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ほかにも相談させていただいておりますが、アドバイスお願いします。 某企業の子会社である施設の契約社員に応募しています。 募集が出ていたのが３職種で、特にその中で希望は出しませんでしたが、資格などの問題で最終的に１つの職種を希望する形になりました。 今日が最終面接で、とにかくやる気を伝えてきましたが、面接官に聞いた内容などを考えると、自分に勤まるか不安になってきました。 その施設には多数の部門があり、すべての部門に興味を感じていますが、その中でも特に興味がある部門があります。 その部門については、今日の面接時、施設関係なしに私が興味があることを話した際に、面接官である部長から「そちらに興味があるのでは？」と言われました。 応募した職種は現在の仕事のスキルが多少は生かせることもあり、やってみたいと思っていましたが、面接官の話や面接後に施設を多少知っている友人の話を聞いたことで自信がなくなってきたのです。 資格、仕事内容、人間関係などです。 今回転職するのは、何よりも自分自身が感じるやりがいを大切にしたいというのが大前提なので、同じ苦労をするなら、やはり自分が１番興味を感じる部門がいいなと思えてきました。 もし応募した職種で内定のお話をいただけた際に、本当は募集していなかったけど○○の部門で働きたいというようなことを言ってもいいのでしょうか？ １番やりたい仕事ではないにしても、その施設で働きたいという気持ちは変わらないので、余計なことを言って内定取消になるのも嫌なのです。 今日の面接では、応募した職種で最終面接をしていただいているのに１番やりたいのは違う仕事とは言いづらかったこともあり、どの仕事も興味があるとだけお話するに留めたのですが・・・。

私は、車関係の仕事をやっている者です。 よく外注に出す会社があるのですが 私が度々そこへ訪れる事があり、この間そこの社長からこんな話を持ちかけられました。 君は結婚してるの? はい、してます。 子供は何人? 二人です。 今の所でやっていけるの? ほかにいい所ないので・・・という受け答えをしました。 すると、そこの社長がうちにこないかという事を言い出しました。 今の給料より＋５万円払うと言われました。 今より、５万も多くなると生活は結構楽になるので とてもおいしい話なのですが 少し、不安もあります。 まず、仕事の取引が多いためお互いの会社をよく知っている。 社長達も友達みたいな関係です。 会社がすぐ近くにあり、歩いて数分程度の距離にある。 お金がいいからと言って、それを理由に辞めることが出来ない。(辞める言い訳が見つからない) もし、職場を代わったとしても そこの社長と意気投合してやれるかどうかが不安(そこの社長の性格をまだ良く知らない) お金がいいからと言っても、とても小さな会社(個人でやってるような)なので将来性は不安。 少なくとも、今の会社の方がまだ倒産率は低いだろうし 仕事もまぁまぁやりやすいですけど 社長の性格にちょっと問題ありくらいで 特に困るほどではないです。 ただ、今後給料が伸びることもないだろうしボーナスも期待できない。 取引先の会社は、今はちょっと自分の中では様子見している段階です。 仕事は今の所、毎日あるようです。 少し前は、明日の仕事がないとか言ってるのを聞いたりしてますので 実際の所、給料多く払ってくれるのは嬉しいが 仕事が毎日、年間通して安定してあるのかどうかですね。 みなさん回答していただきたいのはまず 移り変わるとしたら、今の社長になんと言うべきでしょうか? 移り変わった方がいいかどうかは、自分で今後見極めたいと思うので その辺は回答は、回答者様におまかせします。

現在、テキスタイル関係のデザイン学校に通っているものです． タイトルにある様に、今の専門学校を辞め、グラフィックデザインを学べる学校に再入学を考えています． 現在の学校に入学した理由は、デザイナーになる事、尚かつインテリア関係のテキスタイルに関わる仕事につきたいと考えた為です． しかし、インテリア関連のデザイナーの募集は全くといってなく、平行してインテリア業界以外のデザイナーを募集する会社、デザイナーとしてではなくインテリア関係の仕事等、幅を広めて就職活動を行っています． とはいっても、全く就職が決まらず、自分から企業や事務所に手紙を送り、返事を待つといった事しか出来ていないのが現状です． そのような状況の中、インテリアに関わるデザイナーではなく、グラフィックデザイナーとして将来働きたいという願望がつよまりつつあります． そこで、現在の専門学校を辞め、一年制の学校へ入学し、グラフィックデザイナーを目指すかどうかを悩んでいます． 夏休みが終わり、後期授業料を払うかどうか？ 高い授業料を払う事に意味があるか？（今の学校にいれば就職出来るのか？） そのような葛藤が原因である事は自分でも分かっており、厳しい就職状況の中で甘い考えなのかも知れませんが、意見を聞かせて頂けたら幸いです．よろしく御願いします．

彼氏が鬱病です。投薬治療中でしたが、最近薬をやめました。 最後に会った時(10日程前)には、かなり落ちている様でした。 どうしたの？と聞くと、薬を飲むのをやめたと言います。 薬を飲んでいると始終眠く、倦怠感もひどく、まともに仕事も出来ず、 なによりも"自分が自分じゃない"という気分になるらしく、薬をやめる決断をしたと言います。 そして、薬が体から抜け切るまで、頭痛や倦怠感が続くんだと言っていました。 子供時代にトラウマがあり、口数が少なく、あまり人の輪に溶け込めない程度だった様ですが、 現在の仕事に就いて、薬が必要になる程になったと言っていました。 毎日メールか電話を欠かさない人ですが、やはり気分が落ち込むと数日間全く連絡の無い時もありました。 最後にメールがあったのは、25日です。 ”これから数日間出張があるから、帰ってきたら連絡するね”と言ったまま連絡が来ていません。 友人から彼はもう出張から帰って来ている事を聞いてしまいました。 出張の多い仕事なのですが、帰って来た時は”早く会いたい！”と必ずメールをしてきていましたが、今回は…。 メールも返事はないし、電話をしても出ません（鳴って切られる時も・・・） 私は彼が落ち込んでから、返答も求めず、当たり障りのないメール(”おはよう”や”おやすみ”的なもの)を送っていました。 メールを読むのも負担になるのかと思い、メールを全くしなかった日もあります。 もしかしたら、全てが面倒になり、私と別れたいのかもしれません。 でも薬が抜け切るまで自分ひとりで戦って、気分が良くなれば連絡をするつもりなのかもしれません。 私はどうすればよいでしょうか・・・。やはり待つことしか出来ませんか？ 私は彼がとても好きで、まだまだ一緒にいたいと思っています。 メールも電話もせずに放っておいて"見放された・・・"と思われてしまってもイヤなんです。

前職は契約社員で働いてましたが派遣先の都合で退職し現在求職活動している者です。 23歳女です。無職期間半年になります。 今まであまり好きではありませんでしたが接客業で働いていていました。 辞めてから新しい事にチャレンジしてみたいと思い一般事務で探していました。20社ほど受け全部不採用です。 派遣で未経験からでも可能なお仕事にエントリーしても落とされてしまいます。 もともと人見知りで人と話すのが苦手で自分に向いてないんだと再確認しました。 少しでも克服できればと思い接客業ばかり選んでいました。 私はコツコツと集中して作業をするのが好きで 工場や製造のお仕事も視野にいれていますが、 私の住んでるところだと遠かったりして 車で通勤しなければ行けない所が多かったり バスや地下鉄、電車を利用して行けるところはありますが一時間以上かかってしまうところばかりです。 車は免許はありますがペーパードライバーです。 なので今まで接客業のお仕事ばかり選んできたのもあります。 昨日良さそうな工場のお仕事があり面接に行ってきましたが 車通勤ではなくバス通勤だと伝えたところ 不採用になってしまいました。 今後どうしたらいいのか分かりません。 無職期間がこれ以上長くなるのが嫌です。 また面接の際に「前職辞めてから今まで何をしていたのですか？」と聞かれるのですが 就職活動していました以外思い付きません。 職を選びすぎてるのでしょうか。 実家暮らしで親はゆっくり探せと言ってくれますが これ以上迷惑かけたくありません。 失業保険は延長され来月まで給付されます。 それまでに見つけたいですがもし見つからなかった場合アルバイトなどしながら求職活動はできるのでしょうか？ アルバイトしないで見つかるまで探す方がいいでしょうか？ 誰にも相談できる相手がいません。 このまま仕事見つからなかったらどうしようという不安と焦りでどうしたらいいのか分かりません。

前に働いていました会社を８月で退職しました。 ですが全く転職活動する気になれず、書類などの応募はしているのですが面接にいく勇気が出ずに何社もお断りしている状況です。 つくづく自分が駄目な人間な気がして消えてしまいたいです。 前回の会社の退職理由はいきなりやった事のない仕事を任され（家賃や請求の督促） 説明やフォローもなく、毎日社長に罵倒され、（赤字の金額は）お前に架された十字架だといわれました。 実際は会社が請求関係を怠っていた（入れ替わりが激しく経理担当も突然いなくなりました）為です。 また辞めるときも「お前は仕事をちゃんとしていなかった、会社のみんながそういっている」「仕事が出来ていない」など在職中に言われたことないことまで言われプライドが折れてしまいました。 私も駄目な部分はあったと重々承知ですが、疲れてしまい軽い鬱の様な症状も出てきてしまったのでもぅ続けていくことは不可能だと思い退職しました。 上記のような会社でしたので８月分のお給料や離職票ももらえるかわかりません。 また電話する勇気もありません。 その事を考えると怖くてたまりません。 前職の経験から仕事に対する意欲がなくなり、何の仕事が出来るかわからなくなりました。 家でずっとうじうじしています。 仕事も早く見つけないとと思うのですが、またあの様な会社だったらと思うと胸が苦しくなり消えたい衝動に駆られます。 彼氏や家族は「のんびりアルバイトでもしながら習い事してれば」といってくれています。 ですが、アルバイトも出来るような心境にもなれません。 この様な状況から抜け出すにはどうしたらいいのでしょうか？ またちゃんと仕事を出来るようになりますか？ 毎日求人広告を見ては働きたい、働きたくないと自分でもどうしたらいいのかわかりません。 ネット等を見ていても正直したい仕事がわからない、自分の能力から悪く考え出来ないと思ってしまいます。 甘えかもしれませんが、どうか皆様の意見を頂ければと思います。

11月末で会社を辞めたのですが、まだ仕事は決まっていません 失業中に国民健康保険に12月中旬に入りましたが結婚しているからと世帯主が旦那でないと だめですと言われたらしいです・・。 妹は難病指定の病気を持っているので旦那の給料が所得となると病院での支払い上限が上がってしまい家計もきつくなるそうです。 とりあえず体調が落ち着き仕事が決まるまでは国保で自分の所得で計算してもらいたい。世帯主は自分名にしたいみたいです。 国民年金は今まで会社の厚生年金に入っていたのですが、こちらは国民年金で自分で支払うには 高額すぎるので旦那の会社の厚生年金に第三号被保険者として入れないでしょうか？ 免除という制度があるのは知っているようです。 できれば第三号にすることはできないのかお聞きしたい。 知り合いが国保と第３日保険者でできたというのを聞いたことがあるのですが・・・ 本当にできますか？

今の会社に入って半年が過ぎました。 すぐにでも退職したいと思っているんですが、どうしたら良いか分かりません。 どなたか、アドバイスお願いします。 仕事はとてもやりがいがあり、内容自体は好きな仕事ですが、家族経営の小さな会社で、社長も一緒になり働いています。 社長とは以前からの知り合いで、私の持っている資格の人員が必要で来て欲しいと頼まれ条件付きで就職しました。 条件は、お給料がかなり安いので、今のバイトを減らしても続ける。という条件で、その時は大丈夫構わないよ。とのコトでした。 会社の大きな雇用条件に ・退職は3ヶ月前通告 ・フレックス制 です。 バイトしながらなので、フレックスでも月の時間数が足りません。それに関しても気にしなくて良い。許可した上でお願いしているんだから。と最初に言われましたが、最近になって急に、そんな条件知らない。 こんなでは示しがつかない。と言われ、 社長からの意地悪に会社に行く時間になると胃が痛くなり涙が出てきます。 事務所にいても、私の存在はないみたいに無視をされます。 挨拶をしても返ってきません。 私の担当の仕事で目の前に居るのに、他の社員に質問をしたり、仕事を回したり、外回りに出かける際には行き先をメモで残すよう言われているので、メモを残しても営業先に連絡をし、私が行っているかの確認をしたり、電話がかかってくると、他の電話で内容を聞いていたり、他の社員に私の悪口を言ったり、その他いろいろ、、、 何か気に障るコトをしたなら。と聞いても無視。 会社を辞めたくても3ヶ月前。生活もあるので、次の仕事を見つけるにしても3ヶ月後からの始業ではなかなか見つからず、次の仕事見つからないのに辞めるコトも出来ません。 雇用契約に3ヶ月前通知となっていたら絶対なのでしょうか？ 退職届けを出して行かなければいい。休んでしまえばいい。他で仕事始めてしまえばいい。とも思いますが、罪悪感を感じてしまいます。 先日には、今月は普通にお給料払うけど来月は分からない。と言われました。 そんな中で仕事をしていても来月の生活が不安になってしまいます。 でも辞めるには3ヶ月前、、、 胃痛や不眠、不安で急に涙が止まらなくなってしまったりと体調も悪く、どーしたら良いのか考えるコトも出来ません。 安易に雇用契約した私も悪いと思います。 自分ではしっかりやっているつもりでも、ミスがあったのかもしれません。 何か、わかりずらい内容になってすみません。 アドバイスいただけたら嬉しいです。 よろしくお願いします。

はじめまして、 私は結婚１年目です。 今は入社６年目の会社で結婚後もそのまま働いているのですが、出産とともに退社するのが通例となっている会社です。 そのまま産休を使って働きたいのは山々ですが、 待遇がよくないので、通例どおりにやめようと思っています。 経済的にも出産後１年弱で、働きにいきたいとおもっているのですが、実際働き口ってあるのでしょうか？ 正社員はやはり難しいでしょうか？ 世間のみなさんは、いったいどんな仕事をしているのか、教えていただきたいです。 イメージとしては、パートとして自給８００円くらいで働くのかな？って想像できるのですが、 パートでも働くのは難しいですか？

早く死にたいです おととし上司の裏切りにあい、 やりたかった仕事を辞めました。 この経験から常に自責の念と怒りが渦を巻いています。 鬱の治療もして、身体的な症状（失神、拒食、不眠など） は軽快しましたが、やはり心の傷は回復してません。 信仰でももてば少しは楽になれるかと、 キリスト教の教会にも通っています。 しかしそれでも不満や怒りが爆発しそうになることがあります。 世間から追いつめられてるような感覚がします。 生きていてもあんまり良い事が無いように思えます。 頑張っても一切認められません。 でも自殺は何となく嫌なので、早く死にたいと思っています。 人生が長すぎると感じます。

勤続年数10年未満の事業所がもうすぐ閉鎖になります（ここではとさせて下さい）。閉鎖になると言うことを経営者側より10月下旬に言われました。先日、『会社都合による退職』と考えて良いのかと言うことを経営者側に聞いたところ、それはおかしいと言われました。の仕事以外にの仕事があると言われました。でも私はの仕事は、の仕事を始める際の入社条件には無く、経営者側もの仕事に携わる事を私が拒否するのを分かっていて、わざと言っています。結局、自己都合で退職させようとしているのが手に取るように分かるのです。色々ネットや労働基準監督署などで調べた結果、このような事例でも失業保険を会社都合で辞めた場合の条件で受給出来る可能性が高い事が分かりましたが、実際、退職届けは、出すべきなのでしょうか？幹部の一人からは、退職勧告と受け取られる発言もありましたが、それ以来、会社側から、何も言ってきません。スムースに退職できるように持っていきたいのですが、どのようにすべきでしょうか？どうぞ、アドバイスをお願い致します。

利用者が少なすぎて、いろいろ不満ばかりつのる事業所を辞めたいのですが、そこの事業所は福祉タクシーの免許もあるらしく、わたしが福祉タクシーを使えるという証明書もつくったりして、手間がかかっているので、すぐやめると悪いなあという気持ちもあります。 契約書を見ると半年契約で、そのあとは自動更新になっています。１ヶ月２万円程度の仕事しかなく、向こうがこちらの家庭の面倒を見てくれるというわけでもないのに、義理人情で留まるのも限界がきています。１回辞めたいといったのですが、受け入れてもらえずに、我慢してやっていますが、契約期間までいなくても、不満事項を理由に辞めることは社会常識上、構わないことなのでしょうか。友だちは、そんなことどこでも日常茶飯事に起こることで、何も気にする必要はない。ましてや、利用者が増える、増えると言っておきながら、一向に増えるどころか減るばかりなんだから、早く辞めちゃえとしきりに言うのです。 退職届を出せば、相手は受け入れざるを得ないのでしょうが…。ご意見をお聞かせください。

今月下旬に父方の祖母の一周忌があるんですが、欠席したいと思っています。 欠席したい理由は… 叔父、叔母たちに会いたくないからです。 現在無職(就活中)、独身のためそのことをいろいろ言われるからです。 前職を辞めたのは精神的なことなので触れられたくないです。 母にはこのことを伝えてありますが、出なさいと言われています。 今までも容姿や仕事のことを言われ、嫌な思いをしてきました。 常識的には一周忌は孫でも出るべきだとは思いますが、それでも出たくありません。 どう思われますか？？ 判断材料にしてください。 ・昨年の葬儀には出席した ・49日法要は仕事のため欠席 ・現在実家暮らし、独身、26才 ・祖母宅まで車で1時間弱 ・両親は二人共出席予定 よろしくお願いします。

はじめまして。今年大学二年になる現在一年の男です 今現在私を悩やませていることがあります。それが大学の部活です。 部活は剣道をしているのですが、部員の人数が少なく一人でも欠けたら大会に出ることができなくなります。しかし、周りは国大出場選手ばかりで私は少年剣道しかしたことのないほぼ初心者。一年では到底差は埋められません。それは理解した上で部活に入ったのですが、入ってみると監督が来ない日は練習をしなかったり、細かい雑務を誰かがしてくれるだろうという責任感の無さが目につきます。挙げ句、人数が少ないからというのはありますが半ば強制で主務に任命され嫌な仕事を私に押し付けてきます。 先輩の言うことなので黙って実行していますが一年たっても慣れることはできませんでした。 交友関係については基本的に仲は良いので、不満はないのですが… 私自身地方から地方に出てきており、帰省に半日近くかかります。故に一度帰省すると中々戻ってこれず、仕事が溜まってしまいます。主務の仕事は今まで地元の人がしていたのになぜ私が…という気持ちです。 明日までにこの書類書いて出しといてくれ。自腹の速達でお願いと言われても書き方調べて郵便局行って…とこんな無茶な仕事ばかりでうんざりです。 大多数が愚痴となってしまったのですが、本題をいいますと部活辞めたことが就活に響くかどうかです。 私は公務員志望なので辞めたことが響きそうで恐いのです。 部活を辞めたあとの事は、バイトをしながら海外行きながら休暇を使って音楽をしようかと考えています。 公務員となると、部活を辞めたことはバレると思いますか？今まで部活を辞めたことや学校を休んだことが一度も無いので不安です。 ストレスを溜めながら雑用させられるくらいならやりたいことをやりたいと決意したので質問をさせていただきました。 皆さんよろしくお願いいたします

私は、６月から３ヶ月更新の派遣社員として仕事をしています。 仕事の紹介が来てから就業するまで１ヶ月以上の期間があったため、悩みました。 一人暮らしのため、すぐにでも仕事をしたかったのですが、 条件が良かったのと「長期で働ける職場なのは保証します！」という 派遣会社の方の言葉で６月から働く事になりました。 元々働いていた派遣社員の人は７月までの引継ぎでいる、と聞いていたのですが、その人が辞めるのを拒んでいるようでなぜか今日、派遣会社に「来月いっぱいでお仕事終了です。」と言われました。 ３ヶ月更新で長期で働ける、という約束はどうなるのでしょうか？ ハッキリした理由も提示されず、次の仕事もあるかどうか分からない状態なのですが、この場合どうすればいいのでしょうか？ 私の希望としては、このまま働きたいのですが、何かいい方法はありませんか？

初めて質問させていただきます。 ７月１日から派遣で事務系のお仕事をさせていただいています。 ３ヶ月ごとの契約なので ９月末で一度契約が切れるのですが、もう更新すると伝えており １０月から３ヶ月の契約書（就業内容明細書という名前で印鑑を押す所もないのですが、契約書です。）が届いています。 ただ、急に家庭内の諸事情が発生し、やはり９月末で契約満了したいのです。 １．９月末で辞めることは、契約満了となるのか？ 　　それとも今言い出したらもう遅いということで「１２月までの契約」を破棄して途中で辞めたと見なされるのか？ ２．２週間前に辞めるというのは、許されることか？ 　　（１ヶ月前に言うべきなので、申し訳ない気持ちでいっぱいです。その時は問題も無く続けるつもりでしたので） 　　今すぐということはあまりにも失礼なので、９月末までは働くつもりです。 ３．派遣先への説明・・・・ 　あまり家庭内の事を細かく言いたくないのですが、理由に関しては「家庭の事情が発生した」だけで大丈夫でしょうか？それともこちらの都合で辞めるので洗いざらい言うのが筋なのでしょうか？ ４．派遣元への説明・・・ 　細かく聞かれると思うのですが、家族の不幸ですので（死亡ではない）言いたくはなく、相談して再び就業できる可能性があるわけではないのです。また、次の仕事もいつできるかわからないため、これからこの派遣会社にお世話になりたいという希望はありません。「事情があり更新できません」で良いでしょうか？ 辞めることに関しては申し訳なく思っておりますが、「何で更新できないの？わかるように説明しろ」と詰め寄られても「こうこうこうだから、１０月からは出社できません。わかってください。」と細かく言いたくないのです。 補足・お礼は書かせていただきたいと思いますので、よろしくお願いします。

私は、今中国でコールセンターの仕事をしているものです。 電話を掛けてくる人は、全て日本人ですので、仕事で中国語を使う事は基本的に無いです。 しかし、元々人と話すのが苦手な上に、機転が利かないため毎日同僚を困らせています。 知識としては、分かっていても、実際電話で話す頭がパニックになり毎回同じ間違いをしてしまいます。 本当に、皆に手を焼かしています。 同じ職場に中国人がいますが、彼らの日本語レベルが高いのもあって、以前初対面の日本人に、僕の日本語の言葉使いが変なため、日本人の方ですかと確認されることがありました。電話で、お客さんに、「もっとはっきりと言ってもらえますか？何を言ってるのか分かりません。」と言われたこともありました。 僕が、電話を採ると必ず周りの人が何を話しているのか確認しないといけないので、はっきり言って私がいると、逆に邪魔な存在のような気がして本当に申し訳ないです。 毎朝、仕事のプレッシャーで胃が刺すように痛みます。仕事中もそうです。 今まで、日本でバイト（コールセンター以外の仕事）をいくつかしたことがありますが、正直どれも仕事が出来ないという理由で解雇されたり、病めないといけない状況に追い込まれました。長く続いた仕事は一つもありません。ただ一ついえるのは、こちらの生活は、日本の生活と比べて本当に楽しく新鮮なことです。 私が、仕事を辞めるのが一番の会社にとっての貢献になるかもしれないですが、辞めて新しい仕事に就いてもまた、同じような状態になるのは、目に見えています。 だから、今の仕事を続けたいのですが、今のままでは、戦力になるには、相当の時間が掛かりそうです。私は、会社のために仕事を辞めるべきでしょうか？それとも、苦しいのを堪えて頑張るべきなのでしょうか？少しでも、会社に貢献出来る方法などがあれば教えて頂けますか？ 宜しくお願い致します。

精神障害者が殆ど仕事を斡旋してもらえない実情を知った理由で半分近く残ってる失業保険を止めるのは逃げですか？ 今年の4月に仕事を辞めて、6月から失業保険をもらってます。 元々ボーダーで通院していたのもあって意見書を提出したので給付日数は300日でした。 週2だけバイトをしながらハロワの障害者枠で職探しをしていたのですが、やりたい仕事がほとんどなく見つかったとしても職員が却下していました。 半年以上そんな状態が続き、認定日の日にちが突然ずれ込んで予定が狂ったり、電話応対があまりにもずさんだった事に徐々にハロワに不信感を抱くようになり、どんどん心が閉ざされるような気持ちだったんですが、その事をある人に相談したら障害者枠の求人の優先順位は身体、知的、精神で、更に雇用主側の助成金の向上で斡旋する事を知ったので、もっと仕事が見つけにくい気がして来週の認定日に止めて他の情報で仕事を探す決意をしました。 だけど今のご時勢は不景気で、特に震災にあった人は失業保険延長を求めてる中、差別的な対応を回避する為に失業保険給付を止めるのはもったいないですか？ 私もお金は苦しくなるかもしれないけど、どっちにしろ障害者枠の中でも精神障害者が差別されながら職探しするのは精神的に辛くて仕方がないんです。最早そう割り切らなきゃ人間として認められないような閉塞感を感じると言うか…。 特に給付が終わる頃は40歳になるので、なにもしてくれないままこの年齢でジッとしてるのは本当に嫌です。

20代後半のOLです。 来週、卵巣嚢腫の摘出手術を受けます。 6/2入院で6/6に腹腔鏡手術です。 回復が早いと言うことも聞いていますので、 遅くても7月あたまから出勤できる体にはなっていると思うのですが、私の会社は締めが15日ということもあり、きりがいいように7月15日まで休みたいな～と思っています。 結婚もしましたし、仕事がしんどくなってきて、もうそろそろ辞めようかと思っていた矢先のことだったのですが、夏のボーナスもありますし、とりあえず、休職ということにしました（せこいですけど・・） つまり、仕事でのストレスが多く、この際、ちょっと長めに休みたいんです。辞めずにもう少し続けて仕事するためにも・・・。 それで、お医者さんに診断書を書いてもらう時、長めに書いてもらうことはできないものか・・とこれまたせこいことを考えているのです・・・ （闘病されてる方に怒られそうですが・・・すみません） 通勤が往復3時間立ちっぱなしで満員電車ということと、外回りをしないといけないこと、重い物を持つ可能性もあることで、それを伝えたら大丈夫かな？と思ってるんですが、他に何かあったら、アドバイスをいただきたいなと思い、質問させてもらいました。 よろしくおねがいします。

高校時代に心の病気になり、数年引きこもり生活を送りました。 病気になり始めた頃は、殻に閉じこもった生活をしていたのですが、 ある時、このままでは自分はダメになる！と思い、 辛いながらも働きだしました。（働けば良くなると思ったため） 自分なりに頑張りましたが、どうしても続けられず、 やめては働き、やめては働きを繰り返しました。 在職期間は長くて１０ヶ月、短くて１０日です。 １０代後半から２０代前半にかけては、 １年に２～３ヶ月しか働いていません。 働きたい気持ちはありましたが、体がついていきませんでした。 カウンセリングのおかげもあり、病気は完治しました。 今後はバイトではなく、社員として働きたいです。 年齢は２０代半ばなので、未経験で働ける場所は限られてきますよね。 自分は事務など机に向かう仕事よりも、体を動かすほうが好きです。 ２０代半ばで社員は難しいでしょうか？ 正社員にはこだわりません。 未経験でもできる仕事といえば、調理や介護あたりでしょうか？ 特にやりたい仕事はなく、生活のためです。 両親は定年を過ぎていますし、このままバイト暮らしを 続けていくにも不安がありますので。 何かアドバイスをくださると嬉しいです。