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マイクロソフトのマウスをもう5台くらい使っています。 1年半ぐらいすると必ず壊れます 故障はおそらくホコリとか手垢が中に入って スクロールボタンがひっかかるのではないかと思います。 こんな簡単なことでもメンテナンス性が「０」のため、 あきらめて新しいのを買うしかありません ほんとうにひどいと思いますが、ほかのメーカーのも たいして変わりないと思うので、仕方ないかと思っています できれば1年以内に壊れるようにして欲しいところです なぜマイクロソフトマウスは1年半で壊れるのでしょうか？ そういう設計なのに、なぜメンテナンス性が「ゼロ」なのでしょうか？ そういう不満を聞く耳を持たないのでしょうか？ （問い合わせを受け付ける気が無いのかと思うほど 問い合わせ方法がわからない）

お世話になります。 今年の１月に購入したSATAのHDD(3.5インチ、日立製）が 先日お亡くなりになりました。 購入から一年以内だったため、何かしらメーカー保証が あるのではないかと日立GSTのHPを見たところ、 「（中略）なお、個人でHDDをお買い上げになったお客さまは、 お買い求めの販売店にお問い合わせをお願い申し上げます。」 とあります。 ここからが問題なのですが、引越しの際に HDDの箱もレシートも処分してしまった為、 販売店すら特定できない状態です。 （秋葉のどこかで買ったなぁ、という位） 通常は、そもそも保証書（レシート）がないと 保証は受け付けてくれないと思うのですが、 HDDに貼ってあるシリアルナンバー、製造年月（DEC-2008）等の情報から なんとか、店舗で購入したこと・購入してから一年以内であること をはっきりとさせて、保証（交換等）してもらうことはできないか と考えています。 もし可能なら儲けもの、ということで期待はしていないのですが 何かご存知の方がいらっしゃいましたらお願いします。 「もうそれは無理です」でも構いません。

事情があって2ヶ月だけ一人暮らしを計画しているのですが 契約するとき2ヶ月だけでも大丈夫なのでしょうか？ 例えば http://realestate.homes.co.jp/search/detail/b%5B%5D=1096900001156/tk=3/bsg=1/route=9/ 契約期間2年間と記載されているのですが 2年契約でなければダメということなのでしょうか？ ご教授頂けると幸いです。 宜しくお願い致します。

次期主力戦闘機F-Xをユーロファイター・タイフーンに！ 以下のサイトに署名して良いか迷っています。 第５世代戦闘機ももあると聞きますが、 F２２も無理な今、 やはり、１機買うより、５機（これだけ買えるかは判りませんが）揃えたほうが良いのでしょうか。 皆さんは、どのように思われますか？よろしくお願いいたします。 http://www.shomei.tv/project-1317.html

我が家は収入が少なく、子どもや車を持つ余裕はありません。 民主党の政策は子どもや車を持てる勝ち組向けの政策が目立つ気がしますが、我が家のような負け組向けの政策は何があるのでしょうか？

今将来に不安を感じています。 不妊治療の末にようやく来春出産予定ですが、夫婦そろって高齢なため悩んでおります。 贅沢な生活はしていないと思っているのですが、それは単に自分の思い込みかどうか気になって仕方ありません。 どうか診断をお願いします。 　主人：会社員（４５歳）　 　妻：専業主婦（３８歳） 　子：来春誕生予定 ●収入 　手取り：３２万／月　ボーナス：１００万（２回分） ●支出　 　住宅ローン：７００００円 　ガ　ス：　６０００円 　水　道：　３０００円 　電　気：　６５００円 　新　聞：　３５００円 　携　帯：１３０００円（２人分） 　ケーブルTV：１００００円（NHK・家TEL・インターネット込み） 　保　険：１８０００円（夫） 　　　　　 　１１０００円（妻） 　個人年金:４００００円（年金・貯蓄としての終身保険） 　小遣い： ３００００円（夫） 　　　　　　　１４０００円（妻）（化粧品・美容室代込み） 　食　費：４００００円（外食込み） 　雑　貨：１００００円 　消耗品：　８０００円 　衣料費：１００００円（夫のスーツ買替含む） 　交際費：１００００円 　遊興費：１５０００円（里帰り旅費込み）　　　 合計：３１８０００円 上の数字は、一年を通してのおおよその平均です。 税金や車検はボーナスからの出費になります。 保険・年金が高額になっているとは分かっているのですが、私（妻）の分は、出産後に掛捨てのものに変更するつもりです。 まだ子供費用がかかってないのに、今からギリギリでは問題だと分かっています。 どうかご指南お願いします。 　　 　

困っています。解決法分かる方いたら教えてください。 今朝、家が停電して起動中に電源が落ちてしまいました。 その後、改めて起動させようと電源を入れたのですが、Windowsが立ち上がる画面でエラーが出てしまいます＞＜ ご迷惑をおかけしております。・・・・・ と、黒い画面になって、通常起動とかでENTER押してみるんですが、何度やっても同じ事の繰り返しで、起動しません。 電源を入れなおしても同じ事の繰り返しで、PCが使えない状況です。 どなたか解決方法分かれば教えていただけませんか？？＞＜ よろしくお願いします。

先月にかんぽ生命の終身保険、ながいきくん２倍型に入ったものですが、よくよく考えれば定額型の終身保険の方がいいような気がしてきました。 払込までの倍額保障よりも、一生同じ保障が続くほうがいいように思えてきたのです。 入る前は２倍型で６５過ぎたら半額になってもいいかと思っていたのですが、 同じように２７年も払うなら多少数千円の差なら定額型に変えた方がいいのではという考え方に変わってきました。 どう考えても長年かけるなら全額もらう方がいいとおもうのですけど。 （自分は死んでるのでもらえないですが） プラン変更は３年たたないとできないといわれてるので この場合はいったん解約にしてから入りなおしになるのですね？ 入りたてなのに気が変わって入り直してプラン変更すると変に思われますか？ 年末に窓口に行ったときはどうせ変えるなら数年たってからの変更よりすぐの方が数カ月分の支払いの損で済むと言ってました （はがきの受け付け以外は業務停止していたので保険の担当員ではなく普通の局員だったと思う） なので実際にもう一回入り直しができるのか不安なんです。 実際仕事はじめになった日に郵便局に出かけて相談しに行くつもりです。 本当にプラン変更はできるのでしょうか？悩んで眠れません。 できるのであれば２ヶ月便の損は仕方ないのであきらめますが。 できないと言われたらどうしようかと悩んでいます。 こんな変な変更の仕方とか即解約し変更した人とかいますか？ 長年払うものなので納得いく払い方がしたいのです。

長文になり申し訳ありません。3点ご質問があります。 【１】精神障害者保健福祉手帳の申請をしたいと思っています。 現在、下記（1）～（8）の状態にありますが、一般的にみて何級での承認となりますでしょうか？ 主治医に相談したところ、「申請してOKですよ。」とは言われたのですが、具体的な等級については ふれられませんでした。 【２】精神障害者保健福祉手帳の発行と所得について 所得制限により交付されないということはありますでしょうか。 【３】精神障害者保健福祉手帳の発行、将来的には障害年金受給について 手帳・年金受給ともに、会社への通常勤務ができた段階で打ち切られるものなのでしょうか？ あるいは、通常勤務ができても、2年の更新時までは打ち切り判断されないのでしょか。 ■希望 （関係ないとは言われますが）将来的な障害年金受給も考慮して障害者手帳が2級で通ってほしいと 考えています。 ■私自身について 病名：うつ病（2009/06月上頃診断） ・自立支援医療制度：適用 一定収入以上の対象でしたが、重度かつ継続に該当し、申請は通っています。 （お医者様から申請するようアドバイスをくださいました。） ・年収：800万以上 ・会社、上司への病気に対する連絡　済 9月～1度復帰するも、現在2度目の休職中。 1度会社を休み、お医者様の長期療養指示を振り払って会社復帰しましたが、 再びうつ病がひどくなり、2度目の休職に入っている状況です。 現在は春先まで療養すべきという指示をお医者様より受けています。 ただ、本人は1月からの出社を考えています。 ・辞めるつもりはなく病気を克服して今の会社で定年まで働きたいとのこと。 ■症状 (1)適切な食事摂取 ・通常の食事はできず、甘いものや偏った食事をとっている状況。 ・通常の食事をするよう準備しても口にしない。 ・口にしてもほとんど残してしまう。 (2)身辺の清潔保持 ・お風呂：通院日・出社日など、積極的に働きかけることで入るが、 通常は自分から入れない。 ・髪を切りに外へも出れない。ヒゲも剃らない。 ・ベットで1日中横になっている状態。 ・ゴミを外に捨てに行けない。 (3)金銭管理と買物 ・気分が良いときは私の援助を得て、外に出ることはある。ただし、散歩程度。 ・買い物を積極的には行わない。選ぶ・決めるができない様子。 ・お金の管理が出来ていない。通帳、銀行カードなどは、同居人（彼女）が管理している。 (4)通院と服薬（要） ・通院は必ず同居人が付き添う。 ・薬はお医者様の指示通り服薬できている。 ・ビールを毎日2本程度、向精神薬、睡眠剤とともに飲んでしまう。 （先生に注意されてやめるように調整中） (5)他人との意思伝達対人関係 ・誰かに電話したり、メールを送ったりはほとんどできていない状況。 ・現状は、同居人かお医者様としか話をしていない状況。 ・朝の欠勤連絡なども自分ではできず、同居人にメール、電話対応してもらっている。 ・相手の善意のアドバイスでも常に自分を否定されていると考えてしまう。 ・議論することが怖くなり、相手の言う事にうなづく事しかできない。 ・結果自分の存在理由に疑問を感じてしう。消えてしまいたい思いにかられる。 ・診断される以前は情緒不安定から、同居人に対して怒鳴ったり攻撃的になったりすることがありましたが、 　今は薬が効いているので、攻撃的になることは少なくなったように思います。 ・ただ、調子が悪くなってきたこともあるのか、最近になって、再び同居人の言動等が気になり、 　それで不安や苛立ちを与えてしまうことは多々ある状況です。 (6)身辺の安全保持危機対応 ・時々ふらつく。 ・背中全体に鉄板を背負っているのような痛みがずっと続く。 （早朝からの1時間おきに連続する覚醒で、都度、同居人に背中を叩いたり、マッサージをしてもらっている 　状況） ・ちょっとした行動でとても疲れる様子。（すぐに横になる） (7)社会的手続きや公共施設の利用 ・会社の産業医との面談のみ1人で出かけている。 ・役所などの事務手続きは自分でできないため、同居人に代行してもらっている。 (8)趣味娯楽への関心、文化的社会的活動への参加 ・継続して行っていた、ヒューマンスキル、テクニカルスキルアップに向けた勉強など一切手をつけなく 　なり、1日中横になっている。 ■最後に 等級の決定に大きな要因を与えるものは、お医者様の診断いかんであることを本サイトで知りました。 現在の状況で2級判断可能かどか、2級を取得するために何かすべきことがあれば、是非ともアドバイス をいただきたく、よろしくお願い致します。

マザーボードのコンデンサを交換する場合、ボタン電池は外した方が良いのでしょうか？ 詳しい方、お願いします。

先日から突然、PCを起動させても立ち上がらなくなりました。 ESCキーを押して起動させると、５回に１回くらい立ち上がります。 その時、何度かは「ウィンドウズが正しきシャットダウンされませんでした・・・」の表示が出ます。 解決方法はありますか？ 修理に持っていくのなら、どこがよいでしょうか？ よろしくお願いします。

現在　夫は一緒に住んでいます。 離婚を考えております。 年末には離婚を切り出すつもりです。 というのも　別居を経て　離婚、と考えていましたが 借家が見つかり　その契約のことで 知り合いの不動産屋の社長さんに 「きちんと　話してから家を出たほうがいい」といわれ 借家の正式契約は　年明けになります。 この年末から正月に　すっきりさせたいと思っています。 原因は　暴言、暴力、そして　かっときたときに 一度ですが　包丁を子供たちもいる前で　畳に突き刺したことです。 こんな人とは　いるのは無理。というのが　子供と一致しました。 旦那は6月より、無職。失業手当がでなくなるからと　バイトもせず です。家事を手伝うわけでもなく　現在　パートと二個のアルバイトの三つのかけもちをしながら　全部自分がしています。 こんな状況で　私自身いやになり　ほとんど口も利いてません。 一緒に生活をしていくには　もう限界です。 相手をカッとさせないでうまく切り出したいと思うのですが どうやって話せばよいでしょう。 結局　切り出しても　すぐには家を出ることはできないので そのあたりも正直怖いです。 参考にしたいのでどうぞよろしくお願いいたします。

今年の4月にうつ病のため、前職を退職いたしました。 現在前職の健康保険組合を任意継続し、そこから傷病手当金を支給されております。 （その間アルバイト等の収入は一切受けておりません） 傷病手当金を受給するにあたり、ハローワークに失業保険受給延長手続きに行ったのですが、 その際「スクール等で受けられる教育訓練給付金は受けられない」と説明を受けました。 しかしながら、実際受講しようとしているスクール（民間）では、「給付金は受けられる」 との回答でした。 実際のところ、引き続き傷病手当を受ける事は可能なのでしょうか。

初めまして。どうしてもご質問したいことがあります。 それは、社会保険についてです。それは、前にいた会社で、約２５名の中小企業で勤めていました。社長と労働雇用契約を結ぶ際、社長から、３ヶ月は試用期間として、社会保険には、加入させることは出来ないと言われました。私はお恥ずかしい話ですが、無知だったので、了承してしまいました。３ヶ月経ち、加入出来ると思ったのに、社長からは全く連絡がなく、そして、また３ヶ月[私が入社して半年]後に、社長から、加入しようと言われました。 約束が違うと思い文句を言おうと思ったのですが、中小企業で、、ほとんど会社の実権は社長が握っているので、何も言えず、もし喧嘩したら、立場上、退職せざるを得なくなるので、我慢しました。 そして、今年８月、会社を辞めて、１年４ヶ月勤めましたが、社会保険は、入社して、半年後に加入してるので、社会保険加入期間は８ヶ月となってしまうので、失業保険がもらうことが出来ません。失業保険は自己都合の場合は１年加入しなければ給付されないので、私は、お恥ずかしい次第ですが、半年で給付されると思っていました。 さて、ここからご質問ですが、本来は社員として雇用し、所定の時間を越えていたら、試用期間だろうが関係なく、社会保険を加入させる義務あることを知りました。入社して、半年分の社会保険を加入することを請求出来るなら請求したいです。もうすでに、退職してますが、どうなんでしょうか？。遡って２年前までなら、請求することが出来ると聞いたことがあるのですが、本当なんでしょうか？。 ハローワークや社会保険事務所、労働基準監督署へ、相談し、社会保険未加入分を前の会社に請求は出来るのでしょうか？。若いというだけで本当に馬鹿にされたという気持ちを払拭できません。本当に本当に悔しくて、夜も眠れないです。皆様の知恵を貸して頂けますか？本当にお願いいたします。 補足 ・社長は本当は３ヶ月経っていたことを知っていたのに、社会保険料の負担がもったいないと思い、わざと知らん振りしたと思います。 ・口先では、社員が大事、社員のことを宝と言うくせに、こういうことに関しては、本当にいい加減。 ・面接した際の話の内容を覚えているのに、社会保険の約束だけを忘れているのは考えられない。 ・その入社して、半年後、加入の際も私に気にかけていたのではなく、丁度、私の後に入社した新入社員が加入するので、ついでに加入したという感じです。 ・入社して、３ヶ月経っても、社長からは全く社会保険加入についての話し合いや報告が一切無かった。一方的でした。 ・給与明細や労働雇用契約票などの前の会社から貰った書類はすべて保管しているので、証拠はあります。 ・離職票を発送する際、社長から電話をもらいましたが、半笑いしていました。失業保険が給付されないことをわかってたみたいで、送っても無意味だと思って笑ってたと思います。 本当に本当に力を貸して下さい。前の会社に仕返しといったら、大人げないのですが、それぐらいしか出来ないので、お願いいたします。

液晶の壊れたvaioのパソコンとマザーボードの壊れたPriusのパソコンがありどちらもノートパソコンです インチ、縦横の比が同じならPriusの液晶をvaioに移すことは可能でしょうか？

退職したく先月に退職願をだしました。 2週間、何も言われなかったら受理されているんですよね？ どうしても行きたくない事情があり 現在お休みしています。 （上司のパワハラが原因で、精神的におかしくなりその旨を人事、課長に本日手紙速達にて郵送しています） 退職願に記入した日より前に退職したいのですが、可能なのでしょうか？ 何月何日付けとこちらから指定してもいいのでしょうか？ できればもう2度と行きたくないし、電話の対応もしたくありません。 本当は出向いて、挨拶や、謝罪をするのが筋なのは分かっているのですが どうしても行きたくありません。。 手紙のほうに返信用封筒、切手を添え、必要書類を返していただけるように書きました。 こちらも、備品はお返ししています。 申し訳ありませんがどなたか、教えていただけませんか？

自分は今回初めてパソコンを買おうと思っているのですが初心者がACERのパソコンを買うのはあまり好ましくないでしょうか？ 海外メーカーなのであまりサポートが良くないらしいのですが大丈夫でしょうか？ 一応商品貼っときますhttp://m.kakaku.com/itemview/itemview.asp?prd=K0000065887&guid=ON

旧型スイフトと旧型フィットどちらにしようか迷ってます！ どっちがいいか意見お願いします

生命保険ではありませんが、どのカテゴリか分からなかったので、こちらに質問させていただきます。長くなりますが、お時間頂ければ嬉しいです。 民間医療保険、ガン保険を変更するかどうしようか迷っている際に、ライフネット生命のサイトを見て疑問に思ったことをいくつかあげさせて頂きます。 -(1)------------------------------------------ 高額療養費制度は自己負担限度額以上支払ったものが戻ってくるので、入院などした場合に、仮に民間医療保険から給付金があった場合、その給付額を差し引いての計算で限度額を算出するという考えで間違いありませんでしょうか。 １００万円の費用がかかり、高額療養費制度を利用して９万円以上支払ったものが戻ってきた後に給付金も貰っても国側に返金もしくはそもそも無理という具合になるのだと思いますが間違っていませんか。 -(2)------------------------------------------ ライフネット生命のサイト内に、医療費がどんなにかかろうと、公的医療制度（自己負担３割）＋高額療養費制度（限度額以上は戻ってくるか事前申請で窓口支払が限度額まで）で約８～９万円が実質の自己負担で済むと書いてありますが、この両制度を利用すれば、わざわざガン保険に加入する必要はあまり無いように感じるのですが。 なにか別にガン保険に入るべき理由があるのでしょうか。 -(3)------------------------------------------ 上の質問と重複するところがあるかもしれませんが、現在、アフラックの医療保険とガン保険に加入していますが、その両方同時加入の必要性について伺います。 医療保険といっても、ガンの入院などにも給付金がありますし、ガン保険の厚い保障を受けても、高額療養費制度で意味を無くしてしまうのであれば、医療保険のみでも良さそうな気もします。 http://www.jili.or.jp/lifeplan/lifesecurity/medical/11.html 上記生命保険文化センターのサイト内でガンで入院された方の諸経費もろもろ含めた費用の一例がありますが、それはどれも高額療養費制度を利用しています。 ですが、民間保険の給付金があっても、その実質負担額は変わらないのではと思い、少々混乱しています。 ------------------------------------------- 長くなりましたが、読んでいただきありがとうございました。 また、ガンで苦しんでいる方は私の身近ににまだいませんでしたので、この病気への無知から気になることを書き連ねましたが、快く思われないかたがもしおられましたら、深くお詫び申し上げます。 どうぞよろしくお願いします。

今日買う予定です。 電気屋に言われたんですが、壊れた時修理に5万かかるから5千円で5年保障に入ったほうがいいと言われました。 あとmacは普通に使ってても壊れやすいですか？