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主体的に行動することで世界は変わるのだろうか？ 主体的に行動することの利点欠点限界盲点とは？ 哲学カテゴリー皆さんの ご回答のほど、 お待ちしております。

【ソウル時事】韓国外務省報道官は25日、竹島などに関する資料を展示する「領土・主権展示館」の開館に関して声明を発表し、「わが国固有の領土である独島（竹島の韓国名）に対する不当な主張を目的としており、強く抗議する」と非難、即刻閉鎖するよう要求した。 報道官は「独島は、歴史的、地理的、国際法的にみて、明白なわが国固有の領土だ」と強調し、「日本は正しい歴史認識が韓日関係の根幹だという点を改めて認識すべきだ」と訴えた。 正しい歴史認識に基づけば竹島は古来より日本の固有領土です。こういうことを平然と言う韓国に安倍総理は行くべきではないと思いませんか。何が日韓平和友好だ！？ 韓国は正しい歴史認識をもって、李承晩が日本から盗んだ竹島を即刻返還し、日本国民と殺害した日本漁民に心のこもった謝罪と賠償をすべきではありませんか。 のこのこと韓国に出かけていく安倍総理の良識・常識を疑います。

インフルで休んでいる彼に先程 連絡をしました だいぶよくなってきているので 月曜にはこれそうだと言うので 私が辞める退職するまで あと三日会えます。 ですが、私が退職をすることを 彼には言ってなかったのですが 私が 「治ってきてよかったですね。 あと三日一緒に仕事できますね」 と言ったら 「そうだね、完全に治ればね」と返事が来ました これは私が退職を知っている上での 返事でしょうか。 たとしたら、完全に脈ナシですよね？ それとも体調が悪く あまり理解されてなかったのでしょうか？

子供の食事について、妻と意見が分かれ夫婦喧嘩になった為、ご意見お聞きしたく投稿しました。 【現状】 食べる事は出来る食材（ピーマンや人参等）を普段は食べているのに、 大好きなデザート（ゼリーや果物）がある事が分かると、突然、当該食材の入った主菜等を全く食べずに騒ぎます。 【対応1】 騒いだあと、嫌いな食材を一口でも食べたら残りは食べなくても、ホメてデザート食べさせる。 【対応2】 隠してたデザートを目の前に置き、嫌いな食材の完食出来たらデザートを食べさせる。 →育児番組では「パパママの育児方法がそれぞれ違っていてもパパ自身ママ自身の中でブレてなければ良い」と言っていました。 上記対応いかがでしょうか？

私のお金の使い方って一般的に見て使いすぎなのか どうか知りたくて質問させていただきました。 実家暮らしの30代女です。 月の手取りは17～18万円くらい、 ボーナスは年2回、合わせて70万くらいです。 毎月の固定支出の内訳は以下です↓ 個人年金 10,000円 保険代 5,000円 貯金へ 20,000円 ボーナス時も20000円 家へ 20,000円 携帯代 10000～15,000円 ガソリン代 4,000円 美容院代 8,000円 コンタクトレンズ代 5,000円 これにプラス、中距離の彼氏がいてほぼ毎週末会いに行きます。 往復4,000円なので×4回で16,000円程度です。 ここが多いなーとかここがいまいちだなぁとかありましたら 是非アドバイスなどお願いします。 回答よろしくお願いします。

とても尊敬しているピアノの先生に年賀状を出したのですが、 返事は届きませんでした。 （8年ほど習っていますが、今までは住所を知らなくて出していませんでした） この頃　自分が練習を怠っていて上達もせずにいます。 半年前から先生が冷たくなった気がしていましたし不安です。 もしかしたら、嫌われているのでしょうか? このような気分のまま、習うのも悲しいですし 違う先生を探したほうが良いでしょうか？

昨年の11月にプロポーズされました。 こちらはプロポーズされてすぐ家族に報告したのですが、彼氏は未だに誰にも報告していないようです。 思い返せばプロポーズの時点で、彼氏が親への挨拶は来年(つまり今年)にすると言ってはいたのですが、まさか１月を過ぎても報告すらしないとは思いもせず……。 もうプロポーズから三ヶ月経つのですが、男性の親への報告はプロポーズ後どのくらいの期間でするのが普通なのでしょうか？ 私の母親から、彼氏はまだ挨拶にこないのかと聞かれて参っています。 ちなみに私が家族に報告していることは彼氏も知っています。このままでは彼氏の印象が悪くなるのではとヒヤヒヤです……。 ご回答よろしくお願い致します。

失恋を経験し、自分磨きを頑張っている30代前半社会人です。 前の職場で社内恋愛が破綻したことをきっかけに自分を変えようと決心しています。 つき合っていた頃、彼女のために何かをしてあげることができず振られてしまい、30代ということもあって相当な精神的深手を負ったのですが、これをきっかけにもっと人を喜ばせてあげられるような人間に成長しようと思い、そのために自分なりに試行錯誤を重ね、周りから「爽やかになったね」とほめられる位にまではなれました。 しかしまだまだ未熟な部分もあるなかで、部署異動が決まり、今の職場に来ました。 そこでタイトルにあるような悩みにぶち当たりました。 今の職場は人数が少なく、ありとあらゆる業務を一人の担当者任せにしがちな風潮があり、仕事が終わらずに深夜労働をする生活スタイルにガラッと変わってしまいました。 もちろん今の職場でしか経験できない貴重なこともありますし、文句を言わずに楽しく工夫して仕事をすることが理想かもしれませんが、さすがに前提となりうる労働条件が破綻していて、何でこんなにやたらやることが多いのか？と思うと腹が立ちます。また何でも親会社の言いなりで、その分のノルマも上から下へ全部降ってくる文化というか、そういった体制も非常に不満で、たまに誰かに不機嫌丸出しの態度をとってしまうこともあります。 ちょっと環境が変わっただけで、当初自分が決心した「自己成長」が揺らいでしまっているような気がして、そんな自分が嫌です。人の役に立つどころか、逆に相手を不快にさせてしまうネガティブな自分を何とかしたいです。 自分でもいろいろ調べたところ、不満や怒り、悲しみといった感情にも役割があり、そういった感情になること自体が悪いわけでなく、マイナスな気持ちもきちんと自分で受け止めてあげてケアしてあげることで自分をコントロールすることができるようになるし、自分のマイナスの感情を理解して認めてあげることで、人の気持ちもわかってあげられるようになるということを学び、それはそれでなるほどなと思っています。 しかしさすがにこうも毎月激務ばかりで、そういった体制を棚に上げて、結果ばかりを求めてくる文化には嫌気がさすし、そんな気持ちで仕事をしている自分が本当に嫌です。先週の金曜なんかは、深夜残業中に、前の職場の元カノや自分を応援してくれた人たちのことを不意に思い出して、「こんな未熟な俺でごめんなさい」と思って一人潤んでしまいました。一種のホームシックのような状態です。 そんな自分に勝ちたいです。会社や他人は変えられなくても、何とか乗り越えて、当初自分で誓ったように会社生活を通じてもっと人間的に成長したいです。そのために昔から人一倍強いネガティブなメンタルを改善したいのです。 長い文章で申し訳ありませんが、何かアドバイスを頂けたら嬉しいです。

31歳女です。 昨年より不幸なことが重なり、精神的に辛くてたまりません。 親が病に倒れたり、結婚が破談となったり、仕事ではなかなか昇格が決まらずモヤモヤします。 きっと自業自得なのかもしれませんが、自分なりに今まで真面目にコツコツと一生懸命やってきたつもりです。 人生に停滞期のようなものって、あるのでしょうか？経験談など踏まえて教えて頂けたら嬉しいです。

仕事に行きたくない。 社会人の方、アドバイスをください。 20代半ばの女性です。 最近、初めて関わる分野の仕事で、 正社員として採用されて働きはじめました。 今日で5日目ですが、 仕事に行きたくなくて辛いです。 理由は、いくつかあるのですが、未経験の仕事でうまく仕事が出来ずに心が折れます。 (5日で仕事が出来るようになるような人はいないし、出来なくて当たり前だとは分かってはいますが、出来ない自分が情けなくて涙が出ます) そして、人間関係です。 医療系なので、周りのスタッフがみんな気が強い…。 そんな言い方しなくても…なんでそんな嫌味な言い方をわざわざするの？…もっと別の言葉で伝えてくれれば良いのに… と、一言一言がキツイ人が多くて。 私は根暗と言うほどではありませんが、 もともと大人しいタイプの人間で、 ワーキャーするのが得意ではありません。 周りの人はみんなワーキャーしていて、気が強い。 うまくその中に入っていけません。 うまく馴染めないところに向いて、キツイ言葉を常に浴びさせられて、心が壊れそうです（ ; ; ） 我慢して頑張ろう！と意気込んで職場に行くものの、頭痛がして、今日はついに泣いてしまいました…。 社会人として泣くのはまずいのも分かっていますが、ストレスが耐えられないレベルです。 最後の理由は、体調面です。 朝8時から夜8時まで、休憩の1時間を抜いてずっと立ちっぱなし、動きっぱなし、 残業もあって、なんだかんだと家に帰って家のことをやって寝る時間が1時～2時頃。 朝起きるのが6時。 もともと体も弱く、今の時点で体が限界です。 多分、体の方の限界がきているからますます精神的にやられているのかも…です。 自分で言うのはあれですが、面接を受けると大抵受かり、今回もその中で条件が良いところを選びました。 だから、今の仕事を辞めてもまたすぐにどこか採用される。という甘い考えがあって、 仕事をこのまま辞める？頑張る？ という葛藤を毎朝繰り返しており、 そのうち葛藤に負けてしまいそうで怖いのです…。 簡単に辞めては逃げグセがつくからダメ。頑張らなきゃと思うのですが、つらくて行きたくないです…。 社会人のみなさん、 仕事に行きたくない時はどうやって乗り越えられていますか？ 何かアドバイスをください。

経済的な理由等で大学（文系）を中退する予定です。 今後の就職について、職安に行くことなどを検討中です。 高卒で就職している人も大勢、いらっしゃるのは承知していますが、 地元の多くの企業は、実質、大卒でないと正規社員として採用されないと聞いています。コネがない場合、地道に職安に行くしかないのでしょうか？ そこで、私と同じような境遇で、どのようにして就職して、自立したかをご教示ください。なお、正社員でなくても自立できればいいし、また、故郷でなく東京の企業でもよいと思っています。できれば、20代～30代の方の具体的な事例を教えてください。よろしくお願いします。

あなたが今、一番ほしいものは何ですか？ 私はネイマールが宣伝しているマットレス（８万円）が欲しいです。すごくよく眠れるのかなあ http://www.airsleep.jp/voice/neymar.html

某大手メーカーで部長をやってます。 先日、社長のポケットマネーから、プロジェクトP達成の件で、 とくに功績があった部署という理由で、 私の管理している２つの課（A課、B課）のうち、A課だけが報奨金を受けました。 A課では報奨金を所属メンバーだけで分け合う予定だったようですが、 私は「プロジェクトPの達成にA課は貢献しているけど、 B課だって、誰でもできる簡単な雑務だけどプロジェクト達成に不可欠の仕事を任されて、貢献はしたのだから、報奨金はA課だけでなく、B課にも与えるべきです。報奨金はA課、B課全員が受けるべきものとして、A課・B課の合同飲み会に使用しませんか？」と、B課のいる人たちがいる前で、A課の課長に伝えたところ、 A課の課長はすんなり承諾してくれました。 しかし、その後、A課の部下数名から「報奨金はA課の特殊業務が社長からとくに貢献したとして社長が与えたものであって、B課の仕事を評価して送ったものではないから、A課、B課の両方のものだという考え方はおかしい！プロジェクトP達成に関わった人が報奨金を受けるのが理由なら、A課、B課以外にもC課やD課だって、あるんだから、C課やD課にも分けることになります。B課がいる前で、そんなことをいったら、A課の課長だって、本当は納得できないけど、承認せざるを得ませんよ。B課の貢献がプロジェクト達成に必要なのは分かりますが、それに対して社長からの報奨金を渡してしまうというのは話が違うのではないですか！？」と文句を言われました。 B課の仕事は雑務だけど、その貢献もあったから、プロジェクトPが成功したことを理解せず、手柄をよこそうとしないA課の部下たちの発言にイラだっています。 プロジェクト達成に関わった人全員で報奨金を分け合うことのどこがおかしいのでしょうか？A課だけで成果を一人占めしようという考え方が全く理解できません。 A課だけに報奨金をあげたら、B課がやる気をなくすから、プロジェクト達成の報奨金をA課、B課の両方に与えるという考え方のどこがおかしいのでしょうか？ 私の考え方がおかしいと思う人がいたら、ご意見お願いします。

義姉が躁うつ病と診断されて通院しています。 もう2年くらいは薬を服用しているとは思うのですが 最近、兄に内緒で借金をしている事が分かりました。 兄に相談なしに車を２台買ってしまった事もあります。 お薬も飲んでいるはずですが、最近電話で義姉と話した時に 先生に調子がいいから止めてもよいかと聞いたそうで ダメだと言われ、不満そうでした。 躁鬱の症状については調べてある程度は把握しているのですが これはお薬が合ってないという事なのでしょうか？ このままでは兄が子供二人もいるのに破産してしまします。 私は何をしてあげれるでしょうか？ 自身も精神的な病気で長年辛い思いをし 家族のサポートが回復には一番大切だと実感しました。 私が感じたのは義姉自身が病気の事をまだきちんと理解 できていないという事。（調子がいいから薬を止めたいと思っている為） 兄は仕事人間で一回は病院に一緒に付き添ったものの、家にほとんど おらずきちんと義姉の症状を把握していないし、お金の事など全く 無関心です。兄も病気の事をちゃんと理解しサポートしてあげれてないと言う事。 本人と一番近くにいる兄が乗り越えなければいけない 事はわかっています。 でも死にも繋がる病気です。 義姉には私は何も言わないほうがいいと思っていますが 兄には何かアドバイスできるのではないかと思い、相談できる所や ネットで病気のことが分かりやすく書かれたサイトを探しました。 兄にメールで送っても大丈夫でしょうか？ 兄がきちんと病気を理解して、病院へもう一度２人で行き 義姉に少しずつでもきちんと症状を認識してもらい合うお薬を 見つける事が一番だと私の中では思っています。 病気の事は義姉からも相談されていたのでいいのですが、借金のこと は最近両親から聞きました。 急に私がメールする事で兄が私が借金の事を知っているんだと思い 嫌な思いをするのではないか、という不安があります。 こういう問題にはやはり私が口を出さない方がよいのでしょうか？

営業でなかなか契約が取れません、、、契約が取れる様になる、というか良い営業マンになるには、何かコツとか秘策の様なものはあるんでしょうか…？ 人と会話する事自体は好きなのですが、「話す」のが不得意で、商談ではいつもつっかえてしまいます。 営業テクを教えるってなかなか出来ないかもしれませんが、心優しい方がいましたら教えてくれたら幸いです。

「親の為にも結婚したい」と言う理由で結婚したいと言われたら嫌ですか？ 彼と結婚の話になった時に 「なんで結婚したいの？」と言われ 勿論彼が好きな事・彼と一緒に居たい事・彼の子供が欲しい事 等言った後に 「親も安心させたい・花嫁姿を見せてあげたい」 と言ったら 「親の為かよ」とか「だったら誰でもいいじゃん」 と言われてしまいました。 親の為だけではないのですが 男性からしてそう言われたら嫌な気分になるのでしょうか？

世の中の働いている人はやりたいことがない人って居ないんですか？ スーパーのレジ打ちの人やコンビニのレジ打ちをやってる人たちはレジ打ちが人生のやりたいことってことですか？ レジ打ちやりたくないけど働いている人っていないっていう認識何ですか？ まあレジ打ちがしたくない人は応募しないので、レジ打ちがしたいという自分の意思で応募してるわけだから、私の人生はスーパーでレジ打ちをやることとかコンビニで商品を補充するのが自分の人生の生き甲斐という生き方をしてるってことでしょうか？ 自分はやりたいこと。生きがいがないので、やりたいことが浮かばないし、特にやりたいことがないので生きがいがないと言われると、スーパーでレジ打ちしてる人はレジ打ちが生き甲斐なのかな？とふと思いました。 レジ打ちでも、商品補充でもそれに価値を見出して生きがいに思えるのはどういう感覚なのだろう？ どういう感覚なのか教えてください。 回転寿司の酢飯を入れたら機械から1貫ごとに出てきて、生魚卸会社から1貫サイズにスライスされたネタを上に乗せてレーンに流すのが人生の生き甲斐ですか？

タイトルや歌詞に「愛」に関する言葉が入った曲でお好きなものがあれば教えてください。（洋邦、新旧、ジャンル、一切問いません） 因みに私はこんな感じの曲が好きです。 Def Leppard - Love Bites https://www.youtube.com/watch?v=9mYzaEm5u-0 Bob Marley - Is This Love https://www.youtube.com/watch?v=CHekNnySAfM John Coltrane - A Love Supreme https://www.youtube.com/watch?v=clC6cgoh1sU

はじめまして 私は27歳の男です。 大学は駅弁を出ており、 地銀に総合職として就職しました。 25歳の頃でしょうか、急にやる気が起こらなくなったと言うか、不意に涙が出てしまったり、精神的に病んでしまい仕事を辞めてしまいました。 その後、数ヶ月貯金を切り崩して生活していたのですが、流石にこのままではいけないと思い再就職を目指し、今の仕事に着いています。 今の仕事は、板金加工をしています。 職場は実家からバイクで30分程度の片田舎にある町工場です。 給料は行員の頃に比べ半額近くになってしまいましたが、社長は厳しいですが情に厚い人で、尊敬してますし、はじめてこの人に着いていきたいと思える人に出会えました。 話は、本題に戻りますが、大学時代の友人達は国税庁で働いていたり、テレビや雑誌でよく見かける大手企業でバリバリ働いている友人もいます。 そういう友人達を見ていると、一度道を外すと元には戻れないのだな…っと痛感したと言いますか、何かとても寂しい気持ちになります。 私は私の仕事に誇りを持っているつもりなのに、なぜだか友人達と比べ敵わないなと思う自分がそこにはいます。 友人達は私が無職になった時も縁を切らずに、声をかけてくれた本当にいい奴らで僻みや妬みではないと思うのですが、それに近しい感情を抱いてしまう自分が恥ずかしいです。 どうすれば、人と比べず生きていけますか？

私は市役所勤務です。 私の課内にいる人で、仕事の不出来や人間関係などの理由で 孤立しているＡさんとＢさんがいます。 Ａさんは完全に開き直っているみたいで ・仕事も言われた事しかやらない ・他人が困った時でも知らん顔 ・外見的には一応隠しているが、仕事中にも私的な事をやっています ・昇進試験も毎年落ちているみたいで、去年から諦めて受験すらしていないみたいです。 Ｂさんは逆に ・仕事は言われた事以外の事もやる ・他人が困っている時も手助けっぽい事をしています ・昇進試験も毎年落ちているみたいで、諦めていないみたいです 人間として、社会常識から見れば間違っていますが ＢさんもＡさんの様に開き直ればいいと思う事があります。 ・公務員は余程の事が無い限りクビにならない ・上司・同僚もＡさん、Ｂさん共に関わり合いになりたくない ・職歴１０年以上なのに、職務内容は新人程度の仕事しか与えられない と言う状況では二人とも同じはずです。 この辺りを当人達がどこまで理解しているは知りませんが そこでＢさんみたいに開き直れない人は何か理由があるのですか？ 同じ課内に対照的な二人がいたので気になって質問しました