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　職務経歴書は入社と退職の年月だけでなく、退職理由も書いたほうがいいのでしょうか。 　実は、大学を卒業後に入社し、４ヶ月くらいで辞めた会社があります。 　その会社では、マルチ商法などとはちょっと違うのですが、個人の氏名や電話番号の載った名簿にかたっぱしから電話をかけて、レジャー会員権のようなもの（飛行機のチケットやホテルの宿泊代が安くなる）の話をする、いわゆるテレアポをやりました。 　電話では「無料なのでぜひ詳しいお話を……」と言って、会社までその人を呼んで商品の説明をします。実際には、「会員になると維持費などが必要になるが、それは当社で負担するのでその代わりに……」と言って、５０～１００万円の貴金属（ネックレスなど）の購入を薦めます。 　せっかく入社したので続けてみようと思ったのですが、やっぱり良くないなと思い直して退職しました。電話をかけるときの名前や、名詞の名前も架空の名前だったので、よくよく考えれば辞めて正解だったと思っています。 　それからインターネットのプロバイダのコールセンターで、お客様サポートの電話オペレーターをアルバイトとして２年弱やりました。 　そして今年２６才になり、正社員として就職したいと思って活動を始めたのですが、履歴書はともかく、職務経歴書の書き方でちょっと悩んでいるところです。 　もっとも、職務経歴書に書かなくても面接になればおそらく訊かれると思うのですが、このような場合、どうしたらいいと思いますか？

実際は、会社の役員（社長ではない）からの嫌がらせで辞めたのですが、社長から自己都合処理で退職金を払うと言われ、解雇処理にしてもらうか、自己都合処理にしてもらうか、悩んでいます。 地元の会社なので、自己都合にしたいのですが、（６年勤めて正社員なのは１年か２年程度です）、退職金がどれくらい入るかも分からないので迷っています。雇用保険は６年払っています。

私は、厚生年金、雇用保険共に給料から引かれながら、1年弱納めてもらっていない者です。社長には7度ほど、お願いしましたが実際は入ってもらっていません。職場は土木技術関係で大変給料も良く楽なのですが残念です。 この度、保険の件を理由に辞めようと思っていますが、これでは理由にはなりませんか？そんな些細なことで辞めたら甘えていると世間は思うものでしょうか

お世話になります。 転職活動中です。 明日面接にいきます。 転職理由で　 「前職が暇で暇で 仕方がなく　自己の成長がみ込まれなかった」 ということを言っても良いでしょうか。

今回初めて転職する者です。先日、新しい転職先から１０月入社の内定を頂きました。そこで現在の会社に退職の意向を伝えたわけなのですが、自分としては出来るだけ早く辞めて１０月までに資格試験などの勉強をしたいと思ったので、４月のいっぴから次の仕事に就く予定ですと嘘をついてしまいました。ですから、もし３月いっぱいで現在の会社を退職することになった場合、現在の会社側からすれば無職期間が無いままで転職するのだと思うと思います。そこで、そのような場合は保険や年金の手続きは現在の会社の総務と転職先の会社の総務とが直接行うという話を耳にしました。そうなると、現在の会社と転職先の会社に嘘が発覚してしまい、問題になるのではないかとすごく心配なのですが、実際にこのようなことは有り得るのでしょうか？また、そうならない為にはどうすればよいのでしょうか？ そもそも自分が正直に言えばいいものを下手な嘘をついてしまった為にこんなことになってしまい、本当に自分は愚かな人間だと反省しています。しかし、今更「実は１０月入社でした」とは言えない状況にあるのも事実です。どなたかお手数ではございますが、ご回答お願い致します。

今勤めている会社に退職理由を言った場合の対処を教えて下さい。 本音は給料が少ない、人間関係などいろいろあるのですが、ここは建前で『他にやりたい仕事がある』と言うつもりなのですが・・・・ ここで上司に『どんな？』と聞かれたら具体的に答えるべきなのでしょうか？また、嘘なのでどんなもこんなも無いですし・・・・ このように切り返された場合はどう返していいのか迷ってます。 同業他社に転職予定なのでこれからなんらかの関係が無いとも言えない為、建前で通したいのですが。。。 この場合の返答の仕方、また他の便利な理由などありました教えて下さい。 宜しくお願い致します。

現在、就業中なのですが、 ・一般的に退職理由は記載する必要があるのでしょうか？ 　個人的には志望動機で十分かとおもっております。 ・履歴書には、写真は通常添付するのでしょうか？ はじめて、転職用の履歴書を作成中であり、自分の無知さに困惑しております。お詳しい方いらっしゃったら、どうかよろしくご教示願います。

以前に歯科医院で受付と 治療のアシスト（歯科助手業務） をしていました。 本当の退職理由は 血や他人の口腔に触れるのが嫌いなことなんですが 半年でやめる正当な理由なんかありませんよね… やめること自体、苦手克服から逃げてることだとおもいますし 医療関係に勤める以上考えれば口腔に触れることくらい 働く前から分かっていることですし。 次は事務（オフィス）で考えているのですが 退職理由は確実に聞かれると思います。 返答に悩んでいます。

社会性がなくなってきていますhttp://oshiete1.goo.ne.jp/qa2547178.html でご意見いただいています。 今まで職場で嫌なおもいをしてきました。 こんどこそ！と転職したのですが 今の職場は　上司の独裁的な体勢です。 社員は薄給で激務です。 以前　社員の人が転職しようとした所 ↑上司が　その人の家に嫌がらせの電話をしたり （探偵事務所に追跡させたのか）新勤務先に 悪口を言ったりして　辞めるのにも 一苦労です。 履歴書のコピーが　上司のロッカーに入っており 「角が立たない」理由でないと 円満に退職できないのですが どんな理由がいいでしょうか 人を人とも思わない社長なので 困っています

同じ業界で転職をしたいのですが、面接で転職理由を何とすればいいのか悩んでいます。 中堅規模の個人事務所なのですが、ある情緒不安定なお局さんにほとほと参ってしまっているのが転職したい理由なんです。 入社以来１年ほど耐えてきましたが、最近出産し、育児で更に情緒不安定に磨きがかかっており慣れるどころか、益々辛いです。 その他に不満はない会社なので、余計、転職理由に悩みます。 正直に言えば、人間関係苦手な子なのか？とマイナス評価になってしまうだけですよ。 アドバイスお願いできたら助かります。

お世話になります。 経営不振で職員の意識が低下しています。 給料等の引き下げによる意識低下が多くて、 不満の言いたい放題というのが現状です。 そこで、一人解雇し、経営不振を乗り越えようと思っています。 基本的には、退職希望者を募るのが一番いい方法と思っていますが・ 部長クラスまで不満を言い始めてるのが現状で・・ 正直、退職希望を出すことができません。（一気に止められてしまう） 幹部クラスの退職金まで、手が回らない。 個別に呼び、経営不振のため解雇のお願いをし 解雇とする場合。法的には問題はないのでしょうか？ 仕事はまじめ、ミスもない職員です。 よろしくお願いします。

来月いっぱいで、バイトの方をやめようと思ってます。 そこで、質問なのですが、理由は言わないといけないのですか？ 「来月いっぱいで、仕事の方を辞めさせていただきたいのですが・・・。」 と言う言い方は駄目でしょうか？ もし、理由を聞かれたら、「家庭の事情です。」 と、言おうとは思ってますが、やはり、最初から言った方がいいのでしょうか？ アドバイスお願いします<(_ _)>

ただいま就職活動中です。 前の仕事をやめて、1年近くになります。 退職した理由は人間関係が複雑で体調を崩したためなのですが、 それを面接で言ったら、やはりまずいでしょうか？ 面接では「一時、体調を崩したために辞めましたが、今は健康です」 と答えています。

　２６歳女で約５年間、臨時職員として勤めてきて、人間関係、環境、仕事内容はさほど不満はなく、給料は月給手取り約１１万、夏ボーナス５万、冬１０万程度です　時間は9時ー5時半に終わります。この職場に入社したきっかけは、就職活動を正社員ねらいで、ずっと受けてきましたが、なかなかどこも受からなく、親の知り合いが、アルバイト感覚で家がちかくて、環境がいいということで進めてくれて入社しました。臨時職員ということなので、はじめは、就職活動しつつも、ここの会社で社会経験を積みながら頑張ろうと思っていました。ですが、あまりにもいごごちがよくて、月日が流れました。結婚も等分見込みなく、そろそろ、転職を考えようと思っていますが、その理由が今一つ思い浮かばなく、非常に困っています。来年の３月いっぱいで退職しようと思っています。 　自分の気持ちとして、退職理由。 　５年というちょうどいい節目。そろそろ違う仕事にも挑戦してみたい。正社員になりたい。もっと給料のいいところ 　働いている上司やまわりの人たちは本当にいい人なので、納得いくような、失礼な理由にならないようなことを考えたいです。 　アドバイスお願いします

退学したのですが、退学理由は進級できなかったからです。 退学理由を就職の面接で聞かれたら、なにかウソをついてもいいんでしょうか？調べられたりしないでしょうか？ また、部活をしたことがないのですが、履歴書に部活をやっていたと書いてもバレないでしょうか？

わたしはあるカウンセリンググループに属しています。 （カウンセリング勉強会という形のものです） そこに所属している人はだいたい、カウンセラーになることを目指していたり、 産業保険に関わっていたりする方が多いのですが、 わたしは今のところ、カウンセラーになるつもりはないのです。 そこの会へは別のネットワークで知り合った方のつてで参加しました。 みていてくれる先生がおもしろい先生だったし、 とてもためになるお話も聞けるので参加していて楽しいのですが、 やはり、会の雰囲気が『カウンセラー』を目指すものなので、 居心地の悪さは否めません。 会費の高いこともネックになっています。 こういった会にしてはリーズナブルだとは思いますが…。 （年会費2万円、参加するたびに2000円） 新年度にあたり、うまく退会するきっかけを作りたいなっていうのが心情です。 なんていえば、いいんでしょうかね…。

いきなりです申し訳ない。悩んでいます。最近自分がなぜこの世にいるのか存在理由がわからなくなってきました、生きている理由、何のために生きているのか何のために今を歩んでいるのかわかりません。生活の為？欲の為？自分の為？毎日同じ朝を迎え仕事をこなし家に帰り夜が更けまた同じ朝を迎える・・・・・・・・自分は何の為に存在しているか？生きているのか？・・・・・・・・・・・・死にたいわけでもないただ生きている事に疑問を持つ何の為に？理由は人それぞれなのでしょうが私には答えが見つからない。『生きる理由』わからない　誰かアドバイスをお願いします

こんばんは。現在24歳のOLです。来春、退職予定でいます。会社へは3ヶ月前に辞める意思を伝えないといけないのでそろそろ上司に言わないといけません。私はなぜ辞めたいのかというと、現在の事務職に興味がないからで、次の勤務先は全く決まっていません。このような状態で上司に辞める意思を伝えないといけないのですが、多分私の上司は頑固っぽいのでわかってくれないと思います。 どういう風に言えばうまく納得してくれるでしょうか？私は「事務職以外のことも今のうちにしておきたい・・・」という風な感じで言おうかと思っているのですが。。 また、「もしかして結婚？？」とか「彼氏はいるの？？」とか、プライベートなことを聞かれるのが嫌なのですが、うまくかわせる方法があれば教えてください。

http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=1788978　以前投稿したものです。 医者からは鬱と言われ、明後日まで会社を休みます。月曜日会社に行って社長夫人に退職理由を言うときなんて言ったらよいでしょうか？あんたが嫌いだから辞める・・ていいたいんですけどね(笑） 10日も会社を休んで辞めたいと言ったら風当たりが強くなるものですか？また、新しい会社の面接に行くとき面接官に退職理由を聞かれたとき皆さんならなんていいますか？　よろしくお願いします。

あるお店に採用されました。試用期間が４日後に始まる予定でしたが、私は採用されたにも関わらず採用電話が掛かってきた次の日に採用を辞退してしまいました。その理由はオーナーが動物がいる中で堂々と仕事中に煙草を吸っていることでした。それを見た時点で嫌な気分になりましたが、正直就職に焦っていたので勢いで採用を受け入れてしまいました。辞退することを電話で話し、理由は素直に言えず金銭面でこの仕事に就くことができなくなったと言ったらお怒りになっていました。私も非常識な事をしてしまったとは思います。やはり辞退の理由を正直言うべきでしたでしょうか。