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初めて質問させていただきます。長文になります。 私は6年間美容室に勤めていました。色々あり、今年の4月で退社しました。これからの事について考えたくて、1ヶ月程休み、6月から新しい美容室で働き始めたんですが、やはりダメで1ヶ月で辞めてしまいました。 ハローワークで相談した結果、公共の職業訓練を進められました。その、公共の職業訓練が10月から始まるんですが、それまでの間、無収入なのは生活的に辛いので、アルバイトをしようかと考えています。 まだ離職票をもらってないので、雇用保険の手続きをしていません。 友達の紹介でアルバイトをすることになったんですが、手続き前からアルバイトしていると、雇用保険をもらうことは不可能ですか？

今日、道を歩いていたら生命保険の勧誘員につかまってしまいました。 しかも世間知らずな私は、うかつにもアンケートだけという言葉につられ、 名前や生年月日、住所や電話番号まで記入してしまいました…。 帰ってからあれはまずかったのではないかと、親に相談するとものすごく叱られ、 自分できっぱりと断るようにと言われました。 ちなみに今は学生で、親の保険に入っています。 とにかくできることは…と考えて、営業所のほうに電話して、今後勧誘行為は行わないでほしいということを伝えましたが、他には何かできることはありますか？ 今後の展開が読めず、本当に不安です。 どうしようもなくバカな私ですが、できればアドバイスをよろしくお願いします。

こんばんわ。失業保険の傷病手当のことで相談があります。 私は昨年に怪我のため、一年と四カ月働いた職場を辞めました。 自己都合ではなかった為、３ヵ月待たずに失業保険が給付され、職業訓練を受けていたのですが、怪我の痛みで訓練を休む事が多く、出席日数の８割以上休んでしまいハローワークで傷病手当にした方が良いと言われ、傷病手当に切り替えて訓練校を退校しました。病院では今は働ける状態ではなくリハビリをしながら休養をしなさいと言われました。 そこで質問なんですが、傷病手当に切り替えた場合、いつまで支給されますか？また、延長できるんですか？ すみませんが回答お願いします。 ちなみに退職の理由コード(？)は３３です。

私は九月から市の臨時のような パートの仕事を始めました。 年収見込136万円というとても いやな額です。シフトではなく定額お給料制のため、 調節もできません。 主人の会社な相談したら 扶養は切られ、私の扶養額は一万4、5千円でした。 勤め先の市の厚生年金の社会保険に入り、 月18000円も引かれています。 高いです・・・。 主人の税も増え、私の社会保険、 税も増える。 よくタダ働きといううわさを聞きますが、 このような私の状況は、 年136万円のお給料は、 結局手元にゼロになってしまうのですか？ 働き損という言葉がとてもこわくなりました。 だいたい年136万円のうち、 どれくらい使える手取りとして、残っていると考えられるのか… 教えていただけたら ありがたいです。

ご質問を見ていただき、ありがとうございます。 26歳女性です。 6月12日に失業したのですが、このたび内定をいただくことができ、 就業することになりました。 内定面談にて勤務開始日を相談するのですが、 社会保険の引き落としなどを考えると、 月の始め（1日）を勤務開始日にしたほうが損をしないのでしょうか？ 例えば、9月14日勤務開始日にした場合、 今失業中に入っている国保と、就業先からはいれる保険を、 二重で支払う必要はでてくるのでしょうか？ また、国民年金の支払いはどうなりますでしょうか？ もし損をするなら、10月1日勤務開始でお願いしようと考えているのですが、 あまり損がないのであれば9月中旬からすぐにでも働きたいです。 詳しい方いらっしゃいましたら、 お教えください。 よろしくお願いいたします。

昨日、車同士の交通事故に遭いました。明日、保険担当者と話をします。担当と相談する前に、交通事故の知識がないので、ご意見を聞きたく質問いたしました。 事故の状況を説明します。 1.自分は、駐車場内を徐行（10キロ程度） 2.斜め後ろから、突然、車が衝突（丁度、後ろのタイヤの辺り） ⇒相手は、駐車スペースから出ようとしていたらしい。 気持的には、自分に過失があったとは思えません。ほとんど、後ろからの追突に近いと思います。自分は10：0だと考えていたのですが、保険会社の受付の方は、双方が動いていた場合、良くて9：1だと言ってました。法律では、このような判断になるのでしょうか？自分としては、納得しがたいのですが。皆さんのご意見をお聞かせください。

　先日、歯科医に行き、歯のクリーニングをお願いしたところ 全部で６回来てください。と言われました。 　私の周りでは、歯石取りを分ける。という話は聞いた事ありません。 何か変だなぁと思い、回数を減らせないかを医師に相談したところ 「医療保険を使うと、制限が色々あってこの回数が最短。 自由診療にすれば、１回で終れるけど保険適応外になる」 という説明を受けました。 　そういう所もある。ということなんでしょうか。それとも 何か別の意図で、この歯科医が独自に小分けにしているのでしょうか。 　値段を決める点数票みたいなのは貰いましたので、変な不正を 行っているということは無いと思いますが・・・疑問に思ったので 詳しい方がいらっしゃいましたら、ご教授願います。

頚椎と腰椎の捻挫で後遺障害に非認定とされました。過失はありません。 痛みで会社を退社しましたし、現在も症状が残っているので保険会社へ相談いたところ異議申立を行うことになりました。 異議申立書にて申立の趣旨を記入するように保険会社から用紙が届きましたが、具体的にどのように記入すべきか悩んでいます。 「今の症状・今後の不安・生活の支障・思いのすべてを記入ください。」と書いてありますが、 レントゲンや自覚症状は全て認められませんでしたし、証拠も何もないのでどうしても具体性に欠けてしまいます。 記入例や後遺障害が認定されやすい具体的な書き方等があればご教授いただけませんか？

３月に会社都合で退職し失業保険を受給していました。 就職先が決まり７月１日から働くことになり、６月末にハローワークへ行って手続き（最後の認定）に行ってきます。本当だと７月８日が認定日で６月の認定日（６月１０日）の時点で残日数は１９日あります。 ６月１０日から１９日分の失業保険は貰えるんでしょうか。 もし受給資格があった場合最低２回の就職活動が必要ですが、６月１０日にハローワークで紹介してもらい書類選考ご面接ということで就職活動は１日しかしていません。 この場合は１回とカウントするのでしょうか。 それとも職業相談（応募）・面接というように２回となるんでしょうか。

前回質問させて戴きその際はみなさんに良い回答を頂き参考になりました。その後の事で質問させていただきます。自賠責で後遺障害が１２等級で認定されまして相手の保険会社との話し合いがあるのかとおもいましたが、相手の保険会社いわく（当方に過失は無いので話し合いはしない）と言われました。事故は信号交差点内でお互い青信号主張で目撃者無し、お互い不起訴処分です。そこで弁護士に相談した所、着手金３０万円、実費３万円、成功報酬２０％で引き受けるとの事でしたが解決方法は紛センで決着するとの事でした。成功報酬を払ってまで弁護士を使って紛センで解決した方が自分で紛センに行くより有利なのでしょうか？詳しい方教えて下さい。

もし、おわかりになれば、教えてください。 私は２０代前半の女性です。 半年程前から明け方に胸痛を覚える。午前中に限りチョクチョク胸痛がしていました。朝食時や、運動をした後も胸痛がします。 こないだ、冷や汗を伴う胸痛動悸に襲われました。 病院へ行くと、冠性T波が出ているということでした。 狭心症の可能性があると告げられました。 大きい病院での検査を進められました。 でもまだ若いし朝食時にも、たまに胸痛を 覚えます。狭心症なのに、食事に発作が出るのは何故だとおもいますか？ 私は、保険にも加入していない為原因がハッキリしなければ、今のうちに保険に加入することは可能なのでしょうか？ ご相談にのって頂けたらと思います。宜しくお願いします。

現在59歳、来年3月末定年を迎え、その後3～4年間は再雇用制度を使い月給20万円程度（ボーナス無し）で働く予定ですが、既に個人年金保険に加入しており60歳から支給（15年確定）が開始されます。さらに会社の適格年金（10年確定）も同時に支給開始となるため、公的年金を含め、毎月の総受取額が多くなりますので、個人年金受給を先延ばし（保険会社に相談していないので、出来るかどうか分からない）するか余剰金額を活用して75歳以降（公的年金だけになる）の資金に出来たらと考えていますが、何か良い資産作りはないでしょうか？（リスクの高いものは除きます）夫婦が75歳まで健在と考えると毎月5万円以上は積み立てられる気がします。

会社都合で退社した場合、会社にとってデメリットはなにかありますか？ 会社を辞めたいと思っているのですが、 自主退社と会社都合では、失業保険の支給がすぐに支給されるか、 ３ヶ月先（地域やケースによるのかもしれませんが）になるかの違いがあると聞いています。 事実上は私自身が、上司のパワハラに耐えられないので辞めたいのですが、 会社自体とケンカしているわけではないので、 会社にとってデメリットがなければ 「失業保険の支給をすぐに受けたいので会社都合にしてもらえませんか？」 と、相談したいと考えています。 こういうケースでは、どうしたらいいのでしょうか？ ご存知の方がいらっしゃいましたら、どうぞアドバイスをください。 よろしくお願いします。

今年9月に父が他界し、自営で経営が苦しく借り入れも多かったのですが どこからいくら借り入れがあるなど、家族にも言わないまま病気で亡くなりました。 弁護士に相談し、保険金で支払いできそうなこと、 母の年金で支払いできる所は分割で払っていくこと、 私の主人が保証人だった借金は、主人が支払っていくことで 解決できそうだということで、相続放棄せず、保険金を受け取り借金に充てました。 状況は苦しいですが、なんとかホッと一息付いた矢先、 今日、新たに200万の督促が届きました。 父が債務者です。 相続人の母宛にも同じものが届きました。 もう支払う余裕はないのです。 この場合、今からでも相続放棄などできるのでしょうか・・ ご回答よろしくお願いいたします。

脇の多汗症手術（ワキガ手術）について 脇の多汗症手術（ワキガ手術）についてのご相談です。 現在、雇用している従業員に多汗症手術（ワキガ手術）で手術を受けさせたいと思っています。 頑張ってくれている従業員なので手術費を会社で持ってあげたいのですが、15万以上だとちょっと厳しいのが現状です。 インターネットで色々と調べてみると保険の適用可否により手術代金及び手術後の規制等が変わるようですが、保険が適用できてオススメの手術方法はありますでしょうか？ 理想的な手術としては下記条件です。 ・費用が15万以内 ・できるだけ短期間で手術が終わる（日帰りが望ましい） ・手術完了後、即日の勤務が可能 実際に都内にて手術を受けられた方での病院・手術情報・感想等も頂ければ助かります。 よろしくお願い致します。

本日、コンビニの駐車場でバンパー同士の接触事故をしました（お互いのバンパー同士を軽くこすった程度でお互いけがなし）。相手は停車しており、動いていた私の不注意での接触です。 その場で示談することも考えたのですが、あとで何かあってもと思い、警察には届けたのですが、事故処理報告書と処理番号をもらってはい、さよならという感じでした。 車が父名義であるため、父と相談の上相手の修理代と自分の修理代を保険で処理することになりました（保険会社にも電話し、相手もそれで納得してくれています） 今回の過失割合は１０：０なので私に過失があるのですが、行政処分（反則金・減点）はこのような事故の場合あるのでしょうか？

私の知り合いの方から、相談を受けました。 この方は、５年程前、夫と協議離婚し長男（現在、高校２年）と長女（現在、小学５年）を引き取り、同居し、扶養しています。 それまでは、共働きで、妻も会社の健康保険と厚生年金に加入していましたが、平成２１年１０月に会社を辞め、現在は宅食サービスの自営業 をされています。 会社を辞めた後、健康保険は健保協会の「任意継続」に加入していますが、年金は未加入状態です。 国民年金の免除申請の届けを進めていますが、未だに未加入です。 このまま年金未加入でも「児童扶養手当」は支給されるのでしょうか？ なお、会社勤務時の年収は約１５０万程度だそうです。宅食サービスの方は、赤字で所得はありません。ご教示下さい。

家賃の更新に関して（書類制作料金？） そろそろ家賃の更新の時期になりますが（今回が初）、疑問がいくつかあります 当方は17万くらいのマンションにすんでいますが...... ．一ヶ月分の17万 ．火災保険の代金 ．書類作成料金（意味不明、1万円かかるみたいです） 保険の代金はわかるのですが、書類作成料金ってなんでしょうか？ そこで質問ですが ．書類作成料金は払わなくてもよいものか？ ．更新料金はそもそも払わなくて良いものだから、交渉の余地はあるものなのか 担当している管理会社がいい加減というかアホみたいな担当者なのですが すめないように何か圧力などをかけられた場合には、どこか不動産の協会みたいなところに 相談することはできるのでしょうか？ よろしくお願いいたします。 　

交通事故の慰謝料の相場についてなんですが 2月14日に追突事故をされ、9月末まで通院していました。 整形外科と整骨院両院で 通院期間230日 治療日数133日でした。 保険会社からは治療費1105146円 慰謝料71600円ときたのですが 整事故後加害者から一切連絡もなく 相手保険会社の対応も悪く、納得できる金額ではないのですが 色々調べてみたのですが 治療日数×2か通院日数の 少ない方に4200円の計算方法では 966000円となるのですが 当方の認識が間違っているのでしょうか？ また、金額的に納得時できない時は どういった交渉方法があるのでしょうか？ やはり弁護士等に相談する方がいいのでしょうか？

知人のことですがご存知の方教えてください。 今年30歳 先天性心疾患 （生まれつき心臓病） 2007年10月に人生3度目の心臓手術 2008年1月退院 現在、毎月一度外来通院をしてますが、元気にサラリーマンとして働いています。 彼は今、真剣に結婚を考えられる女性と交際をしているようです。 先日、「持病を持っている人でも入れる生命保険・入院保険はないか」と相談してきました。 自分になにかあったときに奥さんに入るお金を作っておかないと。 という考えのようです。 私も彼も、ネットで探すのですが、いまいちよくわからず、 ご存知の方のご意見などをいただいたほうがわかりやすいと思い、 ここで質問させていただきます。 どなたかご存知の方いらっしゃいましたら是非教えてください。