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日本兵は強姦をほぼ毎日のようにしていた・・と書いてありました。 終戦後、帰還できた日本兵は誰にも言わず過ごしてきたんでしょうか。 自白や証言、謝罪等が書かれた書籍やサイトが見つかりませんので、お伺いしました。 本人の自白や証言を書いたサイト等を知っている方、教えてください。 また、その人達はなにか償いをしたり裁かれたりしたのでしょうか。

最近、「あさま山荘事件」についての本を読む機会があり、多くの人たちが犠牲になったのを知りました。 それで思ったのですが、もし今この時代に「あさま山荘事件」が発生していたら、警察はどんな対抗策を実行するのでしょうか？ かつてと同じく、多くの犠牲者が出ることになってしまうのでしょうか？

スーパーの店内で転倒して怪我を致しました。 スーパー側からは保険では5割までしか払えないと言われました。 この過失割合に対して納得できず困っています。 転倒した理由として。 ・スーパーの店内が濡れていて滑って転倒した。 ・普段は濡れている場所ではない。 ・雨等も降っていたわけではない。 ・他にも滑ったと言う人がいた。（転倒した時に他のお客さんに言われた） ・毎日のように買い物していたスーパーで雨の日でも滑った事はない。 このような状況でした。 こちら側の過失の5割というのはどういった内容によるかを 説明を求めましたが、保険会社は過去の事例をもとに算出した との事です。 このまま　「はいそうですか、わかりました」と言うしかないのでしょうか？

先日、ドックランで愛犬が突然咬まれました。飼い主が近くにいたので、幸い大きな怪我はしませんでしたが、軽い出血と、毛が一部抜けていました。飼い主は「お宅の犬は虚勢してますか？うちの犬は虚勢してない犬にとけんかしてしまうことがあるんです」という。おいおい、喧嘩するような犬をなんでドックランに？と腹が立ちましたが、私は愛犬が咬まれ動揺していて、相手の飼い主に名前や住所もきけず、公園を去ってしまいました。いまさらながら、犬を念のため病院につれていくべきだったか、そして飼い主に診察料を請求すべきだったかと後悔しています。またドックランにいけばその犬や飼い主とあうこともあるかもしれませんが、今頃になってふつふつと怒りがこみあげてきました。 ドックランでのこういったご経験のあるかたがいらっしゃいましたら、お話をお聞かせいただけませんか？？

お尋ねします。 おそらく何らかの有効性がある（った）ので義務化されていると思うのですが、その根拠となった事実は何でしょうか？ 例えば、１０万人あたりの火災による死傷者数の低減、もしくは、延焼率の低減、など。 また、戸建ては独立タイプが義務化されますが、戸建てにこそシステムタイプ（発報が消防署までとどく）が有効ではないかと思うのですが。 事情をご存知の方から回答をいただければ幸いです。

　面倒なことに巻き込まれまして、初めて質問させて頂きます。 　私の祖父は70を過ぎた高齢ですが、まだまだ元気で、その日ものんびり祖母とドライブに出掛けたそうです。 北海道はその日、気温こそ低かったものの、路面は乾いた状態でした。 　祖父の車が一時停止の表示に差しかかり、止まって左右を見ていたところ、後ろから大きな衝撃。後続車に追突されました。 　よそ見をしていたのか、ブレーキが遅かったのか。運転席の祖父に怪我はありませんでしたが、後部座席にいた 祖母は首の痛みを訴えています。トランクやリアガラスも酷く変形を起こし、修理費は50万と言われました。 　ここで相手方の対応がしっかりしていれば何の問題も起きなかったのですが……。 　何と、相手方は保険（任意保険？）に入っておらず、祖父の車の修理代を払えないと言って来たのです。 祖父の保険会社に連絡したところ、停止した車への追突は相手方の過失が100になるので、こちらは動けないとのこと。 　更に、相手方はタクシーの運転手だそうですが、仕事があるので後ほど伺います、とだけ言い残して以来 顔を見せず、謝罪の言葉もありません。 　入るべき保険に入っておらず、それで修理代を払わない。こんなことが許されるのでしょうか。相手方は 50歳前後の男性（連絡先などは把握しています）ですが、今日でまる３日、顔も出しません。 　私は激しく憤っています。ですが、こんな時どこに相談すべきなのか、どうするべきなのか、よくわからないのです。 せっかくの年末、暗い表情の祖父母を見ると、何とかしてあげたい気持ちになります。どうかお助けください。

現在、妊娠６ヶ月で２月いっぱいで１年勤めた会社を、 退職することになりそうなのですが・・・。 退職の仕方に悩んでます。 今まで正社員で勤めており、雇用も払ってます。 会社に社会保険の制度がないため、自分で国民保険に加入していました。 私は育児休暇後の子供１歳時に職場に復帰したいので 意思を伝えたところ、経営が困難なのとすぐに新しい 人を正社員として雇いたいので１年の休みはあげれない。 出産３ヵ月後の復帰でなければ２月で退職してもらいたいと 言われました。 私は３ヵ月後の復帰は無理です。なので退職しようと思ってますが、 出産１年後に子供を保育園に預けるのに 産休中、育休中じゃないと預けられない(優先されない)と聞き、 どうしたらいいか悩んでます。 できれば、会社には退職するという方向で 構わないので(会社側が私の退職を望んでるので。) とりあえず育休中扱いにしてもらい、保育園に入りやすい状態 でいたいのですが会社側にはこんなことを伝えるのは 迷惑のかかることなのでしょうか？ 会社側も出産後で復帰したいというのがはじめてのケースの為、 どうしていいのかわからないようです。 ご相談、よろしくお願いいたします。

公務員の給与明細で控除される 「共済長期」と「共済短期」の意味について教えてください。

　一年ほど前、自宅で知人男性(仮にＡ)と口論になりました。 　別室にいた友人が止めてくれたので、ただの口喧嘩で終わりました。 　ですが、その時Ａは友人が部屋に入ってくる前に「おい！やめろ！痛い！」などと叫びながら自分の服を破きました。 　そしてその後事態の収拾に来てくれた大家さんに対して、「暴力を振るわれた」と主張しました。 　私は反論しましたが、大家さんはＡの敗れた服を見て信じてしまったようでした。 　その時は重く考えておらず、Ａともそれきり会っていないのですが、 　先日、噂でその件のあとすぐに、Ａが病院に診断書を取りに行ったと聞きました。 　教えてくれた友人（止めてくれた友人とは別人です）は、その件のあとすぐＡと会い、「頭頂部が真っ赤になっていた」と言っていました。 私の推測なのですが、Ａは私や大家さんと別れた後、自分で頭を殴るかどうかして、診断書をとり、さらに複数の知人に見せて回っていたようです。 　Ａが私を訴えた場合、立件される可能性はあるでしょうか？

病気で初回の認定日の1月15日の認定日を1月20日に変更した場合ですが、病気中の5日間は給付対象外となり、以後の認定日が5日間づつずれていき、給付日数もそのまま5日間延びるということなのでしょうか？

子供が小6の父親です。 来月初めに卒業遠足でディズニーランドに行きます。 今から友達同士どれに乗りたいか、どうまわるのが効率が良いか、どこで食べるのが安くて早いかなど話し合っていて、相談もされます。 基本的にクラス全員仲が良いのですが、今回まわる班は先生が決めた男女一緒の班のようです。 なので特に仲の良い友達とは、別行動になってしまう可能性もあり、携帯を持って行きたいと言っています。（クラスの半数以上は持っています。） 学校からは携帯は勿論カメラもインスタントカメラしか認められておりません。 子供には持って行ってはだめだと話しているのですが、子供曰く「仲の良い友達とはぐれた時やどのアトラクションが空いているなどの情報交換、カメラ、時計そして買い物の計算など役に立つ」と言います。 妙に納得がいくので、原則論しか言えません。 （私だったら持って行くのですが(^^ゞ。中学の修学旅行の時もヘッドフォンステレオを持って行きましたし） やはりまずいですよね? ただデジカメについては友達に撮った写真を気軽にあげられるので、修学旅行の時にも思いましたが、わざわざ買って持たせるよりは良いのでは?と感じています。（修学旅行の時には持たせませんでしたが。） 平日とは言えシーズン的に混むので、限られた時間の中事前に調べてまわると言うのも学習のうちかもしれませんし、決まり事を守らせるべきと考えますが、 逆に小学校の友達との最後の思い出に効率よくまわらせてあげたいとも思います。 たまに修学旅行か遠足かわかりませんが、携帯で先生と連絡している子も街で見かけるので、 気持ち的に8割から9割はだめだと思うのですが、残りの何割かが良いのではないか?と考えてしまっています。 子供は先生にはわからないよと言ったので、ばれなければ良いという考え方は非行犯罪に結びつくと話しましたが・・・ 携帯・デジカメについてご意見お聞かせ下さい。 ちなみにデジカメですが、我が家に4台あり（1つは一眼ですが）無くしても良いとは言いませんが、余っているのでインスタントを買うよりはと言う考えです。

　３月に無保険だった分の９か月分の保険代が、遡り徴収で来るのですが、延滞はどれくらいまでしても、財産差し押さえはないでしょうか？ よく１年、延滞すると、保険証の返還を命じられるとききます。 やはり、差し押さえのボーダーも１年なんでしょうか？ 誰か回答ねがいます＞＜

さまざまな事故で何故女性はよく事故に巻き込まれるのでしょうか？ 女性が事故にあうニュースを聞くと不快感が残ると思います。 女性や子供は改めて絶対に事故なんかにあってはいけないんだと思います。 女性が事故にあわないようにするにはどうしたらいいのですか？

お世話になります。 このたび母の病気が発覚し余命が短い事がわかったので、その看護のため仕事を辞め実家に戻る事にしました。4月に紹介予定派遣として働き始めたばかりでした。その前は2年半以上、同じ企業で派遣として働いておりました。 一応、現在の派遣先にも派遣会社にも母の看護だとは言ってありますが、失業給付の申請をした場合、自己都合退社となり3ヶ月の待機期間になるのでしょうか？ または、失業保険給付受給の延長措置をとることは可能でしょうか？延長措置を解除した後は、3ヶ月の待機期間なしに失業給付をもらえるのでしょうか？ よろしくお願いいたします。母の様子をみてパートができそうなら、失業給付の申請をして、無理そうなら失業保険の延長措置をとろうと思ってます。

私は独身男性です。 下記一件の対処に大変苦慮してます。 先日付き合っている彼女（既婚者なんですが…）社内の私の直属部下と他数人と飲みに行った後、同僚から性交をしつこく強要され、飲みに行った後同僚宅にて半ば強引に性交された。と彼女から泣きながら報告を受けました。 加害者、被害者共々私の直属の部下であります。（加害者は彼女と私の関係は知りません） そこで被害者の上司として、そして愛する彼女のパートナーとして、いわばレイプをした加害者に対し、なにかしらの社会的制裁を図ろうと思います（私自身人事権も両名にたいし有しております）。しかし、何分私自身彼女（被害者）と不倫の関係。 彼女にもその旨伝え「実行に移したい」と、彼女自信の考えを聞いた所、「自分が固くなに拒否出来なかったのも悪いから…」「拒否したら何されるかわからなかったし」と事を自分の中にしまいこもうという始末。彼女、私自身共々この一件で大変互いが傷つき、そして互いの愛情関係維持が一時危ぶまれました。 彼女自身は私の加害者に対する制裁行為に反対ですが、私も同じ穴のムジナと言われてしまえばそれまでかもしれません。また自分の勝手な正義感から自分の立場・彼女との関係を棚にあげ職権濫用と言われればそうかもしれません。 しかしレイプする男を人として許せません。社内で野放しには出来ません。 私は加害者に対する社会的制裁（諭旨解雇や最悪懲戒解雇等々）すべきでしょうか？または何らかの別の対処法はございますでしょうか？ 皆さんの屈託のないご意見頂戴いただきたく。 なお、私は彼女の事をこの一件後も愛しております。また彼女も 私に謝罪?したうえで気持ちはかわらないとの事。 宜しくお願い致します。

数年前にできた住宅地で、子供が非常に多い地域に住んでいます。 我が家は住人以外の車がほとんど通らない環境にあるため、家の前が子供の格好の遊び場になっており、迷惑しています。 うるさいだけなら我慢もするのですが、最近毎日のようにサッカーや野球などをするので、家の壁や玄関のドアにボールが良く当たり、響きます。 止めている車や自転車にも当たることもありますが、お構いなし。 本当に迷惑です。 やめてくれと言いたいところなのですが、周囲の大人たちは微笑ましく見守っており、先導してサッカーの指導などしている父親までいるくらいなので、注意しづらい環境です。 家や車に当たれば、「おいおい、当たらんように蹴らなアカンやろ！」とか笑って話しているような人たちです。 幼稚園くらいの子供にそんな器用なマネができるわけありません。 自治会の回覧にもボール遊びはやめましょう、との記載があるのですが、うちの周辺は特に子供が多いためか、「お互い様だし、いいよね」というムードで、誰も気にしていない状態です。 自治会の役員会に罰則など訴えれば改善も望めるのかもしれませんが、自治会の規約で「個人→班長→班会議→役員会」という手順が決まっており、それ以外の手段は一切受け付けない、となっています。 私の所属している班の班長は、率先してボール遊びをしている親のうちの一人ですし、班内のほとんどがボール遊びに参加している家庭です。今後のことを考えるととても訴えることなどできません。 直接注意する以外で、自然とボール遊びをしなくなるように仕向ける良い方法はないでしょうか？ 本当に困っています。よろしくお願いいたします。

彼氏がひったくり しちゃったらしいんですヶど… 連絡がとれなくなったのが 3月の10日前後だったと思います もう かれこれ3ヶ月目です… いつ頃出てくるとか わかる方いらっしゃったら 回答お願いいたします。 ちなみに 初犯らしいです…

先日自動車（私）と自転車で接触事故を起こしてしまい、本来でしたら人身事故として警察を入れて対処すべきところなのですが、相手の方の都合があり、被害者側より賠償なしの示談を提示されました。 物損、障害とも保障はいらないとのことで、損保会社を入れたかったのですが、賠償がなく受付取り下げとなったため、示談書を当事者間で取り交わさなくてはならなくなったのですが、相手方より立会人を求められています。 後日になり後遺障害等で再請求等がないとも限らないので極力当事者外の方を交えたくないのですが、 (1)第三者を立てる場合、保険会社が入らない場合で賠償が絡まないケースだとどこ（費用を払ってでも全く関係のない第三者に頼みたいと考えています）にお願いできるでしょうか？できるだけ職場関係者や友人は巻き込みたくないと考えております。またその際の費用の相場はおいくらぐらいでしょうか？ (2)第三者が無理な場合は同居家族でも立会人とできるでしょうか？ 今からでも警察を交えて申告することも提案しているのですが、被害者側からかたくなに辞退され、このような形になっています。 また、賠償についてもこちらから再三提案はしているのですが、現状では受ける気は全くないとのことです。

カナダの学校で、YEAR BOOKの制作をしています。 YEAR BOOKとは名前のままでその年に ついての本、というかアルバムのようなもので、 日本の卒業アルバムに近いです。 その制作過程で、今、情報の収集をしています。 今年（2008年を含む）世界ではどんなことが 起きたかとか注目されたとか、何がこの年を象徴して いたかなどを、できるだけいろいろ知りたいので、 ここで質問させていただきました！ 先生いわく、後から読んでこの年がどんな年だった かが分かるような情報たちがほしいそうです。 みなさん、どんなことでもいいのでとりあえず 今年っぽいことを教えてください～！！ 例）アメリカで初の黒人大統領誕生！・・など！

法住寺合戦で、後白河法皇が、 「僧兵や石投の浮浪民などをかき集め、堀や柵をめぐらせ」たそうですが、 この「石投」って何か教えてください。 地名か職名でしょうか。 できれば読み方もお願いします。 いしなげ？でしょうか。