が根強く残っている土地柄で(独身の男性もたくさんいます)主人もそんな土地柄が嫌で若い時に戻る事はない！と言い切ったので結婚しました。ただ義母が生きている間は田舎付き合いも割り切って愛想よくこなしていましたが、いざ定年が来ると義母を一人暮らしさせているという後ろめたさからか戻ろうかと言い出しました。私は絶対にいやなのですが、言い争いも嫌ですし、悩んでいます。こちらで引き取っても知り合いのいない生活から呆けてしまっても困ります。義母は一人娘で養子取りでした。せまい田舎の生活からほとんど出た事がありません。 考え方も古く男性中心、自立した考えができず頼る事しか言ってきません。昔は羽振りがよかったのか家意識は強く、近所の他家を見下した言い方もします。実家の両親、義母とも介護が必要な時は兄弟間でよく相談してそれなりにきちんとしようと覚悟はできていますが気持ちがすっきりとしません。こういう経験をされた方、同じ状態の方のご意見をお聞かせ下さい。

こんばんは。ニュースで日本政府がフィリッピンから看護士４００人、 介護福祉士６００人を２年間内に受け入れることについて知りました。 現場の様子がわからないのですが、 これで、看護や介護の現場の人手不足という現状が 改善できるのでしょうか？ どんな効果が予想できますか？ 看護士さんが過労で倒れるなどの話を聞きますので、 この『受け入れ』によって、これから いい方向に向かっていけばいいな、と思います。

私は２０歳です。今年の４月から介護付有料老人ホームに就職しました。この施設も４月に開設したばかりでスタッフ一同試行錯誤しながらやっています。働き始めて５ヶ月程になろうとしていますがこの頃限界を感じ始めています。介護の仕事についてどうこうという訳ではなく、施設内での人間関係や上司と介護士と考え方の違いや給料面などです。自分と同年代の人がおらず周りは年上の方ばかりなので、悩みなども相談出来ません…　介護の仕事は大変だと覚悟してやっていますが、この仕事をこれからずっとやっていく自身は正直ありません。なのでこの気持ちのままやっていっていいのだろうかと考えています。辞めるならきっぱり退職して転職した方がいいのかと思っています。 私は昔からスポーツ関係の職に就きたいと思っていたので、転職先はスポーツジムなど希望しています。 そして経験を積んで資格を取得し高齢者の方々に運動を指導する職に就くことが出来たらなと思っています。しかし働き始めてからまだ５ヶ月…転職先で悪いイメージが付きそうな気がしてなりません。まだ私は社会のことがまったく分かりません。転職するとしたら今でしょうか？それとももう少し今働いてる所にいた方がいいのでしょうか？　どうすればいいのか分かりません。どうかアドバイスをください。お願いします。

施設職員の人間の自分ですが、過去に、事業所の赤字から、仕事を辞めざる終えない状態になった経験があります。 そのことを、今の職場の人間に親しい人間に愚痴っていたことがありました。 今の職場の人間は、それを知り、いろいろと指導をしてきます。 ひとつに、職場で集めたお茶代で飲めるお茶を疲れたときに、飲むと、勝手に飲むの？と自分は、飲むのが許されていると言ったことを平気で言ってきます。 昼食についても、食べるの？としつこく、言ってこられます。 休憩時間の食事などは、自由だと自分は、思っています。 利用者本位のために、食事も取らず、働けと強要されるには、嫌です。 そんな気分で利用者さんとも、接したくありません。 また、重労働なので、食べないと貧血を起こしやすく、困ります。 今の職場は、確かに良いところですが、大事故を起こしたこともあり、私は、こんなことを言われる筋合いは、ないと思っています。 自分のうかつな判断で、愚痴ってしまっていたとはいえ、しつこく、しつこく、自分たちが、犯した大事故については、反省することもなく、人を攻める態度に疑問を感じます。 人間として、死亡事故を起こしても辞めなくても良い職場に入ったことをこんなにも、えらそうに言ってこられる、看護士さんを許せません。 あの人には、相談したくありません。 あの人には、転勤してほしいです。