検索結果

バスやタクシ運転手で事故をしてしまった場合自己負担（限度額あり10万） おかしいと思いませんか？ この金は払わないと駄目なのでしょうか？

スクウェア・エニックスは愛国企業でしょうか？それとも反日企業でしょうか？ 愛国者のすぎやまこういち先生がドラクエの作曲をしているかと思えば、FFの開発者の河津秋敏氏が安倍総理を批判していましたが…。

昨日と今日でニュースでにぎわせていますよね。 ニュースでは愛知時計電機という会社がよく映って ました。 愛知時計電機という企業はどんな企業なのでしょうか？ （経営方針等・・・） 大手２社のも一方に 金門製作所はどうなんでしょうか？

就職を考えていて思ったことなのですが、大手企業と中小企業を比べることってありますよね？そのとき、どこからが大手になるんでしょうか？ 何となく大企業っていいなって思ってて、教えて！gooを見ていても大手はやっぱりいいとか聞くんですが、どこまで大手なのかよくわからないんです。トヨタとかソニーが大手ってのはわかるんですけど、大手のボーダーってどこなのかな？と。 明確な線引きが難しいことはわかっていますが、みなさまの主観でも構いませんので教えて頂けないでしょうか？ 従業員数が何人いたら？平均給与がいくらだったら？福利厚生がこんなだったら？ＴＶでＣＭしていたら？などなど人によっても基準ってあると思うのですが、意見を聞かせてください。 そして、例えばソニーに子会社ってありますよね。子会社でも親が大きければ大手になるのでしょうか？

一応名の知れた有名企業に転職します 私は有名企業で働いている・・・・男性と聞くといいイメージがありますが それは男性から見ても同じですか？ 一流企業のOLと付き合ってみたいって思うものですか？

就職活動中の大学４年です。 私は社団法人や独立行政法人に代表されるような「ゆるそう」な企業ばかり選んで就活しているのですが、ふと、「転職したいと考え出したらどうなるのだろう…」と考えてしまいました。 とりあえず現在赤十字社から内定を頂いているのですが、給与水準も勤務地も良くないので「働くうちに嫌になるのでは？」というような雑念が付きまとっています。 また、もし満足いく条件の就職先に巡り合えたとしても、どの企業もリストラ等のリスクはある訳で、『将来起こりうる転職』に備えるべきだと感じています。 そこで質問なのですが、いざ転職するとなったときに、 (1)独立行政法人や赤十字社などは一般企業の人事から見て印象が良くないと思いますか？ (2)逆に、重宝される分野があるとしたらどんな職種・業界だと思いますか？ どちらか片方でかまいません。 民間企業に勤めている方の率直なご意見や、実際に公から民へ転職をした方の体験談をお待ちしております。

一般的には 労働組合が強い＝いい企業、優良企業 と言うのでしょうか？

人生相談等でこのような発言がまま見受けられます。 「大手企業でも倒産する時代ですからね～。中小企業でも全然いいと思いますよ。」 「今は実力社会です。大手中小関係なく実力があれば大丈夫です。」 これらの意見。私としては全否定するつもりはないけど 諸手を挙げて賛成も出来ないなという印象を受けます。 http://mainichi.jp/area/tokyo/news/20080408ddlk13020287000c.html このサイトで言われているように倒産の可能性は中小企業の方が圧倒的に高いようですし 「実力社会」とはいうものの360°評価のような誰でも納得のいく 実力に応じた人事制度を敷いている会社なんて大手・中小を問わず極少数で むしろ、実力はあれど中途入社というだけで正当な評価を受けていない。 という意見もよく耳にします。 これらの意見について皆様はどの程度賛成されるでしょうか？ ●「私の会社」「○○の地域では」等の極めてローカルな事例ではなく 日本社会全体を見た見解をしていただきますようよろしくお願いします。

グルーポンで割引チケットを多く発注してしまいキャンセルをお願いしたのですが無回答、提携先企業もダメだと受け付けてくれません。またカード会社もとりあってくれません。 どうしたらキャンセルできますか？ちなみにグルーポンは電話番号をホームページにもＮＴＴにも登録していません

現在、就職活動準備をしている大学２年の者です！ 突然ですが、HPを見て大変興味を持った某企業があります。そこの採用ページに掲載されている方にお会いしたいのですが、方法がいまいちわかりません…★ 紹介してほしいわけではありませんし、無理矢理にでも会いたいというわけではありません。「連絡先をおしえていただければ…」という感じなのです。 アドバイスをいただけないでしょうか?? よろしくお願いします☆ ［メールで送る場合、新卒に関する質問…と書かれているアドレスでいいのでしょうか??］

今現在、ベンチャー企業に就業しているのですが、2月いっぱいで辞めることになりました。 最初の約束から勤務時間が1時間延び、そのための対処は何もありません。 更に、保険も加入していなく、保険がない代わりに、年収350万円渡すよといわれた年収も支払われておらず、有休休暇もありません。 そして、代表からのイジメで、ストレスから、婦人系の病気になってしまいました。 約束は絶対に守るからという言葉を信じて、契約書は交わしていません。 ただ、泣き寝入りで辞めるのではなく、会社側から、誠意ある行動を見せてもらうためにはそのようにしたらいいでしょうか？ また、医療費などをもらうことはできるのでしょうか？ すごく困っています。

年商10億、50億100億～それぞれの企業の情報を探しているのですが、WEB上では存在しませんでしょうか？　四季報などで見るしかございませんでしょうか？教えて頂けると有り難いです。

株式会社であれば帝国データバンクなどで調査することはできると思いますが、 合資会社の売上、従業員数をするにはどうすれば良いでしょうか （TDBに情報はありませんでした） また、個人事業主の売上、従業員数を調べることも可能でしょうか？

企業ブログのおすすめってありますか？「ここがおもしろい！」「ためになる」等その理由もあればあわせて教えてもらえると嬉しいです。

株式を、分割するメリットを教えてください。よろしくお願いします。

企業結合という時には、合併・連結を含む概念なのでしょうか？

ある企業に転職を考えてます。 売上高：42億ウン千万円（平成19年実績）　 経常利益：2億ウン千万円（平成19年実績） と会社概要に記載されていたのですが、帝国データバンクで調べると、 業績2期の項目に 売上高：42億ウン千万円（平成19年実績）　 利益：1億ウン千万円（平成19年実績） となっていました。1億円くらい違うので不安です。経常利益と利益では金 額が変わるというのであれば、問題ないのですが。 経常利益と利益は違うのでしょうか？はたしてこの会社が嘘をついている のか？教えてください。　

ファミリー企業ってどおいった物ですか？

　親会社、S社、D社があり、親会社がS社の株式を80％保有しており、S社がD社の株式を100％保有している場合、S社にとってD社は完全子会社となりますが、親会社にとってD社は完全子会社になるのでしょうか。それとも子会社になるのでしょうか。 　また、親会社の有価証券報告書にはD社はどのように記載されるのでしょうか。 　理由も添えて説明していただければ幸いです。

赤字企業が、即倒産することは無いと思いますが、まもなく倒産すると言ったサインを読み取れる指標みたいなものはありますか？ できるだけ易しくお願い致します。