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働きながら障害年金貰えますか？
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支給されます。 正社員でも契約社員であろうと関係なく、障害があって障害年金をもらってれば労働に制限が付いてる、ということになって、障害年金の条件はとりあえず満たすからです。 ただし、精神の障害のときは、働くことがむずかしい・できないというのが支給条件で、かなり厳しく見るので、フルタイムでバリバリ働けるようになると支給が止まります。 また、身体の障害のときも、２０歳前傷病による障害基礎年金のときは所得制限があるので、正社員でも契約社員でも関係なく、もらう給料の所得が増えたり、給料の他に収入があったりすると（たとえば、仕送りがあったり、アパート経営してたり、株をやってたりしたとき）、障害年金はカットになります。 （http://www.sia.go.jp/seido/nenkin/shikumi/shikumi03.htm）
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- alic_2009
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Ｎｏ．３さんのおっしゃる通りです。 私は障害基礎年金（２０歳前・国民年金）をいただいています。 収入による制限は以下のページをご参考下さい。
もらえます。 ただし、２０歳前に傷病を負った人の障害基礎年金については、所得制限があります。 所得により、半額支給・全額停止になります。 ２０歳以降に傷病を負った人の障害基礎年金・障害厚生年金については所得制限はありません。
- 80521255
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私がそうです。 正社員で給料を貰いながら、障害厚生年金を貰っています。
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