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住宅取得を考えていて、物件を見始めました。 おおよその予算とエリア（沿線）は固まりつつあるのですが、こちらの希望条件を元に該当する物件探しから不動産屋、施工業者などトータルで見てくれるようなところはありますでしょうか。 最近よくある保険の相談窓口のように、一つの企業に特化するのではなく横断的にみて条件にあったものを提示してもらえるような機関があれば、利用したいと考えています。 ご存知の方、教えてください。 よろしくお願いいたします。

形成外科に行ったら目の内側がひどいさかさまつげ だから、目頭切開した方が良いといわれました。 保険治療になります。 でも、顔が変わると言われました。 私は鼻が小さくて、目と目の間が若干平坦です。 こうゆう顔の人が目頭切開して 不自然にならないのでしょうか？ しかも傷も残るって言われました。 また、眼科でも相談しているのですが、 眼科と形成外科では、どちらが良いのでしょうか・・ 迷っているので、どなたか教えていただけませんか？

私の友達が、外人の男友達にお金をたびたび催促されてて、その人、胃の病気で、保険に入ってないから、薬代が凄くかかるらしくて、友達が催促されているみたいです。断ると「死ぬからいいよ～」と言われるらしくて、断れないんだと相談されました。お金は、いつも「必ず返す」と言うらしいです。後その人は、訳あって、家族とも縁を切っていて、助けてもらえる人がいないみたいです。どうアドバイスしてあげたらよいでしょうか？？＞＜　　教えてください。

私の友達が、外人の男友達にお金をたびたび催促されてて、その人、胃の病気で、保険に入ってないから、薬代が凄くかかるらしくて、友達が催促されているみたいです。断ると「死ぬからいいよ～」と言われるらしくて、断れないんだと相談されました。お金は、いつも「必ず返す」と言うらしいです。後その人は、訳あって、家族とも縁を切っていて、助けてもらえる人がいないみたいです。どうアドバイスしてあげたらよいでしょうか？？＞＜　　教えてください。

お世話になります。 新築ローンの組み方について教えてください。 家のローンを組む場合、頭金が多いほうがいいのか少ないほうがいいのかの相談です。 私は、頭金が多いほうが当然良いと考えていたのですが、 最近は、保証人の変わりに、保険に入ることでローンが組めてしまうため、頭金は少なめの方が、後々良いという人もいます。 他にもお金がいるし、死亡した場合は、ローンは消えるから。との事ですが・・・。どちらがいいのでしょうか？

知人からの相談ですが・・・ ご主人がサラリーマンで 社会保険はご主人の扶養になっているのですが、 昨年から文化教室を個人事業主として開いて 収入が３００万円ほどで 所得（利益）が１２０万円ほどになっています。 一般に給料などでは年間１３０万円まで扶養に なれると思うのですが、事業の場合、収入で判断 するのか、所得（利益）で判断するのかがわかり ません。 あともし扶養にならないとしたら、主人の会社には いつ報告（申請？）すればよいのでしょうか？？？

トヨタ奥田発言でテレビの放送内容が変わったと思いますか？ 別に何も変わっていないと思いますか？ トヨタ奥田発言 「厚生労働行政の在り方に関する懇談会」の席上、奥田碩座長（トヨタ自動車相談役）は厚労省に関するテレビなどの報道について、 次のように発言しました。 「朝から晩まで年金や保険のことで厚労省たたきをやっている。あれだけたたかれるのは異常な話。 正直言ってマスコミに報復してやろうか。スポンサーでも降りてやろうかと。」と発言

会社から遠距離（200kmほど）への取引会社への通勤を命ぜられましたが家庭の事情で応じられず何とかなりませんかと言ったところ会社は解雇には絶対にしない・・だからよく考えろといわれ残るなら強制的に行ってもらうと言われ家族で相談した結果退職することにしたのですが会社から退職願を提出するよう言われました。この場合退職願は提出しなければなりませんか？失業保険の関係があるので・・教えてください。

教えてください。 父親が運転中に心臓発作を起こし、事故ってしまって入院しています。全身打撲で外科的手術は終わっていますが、植物状態で何の反応もありません。知人に相談したら障害年金を請求してみたら、と言う事でした。近所の社会保険事務所で聞いたところ、植物状態でも６ヶ月が経過しないと申請できないと言われました。そんなに待たないといけないのでしょうか？ちなみに、父親は厚生年金に加入しています。 宜しくお願いします。

会社を辞めようと思っています。 健康保険の選択で、任意や国保がありますが、その選択は会社を辞めてからではできないのでしょうか？ 会社を辞める前に決めておかないといけませんか？ 質問理由は、今体調が悪くて、できるだけいっぺんに何もかもすませたいです。 退職前に役所に行ってどっちがいいか相談しに行くと、辞めてからも行かないといけないので、二度手間になってしまう。 もし、辞めてから選択できるのであれば、いっぺんにできる為。

このたび住宅ローンを組むことになりました。みずほ銀行の事前審査はパスしていますが本審査の団信についての告知に関して、まだ相談をしておりません。数値は低いのですが慢性肝炎の持病がありますので告知をすれば、おそらくローンは組めないと思います。最近は保険会社の不払い等でかなり告示義務違反には厳しいと聞いております。もし、みずほがダメな場合、団信に入れる方法、又は、なくてもローンが組める方法はありますか？ご教授お願いいたします。

交通事故の後遺障害診断書のことで追加質問です。 被害者請求で行こうと思うのですが、交通事故紛争処理センターで相談中でもあり裁判基準で計算をしてもらおうと思っています。 そこで質問ですが、 自賠責に被害者請求だと自賠責基準しか無理ではないですか？ たとえば14級で75万円超えた分は任意保険側に請求できますか？ それか等級や通院慰謝料などが紛せんで決定してから双方に請求ですか？ さきほどの質問URL http://personal.okwave.jp/qa3820135.html

回答にも詳しくかかれているのですが　私の知りたい病院は　 ５年ほど前に　テレビでみたのですが、 保険がきかず　何十年もリュウマチで車椅子だった方が、そこの 手術であるけるように　なって退院していました。ここに　心当たり がある方おしえていただけると　たすかります。 大阪在住の　知人の妹さんで　発症したばかりです。 痛みにたえかねて　腕を切り落とそうとしています。 私自身もリュウマチなので　相談にいらしたしだいです。 よろしく　お願いします。

就業規則又は労働協約を労働基準監督署に提出すれば 企業側の義務を果たしたことになるとのことですが 恥ずかしながらまだ、うちの叔父の会社は届出をしていないようです。 社会保険労務士さん等に頼めば良いと思うのですが できれば自分でやりたいと叔父は言ってます。 実際労働基準監督署に行けば就業規則などの記入例なども教えたもらえるのでしょうか？ それともそう行った相談施設はなく、機械的に 登録を受付るだけですか？ 教えてください。

現在パートをしており、仕事内容は金属の切削（フライス加工）をしています。 この仕事は、初めてでパートを始める前はディラーのフロントサービスをしていました。 社長より正社員の話が出たのですが・・・　 正社員になったほうがいいのか？ 前職を活かした職を探したほうがいいのか？ ご相談に乗ってください（年齢は３０前半）。 正社員になった場合 総支給　約25万（残業15時間位含む） ボーナス　夏冬各1ヶ月分 保険有り 退職金なし 夜勤なし

自営業(パンのインターネット販売)をし始めたばかりの方から相談があったのですが、自営業の準備金と運営費捻出の為に派遣社員として2ヶ月前から週5日定時で電話の仕事をしているのですが、この度派遣会社から社保加入の連絡がありました。現在国民年金と国保に加入しているのですが、どうしたら良いのでしょうか。との事です。独立したら派遣は止めるつもですが、そのときも社会保険ってどうなるのでしょうか?

一人暮らしをしていた父が急死し、私に保険金が入ってきます。 弟がいるのですが保険金の受取人が私一人になっていたみたいです。 保険金 約700万 貯金などの相続 約300万 相続は弟と兄(異母兄弟)で分けますので、私に実質入ってくる金額は、約800万です。 父は8人兄弟で、一人は亡くなっているので、6人の兄弟への御礼金で悩んでいます。 まず、父の葬儀費用や永代供養の費用で約200万かかりました。 これは父の姉(私からは叔母)の一人が貸してくれて払い済です。 保険金が入りましたら、その叔母へはきっちりお返しします。 その事は何も問題はありません。 叔母や叔父は私に保険金と相続のお金が入ってくる事を知っているので(大体の金額も)、葬儀費用などを引いたあまりのお金から、生前お世話になった人たちへいくらか渡すべきだと言われました。 父は一人暮しで、透析もしていたので近くにいる叔母や叔父が気にかけて、世話もしてくれていました。 (たまにご飯を持ってきてくれたり、買い物に付き合ってくれたりです。) なのでお礼として、お金を渡すことには異存はありません。 ですが、何人かの叔父や叔母たちに、保険金と相続のお金が入ったら一円も使わずに、まずそれを持ってきなさいと言われました。 あなた達子供にもちゃんとお金が渡るようにするからと。 叔母や叔父が振り分ける的なニュアンスで言われたのに違和感を感じてしまったんです。 何人かの叔父や叔母は、葬儀などにかかった200万以外は、父が私たちに残したお金だから、私達で貰えと言います。 その事で旦那に相談したら、お前に入ってくるお金なんだからお前が決めること。 お礼として渡すのは全然構わないけど、少なくとも叔父や叔母が振り分けるような事はさせるな！と言われました。 叔父叔母に任せたら、均等に分けられる事もあり得る。それはあり得ないことだた言われました。 旦那には一人あたり20万くらい渡したらどうだ？と言われました。 少しがめついようかも知れませんが、叔父叔母と均等は私も腑に落ちませんけど果たして20万は少ないのかが全く分かりません。 どうかアドバイスお願いします。 ※文才がなく、きちんと伝わったか分かりませんが、ご了承ください。

申し訳ありません。長文です。 私は５０歳の独身男性です。内縁の妻（10年前に亡くなった）の弟「日本太郎」（仮）にすべての財産を無事に相続したいと考えています。 以下、私の家族関係です。 1.直系尊属（父母及びその父母（祖父母）など）はいません。 2.直系卑属（子・孫など）はいません。 3.配偶者はいません。 4.姉が一人います。３０年以上絶縁状態で所在はおろか生死さえ不明です。 5.姉の子（甥）がいます。上記同様３０年以上絶縁状態で所在はおろか生死さえ不明です。 6.父の妹（伯母）がいます。２０年近く絶縁状態です。生死不明です。 7.父の兄（叔父）はいましたが、亡くなりました。その子供達（従兄弟・従姉妹）がいますが２０年近く絶縁状態です。生死は不明。 8.母の兄弟姉妹（叔父・伯父・叔母・伯母）及びその子供達（従兄弟・従姉妹）がいます。 9.上記8で書いた従兄弟・従姉妹には、更にその子供達がいます。 上記8.と9.は絶縁状態というわけではないが、数年に1回法事などで会う程度。ほとんど付き合いがない。 10.内縁の妻がいましたが、10年ほど前に亡くなりました。 11.内縁の妻のその弟がいます。（仮に「日本太郎」氏　とします。） 私に万一の場合は、法律上は赤の他人ですが、数十年間、 公私に渡って励まし援助してくれた義理の弟とも言える日本太郎氏に すべての財産を相続するつもりです。 （もちろん現状ではということですが。） 内縁の妻の死の直後、公正証書遺言を作成してすべての財産の相続 （自宅・生命保険・預貯金・祭祀執行）を日本太郎氏にしてありますが、 不備や「日本太郎」氏にとって不利益があるのではないかと最近になって思い直しての相談（質問）です。 たとえば私が突然の事故死や植物状態になってしまった場合、 A.自宅の相続について 地震や自宅の火災で私が死んでしまい、あわせて自宅が損傷した場合、火災保険金の支払い請求権が日本太郎氏にあるか。 そうするにはどうしたら良いか。 B.生命保険の受取りについて (1)生命保険の受取人が「法定相続人」となっている場合、他の上記の親族に受け取りの権利が発生してしまうか。 (2)生命保険の受取人が「本人」となっている場合、他の親族に相続の権利が発生してしまうか。（遺留分などが発生するか） (3)突然の事故死や植物状態になってしまった場合、保険金の支払い請求権が日本太郎氏にあるか。 C.預貯金について 他の親族に相続の権利が発生してしまうか。（遺留分などが発生するか） 以上、わかる範囲でけっこうですのでお願いいたします。

夫について、以前から入っていた保険を解約する目的で （更新型であり、老後の保障が高額であること。ガンについて通院保障がないこと） 現在、他社にて新規加入手続き中です。 【本人データ】 　・３４歳（サラリーマン） 　・４０歳時、家業をついで自営業者となる予定 　・扶養家族は妻（専業主婦）のみ・・・既往症により子供の予定なし 【以前から入っていたもの】３０歳１３０００円、４５歳２９０００円・・・と１５年おきに掛け金倍額 　ニッセイ「生きるチカラ」（がん重点保障タイプ）１５年更新型 　・疾病・ケガ入院　　　　　：日額５０００円×１２０日 　・三大疾病入院（がん以外）：日額１００００円×１２０日 　・がん入院　※終身　　　　：日額２００００円（終身１０万円） 　・骨折・腱断裂等　　　　　：５万円 　・病気による身体障害　　　：２００万円 　・三大疾病定期　　　　　　：２００万円 　・三大疾病再発　　　　　　：最大５００万円 　・死亡・高度障害（一時金）：３４０万円 　・　　〃　　　（生活保障）：年２４０×１０年 【新規に加入手続きをしているもの】 　アフラック 　・エヴァー（６０歳払済）　：日額５０００円×１８０日 　・２１世紀ガン保険　　　　：日額１００００万円（通院充実プラン） 　・ＷＡＹＳ　　　　　　　　：死亡保障１０００万円 アフラックで組んだ保険は、 サラリーマンである現在と、老後の医療保障を意識して加入申請していいます。 が、今後の進路を考えると、 自営業者（６５歳定年を予定）である約３０年間の保障について、 定期的に上乗せする必要があるのでは？と考えています。 そこでご相談なのですが、 以下について、なるべくリーズナブルな掛け金で必要最低限な保障を得るためには、 どういった形で保障を上乗せするのが効率が良いでしょうか？ また、他にも考慮すべき必要な上乗せがあるでしょうあ？ ・死亡保障（あと２０００万円程度） ・所得補償 たびたびの質問でお騒がせいたしますが、アドバイスをよろしくお願いいたします。 ※ちなみに、つい最近まで、手術暦・投薬暦等あったため、他社での加入をあきらめていたのですが、 　疾病が治っているため、幸いにもＡＦ社で引き受けてくれそうな流れです。 　ただし部位不担保がつく可能性があるため、万一にそなえ、まだニッセイの保険は解約せずにおいてあります。（現在、審査中） 　もしも、ＡＦ社で永久的な部位不担保がつくようでしたら、 　ニッセイの保険を残して、告知のゆるい共済等で医療等をフォローすることも考えていますが、 　とりあえず今回は、ＡＦ社で全面的に引き受けてくださることになったものとして考えています。

労災について質問です。 07年11月位に、徒歩通勤中（帰宅中）に脚に痛みを覚え始めました。 しばらくは我慢していたけど、そのうち一歩踏み出すにも涙出るくらい痛くなったので病院に行きました。 特に転んだり挫いた記憶はないけど医者には「捻挫が原因の腓骨筋腱亜脱臼」と診断され、通勤しながらの2週間ギブス生活後、今も通院をしています。 その時は労災と知らず、社会保険でどうかなるのか経理に訊ねたら「お金出てもあまり出ないんじゃない？」程度の返答で、その時に特別何か手続きする様子ではなかたので、親が加入している民間の保険に手続きする事にしました。 約5ヶ月後の3月に、いきなり社会保険事務センターから来た「負傷原因報告書」に回答して下さいという書類を会社で受け取りました。 そこでお聞きしたいんですが。 無意識に捻った可能性もあるので「徒歩通勤中に捻挫した為」と書こうと思いますが、今回の様な心当たりのない「自然の捻挫」も労災対象になるのでしょうか？ また、記憶がないなら「捻挫」と書かない方がいいのかとも迷っています。 民間の保険にも届けるなら、労災としても扱ってもらえるのかも不安です。 それと、これも急なんですが3月いっぱいで会社都合により退職をすることになりました。（これはほとんどの社員がですが） もちろん社会保険から抜けることになると思うんですが、だいぶよくはなったといえまだ通院中です。 退職後の通院に関してどうなるのかも教えて頂けたらと思います。 相談した経理から「強制された徒歩通勤じゃないから、通らない」だの「ぶつかった・こけたの事実がない」だの「嘘はかくな」だの高圧的に言われたので、労災について調べたら徒歩も対象だと書いてあったのですが心配です。 そして嘘を書くつもりなどは全くないので心外なんですが…;^^ だから会社で聞くのもいろいろ億劫なので…まずここで聞いてみたいと思いました。 長くなってすみませんが、よろしくお願いします！