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モチベーション

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  • 夫、前職場部下との怪しいLINE

    長いですが、ご意見をお聞かせ下さい。 家族構成/夫(30歳.介護職).私(29歳.主婦).子供2人(2歳.3ヶ月) 昨年度末、一身上の都合で夫婦とも大阪での仕事を退職し、今年4月より私の実家(福岡)で、私の家族(父母姉)と同居開始。 私は出産を機に離職し、夫は4月から新しい職場で働くが、給料下がり残業多くモチベーションが保てず、ここ最近様子が変で(心ここに在らず的な感じで、常に携帯触ってる)、私と目も合わそうとせずに話も激減。新しい職場、私の実家暮らしなのでしんどいだろうと思い、家事育児は私がやり、気は配っていたつもり。 そして先日、たまたま夫のパソコン使おうとしたら夫のLINEが開いたままだったので読んでしまった。 すると、前の職場のA(年下独身)と仲良さげに沢山会話していた。内容は前の職場のスタッフの話とかたわいもないけど、明らかに楽しそうで(若干引くけど、SM的な感じ。Aは夫を豚とか呼んでたり、夫もそれが気持ちいいとか言ってたり)、夫はハートマークやら使ってた。 で、5月中旬に連休とって、Aを含む前の職場の人達に会いに行く約束をしてたようだが、他の子が都合悪くなったようで、結局オジャンになったとの会話。 前に大阪に遊びに行っていい?と、夫に聞かれた時には、AとここまでLINEしてたとは知らなかったので私はオッケーしたが、オジャンになっても夫は「正直Aだけでも大阪行きたい、ダメ?」と。そしたら、Aは「今回はキャンセルしてお金貯めて、夏に旅行行こ」と。 で、そのLINEを読んでしまった夜、夫といろいろ話した。私はショックと悲しみを隠しLINEのことは言わずに「今、うちの実家で気を使うやろうし、仕事も大変やろう、私も夫を支えたいから何でも言って」と言ったら、「ほっといて、ちょっと重い。もう悪いけどご飯も準備しなくていい、朝も起きなくていい。(私のことを)愛してるかも分からんし、朝のチューも重い。五月病かな、俺、鬱かも。全てにヤル気が起きんし、めんどくさい」との返答。 「じゃあ、実家で気を使うから新居をそそくさと決めて、そこに移ろうか」と言うと、「喧嘩も増えるやろうし、怒鳴るかも。俺、壊れるかも。子どもと関わらないけんのは分かっとるけど、完璧な父親を押し付けないで」と言われた。 夫が新居に移るのを渋ってるのは、生活費がかかってくるのと(今は私の両親が生活費を出してくれている)、子どもの面倒をみないといけないのが嫌だからと思う。 夫を叱咤激励して支えたい気持ちもあるが、でもAとのLINEがショックだったし上記のような事を言われ、私と家族がどうでもいいなら離婚した方がいいのかもとかも考えてる。 このような状況、どうすれば打破できるでしょうか?妻として、どう対応したら良いでしょうか?

  • 妻とやり直したい

    妻とやり直したいと考えています。 私(33)、妻(32)、娘(2,5歳)です。 結婚5年後に結婚直後から5年ほど妻が不倫していたことが発覚しました。 ショックが大きく、自分は妻を責めに責めました。 妻は、私の怒りをすべて受け入れたうえで、家族のために尽くすと言ってくれていました。 不倫関係は事情を白状し、相手とも縁を切りました。念願の仕事もそれが原因であきらめました。 しかし、私は、不倫発覚から10か月たった最近でも怒りが消えず、きつく責めてしまいました。 そもそも、5年の不倫なので、修復は長期戦になると都合よく考え、初めから怒りを抑える気もなく、 ずっと妻にあたり続けました。理不尽な内容も多かったです。 (殴ったりはしていませんが、大声で追及したりして恐怖を与えていました) とにかく、自分の中で「自分は被害者、悪いのは妻。どんな内容でも受け入れて当たり前」 と思って、怒りをぶちまけました。それまでセックスレスでしたが、不倫発覚以降はセックスも強要しました。 妻が溺愛している子供(2歳)にもあたっていました。具体的には、寝かしつけるときに、 「ママー!」というところを無理やり奪い取って、寝かしつけるために、暗い部屋に連れて行って 寝ないとここにおいてくぞ、などと子供に言いました。短時間ですが、暗い部屋に閉じ込め たこともあります。とにかく、妻の嫌がることをたくさんしました。 その結果、妻に「糸が切れた。これ以上、修復に向けた努力をする意欲がなくなってきた」と 言われてしまいました。 自分は、はじめは被害者だったのに、いつのまにか加害者になっていたことに気づきました。 妻も、まだ「修復不可能」と断言しているわけではなく、モチベーションがかなり下がった、と言っている ので、望みは少しはあるのかもしれません。 相手の両親は、「DVだ、離婚すべきだ、そのときは親権を主張する」という勢いです。 だけど、そんな話はまだしたくなくて、妻との関係修復を試みたいです。 自分は加害者だと気づいたのは、最近です。この気持ちをもって、まだやれることは あると思います。 本当に妻が大事なのに、なんであんなに辛くあたったのだろうと、本当に悔しいです。 妻は不倫はしたけど、家族を大事にしたい強い気持ちがあって、自分にも同じ気持ちがある。 なのに、何故、自分は協力的になれなかったのか、妻を虐げ続けたのか、本当に悔しいです。 妻が耐えるのを見ているのに妻の辛さには気づかなくて、第3者に言われて初めて気が付きました。 結局、何を聞きたいのか良くわかりませんが、勇気づけてもらえると嬉しいです。 離婚しかないよ、って言わないでください。

  • 同棲一年半、潮時ですか?

    先週、彼に言われた禁煙、という質問をしたものです。追加で皆さんに意見をもらいたく、再度書き込みさせてください。 彼と私ともに30代前半。 お付き合い?開始と同居が同時に開始。 一年半たちました。 別れたいとか出て行くとかの、深刻な喧嘩も経て最近は平穏な日々をおくっています。 付き合う前からお互い喫煙者でしたが、最近になってまず彼が禁煙。わたしにも禁煙を迫ってきました。 一度真剣に話し合ったとき、禁煙をせまる理由について、最初はタバコすってても良かったけど結婚が現実味をおびてくるとちがうんだよ!と言われました。赤ちゃんもできるかもしれないし、と言われました。 実際はセックスレスなので、全く心配いりません。 ところで、この"現実味"とはどういう意味と察せられますか? 一緒に暮らしてもまだ、結婚ということを彼の中では現実のものとして考えてられないのでしょうか…まだ結婚するか別れるかわからないし、というモチベーションからでた言葉ですか? 子供を産むことは既に諦めていますが、結婚はしたいと思っています。 とすれば、年齢的にかなり限界にきていると思います。 彼に結婚する意思がなければ、結婚相談所などに登録して真剣に相手探しをしようとも思っています。 私の中ではこのような経緯があり、家を出て行こうか?と切り出したところ、結婚してもいいかもーとか思ってるなどと適当なことを並べて、結局今の所は一緒に住んでいます。 それどころか、逆にもう少しいいところに引越したいね、と言われました… 30代で、結婚するかどうかもわからない、気持ちもない、既に一年半暮らしてるのに、まだ同棲すんの?!なんか決めたりしないの?!と引いてしまいました。 幼すぎるのにも程があります。 私がかたすぎるのですか?しかも引越し希望先は彼の実家がある駅でした。 正直、実家帰れば?と言いたくなりますが、それ以上に、悲しいような恥ずかしい気持ちになりました。 というのも今の部屋も彼の父が保証人になっています。もし次に引越しするとしても、そうなるでしょう。 彼の両親は私の存在を知っていますが、一度も会ったことがないのです。(いまも電車で10分なのに… 以前、結婚するかもわからないのに、両親にはあわせられないと言われました。 彼の両親の最寄り駅に引越して、知らんぷりなんていい年した大人として恥ずかしいと思い、絶対引っ越したくないと言いました…でもそんなことしようとする彼の無神経さに悲しくなります。 私にまだ彼と結婚するチャンスはありますか? 彼はいつか、わたしと結婚してくれる可能性がありますか?それとももう潮時、別れるタイミングなのでしょうか。 ※以前の回答者様、禁煙は続いています。 ありがとうございました!

    • suuu1
    • 回答数6
  • 派遣として働いていた会社への転職

    今パート事務員として働いていますが、転職について悩んでいます。 29才、既婚、子供2人の女です。 現在パートとして働いていますが、本音は正社員で腰を据えてバリバリ働きたいと思っています。 そんな中、第二子出産前に派遣として働いていた会社(大手金融機関)の先輩から 「正社員の採用があるから受けてみないか?」とお声がけいただきました。 *3月の震災前の話です。 面接と筆記試験を受け、最終面接に残ったのですが、 現在の会社で新しいプロジェクトを動かし始めたりしたばかりの時期だった為、 『最終面接辞退』という結果になりました。。。 その後、先輩と食事する機会があり、 「面接を担当した人事の人が、もう一度採用試験を受けて欲しいと言っているのでぜひ考えて欲しい」と言われました。  *今年5月頃です 現在の仕事は面白みも、やりがいも、責任感もあります。 また、社長には本当に良くしていただいています。 パートという立場ながらたくさん勉強の機会も頂きましたし、責任ある仕事も任せて頂きました。 ただ、このままパートとして30才を過ぎたら、正社員としてキャリアを積むには手遅れになるのではと不安です。 また、3月の大震災で会社の経営があまり良い状態でないこともわかりました。。。 入社当初「頑張れば正社員に」と社長から伺っていたのでモチベーションを維持してきましたが、このまま頑張っても、いつまでパートのままなのか、本当に正社員になれるのかわかりません。 私の気持ちとしては、派遣として働いていた会社をもう一度受けてみようと思っています。 ただ、こちらもいつになるのか・・・先輩の話では今年度中に採用試験はあるようです。 そこで皆さんのご意見をお聞かせいただきたいのです。 1.転職しますか?それとも今の会社で頑張りますか? 2.大企業(従業員1000人以上)と中小企業(5人以下)、両方の勤務経験のある方、メリット・デメリットを教えて下さい。 3.「安定・収入・ライフワークバランスは充実しているが、ルーチンワークメインで女性の出世率が低い会社」と「やりがい・面白みがあり重要なポジションを任せられるが、低収入・将来不安の会社」  どちらが幸せなんでしょう。。。 4.私の転職理由は今までお世話になった会社・社長に対して非情でしょうか? ここに書き切れない複雑な事情も絡まっているので、伝わり難くおかしな質問になっているかもしれません。 また、「それは人それぞれの価値観だ」というのもごもっともだと思います・・・。 私自身、出産以外の理由で転職することが初めてなので、本当にこういう理由で転職していいものか相当戸惑っています。 転職経験のある方、ぜひお話お聞かせ下さい。 よろしくお願い致します。

  • 再転職したほうがよいのでしょうか。

    転職して約1年の33歳営業職の男です。 今年4月に、前上司の負債を何も知らされないまま引きつがされてからストレスのせいで精神科に通うようになりました。引き継ぎ時に資料を作成するよう依頼していましたが、何も心配することはないよと特に何も作ってくれませんでした。ただ、それまでの仕事ぶりを見ていると絶対に何かあるとは思ってはいましたが・・・。ちなみに前上司は移動と同時に降格しました。 実際、引き継いでからはあれこれと問題がでてきました。 お客さんにできると言っていたことは実はできない。会社の方針と違うやり方で取引していたなどなど・・・。 私が、仕事をや関係性を把握しており対処できるのであればよかったのですが、まだ仕事を回せてない状況で必死に会社の為にできないことはできないと言った結果、取引先や協力会社から営業担当を代えて欲しいと言われました。先輩に相談しても悪い人ではないのですが、自分の業務でいっぱいいっぱいで、助けてもらえる人がいません。また、今の上司も引き継いだのだから自分で処理しなさいという方針です。自分の中で、精一杯逃げずに頑張りましたが、結局、取引先や協力関係社の社長から現上司へ担当を代えて欲しいと要望があり、担当を外されました。 もっと早く対処して欲しかったという気持ちと、自分なりに頑張った、でも結局は誰も助けてくれないんだなとも思いました。 そういうことが重なったため、医者からは不安障害の為、休職の必要がありとの診断書を出してはもらっております。 現上司には病気の事を伝えました。自分としては、仕事のモチベーションが上がらない、ミスが多いため会社のお荷物にしかなっていないと感じております。 人が少ない上に業務が多いため同僚からも辞めんなよと引きとめられます。(辞めたいとは現上司にしか言ってはいません) 最近は、たまに有給を使って休むようにもなりました。 最初は、休むのも悪いな~と思っていましたが、今日は、仕事に行って頑張るのがバカらしくなってきました。(一生懸命仕事に打ち込んでいる人で気分を害された方がいたらごめんさない。) 教育制度もない、マニュアルもない、上司は指導も仕事もしない。 こんな環境で、とにかく今は仕事を続けて行こうとは思えません。 一年足らずで転職していい職場を見つけるしかないのでしょうか。 また、転職してよかったな~って思うかたもいらっしゃいましたら成功体験も聞かせていただけませんでしょうか。 よろしくお願いします。

  • 夫が週に2.3度同じ女性と遊んでいます

    結婚して間もなく1年ですが、夫が週2.3回同じ女性と食事をしています。 そもそもは、出張先から私が夫に電話をした際に、なぜこの時間にそんな所にいるのか?と不審に思うことがあり、いけないこととは思いながらも夫のメールをチェックしたことから発覚しました。 私は仕事で月の半分ほど出張が入り自宅に帰らない日も多くあります。その間に夫はその女性と食事に行ったり映画を見たり女性の住宅物件(私たちの隣の駅の物件を見ています…)を一緒に見に行ったりしていることが分かりました。不審に思った日も、「よくここの駅は利用するんだよ!なんなの?お前最近疑り深くて嫌だ」と逆ギレしていましたが、その女性とレイトショーを見に行っていました。 お互いのメールは1.2行のものが多く、「今日ご飯行く?」「じゃーいつもの所で7時で」「今日は暑いね」と言ったような他愛もないもので、いわゆるニャンニャンしたメールではありません。 しかし見てみると、結婚前から今ほど頻繁でないにしろこの女性とは連絡を取り合っており、結婚後も一度一緒に旅行に行ったような文もありました。 この女性とは"付き合っている"訳ではないようで、女性は夫の10歳年下なので、女性からすると、ご飯等に連れて行ってご馳走してくれる年上の男の人、といった立ち位置のようです。 私が家にいる時は、犬がシッポを振ったようにまとわりつき、家事も手伝うし、嫁大好き!と友人達の前でも公言するような態度だったので二面性に驚きました。 私たち夫婦は、夫の起した事業がまだ安定しないため、私は出張の多いきつい仕事を辞められず、落ち着くまではと子供も我慢しています。 夫も必死に事業を軌道に乗せようと日々努力しているだろうから、というのが、家事と仕事をしながら夫を支える私のモチベーションでしたが、この件が発覚してからは、私の仕事中にこうして遊びまわっているのかと思うと、なんだか全てが嫌になってしまいました。 離婚したいのか、これからも結婚生活を続けていきたいのか、自分でもまだどうしたいのかが分かりません。 *離婚するならばすべきこと(証拠集めなど。ほとんどは食事に行くメールばかりで、関係を持った可能性を指摘できるのは2度行ったらしい旅行だけです。←これもしっかり明文はされていないのです…。法的にはこれでは弱いですよね?) *結婚生活を続けるのならばどう話し合えばよいか。(勝手にメールを見た行為は私に非があるので、メールの件を持ち出すと、違う喧嘩にも発展し、関係修復は出来ないと思います。証拠はメールのみの場合、どう切り出せばいいのでしょう。) 両面からアドバイス頂けると嬉しいです。 宜しくお願いします。

  • 既婚男性の方で奥さんに飽きる人と飽きない人との違い

    奥さんと定期的に楽しんでSEXしてる男性、または奥さんとでは性欲がわかずできない男性の違いは何だと思いますか。 さまざまな理由がありますか? 私と旦那さんはともに20代後半です。子ありです。 浮気の心配全くありません。 私のHのはじめては旦那さんでした。 月日がたち私は性欲が強くなり?(強いことに気づき?)今では旦那さんと定期的にしたいのです。 でもだんだん私が旦那さんに誘われなくなってきたのに不満をもち先日話し合いをし週1でしようというルールをつくりました。(私は自分の体型は常に気を付けています。) しかし冷静に考えると、こういう風にルールをつくると男性にとっては苦痛ですか。 旦那さんに、「性的刺激や興奮しないとする気が起きないよね?あとは新鮮さとか。もう新鮮さのない私と週1というルールをつくって本当に大丈夫?」と聞いてみました。 旦那さんは、「その辺はお前の工夫や努力が大切だね。まあなめてたたせてくれればやる気が起きてできるよ」 と言っていましたが、本当でしょうか。 週一というルールをつくる代わりに私はピルをのむことにしました。旦那さんが生でしたいというからです。 私の性欲が強いばかりにこのような週1SEXを約束させてしまう私は最悪な女でしょうか。 約束させておいてなんですが、かえって旦那さんを疲れさせくたびれさせストレス与えて若々しさというか元気をすいとってしまうのではないかという心配もあります。 なぜなら以前旦那さんに、「あのさ、エッチエッチいうけどさ、男性にとっては射精は死ぬまであるんだからね」と言われたことがあるからです。 旦那さんは体力があまりない方だと思います。運動せずでも食い道楽なのでぶよぶよになりつつあります。 でも旦那さんの本音は、疲れることに対して体力よりも気持ちの問題が大きく、新鮮な子とのSEXだとやる気がおきて頑張れて多少の疲れもいとわないけど、慣れ親しんで回数こなした妻とだとモチベーション上がらないしわざわざ体力使ってまでする必要あるかな とか考え余計疲れを感じるんじゃないかなとも考えちゃいます。だって出会った頃(ほんの4年前)は頻繁にしてましたので。 こういう心境はやっぱり図星だったりしますか? あと最近ちらほら思うのですが、こういうのを性の不一致とよびますか。 私はしたい、旦那さんは別にって感じで。 また、浮気しない男性もいると思いますが、それはやはり奥さまのことを愛していて裏切れないという感情から抑止力につながったりもするのでしょうか。どういう奥様だったら浮気したくないなとかありますか? なんだかまとまらずにすみません。 どのようなご意見でも構いませんのでお待ちしております。

  • 来年7月の結婚予定、今から転職活動は無茶ですか?

    来年7月の結婚予定、今から転職活動は無茶ですか? 入社6年目27歳の男性です。以前に現職場の相談をここでさせて頂いた時は転職活動に後押しされ、家族、友人、彼女からも反対はなくむしろそんな会社辞めちまえ!という形で転職活動を始めました。 しかし約一年活動をし2社最終まではいったのですが落とされ、現在手持ち0で書類の応募もしていません。 上司に転職活動じたいはばれていないのですが、転職活動を始める前から既にモチベーションはありませんし、仕事にも身が入っていませんでした。入社後3年半は一人暮らしをしていたのですが、訳あって現在毎朝5時起き、片道2時間通勤の実家から通勤しています。 連日サービス残業、休日出勤も奉仕しそれでも、仕事と家族どっちが大切だ!?そんなんだったらやめろ!まで言われたことも色々あり、精神的に3日連続で休んだこともあったり、転職活動による有給休暇使用が目立ったのか、7月に左遷?のような配属がありました。 直属の上司も変わりリーダーは変わっていないのですが、仕事内容が変わりストレスもなくほぼ定時ダッシュで帰宅できています。たまの残業はちゃんと今のところ残業代でていますし、休日出勤もありません。一応今のグループでは重宝される存在ではいます。 しかし一時的に作られたグループのため、いつ前の仕事に戻されるかわかりません。 結婚の話も進みだし、貯金を頑張らないといけないの転職すれば休職期間中は収入はなく、給料も下がり、ボーナスも少なく、今の職場より良いと決まったわけでもなく、仕事を一から覚え、人間関係も新たに構築したりと職場になれること、半年ぐらいで結婚というのもどうかということで活動は躊躇しています。 ただ今の会社にい続けても将来的なポジションはもう期待していませんし、こんな仕事内容の管理職なんかなりたくなく、もとより電気エンジニアとして最悪な環境です。 彼女には転職先が決まってから一年してプロポーズすると一年前に言っていたため今がその時期でプロポーズはしました。彼女は結婚したことの幸せと新居が近くなるから前業務に戻っても負担はもっと減るし今のまま続けて結婚して欲しいと言っています。 結婚後転職したくなっても都合よくできるのか?彼女から奥さんになり家庭を持てば、転職はできないのでは?でも一度転職活動をするまでに至った原因であるこの会社で続けれるのか?等々考えてしまいます。 だからといってすぐに決まるか決まらないかわからない活動を再開し、決まってもしばらく待てやあちらの両親にも延期した理由を言わないといけませんし…。 はげそうです。

    • noname#121148
    • 回答数2
  • メンタルが心配です

    昨年、1年は人手不足で緊張と疲労の連続。帰宅後、頭がさえてぼーとしている、何もする気がおきない。。そのままソファーで寝ていた。昨年、限界と感じた時もありましたが、人の補充があった。でも、新人君は癖があり、面倒な人。仲良く仕事できない人。。。人が一人辞めていく。。。新人君、上司から指導してもらったが、効果なし。新人君もはいったばかりなので環境になれるのが精いっぱいなのもわかるけど、、、。上司は、自分の好きなシフトを1番に選べる、職場での暗黙の了解。有給休暇取得も暗黙の了解で、1番にとれる。自分も有給とることを検討したが、リバンドして変わらないと判断した。仕事いきたくない気持ちは、最近、うすれてきた。 昨年度の限界に感じていた時のミスが最近、ぽろぽろでてきている。上司に顔むけできなくなってきている。新人君、上司が指導してもできないことは、フォローするよう言われた。個人で指導することがあったので、時間がとれず、昼休憩時間を短縮して新人君に伝えた。嫌な顔されたけど、笑顔で明るくおおらかに伝えた。新人君に接したくないスタッフもいて、間をとりもつこともあり、気を遣う。。。。職場で冷静を保つこと、回りをみながら業務をすすめて、上司も余裕ないせいか業務が少しでもまわっていかないと、怒る。。仕事はチームワークなのはわかっているが、上司と業務をすすめる中で意思疎通できていない。。。疑問におもったことを伝えても、”嫌なの?”と言われ、余計に混乱する。。年末年始は、家にこもってぼーとしていて過ごした。年初めの仕事は、例年より疲れた。。なんか、業務がうまくまわっていない。。。でも、上から、こうしてほしい、あーしてほしいといわれる。安易に、”YES”といってできない状況もあるので、良い顔はできなくなった。上司との距離は変わらない、コミュニュケーションも自然と減った。上司も次から次へと、問題をかかえて大変だろうけど、新人君とともに仕事するは、上司ではなくスタッフ。。 人が1人、来週退職(新人君がはいってすぐに退職を決めたそうです) 昨年は、はいったばかりの社員のフォローし、フォローできなかったとき、大ミスがあり、自分が最終責任者なので、頭をさげて誤った。そのフォローした社員が、新人君のフォローをしたくないよう。。結局はまだ私がフォローしないとまわっていかない。新人君のフォロー、自分の仕事。。。負の連鎖。。年はじめから、心がおれそう 、ミスが発覚し、上司は状況がわかっていて怒りはしなかった。。でも、なんか涙がでてきて、自分がふがいなかった。仕事に十分集中できず。。はやめに仕事をきりあげてきた。心の整理しないと、落ち込むか発狂しそうです。どう整理して、モチベーションを持続したらよいか、わからない。。。アドバイス、お願いします。

    • noname#251938
    • 回答数1
  • 辛い片思いを諦めるには?

    片思いが辛いです。 以前同じチームで一緒に作業していた先輩に片思いをしています。 私もその人もお互いに自分から話しかけたり、積極的にいくようなタイプではないです。 いわゆる人見知りというか、シャイです。 なので、一緒に作業していたときも、雑談は皆無でした。 指導係りをしてもらっていたので質問に答えていただいたり、業務内容を教えていただいたりしていたときに話す程度でした。 そのときにはお互い笑顔もありましたが…。 今は先輩が異なる部署へ異動となったので、同じビル内で働いているものの、会うことはほとんど無くなりました。 異動になる前に連絡先だけでも聞いておこうと思い、勇気を出して自分からプライベートのメールアドレスと携帯番号を聞きました。 もっともその時、先輩は緊急連絡先として私が聞いてきたものだと思っていたようです。 体調不良や電車の遅延で遅刻する、来られないという連絡用で聞いたのだと。 交換したあと、「なにかあったら遠慮なく連絡してくださいね」と2回ほど言ってくださいました。 (メールと直接で) 先輩は私の二つ上ですが、仕事も早く、いつでも冷静、論理的に考え、皆さんから頼りにされている人で憧れの人でもあります。 私もあんな風に仕事ができるようになりたいと思って、日々のモチベーションにしています。 ただ、最近この片思いが辛いです。 もう会うことは無くなってしまったし連絡も先輩から来たことはありません。 電話でデートに誘われる夢を見ましたが、起きたときに言い様のない寂しさに襲われました。 現実ではあり得ないなぁ…と。 先輩が私をただの後輩くらいにしか見ていないのので、今は仕事を頑張ろう、社会人として成長する事に専念しようと思っています。 ですが、ふとした時に先輩から連絡が来たら…もし会えたら…などと考えてしまいます。 現在違う人からアプローチされているのですが、その人が先輩だったらどんなに良いか…とも思っています。 アプローチされていることは、職場の誰も知りません。 今まで生きてきてモテる方だと思っています。 新しい環境に身を置くと複数の男性からアプローチが掛かります。 学生の頃、アルバイト先では「可愛い子が入ったねー」と盛り上がるなど、ルックスも悪くない方だと思います。 また、先輩に彼女がいないことは確実ですがアタックしても無駄だと思うので諦めたいです。 どうしたら、綺麗に諦めて仕事に専念できるのでしょうか…。 辛いです。 こちらの気持ちを一方的に伝えて、先輩の負担になるようなことはしたくないです。 会わなくなったとはいえ、無駄に気まずくなるようなことは避けたいです。

    • noname#261421
    • 回答数4
  • 行きたい大学に行くか親の期待に応えるか(長文です)

    現在浪人中で、予備校でA大学(旧帝大)のコースにいます。昨年(現役)はA大学を受験し、落ちました。 高校は例年A大学に1、2人受かるかどうか程度のレベルで、自分で言うのもなんですが私は学年で上位だったので周りに流された感じでA大学を受験しました。行けるなら行きたいというくらいで、他に行きたい大学がなかったのが一番の理由です。 浪人してから、高校のときと違い、周りは自分より頭のいいひとばかりで、なんで自分はこのコースにいるんだろうと思いながらも、A大学を目指して勉強していました。しかし、今になって、行きたいと思える大学(B大学)が出来ました。でも、そこに行きたいと言い出せないのです。 ここから、文章にならないので箇条書きにします。 ・B大学はA大学よりも偏差値は10ぐらい低く、センターで失敗したら受けるつもりでいた ・親は私がA大学に行きたいと思っている ・A大学を目指して予備校に行っているのに志望を下げるのが申し訳ない(お金がかなりかかっているから) ・親は、B大学は現役でも受かれたレベルだから、浪人したのにそこに行くのは好ましくないと言っている ・B大学に行きたいと言ったら、成績がのびないから逃げたのだと思われる(親や予備校に) ・親はB大学に行ったらいいところに就職できないというが、私は地元(田舎)に就職で良いと思っている ・親は、私がいい大学に行って大手企業に就職してほしいと思っているので、期待に応えたい、親のためにそうしたいと思っていたが、やりたいことをみつけたので自分のためにやりたいことをしたい、と思うようになった ・↑とはいえ、親に申し訳ないしA大学にいって大手企業に就職したほうが将来の不安が少ないとも思う このままA大学を目指し、センターが悪くてB大学を受けることになる可能性も高いのですが、周りが一生懸命A大学を目指して勉強しているなかで、もやもやした気持ちのままでは勉強する気がおきません。現に、今もあまり勉強に身が入らなくなってしまっています。B大学は偏差値が低いとはいえ、行きたいところを目指して勉強したほうがモチベーションも保てるとは思うのですが、親はA大学が厳しくても目標は高く!と、あくまでA大学に行くことを前提に話しています。 センターがどうなるかわからないのですが、A大学を目指して勉強をし、A大学を受験すべきでしょうか。B大学に行きたいと言い、コースをかえて、B大学を目指すべきでしょうか。 自分で考えるべきだということはわかっているのですが、相談できる人もおらずどうしたら良いかわからなくなってしまったので、回答していただけるとありがたいです。 拙い文章ですみません。

    • noname#228981
    • 回答数5
  • 大学について

    高3受験生です。 嫌いな友達と同じ大学を受けることになりそうです。 私には嫌いな友人がいます。 なんで嫌いかというと少し無視されるようになったこと、あとは嫉妬だと思います。 彼女とは昔から仲は良かったのですが去年同じクラスになったときお互い気まずい雰囲気になっていき、結果ハブられてあまり話さなくなりました。 最近は新しい彼氏が出来たらしく、同じバスで私がいるのを前に私のことを完全に無視して彼氏といちゃついていました。知り合いいるのにイチャイチャするの恥ずかしいとか言ってました。ムカつきました。 その上、彼女は成績上位者にも毎回張り出されています。 彼氏もいないし成績もパッとしない私のことを心の中でバカにしてるんだろうなと思ってしまいます。(性格悪いですね私。) 私はどうも彼女の顔を見るとムカついてしまいます。 もちろん悪口を言ったり顔にも出さないようにしているのですがどう頑張っても彼女を見ているのが精神的にきついし見たくもありません。 クラスが違うので今年に入ってからほとんど話していないのですが、私が受ける大学と同じところを志望していると聞きました。 私と彼女は文理が違うので学部は違うはずですが、その大学は1つしかキャンバスが無いので会うこともあるのではないかと思っています。 私は他の大学でいいなと思っているところがあり成績的にどちらも受かるかギリギリなので、受かったところに入ろうと思っているのですが、立地や就職、世間的な評価などを考えるとその大学が魅力的だと思っています。 うちの学校は割と進学校なので他にもその大学を受ける人はかなりいるので受験校が被っても特別不思議なことでは無いのですが憂鬱です。 彼女は頭いいので何かの間違いでもない限り受かるだろうと思います。 私はというとその大学に受かるかとてもギリギリな状態なので怪しいです。 私は誰にも自分が受けるところは言っていません。 出来れば彼女よりもいい大学に行きたいなんて思ってしまうのですが、自分の勉強したいことなどを考えると他に思いつく大学がありません。 この時期に思うことでも無いのでしょうが、彼女のことを考えると受験が憂鬱になってしまいます。 またその大学に行っても彼女のような人ばかりなのかと考えると私のような地味な人間は諦めるべきなのかと考えてしまいます。 とは言っても浪人はしなくないしやりたい勉強もあるので受験はしますが、モチベーションが下がりました。 どう気持ちを作っていったらいいでしょうか? あまりまとまらなくて失礼しました。

  • 生き方について~浪人生です~

    こんにちは。 今一浪中の者です。 最近常に悩んでることがあるので皆様に何かアドバイスをもらえたらと思って投稿しました。 私は去年大学受験をして失敗し、もう一年浪人をすることになりました。 私の周りの環境は高校の時からいわゆるトップレベル(GMARCH以上)の大学に行くのが当たり前、みたいな感じでした。 だから、今年も受験するのは早慶レベルだし、去年明治を受かったのですが、蹴ったので、早慶に受かるしか道はない状況です。 親もそれを望んでいます。 それは前提の話として悩みを書かせていただきます。 私は将来やりたいことがありません。 ないというよりか、私の性格は典型的な熱しやすく冷めやすいタイプなので、一つの物事にハマってそういう道の仕事につきたい!とその時は強く願っても、いつかは冷めてしまい、、、ということが多かったので、自分の人生を捧げる何かやりたいことを見つけにくくなってしまいました。 つまり、怖いのです。やりたい仕事につけてもいつかは冷めるのではないかと。怖くて、いつの間にかやりたい仕事を探せなくなってしまいました。 就いてみて、やめたくなったら他の仕事につけばいいという意見もありますが、就職難な状況の中それも厳しいと思ってしまいます。 また、こういう風に考えた時、大学にいってから見つければいい、とよく言われるのですが、もう一つの悩みとして、そもそもなぜ大学に行くのかわからなくなってしまいました。 大学に受かるには、特に浪人生は◯◯大学に生きたい!!という明確な理由があったほうがモチベーションにつながると言います。 でも私は、みんなと同じように勉強して、大学に入って、同じような商社とかの会社に勤めて、、っていう風な生き方は嫌だなって思っていて。なにか人とは違う職業に就きたいと思っています。例えばテレビの番組制作?とかに携わるスタッフとか。 だから勉強のやる気も起きないし、どうしようと悩んでいます。 でもだからといって、何かアートとか音楽とか、全てを捨ててやりたい!と思えるような物事にも見つかっていないので、ただただなーなーと勉強をしている状況です。 わたしはどうすればいいですか? 考えが全然まとまっていなくてごめんなさい。 でも自分でも何がしたいのかわからなくて、ただ生き方について考えてるだけで勉強をしてないだけなんです。 なにか勉強にやる気が起こる一言をもらえないでしょうか。 そうでなくても、なにか、なんでもいいです。私に喝を入れてもらえると嬉しいです。 皆さんは私ぐらいの年齢(18)の時、何を考えて日々を過ごしていましたか?後悔した、という話でもいいです。 なにかアドバイス、たくさんお待ちしています。 最後にこんな長い文章読んでくださってありがとうございました。

  • 転職活動で内定を頂き、悩んでます

    転職活動を先月から行い、早くも昨日、 志望度の高かった企業から内々定を頂き、 私が了承することで内定となる予定です。 長文になりますが、皆様の転職の決め手やポイントとしていたことをご教授頂きたいと思います。 現職 業界:大手部品メーカー/川中産業/電子部品 所属:海外営業で北米担当 ※電子部品の関連会社に入社時から出向し、今年親会社へ戻るか転籍するかを決めなければならない状況です。 親会社に未練はなく、転籍の意志を示しています。 ※大手企業に入社してますが、出向先は中小企業なので、大手の経験がないです。 転職先 業界:大手総合電機/ITソリューション 所属:海外営業(推定) 現職では、今年の8月にアメリカ赴任(約5年)の話を年明けに頂き、 私は女性で年齢も28になる時だったので迷いましたが、 チャンスと思い、赴任を決意しました。 然し事業が悪化し、現地の受け入れ体制も予算として厳しいという理由で 時期が来年にのびるかもしれないと言われました。 女性の総合職や管理職がいない会社なので、 自分が率先して外に出て、いずれはマネージャーになって 家庭を持ちながらも、働く女性のモデルケースになりたいと 海外赴任やその先のキャリアにモチベーションを持っていましたが、 赴任時期が遅れることで、自分の結婚も犠牲になる覚悟を更にしなければならないと思うと 本当に海外赴任が自分のあるべき道なのか、 キャリアアップの道と言えるのかと迷い始めました。 そこで力試しも含めて転職活動にて、他企業を見ていくなかで、 現職の仕事自体は面白くはありますが、 部品の売り込みなので、世の中への影響度や貢献度が見えにくい分野だと感じ、 今後のIT化に伴い、インフラや環境に関連したITソリューションに興味を持ち、 事業としては貢献度や影響度がより高いと思い 今の転職先の企業に至ります。 現職での人間関係は非常に良く、上司のことは心から尊敬しています。 上司も早く私を赴任させないと結婚に影響がでることを考慮し 日々、赴任先の販社と交渉頂いており、 事業部長やその上の役員からも後押し頂いている、 追い風の強い状況です。 ボーナス等も評価高く頂いていると聞いており 社内の信頼も築けている状況だお思うので、 ここは考えてもきりないですが、転職により 少なくとも職場の人達の期待を大きく裏切ることになります。 転職先の魅力は、事業内容への興味(貢献度や影響度が強い)、会社の安定性、 現職の魅力は人間関係、チャンスを頂ける環境です。 皆様は何を重視して転職を決められたでしょうか。 宜しくお願い致します。

  • 大学院に進むかどうか

    私の進路について皆さんの意見をお聞きしたいので、質問させていただきます。 大学院へ進学するか否か、ということについてです。 私は現在、大学の理学部物理学科に所属してる4回生です。 1年生の頃から勉学を怠っていたせいで、物理に対しての知識は理学部の他の科の学生よりは 持っている程度といったところで、成績の方は目も当てられないことになっています。 このような結果は、最初は大学に入ったら勉強をしなくても余裕だろう、という甘い考えでいたところ から始まり、学ぶべきことがどんどん積み重り、遅れを取り戻さなければならない事実からさらに やる気を失う、という負の連鎖から生じたものです。 4回生になった現在は研究室に所属し論文に触れる機会も増え、物理の研究としてどんなものが 行われているのか見聞きするようになりましたが、私はどのテーマに対しても興味が湧かず、右から 左へ流してしまっている状態です。 興味が持てないのは自分の知識が疎いからなのか、それとも物理自体に私の興味のある分野が ないだけなのか、よくわかりません。 少なくとも、物理の知識が少ない状態の私が興味の惹かれるテーマは皆無と言っていいです。 研究にも携わっていますが、携わっている研究の真の目的に対しては関心が全くありません。 4回生になった今頃になって、自分に物理は合わないのではないかと感じ始めました。 前置きが長くなってしまいましたが、本題です。 私が大学院に進学することに関して迷っているのは、就職が絡んでくるためです。 今まで院に進学することは自身の中で決定事項であったため、就活は全くしていません。(周囲に 院に進む人が多く、また、理系は院まで進んでなんぼのもの、と思っていたからです) 大学院に進めば今後「新卒」として就活をすることができますし、興味のある物理のテーマに出会う ことがあるかもしれないですし、研究が楽しくなるかもしれません。 また、研究職限定だと思いますが、就職しやすくなりそう、だとも考えています。 しかし、今の時点で物理に対して全く興味もない、勉強のモチベーションも全く湧いてこず知識も ほとんどない、そんな状態での院生活は苦行になること間違いないだろうと思っています。 皆さんはどうするべきだと思いますか? 私の現在の意見は「院に進学しない」方に寄っています。 進学せずに公務員試験の勉強をし、来年に行われる試験を受けることも考えてます。 回答よろしくお願いいたします。

  • 彼氏に「好きと思わなくなった」と言われました

    付き合って1年10ヶ月になる彼氏がいます。 「好きと思わなくなった」と言われました。 付き合いはじめの頃は1日に何回も「大好き」「結婚しよう」と言ってくれていて、私が少し構わなかったらすぐ寂しがったりする人でした。束縛も強くて、異性>同性の人数の飲み会は行くなと言われましたが、受け入れてきました。 今年から彼は就職し(私は来年就職です)、環境が変わったのですが、彼はよく大学時代の女友達2人と3人グループで遊ぶようになりました。私は「異性>同性はダメって言ってなかった……?」と思い、拗ねたり、「どこに行って、何時に帰ってくるの」「ちゃんと3人でいる証拠に写真を送って」としつこく聞いたりしてしまいました。彼はその度にちゃんと答えてくれたり、写真を送ってくれたりしました。 ある日、彼がいつもの3人グループで「旅行に行く」と言い出したので、「嫌です。彼女が嫌がってるのに行くの?」と言いました。続けて「私はあなたのわがままを聞いたのに、あなたはなんで自分の決めたルールすら守らないの?」と言いました。すると、 「最近(私)のことを好きと思わなくなった。だから、(私)のことを考えて行動するモチベーションがない」と言われました。 「好きじゃないなら、別れるの?」と聞くと 「好きだと思わなくなっただけで、好きじゃないのかどうかは分からない。一緒にいるのは楽しいし、別れたくはない。できるだけ長く一緒にいられるようにしたい」と言われました。 好きじゃなくても、毎日LINEしてくれるし、仕事が終わったら電話をかけてくれるし、寝る前にゲームしたりします。表面上は、今までの関係と変わらないように思います。 私は、彼のことが好きです。とてもいい人だと思っています。将来結婚できればいいなとも思っています。でも、一日中ずっと「彼が私のことを好きじゃない」という事実に苦しめられています。あんなに私のことが好きだったのに、今は……。ずっとそのことを考えてしまいますし、彼と話している時もずっと寂しい感じがします。 好きと思わないと言われてから、私から「好き」と言うのはやめました。彼は真面目な人なので、「好き」と返さないのも、「好き」と嘘をついて返すのも、辛く感じるだろうと思うからです。 私はこのまま付き合い続けても、別れても、辛いと思います。 恋には期限があることはわかっていますが、こんなにもきれいに気持ちがなくなるものなのでしょうか? 私は、彼と好き同士でなくても、支え合えるパートナーになれたらいいなと思いますが、好きじゃない人とそんな関係になりたくないだろうなとも思います。もうこれ以上、一緒にいるべきではないのでしょうか。また、彼への接し方について何かアドバイスがあれば、頂きたいです。

  • 大学に行きたくないです。

    大学に行きたくないです。 こんばんは。私は私大に通う大学3年生です。 私が高校生の頃、特にやりたいこともないし、とりあえず教師の道に進もうかなぁと安易に大学を決めてしまい、3年が経ってしまいました。しかし、大学に入学して2年経ったくらいに、大学の留学プログラムを利用して、ニュージーランドへ1ヶ月間留学しました。私はもともと英語が好きだったというのもあって、語学を勉強したい!と、強く思うようになりました。 最初は教師になろうかな、とぼんやり思ってたのですが、大学の授業などをして自分は向いてないと感じ、ダラダラ学校生活を過ごしています。興味も無いことを2時間もかけて通って勉強する日々....何のために私は時間を割いてまでこんな事してるんだろう....毎日思います。 私は語学を学んで将来外国人へ行きたいと考えているのですが、今の大学では語学なんて授業はありません。ほとんど教育に関しての授業。英語の授業はあるけど、中学生に教えるための英語です。私は外国語大学へ行って語学を勉強する環境に身を置きたいんです。 そこで去年、外国語大学の3年次編入試験を受けたのですが、一度落ちてしまいました。来年の2月にもう一度受けようと思っています。でももしその試験に合格することができなかったら、今の大学を卒業しなさい、と母親から言われています。母親は、今の大学に行かせてるからには、免許をしっかりと取ってもらいたいらしく、休学を許してくれません。安易に今の大学を選んだ私が悪いのですが、本当に毎日やりたくもない勉強をしてモチベーションが上がりません。 単なる逃げってことはわかっていますが、もう今の大学には行きたくないんです。外国語大学へさえ受かれば、この苦しみから逃れられるのですが、そこに受かるまでは今の大学を通い続けなければなりません。最近大学へ行くのが億劫すぎてサボり続けています。このままだと単位を落としてしまい、バレたら母親に怒られるのですが、私はそれでもいいと思っています。私は教師になんかなりたくないし、外国語大学へさえ受かればチャラだからです。でもその反面、高い学費を払って貰ってるのにサボる罪悪感も正直あります(母親が休学させてくれなかったから仕方ないんですけど....)。 外国語大学へどうしても行きたいので、受かるまで受け続けるつもりです。でも、その勉強のために今の大学へを休みたいんです。もう大学へ行かなくてもいいでしょうか....。親不孝だし自分勝手で逃げだってことは分かっています。でも私は母親のために人生を歩みたくありません。お金を出して貰ってる身で口ごたえ出来ないので、ここで相談させてもらいました。 皆さんどう思いますか?

  • 彼女が正しいのはわかるが、何故か釈然としない。私が

    彼女が正しいのはわかるが、何故か釈然としない。私が甘くて子供すぎるのはわかるが… 上手く書けず申し訳ないですが、最後まで読んで頂ければ幸いです。 私は短大卒業後、就職を得て大学に入学し、現在の会社に入社しました。 現在の会社に特段の思い入れはなく、事務の仕事をしたいと何となく受けた企業です。 ですが、蓋を開ければ半営業で求人はデタラメ。日曜出勤や13連勤や政治活動、献金や募金、通信教育など待遇的にとても厳しく転職しようと決意しました。 そう言った中で、最近彼女ができ彼女にも転職の話をすることがありました。 彼女は、転職二回目で人材仲介の営業に最近付いていたため、アドバイスをしてくれました。 最初は、本当にありがたく自分の甘さやこれからのお金のことも考えて理由を考えて転職しようなどタメになる話で大変ありがたかったのですが、途中から私の自己分析や「事務より営業したら?誰でもできるし、事務は、楽だよ」と言った希望以外のアドバイスなど、転職のコンサルタントの面接のようになっていきました。 カフェと居酒屋併せて5時間以上、永遠とそれは何故何故?学生気分で甘いよ?などの質問や自分の仕事感や転職の時の話や何を求めて転職したかなどをひたすら聞かされました。 また話をしながら彼女はラインをしていて、途中で彼女の友達も加わり、ひたすら仕事について語られました。彼女の方が社会人経験が豊富で営業畑で、お手本のような回答やアドバイスで私はぐうの音もでませんでした。 私としても、社会人としてしっかりしたいと思い仕事をしてきましたが、自分に自信は元々ありません。また上記のことから現在の仕事でのモチベーションもあがらず、完璧に仕事ができずに、悩んでいることも話しました。 ただ新入職員やったら、100%でしないと。私もずっとそうやった。自信持って。と言われました。 私としては、自信に関してはずっと持てず悩んでいますし、解決のために色々なことも試しましたが上手くいかず今も悩んでいます。 また仕事に関する専門的な話やアドバイスなどは有り難いですがプライベートでは要らなくて、共感であったり2人で悩みを話せたらよかったのですが、社会人のお手本の考え方や自分の考えの押し付けなどが、本当に苦痛でした。 男してもとても情けないし、私のことを思ってのことだとは思うし、社会人としてのあり方としては正しいのは分かりますが、付き合うってこんなことだったかなと思います。急に友達を呼んで相談会もなんだかなぁと思います。 皆さんも正しいとは分かるが、なんだか釈然としないことを言われたことはありませんか? 付き合う中でこんなことがなかったので、戸惑っています。 ご意見ください。 よろしくお願いします。

  • 家族と遊びに行っただけで本当に別れてしまいそうです。

    家族と遊びに行っただけで本当に別れてしまいそうです。 すみません。何度も何度も。以前↓の質問をしてる者ですが、 http://okwave.jp/qa/q5868339.html 私の行動のせいで彼女と口論になってしまい、 その後も猛烈に批判メールが来ました。 ちなみに、そのやり取りで知った事ですが、 その日、体調が悪くて病院に行くとありました。 2~3日前にも体調不良で病院にかかっていたのは知ってましたが、 前日には、一人で買い物に行っていたので、大丈夫だろうと判断しておりました。 そんな中で、私は家族を選んだだの、彼女が体調不良なのに それを聞いても、家族と過してる事に、かなり激怒してきたので 自分の家族を大事にすることがどこが悪い!っと返しましたら、 「私、もう無理」と言われました。 自分は本気で別れを望んでませんでした。しかし性格上、相手からそういう事を言われると こちらから待ってくれなど言えない為に、 「さようなら」と言ってしまいました。 といっても、その時点ではまだ気持ちの半分としては、やはり親兄弟を大事にするのを ガタガタ言う人とは無理かなっていう思いも手伝ってました。 その後、本当に別れを決意した彼女から、とんでもない事を言われました。 最近体調悪くて、病院にかかった時に検査したら、子宮の病気になっているらしくて これから先、子供は出来ない確立が高いと言われたそうです。 命に迄は関わらない症状らしくて薬で完治出来るらしいのですが。 今度自分と、別の病院に一緒に行く事を提案したら、 「最低。もういい」の一点張りです。 私は、あなたの言うとおりやっぱり“さげまん”だからこれ以上一緒にいるのはやめると言われました。 以前、彼女から不満や小言を言われ口論になる度にモチベーションが下がり→結果仕事が上手くいかない。 と言った、悪循環だった為。 なんとかこの状況を打破して、彼女とのことを早く形にしたいと、もがいていた私は 彼女にその言葉を言ってしまたんです。 すごく、傷つけたと反省してます。 本当はすごく好きです。ずっと一緒に居たいと心から思っています。 でも、家族の事をするのに批判的な部分を考えると、そこは葛藤してしまいます。 それに、彼女の口から、 こんな私と別れた方があなたの為にもいいよ。とか、子供も産めない女なんかと一緒に居ない方がいいよ。 他に良い人と子供つくって幸せになったがいいよ。 とかネガティブな発言を聞くと、 わかった。と受け入れてしまうことしか出来ません。 彼女と仲良く幸せになる事を生きがいに今まで頑張ってきたので、 もう人生どうでもよくなってしまいました。 性格上、別れないでくれ!など引き留めるような真似がどうしても出来ません。 最後の質問にします。 どうかアドバイスを下さい。

  • パワハラ上司を降格or辞職に追い込むには?

    パワハラ上司を降格or辞職に追い込むには? 従業員が100名程度の企業の会社員です。 以前から、自分の所属する支社の支社長の態度は、 従業員を取りまとめる立場としてあるまじきものでしたが、 ここ数カ月は特に許せない言動が多いため、 所属する従業員一同憤慨しております。 なんらかの方法でその支社長を降格・あるいは辞職に追い込みたいと思っています。 お知恵をお貸しいただければ幸いです。 その支社長の役割は主に営業なのですが 近頃は業績が悪く、自分から仕事を取ってくるということはありません。 不況のせいもあるのかもしれませんが、 支社長の不況の打開策は、自分が仕事を取ってくる事ではなく 配下の社員を仕事が比較的ある首都圏に強制的に転勤させるか、 パワハラによって自主退職に追い込むかのどちらかになっています。 社員を会議室に一人で呼び出して、パワハラ発言を浴びせて追い詰めたり 社内規程を捻じ曲げて適用したり 出張費の支払いを、給与と一緒に振り込んでくれればいいと依頼しても 手数料がかかるとか、よくわからない言い訳をつけて 支社長自らが現金で渡したがります。 (実際に手数料はかからないし、現金で渡されることは出向先にいる私には不便です。交通費の手渡しのために、出向先への出勤前(朝6時半)or後(夜10時半)に会社に寄れと言われました。) 会社の規程に不明点があって、本社にある総務部に問い合わせると 「何故問い合わせたのか?ふざけるな!」 とわざわざ業務中に電話をかけてきたりもします。 #その割には、総務に突っ込まれるのがイヤな事を確認するために #リアルタイムに見られないメールに、 #そのことを20分以内に回答しろと言ってくることもあります。 #何を恐れているのかが謎です。 性格的には、自分が一番正しいと思っており 周囲の言う事は聞きません。 「それはおかしい」と指摘しても 子供みたいな言い訳を連ねて、言い逃れをしたり 逆上すると、クビに追い込んだり、追い詰めたりするため 本人に話しをするのは無理です。 社長に何人かの社員が直訴していますが 支社長の肩を持ったり、本気で取り合ってくれません。 何とか奴から権力を奪いたく 現在、奴のパワハラ言動の証拠集めから始めています。 この後、具体的に何をしようか考えています。 こういった場合、どういう方法をとるのがよいでしょうか? ちなみに、もちろん奴にも生活があるのはわかっています。 ですので、従業員一同耐えてきました。 でも、もう限界ですし 誰からも信用されていないし、 会社にいなくてもいい存在と一同思っていますし モチベーションも上がりませんので 奴から権力を奪うのが、最善と判断しています。 ご教示をお願いいたします。