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最初、OUTLOOKの迷惑メールフォルダに、アルファベット表記の見知らぬ女性の名前のメールが届いていました。 「おっ、これがスパムメールか？」と思いました。 「こんなのやっている輩ってホントにいるんだ」と思いつつ、メールを削除しました。 ネットを始めて数年経ちますが、初めてスパムメールが届きました。 後日、また迷惑メールフォルダに同一人物からスパムメールが届いていました。 今度は、「LINEで自分の裸の写真を見て…」みたいな記事とリンクが貼られていました。 即削除しました。 すると、またまたスパムメールが届きました。 いい加減続くので、プロバイダーで受信拒否の登録をしました。 すると、今度は違うメールアドレスのスパムメールが届きました。 今までとは文面が変わって、如何にも怪しいサイトに飛ぶようなリンクが貼られていました。 これも受信拒否の登録をしました。 ここまで連発したので、クレジット会社に連絡をして利用状況を確認しました。 今のトコロ、不正利用はされていませんでした。 「同一人物が複数のメルアドを利用している」、もしくは「複数のスパマーに拡散している」と推測します。 問題はどこから情報が漏れたかなんですが、私の情報を登録している通販サイトや企業などのHPを確認した所、個人情報の漏洩に関する記事は見当たりませんでした。 まだ通販サイトや企業が気付いていないのか判りません。 こういった場合、通販サイトや企業に個人情報の確認の問い合わせをした方が良いのでしょうか？ ご教示お願いいたします。 追記 自衛策として、私の「メールアドレスの変更」・「クレジットカードの変更」をしたいと思います。

今webアプリケーションを作りたくてpythonの勉強をしています。 一通り言語仕様等の勉強を終え実際にアプリケーションを作りながら勉強を行っている段階です。 その折にちょうど友人からエクセルの読み書きが出来るアプリケーションを作ってくれとの事でした。サークルか何かで住所等の個人情報を入力しそれをxlsデータに保存してWeb上からそのエクセルファイルを落とす事が出来るようにしたい。複数人が各自の家等でそれぞれに入力をし、共有できるようにしたいのでサーバに上げるつもりです。 この際のセキュリティに関しての質問です。 私が考えている仕様としましては ・ログイン後に情報の入力フォームがある。 ・入力フォームを通して得たデータはサーバ上にあるエクセルデータに上書きされる。 ・そのエクセルデータをダウンロードできるようにしたい。 ・webサイトのアドレスを教えるのはサークルのメンバーのみで、どこかで広告する等、広めようとは考えおりません。 幾分私がセキュリティに関しては無知な部分が大きくこれで情報漏洩を防ぐには十分（というか、そもそもそのような個人情報のデータをサーバ上に上げる事はセキュリティ上ありなのか）かがわからずに困っております。 （もちろんセキュリティには100%安全ということが無い事は承知しております。現実的に考えて上げても支障がないかどうかという事をお教え頂きたいです。） ーーー また、今後もwebアプリケーション開発を学んで行く際にセキュリティも合わせて学びたいと思っております。その際に参考になる本、webサイト等ありましたらそちらも合わせてご回答いただければ幸いです。 すごく初歩的な質問ですがご享受の程よろしくお願いいたします。

みなさん、こんにちは。 会社でWEBアプリケーション制作を請け負うことになったのですが、 契約書の内容について、一点悩んでおります。 　うちの会社：アプリ開発 　サーバー　：ホスティング といった感じで考えているのですが、アプリケーションに問題があり、 個人情報が流出した場合、うちの会社が賠償するといった内容を 記載するべきなのでしょうか。もしくは「賠償しない」と明記する ものなのでしょうか。 また、例えばサーバーに問題があり、クラックされて情報漏えいした 場合、ホスティング会社は保障してくれるものなのでしょうか。 保険付きの会社というのもあるようですが、その他はどんな大手の ホスティング会社でも保障していただけないものなのでしょうか。 レンタルサーバ側が保障してくれない場合、うちの会社が 被害を受けないよう、 　１．お客様に直接ホスティング会社と契約してもらう 　２．うちの会社が契約するが、一切保障しないと明記する 　３．うちの会社で契約し、問題発生の際はうちが賠償する という、どの対応が一般的なのでしょうか。 ご教授いただければ幸いです。 よろしくお願いいたします。

夏に転勤で地元に戻る予定です。 現在は徒歩で通勤していますが、 夏からは自転車で駅まで行き、満員電車で通勤予定です。 そこで新たに鞄を購入しようとしています。 １．希望としては最低限の荷物が収納できる事 　　携帯、定期入れ、財布、小銭入、Ipod、 　　雑誌が１冊程度が入る大きさが確保できる ２．大きすぎない事 　　社外に外出する仕事ではない為、 　　ビジネス鞄というイメージは求めていません。 　　逆に資料を持ち歩く事を避けたい 　　個人情報や資料の漏洩防止 ３．自転車を利用するので両手が自由に使える。 　　これが一番重要なポイント ４．長く使えて機能性のある（革製品を希望） 私が検索した結果以下のものを検討しています 欲しい色や商品は売り切れていますが(^_^;) http://item.rakuten.co.jp/takuminowaza/pl0803/ 皆さんに質問ですが 通勤用でスーツでも違和感のないお勧めの鞄ってありますか？ お勧めの商品や実際に使われている鞄の情報があればぜひ教えて頂けないでしょうか？ 宜しくお願いしますm(__)m

ＨＩＳという大手旅行会社にパート・アルバイトで応募した時の話です。 私はＨＩＳの公式ホームページ（会社案内）の求人広告を見て応募しました。 その時に書いてあった募集内容は、 「海外旅行の電話受付や、オプショナルツアーの販売」 ということでした。 私は海外旅行に興味があったのと、コールセンターでの仕事の経験があったのでホームページ上から応募しました。 後日ＨＩＳから返信があり、 書類選考するので履歴書と職務経歴書を送付して欲しいとメールがありました。 そのメールを見た私は、履歴書と職務経歴書を添付してメール送信しました。 さらに後日にメールがあり、職務内容の説明と面接がしたいので西新宿にある本社に来てくだい。 とあったので、指定された日に面接に行きました。 面接には、 ＨＩＳの人事担当者が１名。 （関連会社の）アクティビティージャパンの面接担当者が２名。 の合計３名がいました。 その時、私はアクティビティージャパンという会社の名前すら知りませんでした。 面接に行ったら、アクティビティジャパンの担当者が開口一番で「ＨＩＳとしては不採用」と言いました。 その時私は、応募したはずのＨＩＳに不採用になったことをはじめて言われました。 さらにアクティビティージャパンの面接官は続けて、 「アクティビティージャパン」という関連会社があるから、 「代わりにその仕事をしないか？日本国内のインバウンドの仕事だ」などと言われました。 その会社に応募するかどうかをその場で判断を求められました。 私は、ＨＩＳに応募したつもりであり、 「海外旅行の電話の仕事ができる。」 と思って応募した。 ＨＩＳに不採用になったということも、今はじめて聞いた。 と言いました。 それを聞いたアクティビティジャパンの面接官は、謝罪すらしませんでした。 「もう一度言います。あなたは不採用です」と言われた。 結局以下のことをその場で指摘できずに、その場で断って帰ってきたのですが、どうも腑に落ちません。 １．書類選考の段階で不採用だったのに、 面接に呼んで、ＨＩＳは不採用にしたことを告げ、関連会社を紹介するのは悪質だと思います。 ２．それともう１つは、 すでにＨＩＳにメール添付で提出しあった履歴書と職務経歴書は、プリントされ、 関連会社のアクティビティージャパンの担当者の手にコピーが渡っていました。 それを見て、アクティビティージャパンの面接官は、面接していました。 ＨＩＳとアクティビティジャパンは法人が別なので、個人情報漏洩ではないか？ 上場企業がそんなことをしてもよいのか？ そこで思ったことは、 １．書類選考で不採用だったことを故意に告げなかったことを丁重に謝罪して欲しい。 ２．往復に出向いた交通費を返して欲しい。 ３．面接に出向いた時間を返して欲しい。 ４．個人情報を関連会社に故意に漏洩させたので丁重に謝罪して欲しい。 以上４点。 また、個人情報を関連会社に故意に漏洩させたことが法に触れるのであれば、 上場企業として公表すべきだと思うのですが、いかがなものでしょうか？ ご回答をよろしくお願いします。

ＨＩＳの公式ホームページ（会社案内）の求人広告を見て応募しました。 その時に書いてあった募集内容は、 「海外旅行の電話受付や、オプショナルツアーの販売」 ということでした。 私は海外旅行に興味があったのと、コールセンターでの仕事の経験があったのでホームページ上から応募しました。 後日ＨＩＳから返信があり、 書類選考するので履歴書と職務経歴書を送付して欲しいとメールがありました。 そのメールを見た私は、履歴書と職務経歴書を添付してメール送信しました。 さらに後日にメールがあり、職務内容の説明と面接がしたいので西新宿にある本社に来てくだい。 とあったので、指定された日に面接に行きました。 面接には、 ＨＩＳの人事担当者が１名。 （関連会社の）アクティビティージャパンの面接担当者が２名。 の合計３名がいました。 その時、私はアクティビティージャパンという会社の名前すら知りませんでした。 面接に行ったら、アクティビティジャパンの担当者が開口一番で「ＨＩＳとしては不採用」と言いました。 その時私は、応募したはずのＨＩＳに不採用になったことをはじめて言われました。 さらにアクティビティージャパンの面接官は続けて、 「アクティビティージャパン」という関連会社があるから、 「代わりにその仕事をしないか？日本国内のインバウンドの仕事だ」などと言われました。 その会社に応募するかどうかをその場で判断を求められました。 私は、ＨＩＳに応募したつもりであり、 「海外旅行の電話の仕事ができる。」 と思って応募しました。 ＨＩＳに不採用になったということも、今はじめて聞いた。 と言いました。 それを聞いたアクティビティジャパンの面接官は、謝罪すらしませんでした。 「もう一度言います。あなたは不採用です」と言われました。 結局以下のことをその場で指摘できずに、その場で断って帰ってきたのですが、どうも腑に落ちません。 １．書類選考の段階で不採用だったのに、 面接に呼んで、ＨＩＳは不採用にしたことを告げ、応募した仕事とは別の仕事を行う関連会社を紹介するのは悪質だと思います。 ２．それともう１つは、 すでにＨＩＳにメール添付で提出しあった履歴書と職務経歴書は、プリントされ、 関連会社のアクティビティージャパンの担当者の手にコピーが渡っていました。 それを見て、アクティビティージャパンの面接官は、面接していました。 ＨＩＳとアクティビティジャパンは法人が別なので、個人情報漏洩ではないか？ 上場企業がそんなことをしてもよいのか？ そこで思ったことは、 １．書類選考で不採用だったことを故意に告げなかったことを丁重に謝罪して欲しい。 ２．往復に出向いた交通費を返して欲しい。 ３．面接に出向いた時間を返して欲しい。 ４．個人情報を関連会社に故意に漏洩させたので丁重に謝罪して欲しい。 以上４点。 また、個人情報を関連会社に故意に漏洩させたことが法に触れるのであれば、 上場企業として公表すべきだと思うのですが、いかがなものでしょうか？ 皆さんはどんな感想をお持ちか、お聞かせいただきたく存じます。 ご回答をよろしくお願いします。

私は、会社員女性です。 今日、社内メールで「緊急連絡先一覧」というタイトルでファイルが送信されてきました。何かと思い開いてみると、それは課内約40人の社員、パートさん含む全員のプライベートの携帯番号、自宅電話番号、住所、本人と連絡が取れない場合の家族の連絡先が記載された表でした。それが課内全員に何の説明もなくいきなり一斉送信されてきたのです。一応ファイルにパスワード設定はされていましたが、びっくりしました。入社以来、初めてのことです。会社からの指示なのか、うちの課独自の判断なのか詳細は不明ですが、プライバシーの侵害にあたらないのか？とモヤモヤしています。確かに毎年、緊急連絡先を個別に課長へ申告していましたが、あくまでもその情報は課長止まりでした。ただ最近、課長が代わりました。うちの会社は大手企業で、個人情報の取り扱いには日々神経を尖らせているはずなのですが…。 社員の緊急連絡先を課内で共有する必要があるなら、百歩譲って本人の電話番号を全員の承諾を得て公開するところまでじゃないのかと私は思いますが、この感覚はおかしいでしょうか？会社で何人かと話をしましたが、皆やはり困惑していました。課内は皆良い人ばかりなので、これを悪用するようなことはないと思いますが、そういう問題ではない気もするし…。抗議した方がいいでしょうか？またもしご自分なら抗議しますか？家族に話したら、明らかな個人情報漏洩にあたるので会社の上層部へ訴えるべきだと言われましたが、私はまだキャリアも浅く、ここでしゃしゃり出るのはかなり勇気が入ります(>_<)皆様の客観的なご意見を聞かせてください！お願いします！！

20台ほどのPCを有線LANケーブルでつなぎ、ネットワークを構築し、その管理をしている者です。 一台のPCをサーバーとして、そのPC内に作ったファイルを共有し、他のPCで作業をするという形態をとっていたのですが、先日、突如他のPCからサーバーPCへ接続ができなくなりました。 ハード、設定ともに問題はありません。しかし、原因を探っていたところ、サーバーPCがトロイの木馬に感染していたことがわかり、即刻Microsoft Security Essentialをダウンロードし、木馬を削除しましたが、他のPCからは依然接続できません。 ちなみに、サーバーPCにはNortonを入れておりましたが、気付ば起動ができず、木馬に感染していた、という状態でした。 今回の接続ができなくなったことは、トロイの木馬が原因だったのでしょうか？また、復旧するにはどうすればいいでしょうか？ このネットワークで扱っていた情報は、個人情報や、機密情報が多く、漏えいすると大変困ります。木馬に感染していた時点で覚悟はしておりますが、実際の被害を確かめる方法などもありましたら、ご教授ください。 トロイの木馬の型 Trojan Dropper : Win 32/ Rotbrow.D Trojan Downoader : win 32 / Brantall.C なにとぞよろしくお願いします。

宜しくお願いします。 長文 口が軽い人って何も考えずに喋ってるのでしょうか？ 上司が口が軽くて尊敬も付いていくこともできません。 おまけに信用もなくなりました。 全社員を対象に、上司と社員との個人面談がありました。 主に職場の改善点や在り方についてです。 上司との個人面談の数日後、私が面談で発言した内容を上司がプライベートで仲が良い社員に話していたことを知りました。 上司から聞いた話は仲が良い社員を通して他の社員に広まっていきました。 これが個人情報漏洩？ 面談の内容を第三者に喋ると個人面談の意味ないですね。 ていうか、上司は個人面談の意味解ってるのかな？ですよね。 上司と仲が良い社員はお互い連絡先を知っている程の関係。 秋の夜長に電話かスマホか何かでだらだらと職場の愚痴や個人面談の様子、どの社員がどんな発言をしたのかを話したのかなぁと推測します。 口が軽い上司って信用が、、、ですね。 普段から饒舌の上司だから警戒はしてましたが、個人面談の様子を漏らすって管理職として、人としてどうなんでしょうか？ 社員一人に言っちゃえば、二日もあれば限られた一部の社員たちに広まりますね。 そういったことは他の職場でもあるのでしょうか？ また、個人面談といっても上司を信用せず職場での改善点や在り方等の本音を言わず、建前だけを言った方が無難ですか？

コンピューター関係には詳しくないのでこちらに質問させて頂きました。 ご存知の方、同じような事が起きている方がいましたら教えて下さい。 先般のヤフーの情報漏洩に関わるかどうか？です。 この件が報道される1週間か2週間くらい前(もっと前かも知れません)、間違いないのは今年に入ってから、海外からメールが届くようになりました。 英語が良く分からないので何のメールか分かりません。 1日に数通～十数通送られてきます。 最近は当初のメールとは内容が違っているような気がします(でも良く分からない)。 私は海外のサイトを見ることは今は全くありません。 以前見たことはありますが、2、3年前海外のレコード会社？のサイトやアーティストのサイトでした。 以前見た時は確か情報登録(メールアドレスのみ)をした気がします。しないと試聴が出来ないので…。 でもそれに伴うメールは今まで届いた事がありませんのでこのせいではないと思います。 ここ最近何処かのサイトに情報登録したか？と言えば、資料請求、カタログ請求のため数件しましたがここは有名だと思われる日本の企業？です。 普段行くサイトはショップ、企業関係が多く、ほとんど個人のサイトには行きません。 あとはヤフーやグーのようなサイトです。 これは漏洩されたためでしょうか？ あの報道後、お客さま相談センターの電話番号が書かれた通知が来ましたが、見当違いなことかもしれませんのでまずこちらに質問させて頂きました。 どちらにしろ、もう受け取りたくないのですが、メールアドレスを変えずに受取らない方法はないでしょうか？ アドレスはヤフーの物ではありません…。 もし、受取拒否の方法があれば教えて下さい。 パソコンには詳しくないので、分かりやすく説明して頂けると助かります。

会社のパソコンですが、会社のパソコン管理・セキュリティポリシーに従わず、個人所有のソフトウェアやクラウドサービスを勝手に導入している人がいます。 会社では、無許可のクラウドサービスやグループウェアの使用、および無許可・業務外使用のソフトウェアの導入を禁止しています。あたりまえでしょうけど。 その方たちの言い分は以下のようなものなのですが、論破していただけますでしょうか。 各人のスマホやパソコンにはLINEやDropBox等がインストールされています。アカウントは管理者権限が与えられています。 またその人たちは、先日の2ちゃんねる有料閲覧会員の情報漏えいの件は知っていましたが、少し前のGoogleDriveのグループアクセスポリシーの件、だいぶ前のDropBox、Twitterのパスワード漏えいの事件を知りません。 加えて、何かあったら自分が責任を取るとはいうものの、会社としてパソコンを使用しているし、会社で社内外の通信を管理しているのだから、自分が勝手に何をしようとも、会社とその主幹部署が問題が発生しないような仕組みを構築しておくべきだという考えです。 会社のパソコン管理主幹部署がどうなっているかとか、上司がどうだとかは触れないでください…。 １）クラウドを（勝手に）通常業務に組み込んでいる。なくなったら仕事ができない ２）無許可のサービスを削除した際の代替策を提案しろ ３）会社で許可済みのサービスは、フォルダの暗号化など漏えい前提とした作業が煩雑になるので使用したくない ４）会社で許可済みのサービスは、会社にアクセスログが取られる。心外だ。（実際はサービスを使用しなくてもログは取られていますが…） ５）仕事を処理するのが優先なので仕方がない。（社内外の）みんなやってる ６）個人所有のスマホに関係者のアドレスを入れている。今更パソコンからLINE等を削除したところで意味がないから削除しない ７）パソコンでDropBoxやGoogleDriveを使用している。どちらかを削除しても漏れたものは漏れたろうからどちらも削除しない ８）上司にも主幹部署にも言うな ９）何かあったら責任を取る（何かあった時点で遅いということを理解してくれない） 10）会社のドメインを使用していないから大丈夫。変な事していないから大丈夫 異常です。いや、以上です。

かなり長いですが、どうかお読み頂けると幸いです。 最近、頻繁に知らない番号からの着信があり、仕事上で関係者の方かもしれないので出るようにしているのですが・・・その着信の相手は全く知らない人物なのです。 しかも私に掛けてきたのではなく、違う人物に掛けているようでして。 電話が掛かって来た際ハッキリと自分は違うと答え、相手側も間違えましたと言い切れたのですが・・・また３週間後位に同じ人物？から掛かってきて、再度自分は違う人物だと伝えました。 でもまたまた同じ電話があったので、もういい加減にしてほしいし今後掛けて来る事のないように！とキレ気味に言うと、わかりました本当にすいませんと言われました。 すると今度は職場に知らない人物から電話がありました。 これは携帯の件とはまた違うようでした。 その電話に私が代わると、聞こえづらかったので覚えていませんが、相手は名前を名乗り、私の個人情報が漏れたと言うのです。 私はただただ驚きましたが、ちゃんと話を聞くと、どうも私の名字は合っているのですが下の名前が違う人物に電話をしていたのです。 しかし名字は同じですし職場に掛かってきている、それに個人情報が漏洩などと言われ、本当に大丈夫なのかと不安になりました。 一応番号を控えていたので調べてみると、着信課金番号と出たのです。 どうしても気になり、こちらから再度控えた番号に連絡をすると、間違いでした申し訳ございませんの一点張りで・・・。 それから１～２ヶ月が経ち、知らない番号から携帯に着信がありました。 最初の電話とは違います。 出るとまた私ではない人物に掛けているようでした。 初めの携帯に来た着信は３回程間違えて掛けてきましたが、それ以降の職場や携帯への着信はどれも違う人物から一度だけです。 携帯の方は着信拒否をしています。 しかし携帯も職場の方も間違いにしろ、ここまで電話が来るなどとは一体どういう事なのでしょうか・・・？ さすがに何度もあると疑問に感じますし、何と言うか心配です。 一番不安なのが、あの職場に来た個人情報の漏洩の件です。 ちなみに前に携帯番号を変えてから電話が来るようになりました。 以前はこのような経験はありません。 長文ですし字足らずな文になり読みにくいかと思いますが、どうかお知恵をお貸し頂けますとありがたいです。 申し訳ありませんが宜しくお願い致します。

職場で悪質な嫌がらせを受けました。 100％事実無根の内容で、市役所に匿名電話、メールを流されました。 私の実名、職場の実名がはっきりと電話で言われ、メールでも書かれていました。 内容が事実無根であることは、職場のトップとも確認しあい全面的に信頼を得ています。 犯人はたぶん、職場の同僚の女性です。 このことでも、私と職場との意見は一致しています。 ただ、職場としての内部調査は難しいと言われました。 万が一にも、思っている人が犯人でなかったら職場が逆に訴えられるからです。 なので、私が個人的に警察に被害届けを出し、外部から調査してもらいたい…と言われました。 警察は動いてくれるのか不安です。 『この程度の事はよくある』と受け付けてもらえないのでは…と。 犯人がほとんどわかっているのに泣き寝入りをするのはどうしても悔しく、納得がいかないのです。 どうしたら確実に警察が動いてくれるでしょうか。 警察でなくても、こういうケースを扱ってくれるところはあるのでしょうか？ ちなみにメールには、市町村の責任者の名前も書いてあり、その方達の個人情報を私が漏洩したと書いてあります。 そのような事実は全くないので、私は正々堂々と戦えます。 どなたかよい方法を教えてください。

企業が創価学会に嫌がらせを依頼して社員を退職や自殺に追い込む、新手のリストラがあるとマスコミが報道しました。 また、大手企業に勤務する信者が、前代未聞の情報漏洩事件を起こしたことも記憶に新しいと思います。 創価学会はもともと、脱会者や敵対者に対して組織ぐるみで嫌がらせをするカルトとして知られていますが、非合法活動を商売にしていたとは。 犯罪をして利益を得るエセ宗教をどう思いますか。 ～ここから転載～ 私が相談を受けた集団ストーカーは、かなり大手の外資系会計事務所の法務部が、ある宗教団体の行動部隊へ委託して行われたという、かなり悪質な一件でした。 信じ難いことですが、一部の教団にはそういう"業務"を請け負う部隊があり、各企業の法務部とパイプを構築しているのです。裏仕事を暴力団に頼むのと構図は同じです。しかもそのときは、顧問弁護を務めていた女性弁護士も承知していたというのだからひどい話です。 道ですれ違いざまに『山田一郎（仮名）、死ね』とささやいたり、ホームの対面からじっと視線を合わせたりするわけです。ノイローゼになって産業医に相談に行くと、『最近、人の視線が気になりませんか』とか、『幻聴は聞こえますか』と誘導する。で、私に相談してきたのは、その集団ストーカーをしたひとり。『上からの指示でこんなことをしたが、もうやりたくない、死にたい』とメールで泣きついてきました。やる方もこたえる。負の連鎖ですよ」 また、別の産業医（40代開業医）も集団ストーカーについて次のように言う。 「企業の法務部と教団ラインの集団ストーカーは、最近はあまり行われなくなったとも聞いています。人を多く使うので、どうしても情報が漏れやすいですからね。やる側も罪悪感から精神を病む人もいますし」 引き受ける教団も教団なら、そんなところへ"業務"として下ろす企業も企業。ここまでブラックな手法が一部の大手企業で常態化していた事実に驚くしかない。 ～転載終了～ https://www.excite.co.jp/News/society_g/20111026/Cyzo_201110_post_8912.html?_p=4 日刊サイゾー ライブドアニュース エキサイトニュース 【YahooBB個人情報漏洩事件】 2004年2月27日、約450万人分ものYahoo! BB登録者の個人情報が漏洩。 ソフトバンクBBの公表した被害総額は100億円を超える。 『日刊ゲンダイ』が一面で朝日新聞が社会面で、創価学会幹部が流出事件に関与していたことを報道。 またその2名が過去に創価学会が起こした言論出版妨害事件や宮本顕治宅盗聴事件にも関わっていたことから創価学会全体に盗聴を是とする体質があるのではと批判した。 ジャーナリストの段勲はフォーラム21の中で逮捕された4名のうち2名が創価学会員でヤフーBB代理店の役員を務めていたことから、2002年に創価学会員が起こした「携帯電話通話記録窃盗事件」を引き合いに出し、「携帯電話・通信記録の盗み出し、そして今回の事件。同事件はまだすべて解明されたわけでないが、流出した450万人に及ぶ個人データの行方が気になる」と締めくくっている。 https://ja.wikipedia.org/wiki/Yahoo!_BB%E9%A1%A7%E5%AE%A2%E6%83%85%E5%A0%B1%E6%BC%8F%E6%B4%A9%E4%BA%8B%E4%BB%B6

　都内の国立大学に通っている者です。大きい大学なので図書館システムが部局ごとにかなり違っているのですが、ほとんどの図書館では複写希望申込書があり、コピーを希望する場合は複写する人の名前・部局・コピーする本の名前とページを記入することになっています。 　たいていの部局では学生は申込書を書かずにコピーをしていますが、複写場所に図書館員がいて必ず記入するよう要求される場合もあります。 　このような場合、学生は申込書に個人情報を書くことを拒否できるのでしょうか？それとも著作権法等の関係で必ず申込書に記入しなければならないのでしょうか？そのあたりのことをお教え頂きたいのですが… 　最近では色々なところで個人情報の漏洩が起こったりしていますし、とくにどの本のどの部分をコピーしたかなどは自分の研究に関わるプライベートなことなので人に知られたくないと思う人も多いと思います。アメリカでは警察が公共図書館に行って容疑者の読んだ本の記録を提出させようとし、個人情報保護の観点から騒ぎになったりしたこともあるようです。（余談ですが、図書館学の先生が授業で映画『耳をすませば』をとりあげて、主人公の父である図書館員の貸出記録の使い方は個人情報保護の問題としてはかなりヤバいと言っていました…）おそらく貸出記録などはある程度図書館のコンピュータに残っているのではないかと思いますが、論文をコピーするたびにどこをコピーしたか書かされたりするのはいささかやりすぎの気がして嫌な感じがします。 　そもそも私は最近の著作権法の厳しい運用や図書館への強い風当たりについては快く思っておらず、お金のない学生に教育機会を提供している大学図書館では自由に論文をコピーさせるべきではないかと思っています。 　プライバシーや著作権法に詳しい方、よろしければ回答をお願いします。

先日妻と子供が追突事故にあいました。被害者側です。 ２つ質問があります。 1、相手(加害者男性)が手土産を持っていきなり自宅に来た。 ２、妻が行った病院の医師の診断書で病院では中止と診断され(事故後２週間) 　　これからは整骨院で診てもらってくださいと付け加えた診断書が出ました。 １について被害者である私達の住所を探し出し、謝る目的でも個人情報なので 　いかがなものか？ 　妻はやはり謝罪目的であっても気持ち悪いと思った。まず電話で具合を聞いて伺っても 　いいか聞いてほしかったとのこと。 　近隣の家に聞きまくって探してきたらしい。そんなこともしてほしくなかった。 　どこで住所が分かったのか・・・・ ２について医師が治療中止という診断が出ているのに整骨院での治療はダメといわれた。 　医師の診断は事故後２週間での診断書。なので治療費は医師の診断書が出た日まで。 １について加害者の保険会社を通じてもうこれからは来ないで下さいと言っていいのか？ 　加害者の顔はやはり見たくもないしいろいろ言ってきたので・・・・ 　被害者の住所を誰が教えたのか聞いていいものか？ 　個人情報を漏洩した出先を探していいものか？ ２についてまだ妻の事故での身体の症状が出ているので病院、整骨院に通わせたいが 　方法があるのか、教えていただけませんでしょうか？ ２つといいながらいろいろ質問があってすいませんが宜しくお願い致します。 　　

いつもお世話になっております。 以下の内容でファイル転送を行なうシステム構築を検討しております。 ・複数クライアント（100箇所程）から1サーバーに対して、ファイルをアップロード ・クライアント⇔サーバー間はWANです。 ・クライアント側ネットワーク環境を変更することは不可。 　（よくある民生品のルーターにファミリープラン等の光回線を使用しております。） ・頻度は月に1回（日付、時間は調整可能） ・ファイル容量は20MB以内、形式はTXT形式の予定 ・個人情報ではないが漏洩は避けたい為暗号化等のセキュリティ対策は必須 上記の条件下において構築する場合、どのような環境を構築すれば良いか 私自身にノウハウが無い為悩んでおります。 そこで、有識者の方々に、上記の条件下においてシステムを構築する場合参考までに 下記の観点においてどのようなものをご利用されるかご意見を伺いたくお願いいたします。 (1)サーバー（スペック、OS等） (2)サーバー側のネットワーク環境 (3)サーバー側のファイル転送サーバー用ソフトウェアまたはサービス等 (4)クライアント側ファイル転送ソフトウェアまたはサービス等 以上となります。 よろしくお願いいたします。

昨年、個人情報漏洩の気づきとなった切欠がいくつかあり（集団ストーカの経験、興信所に自分のネットアカウント周りを調べてもらったとき、Ｔｏｒ経由で情報が抜かれていたことが判明）、まずこちらを前提として話をさせてください。 現在、インターネットサービスは「紐付け」により、各個人の嗜好に即した情報を提供しますが、ハッキング（？）により「受信者が不快に思う情報を送りつける」などということは技術的に可能なのでしょうか。 具体的な例ですが、フェイスブックのお勧めグループやユーチューブのお勧め動画などで、自身の履歴とは全く関係のないものが頻出することが多々あります（添付参照；上が紐付けされた状態の「お勧め動画一覧」、下がここ数日かき集めたものの一部を貼り付けたものです）。 ちなみに、以下のようなことが２～３ヶ月前に起こっていますが、どう思われますでしょうか。動画ー現実間で起きたシンクロ事例の一部です。気にしすぎと言われれば、そうだと思います。 (1)新しいアカウントでユーチューブ登録後、何も動画を閲覧していないのに「勃起のメカニズム（英語）」に関する動画が１本、お勧め動画に表示されていたことがありました　→　それより少し前に越南のマッサージ屋で本番を誘ってきた女性がおり、足場の悪さからうまく出来なかったことがありました。 (2)先月初旬に泊まった宿先（越南ホーチミン市）でのこと。宿に戻ったとき、一人の日本人が私に声をかけてきたので、その場で談笑。「方耳が聞こえない」と仰っていました。→その後、頻繁に「耳の聞こえない人間はどう世界を見ているのか（英語）」という動画がユーチューブのお勧め欄に現れていたこと。 仮に、述べた内容が、単なるシンクロニシティでなかった場合、どれくらいのハッキング技術を持ってしたら、このような嫌がらせは可能ですか？ 個人的興味からお聞きします。 よろしくお願いします。

長文になりますが、よろしくお願いします。 我が家は家族全員（自分・両親・弟）auの携帯電話を使っていて、家族割にも入っています。事件？が起きたのは昨日の話です・・・ (1)単身赴任している父から母に電話したか？と確認の電話あり。理由は父が母からの電話だと思って受けたら、男の声がして「もしもし」のみが連続して聞こえる。そのとき自分と母は一緒にいて、自分（男）は母の携帯を持ってさえいないし、自分も母も自宅にいたので、別の男が母の携帯電話機で実際に話すことはありえない。ただ、父の携帯への通話記録があった直前に、母は友人にCメールを送っていました。しかし、すぐ机の上に置いて外出の準備をしていたので、誤操作して電話した覚えもないし、通話中に液晶画面に現れる映像（アニメーション）も見ていないというのです。 (2)父の携帯に最近アダルトサイトからのメールが届くようになったらしいのです。父は携帯でのネットは使い方さえ知らない（Eメールはできる）のと、携帯の月々の支払いを大変気にする人なので、そういうサイトへアクセスすることはありえないと思われる。 (2)について父は・・・ 「父の携帯電話の番号やメールアドレスの情報が漏洩したのではないか?」と疑っています。 また、(1)について父は・・・ 「非常に考えにくいことだが、母の個人情報も漏洩していて、だれか（au内部の人間）が母の電話回線をコントロールして、父にいたずら電話をかけたのではないか」と言っています。 父は携帯に詳しい人間ではないので、あくまで単なる想像で、ちょっと被害妄想が入ってしまってるのですが、考えられなくはないのかなと思ったりします。 この件で我が家はちょっとしたパニックです。考えられることや今後のauへの問い合わせも含めて、今何をしたらいいのか教えてもらえたらうれしいです。よろしくお願いします。

私はボーダフォンを使っていました。 ある時、メールをしていた人から、 「お前の住所は○○○、家の電話は△△△、契約者名は□□□だろ」というメールが来て、なぜ知っているのか聞いたところ、 「知り合いが携帯ショップの店員で調べてもらった」 と言っていたのですが、このように勝手に人の個人情報を第三者に教える行為は問題にならないのでしょうか？ また、そんな簡単に漏洩させてしまうほど機密性が甘いのでしょうか？ また、ちょっと仲の悪い、いわゆるギャングの人たちから「調子こいとんなーお前の家の前に行くからどうなるか覚えておけ」というメールが来たことがあるのですがこれは脅迫にあたらないですか？？ その人たちには携帯電話番号しか知られていないのですが上で書いたようなことがまたあると住所とか知られちゃってマズいと思っているのですがm(_　_)m