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現在、就職活動中です。 内定を頂いた企業Ａがありますが、(1)他社の選考・内定の辞退、(2)内定承諾書の提出を求められています。 しかし、この企業Ａの承諾書提出期限後に、志望度がより高い企業の選考があるので受けたいと思っています。 企業Ａに問い合わせた結果、期限の延期できないとのことでした。そこで、他社の選考を受けるために、内定承諾書を提出した後に断りたいと考えています。可能なのでしょうか？ 分かっていることは、損害賠償の問題があるかもしれないということです。仮に他社の内定をもらった場合、企業Ａについては、提出期限日の次の日に研修があるので、「内定承諾書提出＋研修」の後、辞退をつたえることになります。 研修費用等の損害賠償があるか不安です。

新卒の就職サイトってリクナビはよく聞くんですが、毎日ナビやエンジャパンとかもありますよね？重複して載ってたりするんですがどこがいいとかっていうのはあるんですかね？

親戚の大学生が「ガイア」へ新卒採用の応募をしたのですが、この「ガイア」とはどういった特徴のある会社なのでしょうか？

１．嶺上開花の役がついてあがった時、自摸は両方つくのでしょうか。 ２．槍槓があがった時ははカンドラもつくのでしょうか。 ３．海底と自摸は両方つくのでしょうか。 ４．九種九牌や四風連打などで、親は流れるのでしょうか。 １つでも分かれば、ご回答いただけると幸いです。

自分の持ち点がマイナスの時に限って、相手に振り込んでしまったり、配牌、ツモ牌が悪かったりしてイライラがたまり、あまりいいことが起きません。1人勝ちしてるときは全くこの逆の事が起こるのですが・・・ 負けてるときに少しでもツキを自分に持ってくる方法とかありますか?