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JR西日本が、定額給付金、乗り放題切符を発売中です。 ６月末までなのですが、 １万２千円で関西～四国～九州乗り放題らしいです。 この切符を購入して九州へでかけたいのですが、 購入条件が二人以上。 なんです。。。 で、私と同じように一人旅等、考えているひとと、一緒に 切符を購入できたらな。 と、考えました。 そうゆう人と出会うにはどうゆうとこで募集したらいいのでしょう。 どこで募集などしているのでしょうか。。。 どうぞよろしくお願いします( ノД`)

10万円以上もする圧力IHジャー炊飯器の購入について悩んでおります。 毎日毎日食べるお米ということで、普通に売っている1万円くらいのジャーより、10万円以上する超高級ジャー炊飯器で炊いたご飯のほうが断然に旨いなら、定額給付金を目当てに買おうかなと思い質問いたしました。 食べ比べした方からのご意見が欲しいです。 本当に美味しさが全然違いますか？ できるだけ詳しく知りたいです。 どなたかご存知の方おりましたご教授願います。

出産前は常勤で働き、現在は育児休業中です。 育休終了後はパートに変更し、復帰を予定しています。 職場復帰給付金をもらうには、雇用保険の継続が必要であり、 3.5時間×6日間＝21時間/週での労働を予定していますが、 日・祝日が休みのため、週によっては20時間未満になることが あります。また、子供の病気などでやむおえず欠勤した場合、 20時間を満たさないこともあると思います。この場合、加入 できないのでしょうか？

児童手当について教えてください。 失業し失業給付金をもらっている状況です。会社都合の退職なので7ヶ月程支給されますが、住宅ローン等もあり十分ではありません。 児童手当を申請したいのですが、受給条件である所得制限限度額は、前年度の所得が適用されるのでしょうか？ 前年は所得がありましたが、現在は所得が激減したので現所得で考慮してもらえることはできないのでしょうか？ その他、良い制度があればアドバイスをお願いします。

ハローワーク、失業給付金を受けつつ、求職活動中です。 説明会で「不正受給は見つかります。絶対にしないよう・・」と言われましたが、どのようにして発覚するのでしょうか？ このような質問をしていますが、私は不正受給していませんし、今後もするつもりはありません。 たとえば1日だけの短期バイトでも不正受給になると思うのですが、短期バイトなどの場合、どうやって発覚するのか不思議でなりません。 誰かがハローワークにちくれば発覚するとも思いますが・・

失業保険の受給について教えてください。１２月末で退職予定です。４月から失業給付金を受給することになると思います。１月以降は父の扶養に入ろうと思っています。３月か４月に入籍の予定です。３月に入籍すれば主人になる人の扶養にはいることになり、４月からはいったん扶養を外れ７月から再び扶養、４月に入籍すれば受給終了後の７月から扶養に入るということでよいのでしょうか。手続き上、どちらがスムーズでしょうか

昨年１１月に再就職した会社を辞めました。それ以降、失業給付を頂きながら就職活動もしましたが、４月に大病（心臓手術）をして今日まで至っています。（現在も無職・無収入です） 医療費や生活費等は、以前勤めていた会社の退職金を、身を削るように使って生計を立てています。こんな場合でも１７年度の確定申告を来年しなければならないのでしょうか？ 後々の国保や住民税等の課税はどうなるのでしょうか？

先月金曜ロードショーで「ルパン三世　カリオストロの城」が、先週は「風の谷のナウシカ」が放送されました。 私は「カリ城」の後コロナ給付金で新しくブルーレイレコーダーを買い、それで先週の「ナウシカ」も録画しました。 出来れば次回の「カリ城」も録画し、字幕放送を楽しみたいと思います。 ただ両方ともDVDは持っていますし、「カリ城」も次回いつ放送されるかわかりません。 一応「ナウシカ」は録画し字幕放送を楽しんでいますが、両方揃えたいのでDVDで統一した方がいいでしょうか？

松山市職員の身嗜みルール規定が話題になっておりますが、 本業の「市政」と関係ないルール作り作業って、業務にあたらないので これに充てた人件費を税金で払う必要性はありません。 市民に重加算返納すべきですよね？ 税金を取り扱っているという意識が欠如していると思います。 給付金誤送金の自治体もそうですが、税金を無駄遣いする自治体に重い罰則を与える事を公約とする政治家が現れないのは何故でしょうか、日本終わってますね。

日本の埼玉にいる難民のクルド人について教えて下さい。 ・彼らは日本国内で犯罪をしても即刻、強制送還にはならないのですか？ ・難民なのにどうやって生計を立てて生活をしているのですか？ ・難民なのに日本でお店や会社を経営することは可能なのでしょうか。その際の法人税等の税金はどうなっているのでしょうか？ ・国民健康保険や国民年金等には入っていないのでしょうか。 ・コロナの給付金はもらえたのでしょうか？

今の場所にアルバイトで２年働いてます。 雇用保険を最近つけてくれたのですが妊娠中の為９月末で辞める事になりました。 ２２年５月の給料明細から保険料が引かれています。 給料は１０日締めの２４日払いですので１０月の給料（１０日分ぐらい）も保険料が引かれると思います。 そうすると６回（６ヶ月）保険料を納めてる事になりますか？ 失業給付はもらえますか？ また育児関係のお金はバイトはもらえないのですか？

お尋ねいたします。 失業保険給付のベースとなる賃金日額には何が含くまれていますか？ 雇用保険法17条では賃金日額を、臨時に支払われる賃金および３ヶ月を超える期間ごとに支払われる賃金を除いた、退職前6ヶ月間に支払われた賃金総額を180で除して得た額と定めています。 賞与、永年勤続表彰副賞、営業表彰金、インセンテブなどを含めて計算しないのは分かりますが、通勤費（定期代実費）や残業手当は賃金日額に含くむのでしょうか？

来月末で退職しようと思います。転職ではなく、事情があってしばらく無職でいるつもりです。私が辞めると結構困る状況になるので引き留められないように、嘘ですが転職先が決まったので、という理由で辞めようと思います。その場合、失業保険の手続きは普通に自己都合として処理されて3か月後から給付金もらえますよね？　転職するという理由だと、そのような手続きにはならないとかだと困るので念のため確認させてください。

大手の企業に勤めています。お給料や賞与は頂いております。 給付金や水道料金の減免など臨時の収入もあります。 まあ市中で苦労してる事業者の皆さまを思うと、使わないとなあと 思うんですが。 でも使い途がないですよ。旅行や外食はまだダメでしょう。 せいぜい仕事帰りにテイクアウトで、300円の牛めしを 買うくらいですよ。せいぜい そのレベルですよ。使いようが無いんですよ。 どうしようもないんですけど、どうしたらいいですか。 https://www.honda.co.jp/power-style/publicity105/04.html

現在onkyo v-20xでホームシアターを楽しんでいるのですが、 定額給付金でフロントスピーカーを買っちゃおうかなあと思っています。 候補はonkyo D-500ⅱです。 映画を観ているときは気にならなかったけれど、CDを聴こうとすると不満が出るからです。 ただちょっと気になっているのですが もしかしてフロントスピーカーだけ強力になってバランスが崩れたりしませんか？ 全部新しいものに代えるような予算はありません。。 アンプ、リアスピーカー、センタースピーカー、ウーファー、すべてV-20Xのままです

医療保険に女性特約をつける予定で何社か検討中です。 6年前に子宮の病気でオペをしています（完治しています） 1　告知の欄に「5年以内に・・」とありますが、6年前に完治していれば書かなくていいですか？ 2　契約できた場合、もしもまた女性特有の病気になってしまっても給付金は出るのでしょうか。 「5年以内」と書いてあるのでいいのでは、と思う反面 やっぱりダメなのかな、とも思ったり・・。 よろしくお願いいたします！ 　

日生の利益配当付き終身保険というものに３５年間入っていましたが、保険期間満了のお知らせとともに、入院給付金３０００円（２０日以上の継続入院の時の日額）に減額されるが、年払い１６０００円程で特約の継続（事実上そのようなことだそうで正確な手続きおよび言い方は違うかも）が出来るとの案内を貰ってますが、これって、新たに外資系などの入院保険に入るのと比較して、明らかに有利となっているのでしょうか？ 小生は６４歳です。

消滅時効の中断手続きについて、お尋ねします。 ある物を貸し与え、その使用利用金（賃貸使用料金）を毎月受け取って いました、（定期給付債権？）しかし２年前から支払が無くなりましたので普通郵便で請求書を送り付けていましたが、「それでは権利行使にはならないです、」・・と聞きました。裁判とか、差し押さえとかの方法以外に、郵便での内容証明で催促することも、消滅時効の中断になるのでしょうか。御存知の方宜しく御指導下さい、お願いします。

一年以上加入しており、資格喪失後６ヶ月以内に出産ならば 出産手当金の給付を受けられるとのことですが はけんけんぽに入っているのは一年以上でも その間に登録している派遣会社が変わってしまうと 一年とは認められないのでしょうか？？ 例えば、Ａ会社で６ケ月、Ｂ会社で６ヶ月働いたとして どちらの派遣会社でもはけんけんぽに加入していたとしたら それは１年以上加入していたということになるのでしょうか？？

転職しようと思い4年勤めた会社を今年9月末に 退職をしました。 しかし、その後妊娠した（出産は来年）ので 退職してから現在まで全く働いていません。 （失業給付金は妊娠のため延長する予定です。） 先日元働いていた会社から、源泉徴収票を もらいました。紙をもらったはいいのですが、 年末調整をどうしたらよいのか全く分かりません。（収入は103万を超えています。） また、現在は夫の扶養に入っています。 宜しくお願いします。