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二十歳の女子大３年生です。 私の彼氏は国立大学の修士課程の２年生で今、就職活動中です。 内定はまだもらっていないみたいです。 物凄く大人しくて自己主張できない人だから、大丈夫かな、と心配だけど、頭の良さはすごくて、私が今まで付き合った人はもちろん、高校の時の先生とかよりもすごい、と。本人はもっといい大学、東大や京大、それに同じ学科にも頭のいい人はたくさんいるから、と言ってますが・・・。 銀行、保険の会社が希望と聞いてますが、頭の良さって必要ですよね。 大人しくても就職できますよね。

アンケートカテで「友達のいない人間をどうおもいますか？」http://oshiete1.goo.ne.jp/qa2499105.html の質問をたてました。 やはり私の人格形成に問題があり 友達が出来ないのかもしれません。 友達が出来るようにするにはどのような 人格ならいいのか、教えていただきたいのですが そういう個人的なことは精神科のカウンセリングで 解決の糸口は見つかりますか？ 自己を確立せよ，と♯４さんがおっしゃっていました。 自己を確立し，ある程度自己主張しようとした所 親にはいつも「そうじゃないの！」と怒鳴られ， 会社では　先輩に「私は○○っていう見方も出来ます」 って自分の意見を提案した所， 「こいつ　私に従わなかった。かわいくねぇ。」 とイジメの対象になりました。 いじめられず　友達も出来、世の中を わたれるような人間になるには やはり第三者からの意見が絶対的に必要ですが このような事も精神科で受け入れていますか？

中堅クラスの内勤社員です。あるプロジェクトのリーダーをしているのですが、社員間で皆の意見がまとまらず困っています。簡潔に例示すると「○○の色は青にする？」に対して社員Ａ「いや赤がいい。何故なら…」。社員Ｂ「いいえ黄色がいいわ、というのも…」という感じです。ちなみに、皆の意見（私の意見の含めて）は、どれも一長一短で、絶対に△△が良い…というような決定的な要素はなく、極論するとどれでもよい場合が殆どなのですが…そう考えているのは私だけで、他の社員は一生懸命自己主張します（どうでも良い事なら訊ねる必要ない…はずなのですが、周囲の人にとってはどうでもよい事ではないみたいなので、私が勝手に決めると非難を浴びてしまう）。私はプロジェクトリーダーではあるものの、組織の中で人事権を持つような絶対的な立場ではなく、むしろ私より偉い人も複数いるので、意見が割れるととても気苦労します。これって客観的に見つめてどういう事なのでしょうか？ ・皆に意見を確認しすぎている？（＝もっと自分流にどんどん進めるべき） ・たまたま自己主張が強すぎる人が私の周囲に多いだけ？ ・本来、種々の権限を持つ私の上司が、権限のない私に任せすぎ？ ・皆の意見を聞いた上であっても自分で決めて進めてよい？（だったら、そもそも皆に意見を聞かない方が軋轢が生じなくて良いような…） ・プロジェクトの成功にとって真に必要な事（＝顧客の獲得手法です。ただしこれについては誰も協力しないし、意見も言いません。つまり営業の業務には関わりたくないみたいで獲得関係の業務は全て私がやっています。だから私がプロジェクトリーダーなのでしょうが…）のみ、皆に協力を仰ぐべき？ ・たいした意見でもない意見を自己主張して組織のチームワークを乱す人はチームから外すべき？ 客観的な意見をお聞かせ下さい。

償却資産の計上にあたって「消費税を含まずに計上する」と主張される方が顧客にいます。 勘定奉行ソフトの減価償却資産管理ソフトを使用されてる方が、上記の主張をされるのです。 実は、会計ソフトで勘定奉行は未経験なので、その方の言い出してることに反論ができず、本当に困ってます。 減価償却資産を税抜きで計上していくという考え方が私には理解できないのです。 「売上については税抜きで考えないと、消費税分だけ売上が多いと錯覚してしまう。だから償却資産も税抜きであげるべきだ。」と主張されるのですが、その迫力が凄いのと「え？なに？それって変じゃない？」と思うだけで理論武装できる余裕がありません。 つまり「それ違います」と言い切る自信がないというだらしない状態に陥りました。自己嫌悪です。 私の勉強不足を棚にあげての質問で、恥じ入るしだいですが、どなたか、教えてください。 減価償却資産なのだから、税抜きで考えるということが変だというのか、ソフトの関係でそういう処理もあるのだというのかです。

トランプが用意周到な戦略家と解説する日本の政治家や評論家がこうも多いのはなぜ？ トランプは自他ともに認める泡沫候補として出馬し、心折れることなく自己主張を続けただけのことです。やっていること自体は他の大統領候補と全く同じであり戦略らしい戦略もありませんでした。お金がない分、他候補より少々地味な活動にすらなっていました。 トランプを大統領の座にまで引き上げたのは単純にアメリカ国民の支持によるものであることは明らかです。トランプはアメリカ国民に思いを語り自己主張をしアメリカ国民に支持されただけです。 （日本のことなんて何にも興味ないものだから、20年30年前の日米貿易摩擦時代の話とかが中心です。） ところが日本の政治家や評論家からの解説は「トランプはツイッターを使い、、、、」「既存メディアよりもネットを中心とした選挙、、、、」「優秀な家族が、、、、」などの話とともにしたたかな戦略があると解説します。 （＾＾）「アホか、そんなことみんなやってるよ～！」と誰も突っ込むことなく、他の評論家もうんうんと頷いてみたり補足をしてみたりしています。 トランプが用意周到な戦略家と解説する日本の政治家や評論家がこうも多いのはなぜ？

「英語でインパクトのある自己紹介文を教えてください。」 大学での語学留学に希望し、筆記の一次試験はクリアをし、4月のはじめに二次試験で英語での面接を課題として出されています。 その中に英語で自己紹介をしてください。と書いてあったのですが、 インパクトのある自己紹介がなかなか思いつかず、 日本語の言い回しから英語の言い回しに訳をすることが出来ずに困っています。 例えば「私の趣味は音楽を聴くことです」といったところで面接官にとっては「へ～そうか」としか思ってもらえないと思っています。 英語圏への留学ということもあり 「私の趣味は料理です。私は食べ歩きも好きで、最近は多国籍料理に挑戦しています。食べに行ったお店の料理のまねをして色々な国の料理を作れるようになりたいとおもっています」 」など海外に興味があることをアピールしたいです。 以前英語圏ではないですが海外に住んでいた経験もあり 意思主張をきちんとする。 逆境に強い。 など、貴重な経験のおかげで精神的に強いというのが 私のアピールポイントだと思っています。 そこで面接官にこの子なら留学に出しても大丈夫と思わせるような また将来外資系の就職の時にも使えるような 英語での自己紹介に使えるフレーズを教えていただきたいと思い質問させていただみます。 英文を含めての回答をしていただけるとありがたいです。

民法185条と187条の関係について 民法185条は占有の性質の変更に関する規定で、187条は占有の承継に関する規定です。 私の理解としては、185条は占有者の変更がない場合において占有の性質が変わるための要件を示す一方、187条は占有者が変更する場合において、占有の性質が承継されるのかどうかを示していると思います。すなわち、占有者の変更がない場合には185条の問題となり、変更がある場合には187条の問題となるのです。つまり、両者が同時に適用される場面はないことになります。 ところがある見解によれば、一般論として占有が承継される場合において、占有者が前主の占有を主張しない場合は、185条は適用されず、占有の性質については186条1項の推定（暫定真実）が受けられるものの、相続によって占有を承継した場合に限っては185条が適用されて、自己の占有のみ主張する場合においても186条1項による推定（暫定真実）が受けられないのです。 私は、187条が占有の二面性を表しているとすれば、相続であっても、自己の占有のみを主張するのに前主の占有の性質の影響を受けるのはおかしいと考えます。だいたい、相続を「新たな権原」と言うのにはかなり無理があります。権原というのは、権利を正当化ならしめる根拠であって、相続は占有を承継するきっかけに過ぎないからです。 私の理解、ある見解、それぞれについてどう思われますか？

　われわれ日本人は　魂が去勢されていましょうか？ 　意思疎通がさえぎられていると感じるとき　人は気力が萎え　怒りも憤りをも通り越して　心が凍った状態になりがちです。 　 　（ a ）　コミュニケーションの問題――または　コミュニケーションが問題――だと見るという場合。 　（ a-1 ）　父親または母親との話が　実質的に途絶えたゆえ。埋められない溝が出来てしまった。 　（ a-2 ）　兄弟姉妹または身近にいる人たちとの話が　成り立たなくなっている。 　（ a-3 ）　学校の先生とのあいだが　うまく行かない。 　（ a-4 ）　職場の上司との関係が　もはや人間的ではなくなってしまった。 　（ a-5 ）　政治家や官僚などのアマテラス公務員との関係がこじれた。 　（ a-6 ）　マスコミとの関係がおかしくなり　相手とのチカラ関係で　こちらが不利になってしまっている。 　（ a-7 ）　アマテラシテ天皇との関係が――想像上だとしても――　しっくり行く感じがしない。 　（ a-8 ）　外国との関係。アメリカ？　中国？　韓国？　北朝鮮？　・・・ 　（ a-9 ）　あるいは　自分自身との関係？ 　（ b ）　そのほかの理由や事情によって　われらが魂は去勢されているという場合。 　（ c ）　いやいや　われわれは魂が去勢などされていない。バカも休み休み言いたまえというご見解の場合。 　・・・・ 　展望としては　人間の存在論ならびにコミュニケーション論そして日本人論といった主題だと考えます。 　質問者のたたき台は　これまでにおこなった設問の趣旨説明やそこでのやり取りが　その内容となるとは思います。ここでは特にはありません。 　ありませんが　思うところは　《自己主張や議論》の問題です。 　（ a-10 ）　《自己主張をするな》という自己主張をおこなっている場合。 　（ a-11 ）　《議論をする場ではない》と言って　質疑応答としての互いの問い求めを落としめる場合。 　（ a-12 ）　《病院へ行け》という一つ覚えの台詞で回答する場合。 　（ a-13 ）　これらは　けっきょくどうも　《答えを求めてはいけない。正解は出すものではない》と言っているように聞こえます。そのような遺伝子がすでに出来ているのでしょうか？ 　（ a-14 ）　《あいまいな応答をし　そこにちょっとは高尚な専門用語をもちりばめて　のらりくらりと　けっきょくは事もなく済むように　人とはつきあって行きなさい》とでも言っているようです。このパタンは　刷りこまれていて　消えないでしょうか？ 　（ a-15 ）　自然科学では　世界の最先端を行く研究がなされていても　社会や人文のことになると　日本人は積極的にバカX阿呆なる状態になって見せる賢い大人にならなければダメだよとでも言っていましょうか？ 　（ a-16 ）　何のために？　何がかなしくて？　何の因果で？ 　（ a-17 ）　たましいの去勢などは　この認識とそれによる自己到来によって　その場で一瞬にして　解けるのではないでしょうか。

現在、一児（まだ新生児です）の母です。 物思いついた頃から、自分の意見、行動、趣味に自信が持てずにきました。 一緒にいる人（友達、会社仲間、自分の家族、どんな人でも）の気を悪くしないように、と絶えずビクビクしながら過ごしてきました。 自己主張もしてみるのですが、それで相手が不快になる方が辛く、自分の主張を殺して相手に合わせていると気が楽です（自分は興味がなくても相手がやりたい事をしていれば、相手がストレスを感じることはないと思うからです）。自分は人より良く話し、友達も多いのですが。 自分は結構我慢強いんだ（自分を押し殺すことに）、と思っていました。 ところが、周りが驚くほど激痩せし、一気に老け込んだので、自分がやっていることは体には良くないのかなと思うようになりました。 子供が私と同じ性格になり、結果として体を壊すことのないよう、私自信が自分を好きになって自信を持つよう頑張ろうと思うのですが、性格はすぐに変えられず困っています。

こんにちは。 今回質問させていただくことは、アルバイトのことです。（自分はいま学生をやってます） そろそろ夏休みがはじまり、お盆には実家のほうに帰りたいと思っています。 ですが、バイトは学生が多く、やっぱりみんな実家に帰りたいといっています。 そこで店長に実家に帰る旨を言ってシフトを組むのですが、どうやら自分はお盆中は毎日入らなければいけなくなりました。 ちゃんと帰りたいと主張したのに・・・ でも、こういうことは今回に限ってのことじゃありません。いつも人が足りないからと、説得されてしまいます。実際に人は足りないんですが、いつもいつも自分が結局入ることになってしまうのです。 しかたないので、しょうがないんだと自分に言い聞かせてやっています。 ですが、やっぱりこういうのは気が弱い自分がいけないのでしょうか？ もっとしっかり自己主張するべきですか？でもそうすると入れる人がいなくなっちゃうんです（こういう所がダメなんですかね？） なんかグダグダになっちゃいましたけど、よろしくお願いします。

父Ａが所有している土地（甲）の上に基礎付建物（乙）がありました。 １年前にＡが死亡し、現在（乙）の所有者および名義は母Ｂとなっています。（乙）は、現在Ｂが占有しており、（甲）は長男Ｃと次男Ｄで分筆登記する（近々、遺産分割協議予定）予定です。 先日、別の店舗建物付土地（丙）を更地にして売却する話がＢからもちあがり、Ｃはそれに同意しました。 ＡおよびＢ、Ｃはその（丙）上の店舗建物（丁）で５年間仕事を協同し、Ａの死亡後は店舗の経営権をＣ名義に変更しました。 また、実質的に経営上の金銭管理を含めＣが１年間店舗運営しております。（Ｂに店舗使用料債務があり１年間未納） 現在、（丙）と店舗建物（丁）の所有者および名義はＢです。（Ｃへの店舗使用料債権を所持） 先の話に同意したＣは、突然、分筆登記後に自己持分の土地を売却する意思と金銭的な自己の取分を主張しており、ＢとＤは土地の売却に反対しております。 すると、Ｃは建物が被っていない土地を売却し、被っている土地は相続放棄するという意思を主張しはじめました。 相続放棄部分には、あらたに長女Ｅが加わり同様に、更地で売却した金銭的取り分を主張してます。 Ｃには更地での評価額の価格賠償をしなければならないでしょうか？ Ｅにも更地での評価額の価格賠償をしなければならないでしょうか？ 複雑な内容で大変恐縮ですが、どうかご教示下さい。 もし類似判例などございまいたら併せてよろしくお願いします。

　緊急の質問です、どうかお知恵を拝借させてください。 　先月、会社の取締役から「就職活動をしてください」と言われリストラ宣告と受け取って転職活動をしてきました。 　ところが突然、仕事ができたので出向してくださいとの連絡がきました。 　急に仕事が飛び込んできたために撤回したという感じです。 　しかしすでに転職活動をしており、面接の予定も組んでいます。 　会社側はリストラ宣告のつもりはなかった、と主張していますが、上記の発言をリストラ宣告と取るのは一般的におかしいのでしょうか？ 　 　その新しい仕事に出向すれば１年以上は退職することができず、その後また同じようなことを言われた場合、年齢的に厳しいものがありますので今の会社を退職し転職したいのですが、上記のように言われた場合、「自己都合」退社になってしまうのでしょうか？ 　すでにリストラ宣告をされたと主張したいところですが、取締役はすでに声を荒げており、会社都合を主張すればもめることは必至という状況です。 　また、退職する場合、今月分の給与は支払わないと言われていますが、これは請求できるのでしょうか？ 　 　給与額は年末から年明けにかけて６４％に落ちています。 　ハローワークのサイトでは、賃金の額が８５％未満に低下した場合は特定受給資格者にあたるとあるのですが、会社に「自己都合」と書かれてしまった場合でもハローワークに事情を話せば「会社都合」になるのでしょうか？ 　この不況の中、今月中に転職先を決めるのは難しいため、家族を支える身としてはすぐに失業保険がおりるかどうかがとても心配です。 　

簡潔に書くため首記のような書き方になってしまいましたが、 これもひとつの文化というか気質ですから損だから止すと言う訳にも行きません。 この私自身も、やはり控えめで、能力があっても自慢することなく黙々と自分のやるべきことを確実にこなして行くような人を好ましいと感じる方です。 日本にすばらしい技を持つ職人が多いのも、現状に満足することなくおごらず、 謙虚に自己を見つめる気質と無縁では無い様に思います。 しかし一方では、このことは自己主張をしない気質にも通じることになり、 これは国際的に見ても非常に不利な立場に立たされることも少なくないと聞きます。 こんな日本人の謙遜の美徳は、海外の方からどのように思われているのでしょうか。

経験上もあるが、悪いやつは、子供時代から考え方が未熟だ と思われる、自己成長をしないまま大人になり、人生を送る 突発的な、事故、事件、精神傷害からなるものもいるが、数的 には少ないと思われる、性格は見事な位変わらないものだ 只、心の向きを変えたり、入れ替える事は出来るようだ 皆、人生を生きるに当たって悩んだり、苦しんだりしている 皆で助け合って生きていかなくてはならないのに悪いやつが 邪魔をする、自己主張する、破壊する、金が絡めばどろどろだ 考え方はとても大事だと思う、あなたの座右の銘は何ですか 教えて下さい、お願いします ＰＳ，社会では、整理、整頓、清掃、清潔、躾、習慣 とか言う言葉が通っていますね、どんな言葉でも結構です お願いします

Xは自己が所有する機会をZに賃貸し、Zはその利用を開始した。その後本件機械が故障したためZは修理をYに発注しYがこれを請け負って本件機械の引き渡しを受けた。Yは修理を完了させたがZが修理代金を支払わないため、本件機械はYが占有管理したままの状態である。やがて、XはZの賃料不払いを理由として本件賃貸借を解除してYに対して本件機械の返還を求めた場合Yはこれを拒むことができるか。Xの反論も踏まえながらその可否について論ぜよ。 これを解くにあたってはまずYは留置権を主張するのは分かるのですが、Xは何を主張できるのでしょうか？先取特権は動産の賃貸借にはふくまれないのでは... 初学者なので色々教えてください。

怒ってるわけではありません。 年下の彼が甲斐性なしです。基本的に真面目で、平和主義的な（？）おとなしい性格です。 そこもひっくるめて好きなわけですが。 年下だから仕方ないのでしょうか？ でも、彼は「ikuhoさんに頼られたい！」としきりに伝えてくれます。 私が要求しなければ、行動には移しません。 もっと自然に、自己主張（と言っては行き過ぎですが）があったり、能動的である彼にしたいです。 いわば「育てたい」みたいな感じです。 こんなとき、どうするのが効果的でしょうか？ 経験のある方、いらっしゃいますか？ ちなみに彼は 「俺、甲斐性ないんスよ～（焦）」 と自分で認めてます。 頼られたいって…このギャップ。

はじめまして。高校二年女子です。 柔らかい人になりたいです。 口調が強いと両親からよく指摘され、どうにかして治せないものかと思っています。 プライドの高さも手伝って、ついついイライラしてきついことを言ってしまったり、大きな声を出してしまったり。 「ああ、やってしまった...」 そう思った時には、相手に謝るように心がけていますが..... 強気で、プライドが高く、自己主張も強い。 いわゆる嫌な奴ですよね。 余裕のなさが原因かとも自分では思っていますが、その余裕のなさはどこから生まれるのかも分からず...... どうすれば角が丸い、柔らかく穏やかな人になれるでしょうか。 アドバイスお願いいたします。

先日、ニュースを見ていたら現在世界に最も影響を与える人物を公開していました。 １位オバマ米大統領 ２位胡錦祷国家主席 ３位プーチン露首相 日本の鳩山首相は３６位、日銀総裁で２６位です。 あの金正日でさえ２４位です。 やはり自己主張せず、せっせとお金だけを出しても国際的にはあまり高い評価をうけないようですね。 中国もロシアも国連分担金もＯＤＡも拠出しませんが、強大な軍事力と政治力で発言力を誇示しています。 おもちゃの核ミサイルを持っただけで国際的な影響力は高まるのですね？ これらについて詳しい方アドバイスお願いします。

「花より団子」のように、「情報よりエゴ」なんだという姿勢が、かなりの割合の人間にあるようです。典型的なのはネットで、本来有益な情報交換の場のはずの掲示板も、己のエゴの張り合いで地に落ちる内容になっていることが多いです。このサイトにしても、そういう、謙虚な情報交換の場ということをはなれて、主義主張や、エゴの張り合い、過度の自己防衛やかたくなさといった「心のあり方」の問題が先に来てしまっているような気がします。 こういうことは、人間である限り克服できないのでしょうか。間違っても「エゴより情報」とはならないものなのでしょうか？

★さんの上司は、★さんがキレて怒鳴る態度をとっても、怒りません。 いわゆる懐柔策をとっています。 ★さんがキレて大声で怒鳴りだすと、 この人の上司は「御免ね、ごめんね、僕はどうしたら良いかな？」と下手にでます。 それで、★さんは更に調子のります。 ★さんは「この職場、何をしても怒らない。みんな優しい人ばかりだから」と堂々と言ってます。 自己主張が多くワガママな自己中なのも、意図的に思う存分やってるからです。 誰も怒りません。 嫌な気分をさせられることはドンドン増えてます。 けど、★さんに対して普通に接する人ばかりです。これが大人の対応だからですか？ ★さんみたいな嫌な人が増長して、どんどんワガママになっても、知らない顔するのが世間一般の対応だからですか？