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日曜に夫が新聞配達屋さん（朝日新聞）のバイクでバイト中、車と接触しました。夫は軽症を追いバイクはそこまで破損しなかったようですが相手の車はぼっこりへっこんだとのことです。昨日相手保険屋から連絡があり夫が真中を走っていたとのことでバイク１０車０と言われました。事故の道は端が田んぼの畔でセンターラインの無い細い道とのことです。夜が明けない時間なので暗いので端は走れないとのことです。本人じゃないのでこれ以上詳しい事は分かりませんがこの状態で10対０は妥当でしょうか？ また新聞屋さんは任意保険に入っていないとのことで修理はバイクも車も夫持ちとのことです。こんなのありですか？保険に入っていないと事前の報告はなかったようです。普通公用車って入ってますよね？ 今後誰に相談すればよいのでしょうか？

親に心配をかけまいと、社員として働いていると嘘をつき今はアルバイトで生活しています。 その際にこの間、確定申告を前年度していないのを思い出し、申告して非課税者の証明書を発行していただきました。 で当然保険は国民健康保険に加入しているのですが、滞納しがちになっていたので一応市役所の方にも相談して、一番古いものから払っていけばいいというお言葉をいただいたのですが、このような状況で社会保険に入っていないとか、で親に仕事をしていないことがばれたりすることって有りますか？当然住民票も移して有ります。 非課税者の証明書をいただく際に、どのように生活していたのか聞かれたのですが、その場しのぎで親に援助してもらっていると答えました。 分かる範囲でお願いします。

会社の移転に伴って、健康診断を受けていた病院を変更することにしました。 新しい病院に予約相談をしたところ、 政府管掌保険生活習慣病予防健診が受けれるので、制度を利用しますか？と聞かれました。 （以前の病院や本社が利用してる病院は、この制度の実施医療機関ではないとのことで、今までこの制度を利用してなかったようです。） 本社に、この制度を使って健診を受けていいかを確認したのですが、 なかなか回答が返ってきません。（確認中と先延ばしにされます） 以前、保険料が未納だった時期があったのですが、 そういう状況(未納あり）ですと、この制度は利用できないのでしょうか。 だからかなぁ、とちょっと不安に思いましたので、教えていただけると助かります。 ちなみに会社は本社が大阪にあり、私のいる支店は東京です。 （支店勤務の方も大阪の健康保険に加入してます。）

現在二人目妊娠中の妊婦です。 ５年前に帝王切開にて一人目を出産しました。 現在７ヶ月目なのですが、先生と相談した結果今回も帝王切開での出産になるそうです。 そこで、出産後は生命保険から給付金がくるわけですが、医師の診断書が必要になりますよね？ 今回、一人目の時と違う病院で出産する予定なのですが、一人目帝王切開の経緯は先生に告げています。 診断書をお願いした時に、先生は前回の手術暦を記入する義務はあるのでしょうか？ というのも、現在加入している保険の外交員の方が、今回の手術内容だけ書いてもらうようにと言っていたので、ちょっと引っかかりました。 外交員の方が言うように、先生に今回の手術内容だけ記入をお願いする事は可能なんでしょうか？ 保険の支払い審査等を担当している方にお尋ねしたいです。 よろしくお願いします。

どうも、今の保険プランに疑問を感じてしまい、 FPさんに相談にのってもらっている最中です。 この方に提示されたプランが気に入って、 今の保険を解約して、そのプランで加入しますとなった場合、 に気になることが一つ。 このFPさんは関東で事務所を開いておられ、 かたや、私は九州という、とても近いとはいえない 地理関係にあります。 今までの保険の担当者さんは同じ市内の方でしたので、 出産で入院・給付金が出るかもしれないといった場合に すぐに手続書類を持って状況を聞きに、 駆けつけてくれたのですが、 こういったことは不可能ですよね・・・。 やはり担当の方は、近距離のほうがいいのか？ 遠距離でも書類の郵送などで十分問題なのか？？ そもそも、担当っていたほうがいいのか？？？ 色々と疑問が増えてきました。 経験者の方、アドバイス宜しくお願いします。

４２歳になります。２９歳で入った保険を見直し、新規でがん保険に加入するため、人間ドックの結果をN生命に渡したら、胃にポリープがあるために胃がん以外は無期限で保険不適用といわれました。ドックの医者に相談したところ、過去３年間経過を見ており、生検の結果も良性、大きさも１ミリ程度であり、医学的に何の問題もない。診断書なら、いくらでも書きます。切除はできるが、ただ体を傷つけるだけですが。との見解でした。切除する大きさではないので、入院してレーザーメスで焼いていくそうです。N生命は、ポリープと記載されただけで、すべて無期限不適用だそうです。理不尽だと思いますが、決まりだからで済む話なのでしょうか。また、他社では、問題にならないところもあるかもしれないというのですが、実際のところをご存知の方がおられましたら、ご教授いただけると幸いです。よろしくお願いします。

知り合いに相談されて、答えに困っているので、質問します。 有限会社A社は今まで、 非常勤社長と業務委託のみで仕事をしてきたのですが、 この度、新しく正社員を1人雇うことになり、 社会保険に加入することになったそうです。 （法人は適用事業所にあたるので、 即加入しなければいけなかったのですが、 社長と業務委託のみだったことと、 資金ぐりが難しく、加入できず） そして、先日、 社会保険事務所に行った際に担当者さんが 「社長さんと正社員の方の2名の加入となります」 と、資料に【2名】と記入するよう促されたそうなのですが、 A社の社長はたまに出勤するのみで、常勤していません。 この場合でもA社の社長自身は 社会保険に加入しなければならないのでしょうか？ 正社員の方のみの年金加入手続きはできるのでしょうか？ ご回答お願いいたします。

以前、こちらで行方不明になった家族の住民票について相談させて頂き、 職権消除という行政対応があると教えて頂きました。 そして、行政への申し立てを行いましたところ、数ヶ月の期間は要するものの 対応していただける運びとなりました。 そこで気になった点があるので質問させていただきます。 本人は運転免許証や健康保険証を持っておらず、身分証明書としては 顔写真IC付きの住民基本台帳カードのみを所持しています。 国保の健康保険証も所持しているかもしれませんが、保険料未納の為 有効期限が短いものでした。 そういった点を踏まえて、住民基本台帳カードしか本人証明ができない状態ですと どういったデメリットがあるでしょうか？ 本人が見ているかもしれないフリーメール宛に、デメリット等踏まえて 異動を促そうと思っておりますので、ご回答お待ちしております。

http://oshiete1.goo.ne.jp/kotaeru.php3?q=2222305 こちらの方で以前不正出血のことを相談させて頂きました。 土曜日（６月１７日）からの不正出血が未だ続いています。 おりものシートで間に合うくらいの出血ですがやはり心配です。 でも、産婦人科で受診するとなると、何かしら女性特有のことで…っていう感じがあるので、産婦人科には行きにくいんです。 かといって内科でもちょっと自分の住んでいる所なんかの関係で行きにくいんです。 できればわりと近くにある診療所（クリニックだったかもしれないです）で見てもらいたいんですが、診療所でも大丈夫でしょうか？ それと問題はもう一つあるんですが、私は今父親とふたり暮らしです。 初めて受診するので保険証が必要になってしまうんですが、父に何と言って保険証を借りれば良いでしょうか？ 保険証を出さずに済む方法はありませんか？

医療保険加入を検討している独身女性です。 入院日額は10000円を希望しています。 ただ今は経済的に余裕もありますが、将来もしも経済的に苦しくなった場合、日額5000円への変更の可能性もあります。 それで今「日額5000円の医療保険（同じ商品)を２口加入」と「日額10000円の医療保険を１口加入」のどちらにするか迷っています。 「日額5000円を２口」だと変更したくなった場合１口を解約すればよく、とてもシンプルな方法だと思うのですが、代理店の方は「日額10000円を１口」で変更したくなった場合は減額という方法をとればよいというお考えです。 そこでご相談したいのですが、この「日額5000円を２口」と「日額10000円を１口」では何か大きな違いはありますか？ 両方の利点と欠点を教えていただけたらと思います。 よろしくお願いいたします。

親友のお母さんと電話で話していて、せっぱつまっている様子に何か手助けできないかと思い、ここにきました。 ご主人が倒れ入院し、介護保険を使うようになるかもしれないというのに、家賃や自衛商店の支払いがあり、保険料が支払えずにいたようなんです。 そして国民保険も滞納し減免してもらったそうですが再び申請に行かなくてはならないとのこと。 しかし年度末で人手も足りず、とにかく目先のことだけやってくしかないと、かなり忙しくしているそう。 税金の申告にも「行かなくては」と思いながらも時間がなく、何から何まで大変そうなんです。 お金の問題がこんなに身近にあるということを最近知り、他人の私に何ができるのかと考えてばかりです。 相談窓口にさえ行けない状態というので、なんとか、少しでも気の休まる言葉をかけたいと思うのです。 よろしくお願いいたします。

自己都合での退社で、失業保険の支給まで3ヶ月の待機があります。 12月に手続きをして、支給は3月からになります。 失業保険を支給されてる期間は月に2回くらいは求職活動をしないといけないと説明されました。 ですが、支給までの期間の話は無かったように思います、もしかしたら聞き漏らしたのかも知れませんが・・。 活動報告書も今度の認定日まで分2枚貰いました。 この場合、失業保険を支給されていなくても支給されてると同じ就職活動をしないといけないのでしょうか？ 現在、再就職に当たり資格講座を受けていて、すぐには就職できない状況です。 それでも、就職相談などを受けにハローワークに出向き求職活動をしないといけないのでしょうか？ 待機中にどう行動して良いのか良く分からないので詳しい方どうかよろしくお願いします。

教育費と保険・貯蓄についてご相談します。 子供一人教育費に一千万かかると聞いて、結婚後がんばって一千万円貯蓄しました。 現在複数の金融機関に分散して定期預金にしていますが、うっかり手をつけないように、またもう少し有利な方法でもちたいと考えています。 とりあえず半分を一時払いでソニー生命の学資保険にしようと考えていたのですが、ここでの評価があまりよくないようで・・・。 みなさんならどうしますか？アドバイスお願いします。 ちなみに家族構成は、夫（30歳）、妻（29歳）、子供（一歳）。 現在育児休業中ですが、もうすぐフルタイムで復帰予定です。 子供は一人っ子のつもりです。夫が借金（ローン）大嫌いな人なので、自分たちの生命保険は五年先分まで一時納付済み、住宅購入の予定もありません。 ほそぼそと外貨預金などもしていますが、株や投資は二人ともど素人なので、安全性を求めています。

先日、車のボンネットをひどく傷つけられました。どうせ、犯人は判らないと思い、車両保険もデーラーの方と相談し、免責費用と無事故割引きがこの1年はなくなることから、保険を使わない方が良いとのことだったので、保険も使わず、警察にも届けずに修理しました。ところが、この犯人が常習犯であったため、この後、捕まったのです。私としては、修理費用を請求しようとも少し考えているのですが、デーラーの方は、返済能力はないだろうし、逆恨みなども心配だし、警察にも届けなおさなくてはならないし、他の件は認めても、私の件は、認めない可能性はあるし、結局、請求しない方が良いのではとアドバイスしました。ちなみに修理費は約12万円でした。実際、こういったケースでは、皆様はどう対処されているのでしょうか？法律的な事も含め、ご教示いただけたなら幸いです。どうぞ、よろしくお願い致します。

自動車保険についてで、以前道路の下水の溝にぎりぎり運転中はめてしまう、後輪の片方のホイールが変形して確か外のゴムも交換だッたと思うので、この中古自動車を購入したところに電話して数字後治り、ざッと5まんということでしはらいましたが、このような溝に少しはまッてホイール変形交換とか所定の位置にかッた中古自動車の方着て頂いたりとか交換代金とか、の５マン代金は自動車保険にいえば立て替えてくれるのでしょうかね・・・？ しかしこれは２００８年ぐらいのことで、仮に親がたてかえられるのかではないということでおやがたてかえているかどうかも保険に確認していないのでわからないのですが、まあ時効のぶぶんもぜんぶみてどうなんですかね・・？ まあ自己の3かげついないにそうだんしていればいけたとかもう２０１４年だから無効とカ時効で

先日、家族のモノが飛び降り自殺を図り、 現在もなお、集中治療室にて治療中です。 脳挫傷、肺挫傷、骨盤と頭蓋骨の骨折。 一命はとりとめたものの、 今後の治療がどうなるか、 一日一日の経過を診て進めるとのこと。 精神衰弱とのことで精神病院に3年くらい通っていました。 国民年金も納めていました。 休学していましたが、学生です。 とてもじゃないけれど、 今の我が家の家計では莫大な治療費を払えそうに ありません。 なんか保険が適用されるのでしょうか？ とりあえず保健所に相談すべきでしょうか？ パニックです。

初めて質問させて頂きます。 同じ質問の重複になればスミマセン。 私は、37歳男性です。平成23年にja共済に加入し保険料を支払っています。 内訳はこうです。 医療共済 共済金額:5000円 共済期間:終身 共済掛金終了:80歳 手術共済:1回 共済金額の20倍(入院中) 終身共済 主契約:100万円 共済期間:終身 払込期間:上記と同じ 2つの契約で月約2万円 支払っています。 年齢が年齢だけに額も大きく辛いです。 年齢的には、この額は妥当なのでしょうか？？ 相談出来る相手も居ないので、回答宜しくお願いします。

私の友人は婦人科系の手術のため5月の中旬から入院、休職をしました。 6月中頃まで療養休暇をとるのですが、会社側からは感知するまで休んで言いといわれている代わりにパート扱いにすると宣告され、今後は社会保険も適用されなくなるそうです。 また「傷病手当金」の申請にも取り合ってくれず、5月に遡ってパート扱いにされるようだというのですが・・・ 弱い立場の者にこのような対応をする企業側がどうしても許せません。 このような案件はどこに相談すればよいのでしょうか？

私はこの春、社会福祉士の資格取得のため、通信制の専門学校に入学しようと思っています。 現在、介護予防支援事業を行なっている事業所のサービス提供責任者として勤めていますが、 これは実習免除のための「実務経験」として認められるものでしょうか。 要項の中にあった、 「指定施設における、相談援助業務の範囲」　中の 「介護保険法第8条の2　18項に規定する介護予防支援事業を行なっている事業所の担当職員」 にあたるかどうかを教えて頂きたいです。 どうかよろしくお願いします。

よろしくお願いします。 先日、３年勤めた会社を自己都合で退職いたしました。 辞める前に、離職票については、改めて取りにきてほしいと言われ、今日で一週間たちましたが、なにも連絡がなく、こちらか会社に電話をしてみました。 離職票の件を尋ねると、「いつになるか分からない」「保険のことも全く知らない」といわれました。 一般的に離職票というのは、どのくらいの期間で交付してもらえるのでしょうか？ また、こういう問題はどこに相談したらよいか分からないので、教えてください。 お願いいたします。