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　あまりにも無知な質問で恐縮です。 現在、主人の扶養に入っており2箇所でアルバイトしています。 年末に主人の会社に提出する書類ってなにがあるでしょうか？ 2箇所分の源泉徴収表とか？ 反対にアルバイト先に提出するものってあるのでしょうか？

我家は二世帯住宅で 私:大学一年 父:リーマン(あと7,6年で定年) 母:専業主婦(40前半でパートは一切してない) 弟:高校生 祖母:父方。年金と駐車場の収入で生活している 叔父:父の弟。一日中家に居る。母と同年代ですがずっとニートで生活費全てを祖母が負担(社会経験0年) といった具合で引っ越してきてから約15年ほど1階に祖母叔父。2階に私達、と今の家で暮らしています。二世帯なので問題は起きるのですがもう限界なのでは、と思うほどに家が崩れてきています。 原因は主に叔父。上にも書きましたがもういい年ですがニートで生活費、娯楽代、掃除などの世話も全て祖母。おまけに猫を拾ってきたり(もちろん世話しない)夜中に友達を連れてきたから父の車をどけろと言ってみたり、自分の車が故障したから貸せなどとだらしないのです。おまけに何をしでかすかわからないくらい怖いので会話は一切ありません。前までは叔父に構っていた祖母も今では嫌になったのか夜遊びにいったきり帰ってこない日が続きます。 父も実の弟ながら顔も見たくないといった状態。 祖母も今はあまりないですが(うまく促すようになりました)、母をぶったり賞味期限が過ぎたものを持ってきたり何かとちょっと変わった嫁姑問題がありました。 私は小さかったのでどういう理由で越してきたのかは定かではありませんが、おそらく祖父がなくなり叔父はいるものの不安だからということだと思います。ドラマのようにいくはずがないので普通なら遠慮して叔父も20後半ですしそのうちどこか探すだろうということで住み始めました。 しかし状況は今もかわりません。母にとって叔父はいってしまえば他人ですし、私達姉弟だけを留守番させておくのは危険だからとパートもせず、 友達と遊びにもいけず、自由に一人で出かけることも越してきてから一回もしていません。服も1枚の安い服を何年も着ていたりしています。大学生と高校生の子供を持つ親なら多少は自由にできるはずなのですが本当に牢獄状態です。もちろん随分前から父に叔父に出て行くよう言ってくれといったのですが成果は得られず、私達が引っ越すという案もでました。そのたびに夫婦喧嘩は起こります。そして「わかった」といったにも関わらず不動産に行ったり家を調べたりなどは一切せず仕事だといいつつ浮気をしていたりゲームをしていたりしていました。この浮気というのも結婚してすぐもしていたし最近までもしていたのだと思います。本人は私にも断固していないというのですが、母が証拠をつかんでいますし、なんとなくわかりますよね。するなといったところで無理なことは承知なのですが、家の状況が最近まで何一つ把握できていない父に憤りを感じます。仕事がしたいとけれど出来ない母に対して「すればいいじゃないか」と簡単に言うのです。今まで何度も家のことなどで訴えててはきたのですが伝わっていなかったようです。 そして前回母も限界で一人夜中にお酒を飲んでは包丁を取り出し泣き狂いながら自分なんかいない方がいいんだと最悪な事態になっています。昨日も同じことが起こりました。今までは夫婦喧嘩はあまり意味もわからなかったし自分に余裕もなく反抗期で考えも幼かったために何も出来ずにいたのですが、さすがに不味いと思い止めに入るようになりました。 昨日もこんなことがあったにもかかわらず父はテレビをつけっぱなしで睡眠です。 そして母は私達が社会人になるまでは頑張るからと言うのですが、不安でしかたありません。 つい最近も引っ越そうと父が逃げるように言い出したのですが定年で年金暮らしになるのに今からではどんなに安くてもいろいろとお金がかかりますし、困難なので無理です。親の遺産があるじゃないかともいうのですがそんなものはないに等しい額です。 学校にも行かせてもらって衣食住を与えられているだけで十分幸せですし、父にも感謝はしています。しかし、先が全くといっていいほどみえません。母方の祖父母に相談はしたくとも向こうも大変そうなのでこちらに何かできるほど余裕はなさそうです。何も行動できない自分が情けないです。叔父が今更出て行くことはないので祖母が亡くなるのを待つか、私が社会人になってお金を稼ぐ様になるしか私には考えられないのですが、時間が長すぎるように思います。学校は辞めることは親が悲しむし自分も行きたいと思っているので続けて行きたいのですが振り切ってでも働くべきでしょうか。 結構被害者意識が強くなっていると思いますが、とりあえずのことでもなんでも構いませんので何かいろいろとアドバイスをいただけたら幸いです。 支離滅裂でわかりにくい文章ですが、どうぞおねがいします。

来年結婚予定の彼がいます。 お互い事情は違いますが母子家庭です。彼はお母さんと２人暮らし、私の家は学生の妹も一緒に住んでいます。 お互いの家族とも仲がよく家にもしょっちゅう遊びに行きます。 彼も私も１人の母のことは心配ですし、よく一緒に出かけたり時には旅行に行ったりします。 私の母は仕事の都合などで家を空けられないことも多いので今まで旅行は１回（誕生日祝として）、一緒に出かけたのも数回です。 彼の母とは旅行が３回、出かけた回数は数え切れないほどです。 うちは妹もいますし、母は運転ができますが、彼の母はできないので買い物に行くことも多いので自然なことだとは思います。 今度彼の身内と旅行の計画をしています。（全員２０代） 以前彼のお母さんを含め行ったことのある場所です。 今回も彼のお母さんを誘いました。 結構ハードスケジュールなのですが、年配のお母さんでも楽しめるように配慮しています。 初めこの計画が持ち上がった時、彼のお母さんは「私は温泉がいい」と言いました。（温泉はない所です） 言い方は悪いですが、今回は漠然と「旅行に行きたい」と思ったのではなく、「あそこに行きたい！」という目的があり計画が持ち上がったのです。日にちも限定されているので急遽宿探しもしていました。 初めはじゃあ温泉でも…と考えていましたが、彼のお母さん以外の意見は一致していたので計画は続行という事になりました。 彼のお母さんは「今回は遠慮しておく」と不参加だそうです。 彼はそれをとても気にしていて早速温泉旅行も計画すると言っています。 お盆の連休には私の誕生日を兼ねた旅行に２人で行きます。 （テーマパークに泊まりで１回行った以来２人で旅行は２回目） 結婚資金も貯めているし、次の旅行は金銭的に厳しいから２～３ヶ月空けて？とお願いしました。もしくは親子水入らずもいいのでは？と。 彼は私にも来て欲しいからいざとなったら自分が何とかすると。 兄貴達（既婚）がもっと連れて行ってくれればいいんだけど・・・というので家庭がある人にとって旅行は一大イベント、家族分の旅費は私達とは負担の大きさが違うし、そんな簡単に行けるものではないと言いました。 とは言っても昨年彼のお母さんと旅行に２回行きましたがお兄さん家族も同行してくれています。 彼のお母さんは時間的にも金銭的にも旅行に行けるくらいの余裕はあるみたいなので友達などと行くことも可能ですし。 大型連休になると私達に「泊まりで旅行しよう」と急に言い出します。 （急には無理なので日帰りで遠出します。でも日帰りは疲れるから嫌だそうです…。） そんなに慌てて計画しなければダメなの？と思う私は冷たいでしょうか？ お母さんの誕生日などに合わせるとか次の旅行から少しくらい間をおいたって親不孝にはならないですよね？ お母さんは私の事をとても可愛がってくれますが、どう対応していいかわからないです。

年間１０３万円・１３０万円というのがありますが、これはあくまで、1月～１２月の収入になると考えています。働いている職場は、１２月に働いた分の給与は１月に支給されるのですが、このような場合は１月に支給されるのは当然、翌年の収入と考えて平気でしょうか？ 給与明細は１２月に働いたものは１２月分明細となっています。 よろしくお願いします。

時々スペシャルで放映する「大家族・石田さんチ」が大好きなのですが、ご長男の孝之君の奥さんの洋子さんって何で年齢明かさないのか疑問です。今は姉さん女房なんてすごく多いし恥じる事でもないと思います。かえって不自然でますます気になってしまいます。まさかあのお母ちゃんと同い年くらいではあるまい？ぶっちゃけ、いくつなんでしょう？ 孝之君ファンだから気になるぅ・・・。

去年の年末に正社員を退職し、失業保険を貰い終わったので、８月から旦那さんの扶養家族に入れてもらっています。 でも、またパート勤めをしたいと思い、面接に行って結果待ちなのですが、聞き忘れてしまった事があります。 求人票を見ると、健康保険と雇用保険は加入があるようなのですが、厚生年金は加入がないようなのです。 これってどういうことなのでしょうか？？ ちなみに勤務時間は一日６時間で週４・５日で時給８５０円です。 仮に採用されたとして、扶養から外れないといけないのでしょうか？？ 今月、扶養に入れてもらったばかりなので、このままでいたいのですが・・・。面接で聞かなかった事を後悔しています。 どなたか、教えて下さい！！

結婚5年目、主人と娘（２歳）の3人家族です。今は私の実家のすぐソバに住んでいます。私は幼い頃からなにかずっとモヤモヤしたものが頭の中にありスッキリしたくても原因がわからず今まで過ごしてきました。 この頃自分が子育てをしてく最中に「もしかして自分はＡＣ（アダルトチルドレン）なのかも？」とか「家族依存かも」と不安を抱くようになりました。原因としては ・幼い頃父は仕事が忙しくほとんど母子家庭のようだった。 ・その為母はいつもイライラしているし、父は躾などには厳しく　昔は自分が疲れて帰ってくると挨拶もしないような感じ。 （どちらかと言うと昔の男！と言う感じです。女は黙って2歩後ろみたいな・・・）いつも顔色を伺っていた。（殴られた経験が１回あり） ・週に１～２回父の実家に帰っていて祖父祖母は好きだったがそこでもかなり躾が厳しく（母は義母に躾は親の責任と言われ余計に）緊張していた。 ・私は保育園の頃から家にあまり帰りたがらず、延長保育を望んでいた。（お金がかかるからいつも定時で迎えにきましたが・・・） ・母は外面は良いが影で人の悪口をいつも言う人でウンザリしていた。 ・小学校で不登校や爪噛みが始まり赤面恐怖症でもあったが高学年の時には自力で少しは良くなっていた。 ・性的は事などは絶対にタブー。おかげで生理も知らなかった。 ・高校の時から家に帰るのが嫌になり友達の家に泊まりに行くようになったが母は「友達が悪いから」と言っていた。 ・母は「私にだって～」とか「私の方が～」とか自分の方が上発言が多かった。手伝いは幼い頃からこっちがしても「危ない！」等でやらせてもらえず、結局出来る訳もなく大人になると「こんな事もできないで！」と怒る不思議な人だった・・・。（問いただすと「そんな事はない！」の一点張りでしたが・・・） ・「あなたはやればできるのに」とよく言われた。 こんな感じで他にもいろいろあるのですが、結局私が結婚をし（する時も「お父さんは素直に許さないかもよ！」と言っていたが父はスンナリ「娘が選んだ人だから間違いない」と許してくれました。つまりは自分が許したくなかったけど自分の考えとは言えず人のせいにした）少し落ち着いたのもつかの間、母が更年期からくる鬱で「殻の巣症候群」と診断され（妹が一緒に住んでるのに・・）結局看病で私が実家に戻ったりして離れられなかったり、良くなってやっと主人と暮らそうとしたら子供ができて妊娠中は帰りませんでしたが産んでからは実家に３ヶ月里帰り。その間母からいろいろ子育てに口出しされ育児ノイローゼ気味になりかけ結局子育てが怖くなり実家のソバに引っ越して・・・。 自分で書いていても支離滅裂な文章で分かりづらくて申し訳ありませんが、つまりこれほど実家の母が内心疎ましいのに結局実家に帰ってしまう私はやはりどこかおかしいのでしょうか？子供は産まれつき疳の虫が強く育て難い子で正直乳児の頃から疎ましく思ってしまう事が多々あり虐待するよりは実家に帰った方が良いとの考えで今に至ります。実家の父や母は目に入れても痛くない程娘をバカ可愛がりです。 あんなにイライラしてキレて居た人なのに私が少しでも娘を叱ると「まだこんな小さい子に！」と怒られて余計に複雑な思いがします・・。 本当は実家に頼らず自分で子育てしたいのですがこんな感じでは無理でしょうか？実家離れする方法はどうすれば良いのでしょうか？

母親と二人暮らしです。派遣社員だったのですが12月から社員として入社するにあたり母を扶養家族にしたいのですが、なにをどうしたら扶養家族として認定されるのでしょうか。すべき手続き（手配先等）をご指導戴けませんでしょうか？認定証ってどこでもらえるのでしょうか？

開業医に医療事務として勤めているものです。 現在母が一人国民健康保険を満額支払っている状態で生活が苦しいです。そこで母を私の扶養に入れれば国保の支払いがなくなるのでと思い、会社側にきいたところ会社側はOKでしたが、健康保険について分からないところがいくつかあります。どなたか答えていただける方がいらっしゃいましたらよろしくお願い致します。 家族構成は私、母、就職したばかりの弟一人で三人で同居です。 　・今現在母は国民健康保険を支払っていますが、昨年度不動産の売買により母の収入が多かったのでそれでも扶養になれるのでしょうか？今年(１月は最後の給料として１０万程の収入有り)からは仕事も辞めたので失業保険の収入しかありません。昨年度の収入は関係あるのでしょうか？ 　・２月に正職員として仕事を始めるかもしれない状況なのですが、そうすると今扶養に切り替えることが出来たとしても、それでも扶養に入れたほうがいいのでしょうか？ ・１３０万以上収入の見込みがあるとダメだという書き込みを見つけたのですが、やはり関係してくるのでしょうか？ ・雇用主に金銭的な迷惑はかかりますか？ ・雇用主に今年１月から１０月までの非課税証明書をもらってきて来てと言われましたが、市役所に行ったところ、この時期に出せる一番新しい証明書は昨年度のものだといわれました。これはどういうことなのでしょうか？ お答えいただければ幸いです。よろしくお願い致します。 　・

家族４人のSoftBankケータイ４台をいっきにauに変えようかと考えています。 が、私と妹の機種は２年契約で、まだ２年たっていません。 このまま解約すると何万も解約金がかかってしまうので、色々調べたところ↓ ブループランのSSプラン＋一年割引にプラン移行すれば、一年割引の解約金3150円で済みます。（ハッピーボーナス→新プラン：ブルーの場合必ず1年割引加入となります。） との回答をみつけましたが、詳しく知りたいです。 また、２年契約でない残りの２機にも解約金は発生するのですか？ そうであれば４台全てを今月中にブループランに変更して12月に解約した方がいいのでしょうか？ できるだけ４台を安くSoftBank解約する方法を教えてください。 プランはボーダフォン時代からのバリューパックで、ハッピーボーナスも契約していますが、契約してからかなり年月はたっています。 12月にauにのりかえることを前提に、回答していただけるとありがたいです。

家族構成ですが、私と妻の共働きをしています。子供は私の扶養になっています。先日父が他界しましたので母を扶養家族に入れたいのですが、私の扶養か妻の扶養どちらかで迷っています。 収入は私の方が多いのですが、年末調整ですでに限度額一杯になっています。そこで妻の限度額にゆとりがあるので妻の扶養にと思っていますが、どちらが得なのでしょうか？

よろしくお願いします。 家族が亡くなりました。真面目でよく働く人でした。 しかし、亡くなってから、一人の人から２年以上たってから お金を貸していた、返せと何度も電話があります。 そんな借りるような人ではなく、真面目で外で飲むこともたばこを 飲むこともしない人でした。 「聞いていません」と答えますと、「そっちがそうなら、こっちにも 考えがある」と二言目には言いますが、今は、それ以上何も ないのですが、電話は、かかってきます。探って電話を延ばしても 借用書などもないようで、一体何か全く分かりません。 １００万円だそうですが、本当に知らないものは知らないと答える しかありません。それに、長い間、闘病生活でしたし 外にも出ていません。２年半ぐらいたってから、かかりだしました。 「こっちにも考えがある」とはどういうことを言っているのでしょうか 最近は、家も知っていると言われ、こられたらどうしようと ドキドキして、何もしていないのにとうつ状態に なっています。どのように、対処すればいいでしょうか、 どなたか、教えていただけませんでしょうか。よろしくお願いします。

パートで採用され社会保険料が適用になると父親の扶養から除外されることになるのでしょうか

7月の上旬に沖縄旅行を考えています。 60代の両親・主人・小学2年生の娘・ちょうど1歳の息子がいます。 初めての沖縄旅行で、3泊4日を考えています。 色々見ていくうちに、お風呂に洗い場があるホテルがいいのではと思い、 ・サンマリーナホテル ・ホテル日航アリビラ 　が気になっています。 ホテルのグレードがかなり違うので、迷うところです。 人数が多いので、旅費を抑えて他にまわすか、両親がいるので、ゆっくりできるアリビラにするか・・・ 小学生の娘と赤ちゃんがいるので、子供も楽しめるところがいいかな？と思うのですが、アリビラでも楽しめますでしょうか？ また、アリビラの海は砂が粗いというのも目にしましたが、小さな子供には泳ぎにくいでしょうか？ ・万座ビーチも候補にありますが、お部屋は古いでしょうか？ 　お風呂は入れにくいでしょうか？ もっているパンフレットでは、万座ビーチが一番高く、次にアリビラになっています。 ・サンマリーナのホテルの朝食がイマイチというのを目にしたのですが、どの程度のものでしょうか。 長くなりましたが、宜しくお願い致します。

初任給で家族に何かしてあげたいと思い、食事に行こうかと思ったのですが、祖母があまり外に出たがらないので、家で食事をしようと思うのですが何が良いでしょうか。できるだけ簡単な調理で済むものが良いです。 また、大体いくらくらいが相場なのでしょうか。 今考えているのでは焼肉なのですが、どうでしょうか。 いろいろな意見を伺いたいので回答よろしくお願いします！

夫は39歳、JC（青年会議所）の会員です。 今年度は「○○○○委員会」の○○○長をしています。 はまりすぎているようで、心配です。 卒業するのを待つしか無いのでしょうか…？ 土曜日と日曜日に行われた、子ども達の参観は両日、家で寝ていて来ませんでした。 朝方までJCに関する事をPCで作業していたようです。 パパが大好きな娘は初めての事にショックで泣いてしまいました。 仕事（夫の父が社長）もほとんどしていません。 ほぼ毎日、朝方までJCに関する事をしていて、お昼まで家で寝ています。 出勤後もJCの事をしている方が多いようです。 JCの用事がある時は朝から出ます。 週末は度々JCの「○○会議」の為遠方に出かけ、夜中～朝方に帰宅します。 今、私への愛情を感じる事はありません。。。

現在の会社に転職して10年ほど経つのですが 入社以来ずっと 同居している父親（今年80歳）を扶養家族としておりました。 父には年金収入があったのですが、 特に経理担当者に何も聞かれなかったため 毎年年末調整の時には、父の収入をゼロ円と書いて提出していました。 ところが、先日税務署から 「父の年金収入が年間158万円を超えているため更正が必要」 との通知が会社に届きました。 全く所得税に関する知識が無かったのでとても驚きました。 そこで質問なのですが このような場合、何年前まで遡って訂正しなければならないのでしょうか？ 私は収入も少なく、一度に多額の税金は払えません。 無知が招いたことで自業自得ではあるのですが 困っておりますのでどうぞよろしくお願いいたします。

現在、会社員の夫（年収　約500万）　 　　　パートの私（年収　約90万） 　　　子供二人の四人家族です。 私のパート先から、保険付のパートにならないか？とお話を頂きました。 現在は時給950円の週20時間以内のパートですが 保険付になると最低週32時間程度働いてもらいたいとの事でした。 103万の壁、130万までなど・・・耳にした事はあるのですが、よく分かりません。 働き損になるようなら、無駄だし・・・よく分からないので教えてください。 よろしくお願いします。

アルバイト契約での仕事をしているのですが社会保険加入条件を 満たしているそうなので加入をさせてもらおうかなと考えています。 ただ今まで親の扶養となっていたので保険証もそれを使っていました。 今、扶養から外れた場合に後に請求されるものはあるのでしょうか？ 前に一度103万以上の収入を得て扶養から外れてしまったことがあり その際に追徴請求されたことがあったので心配で質問させていただきましたｍ(_ _)ｍ 知識不足で説明が足りないかもしれませんが回答宜しくお願い致します。

ご質問いたします。 私は現在、派遣社員として働いておりますが、今月一杯で契約満了となるため今の派遣先での仕事が終了となります。 来年からも引き続き派遣社員として仕事をしようと考えておりましたが、同居の母の具合が悪く、介護や病院の付き添いなどがあるため、来年からは週２～３日しか働くことが出来なくなります。その場合の給料を計算するとおおよそ年収130万円前後となりそうなため、母の扶養に入ることを考えております。 母には家賃収入と年金などを合わせて、約700万円ほどの年収があります。 自分で調べたところ、扶養家族には103万円と130万円の２種類があり、所得控除と保険の控除があるとのことですが、この場合の保険の控除とは社会保険加入者に限られているのでしょうか? 母は自営業となりますので国民健康保険加入者です。国保の場合は扶養家族があっても特に控除などはないのでしょうか? 私が年収を130万円以内に抑えて、母の扶養に入るメリットがあるようでしたら教えてください。 よろしくお願いいたします。