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現在、１８歳以上の娘さんがいらっしゃる、父親、母親の方にお聞きしたいのですが、もしあなたが一生懸命育てた娘さんが、ＡＶ女優や風俗嬢になり、それを知った時、あなたは、どのように思いますか？大体の親御さんは悲しむと思うのですが、どうなんでしょうか？また、知った後にどのように娘さんに対処しますか？ １．おまえが選んだ仕事だからがんばってやりなさいと言う。 ２．殴ったりして、親子の縁を切る。（勘当する） ３．すぐに辞めさせて、他の仕事に就くように進める。 上記は、あくまでも例にすぎないのですが、親としてのご意見をお聞かせ下さい！

どうもです。相談いたします！！ 新しい職場に成って、３週間たちまして、 毎日、新しい仕事で緊張の毎日で、新しい仕事が続けられるかなーって感じで毎日緊張しながら仕事をしていまして、昨日体調不良（頭痛、関節の痛み、無気力）で欠勤してしまい、今朝、通勤著中に「もう仕事出来ません！！」と言って、そのまま、１日無駄に過ごしてしまい・・・！ 仕事を辞めると職場に言った事が家族に知られてしまい、特に、仲が最悪に悪い兄と、転職が大嫌いな父に知られてしまい、家族の雰囲気は最悪で、自分自身も最悪な気分で・・・。 これは、うつ病でしょうか？ 仕事は、続けたいですけど、休んでしまって、職場の人に迷惑を掛けてしまって会わす顔も無くて やる気が出なくて、又こんな事になるのでは・・と不安が有って・・一人で混乱してます！！ 職場の上司は 「突然、辞められても困るし、出来れば続けて欲しい！一晩考えて返事を欲しい」と現在言われているのが、救いです！！ どうしようもない、ヘタレですが、アドバイス頂ければ幸いです！！ 本当に解り難い文章ですいません！ アドバイスをよろしくお願いします！失礼します！ どうしたら良いか

　いつもアドバイスをいただいている鬱病歴１年半で心療内科に通院している２４歳の女性です。 　今の職場で働き始めて１年が過ぎました。しかし８月に結婚して、家事と仕事の両立をして自分なりにがんばってきました。主人も休みの日など家事をやってくれます。 　今現在、３度目の休職をしています。１０月は１週間、１１月は２週間、そして１２月から今日まで半月ほど休職しています。休職させてもらっては体調がよくなると復帰し、そしてまた体調が悪くなって休職し、また復帰ということを繰り返してきました。１２月の下旬には、仕事も手につかず、死にたいという思いが強く、仕事中も泣いてしまうような状態になってしまいました。このまま今の会社にいたらまわりに迷惑がかかるので辞めさせてほしいと何度も社長に言いましたが、「辞められては困る」「休まれるのも困る」という答えが返ってきて、一体どうしたらいいのかわからなくなってしまいました。 　半月休職して、だんだん調子がよくなってきて、仕事をしたいという気持ちと焦りが出てきてしまい、いろんなことを考えてしまいます。今の職場に将来性はないことはわかっているのでいずれ転職しなければいけないと思っているのですが、今現在主人の稼ぎだけで生活をしていて、今まで共働きだった分、自分の使えるお金がほとんどなくなってしまい、そのことも仕事をしなきゃという焦りにつながっていると思います。 　ちゃんと決められた薬も飲んで、認知療法の本も買い、いろいろやってみているところです。早く社会に復帰したいという思いが強いのですが、今の状態だとまた同じことの繰り返しになってしまうので仕事を辞めたいと思っていますが、とりあってもらえません。 　会社側と連絡をとることも億劫で家の電話が鳴ってもとることができません。 　この焦りや不安をどうやってとりのぞいていけばいいでしょうか。

つわりの時期の仕事（営業）について。 今、妊娠10週目です。私は営業の仕事をしてまして、 バイクや徒歩で顧客宅を1日中まわっています。 つわりがひどくなり、暑い時季で仕事の内容も歩きまわる仕事なので 辞めることを決意し社長と話したのですが、 「辞められては困る。車でなら営業いけるんじゃない？臨月まで来てほしい」 と言われました。 そのかわり、「体調の悪いときは遅刻や欠勤してもいいから」と言われ それ以上辞めたいとは言えませんでした。 でも仕事中に嘔吐することも多く、仕事にならないので 「出勤日を週3日に減らしてもらえないだろうか」と言い、 「今が1番ひどく、仕事にならないので申し訳ないのですが今すぐにでも出勤日を変更してもらえないか・・」 という内容をかなりワガママですが伝えました＾＾； すると「会長の許可が出るまでは変更はできない。聞いてみるから」との事でした。 その後、2週間が過ぎましたがまだ会長に聞いてもくれていません。 経理の男性には「妊娠は病気じゃないし。前の職場の事務の女の子は 臨月まで元気に働いてた」 と言われ、たいした事ないだろという感じで言われます。 ですので、「体調の悪いときは遅刻や欠勤してもいいから」とは言われましたが、 なかなか休みづらいです。 デスクワークではないので、お腹の子供が心配というのもあって悩んでます。 つわり中も仕事されていて、同じような経験をされた方、 どういう風に乗り切られたか教えていただけないでしょうか？ だらだらと解かりづらい文章で申し訳ありません＞＜ どうぞ宜しくお願い致します。

地元の会社をやめて、彼氏の住む東京まで引っ越してきました。 失業手当申請、仕事探を東京でしたいです。 住民票を移さないといけませんが、現在彼氏のアパートに居候中の身です。彼氏の住所に住民票を移しても問題ないでしょうか？彼氏以外にも、大家さんの同意などが必要でしょうか？

転職したばかりの者です。 以前はエステをしていて、体の不調、接客が苦になり前職を辞め、やはりマッサージがしたいと、リラクゼーションのサロンに就いてます。 前職では気持ちの浮き沈みが激しく、不調を感じてたので、病院にいったところ、抑うつ状態と診断されましたため、休みながら仕事してましたが、気持ちがついていけず辞めました。 病院の先生には休養が必要と言われてましたが、早く仕事に就かないと思い早めに転職活動し、今の仕事に就いています。 今の職場も、リラクゼーションサロンと言ってたのですが、このご時世、エステでやっていかないと経営が難しくなるということで、結局またエステティシャンとして働いています。 転職して５ヶ月しか経ってませんが、気持ちが辛くてそれが前より強くなっているのが自分で感じていて、毎日毎晩涙がでて正直辛いです。また前の職場のトラウマなのか、ノルマノルマで、数字を見ると気持ち悪くなります。エステティシャンとして働くのは３年以上続けていますが、エステていう接客業サービス業がそもそも向いてないのかと感じています。 できればサポートする仕事の方が合ってるのかなと思ったりしています。 まずは気持ちが治るまで休んだ方がいいでしょうか。

現場での作業員の補助をしています。周りの人には今辞めても次がないとか、怠け者とかっていわれてしまいます。しかし私は体を動かすということがとても嫌なのです。中学も高校も部活はしていません。今彼らの仕事についていくのも必至な状態です。この業界は土日も休みじゃないぞ！1ヶ月休みもないことがあるっていわれたりします。仕事も好きじゃないのに休日もないのが耐えられないです。休日出勤については君が来たいのなら、来ればいい。と言われてるので土日も休みにしてもらっています。（新人のくせに休むなんて非常識だって思われています。）仕事の利益になることは私は何一つしていません。私にとって体を動かす事が生理的にうけつけません。必死に仕事にしがみついていけっていわれますが、もう無理です。先輩の上司にもおまえは目が死んでるっていわれました。私も会社にいてもいい方向に進む気がしないし、会社もやる気のない奴がいても意味がないと思います。先週やめるって上司に相談したのですが、家族からの大反対をうけてしまい、まだ続けさせてくださいっていいました。すごく後悔しています。私はどうすればいいでしょうか？

大学を２年弱で中退後、２年専門学校を出て新卒で入社しました。なので、最終学歴は専門卒ですが、一般の大卒と同じ年齢（２３）です。 今後自分を高めて、できるだけキャリアアップしたいと考えています。 しかし、入社した会社は片道電車で１時間の小さな会社です。仕事は電話対応、伝票発行、お茶くみ・・・とキャリアとはほど遠い事をやっています。 そこで、悩みが出てきます。 (1)どのくらいの期間、この会社に居たらいいのでしょうか？ (2)転職する際に有利な資格は何ですか？ (1)については、「中途採用は学歴や資格より、 職歴（実務経験、社会人経験）優先で採用します」なので普通に考えたら新卒の会社に３年ほどいたほうがいいことになります。入社１年でやめては根性なしだと思われる可能性もありますし。 ただ、キャリアにならない仕事だったら・・・？明らかに３年後もスキルのアップしない仕事内容でも建前として２年ほど居たほうがいいのでしょうか？ それとも、３月いっぱいで辞めて、少しでもだんだん実力が付くような会社（仕事内容）に入社したほうがいいのでしょうか？ （今の学歴、職歴で入れる会社はほとんど小さな会社と思われますが、） 専門卒ですが、その枠でできる限り頑張れないかと考えています。とても悩んでいます。いつが適当でしょうか？

小さい頃から手芸や編物、裁縫が好きでした。高校は家政科で縫製やパターンの基礎を学び、短大はアパレルデザイン系を出ています。その後アパレル企業に就職しましたが販売をやっていました。仕事をし ながら、パターンをもう一度勉強し直すために教室に通っていました。 その後、販売ではなくものづくりに携わりたかったのと家庭の事情で仕事を辞め実家へ戻り、地元でお直しや縫製の仕事をしていました。 現在は結婚し、小さい子供がいるので専業主婦です。そろそろ仕事をしたいと思っています。 30歳手前の今から、子供もいて未経験、イラストレーターも学生時代の授業で少し触ったことがある程度で、しかも田舎暮らし。テキスタイルデザイナーになりたいというのは厳しいと思いますが、販売やお直し、パターンを勉強して行く中で自分がやりたいのはテキスタイルデザイナーなのだと思うようになりました。何かを始めるのに遅いなんて無いと思い、やれるだけやってみたいのです。 今からテキスタイルデザイナーになるにはどうすればいいのでしょうか？

質問させてください。 出会ったその日からかなりアプローチをされていた人がいるんですが、 彼は最初の１ヶ月は毎日のように会い、寝ずに仕事に行くくらい会いたがっていました。かなり尽くしてくれて良いことを言われてました。（この時期ぽろっと彼が言った今が大事な時だからという台詞に違和感がありました。手に入れるまでは頑張るという意味かなと…） ２ヶ月目からは仕事が忙しい時期に入り、でも会う時間をつくってでも会いたがっていました。 仕事が忙しくて会えないなら、仕事を変わろうか、そうすると給料が下がるけど、すれ違いたくないからそうした方がいいかなとも聞かれました。（会う時間だけはこれからも必ずつくるとこの時は言っていた） でも２ヶ月目途中からは忙しさを理由に口が乱暴になったり、受け止めてあげられない、会うのやめたいとも言い出しました。 今は４ヶ月目、 最初は毎日の電話やメールにあんなに会いたがっていたのに、 今は会いたい、好き、と電話では言うけど 連絡はとぎれとぎれ、 疲れや体調不良を理由に会うことはありません。 家は車で１０分２０分の距離です。 ちなみにすごく好きだった元カノ、（別れ際はうらんでいた）と彼は同じ職場です、 最近彼の友人の仕事を、 自分の仕事以外の時間に手伝っていて休みがないから会えない、体調不良と言っている、 家族の借金問題や、刑務所に入っている家族がいるから、それと仕事が悩みと言っている、 何も考えたくない、とにかく寝たいからごめんねが最近の口癖 最初は仕事より友達より家族より何より私が大事とゆっていた、 すれ違いだけはしたくないといつも言っていた恋愛１番の人だったのに、 今は友達の仕事を助けたいと言って会う時間もつくらないのが話が違う…。（友達と言っても以前職場が近かった為仕事で知り合った程度の人です。プライベート友達ではありません。） 彼を信じてただ待っていていいんでしょうか？だまされてますか？ 彼の言動なんだかおかしくありませんか？ 自分のことなので冷静にわかりません… ありのままを書いたので、ご意見よろしくお願い致します。 長くなりごめんなさい！

私たちは現在、社内恋愛＆遠距離恋愛中です。（本社－支店間）12月10日に入籍予定で、結婚式は今のところ考えておりません。お互いの両親は顔合わせ済みで、結婚も了解済みです。11月末には退職したいので、そろそろ報告しなくてはいけないと思っているのですが、引継ぎのこととかを考えると、11月末は会社の決算もあり、今年の冬は2年に一度の大仕事が待っています。その後も2月～仕事の受注も増え忙しくなります。（仕事は建設業関係です） 仕事のことを考えると、退職すると言いづらいです。私は支店の事務員で、事務員は私一人しかいません。 これから、引継ぎの人の募集してもらっても、長く続くかどうかも、わからない状態です。（実際春に高卒の事務員を雇いましたが、2週間ともたず、辞めていきました。辞める理由としては、支店長のくせの悪さしか考えられませんが・・・。） 会社に迷惑かけずに退職するには、どうしたらよいか？（くせの悪い支店長といえども、6年間もお世話になったので迷惑にならないようにしたい。） 支店長も、私と彼が付き合っていることは知っています。 会社への報告の仕方もいい方法があれば教えて頂きたいと思います。 いきなり、結婚するので、11月末で退職したいのですが。と言ってもいいものなのでしょうか？ あと、退職後の仕事の心配はしなくてもいいものなのでしょうか？仕事のことを考えると、春の仕事が落ち着くまでは、結婚をしないほうがいいのか？でも、結婚して早く一緒に住みたい！という気持ちで、葛藤しています。 ご返答よろしくお願いします。

個人経営のお店で週2～4日のアルバイトをしています。 先日出勤予定日に電話があり、「仕事が忙しくないので暫くお休みして下さい」 と言われました。お給料はいつも手渡しなのですが「（次回の）給料はどうしま すか？振込みでも良いですけど」と言われたので、（給料日は、この電話を受け た日より約半月後）「あと半月は少なくとも特に仕事はないという事でしょうか ？」という質問をしたところ、その先も分からない、また何かあったら電話しま す、と言われました。 元々アルバイトを始めた理由はお金を稼ぐより空いている時間を有効に使えてお 小遣い稼ぎができたらいいなあという程度でしたので、あまり深く追求せず電話 を切ってしまったのですが、後で考えるとお休みではなく辞めさせたいのかなぁ と思う点が多々ありました。理由としては 1.今後店舗を拡大する予定があるのでアルバイトの人数を増やします、という話 を年末にしていた 2.年始から実際にアルバイト募集を行っていた 3.私がお休みを言い渡される数日前に新しいアルバイトの人が仕事をはじめた 4.以前から勤務している他のアルバイトの人は特にお休みを言い渡されていない お小遣い稼ぎ程度と言っても、決して適当に仕事をしていた訳ではなく、きちん と仕事をしていましたし、お店に損害を与えるなど「辞めてもらいたい」と思わ れるような事はしていません。ですが、今もお店側がアルバイトの募集をしてい る事を考えると、こちら側から辞める方向に持っていきたいのかな？と悲しい気 持ちでいます。 未払いの給料の件でお店側から連絡はあると思うのですが、どのようにするのが ベストでしょうか？一度不信感を持ったお店なのでこちらから申し出て辞める事 は問題ないと言えばないですが、相手の思惑通りになるのも腑に落ちないです。

オリジナルの質問を削除されました。形式を変更して質問させてもらいます。（オリジナルの質問に回答された方申し訳ありませんでした） 労働省の調査によると １、25歳から34歳の既婚女性のうち3割には子供がいません。なぜ仕事をしていないと思いますか （夫が望むから、特別仕事に興味がない、職場からのプレッシャーで辞めたなど） ２、同年代の既婚者の半分（女性全体の2割）には就労の意思がありません。なぜだと思いますか。（仕事をしたいのに見つからないのではありません）

私は現在高校1年で某ゴルフ場の受付のバイトをしてます。バイトを初めてから2ヶ月経ったのですが未だにミスをしてしまいます。（主にレジ打ち）忙しい時間を抜いて基本1人で入るのですが、1人で入ると不安でミスをたくさんしてしまいお店に迷惑ばかりかけてしまいます。ついには、今月のシフトが4回だけになってしまい先月と比べて大幅に仕事を減らされてしまいました。そして、上の方からは受付以外の仕事（ボール拾い、打席整備等）をやらないかと言われました。そこの仕事は女性ではなく男性が主にやってます。正直その仕事はやりたくないです。自分が出来ないからこうなってしまうのはわかります。現在は人数も足りており、むしろ多いくらいなので必要とされてないと思われて当然だと思います。話が少しズレますが、今月のテスト前の休みの希望も全く通りませんでした。今月は4回しか入ってないのでまだいいのですがそれがずっと続いてしまったらと考えると不安です。 他のバイトの方はとても優しいのですが、上の方がとても怖くてやめたくてもやめれません。面接の時に1年以上出来ると言ってしまったので余計言いづらいです。 今は学校でもバイトのことばかり考えてしまい勉強に身が入りません。当然、テストの成績もガタ落ちしました。 どうすれば、上手くやめれるでしょうか。ご回答よろしくお願いします。

転職を考えてます。理由は仕事の大変さと給与がつりあっていないと感じることが主で、それがために現在の仕事自体がイヤになってきています。仕事は某大手企業に出向し商品の開発をやっています。てんやわんやの大忙しの部署で、職種がらいろんな人とコミュニケーションをしなければならないし、仕事は毎回はじめてのことばかりで慣れることがないし、トラブルは毎日頻繁に起きる、自分は出向してきているので使われる立場、昼休みも出向先の社員と一緒にご飯は食べないといけないは食べ終わればすぐに仕事、社員の言われたことをしないといけないので自分で仕事を管理できない、退社するときは社員に帰っていいかいちいち聞かないといけない。気の休まることがなく精神的に疲れます。これで基本給１４万７千円。この時期求人が多いし転職しようと思っているのですが問題が、いま６月発売の商品開発を自分がしているのです。といっても入社７ヶ月に僕なので先輩に手伝ってもらいながらですが、一応僕が中心でやってます。開発の途中で辞めるというのがすごく悩んでいます。いままでお世話にもなってきてるし。でもこの時期を逃すと・・とも考えてしまいます。そんなこと言ってたらいつまで経っても辞めれないし心を鬼にしてどうせ他人やしと割り切るのもひとつだとも思います。自分の人生だし。本心は辞めたいのですがここでひっかっかてます。アドバイスをください。

自宅と会社の往復だけをする生活にピリオドを打ちたいと思っています。 都内で勤めるサラリーマンで20代後半の男性です。 社会に出てから忙しさにかまけて、今日まで一度も遊ばずに来てしまいました。 しかしその甲斐あってか仕事はすっかり安定して余裕ができたので、仕事が終わったあとは色々な人との出会いを探すため、遊びに出かけたいと思っています。 学生時代の友人は数名いますが、普段から頻繁に会う程ではないので、実質友人0から出会い探しすることを考えています。 人と出会いがあるような生活を送りたいのですが、まず何をすればいいかわからない状況です。 街をフラフラすればいいのか、一人で旅行に出かけるのか・・・はたまた渋谷のクラブにでも入り浸ればいいのか・・・ 会社と自宅の往復をやめて、出会い探しに成功した人や、遊びに詳しい方などいましたら助言ください。

私は38歳の会社員の女性です。 現在妊娠はしておりません。 子供を作るために退職したいのですが、退職理由をどのようにすれば良いでしょうか？ お知恵を拝借願います。 ●本音の退職理由 　今の激務な仕事をやっていては、妊娠するとは思えないため、退職して、心身共に妊娠のために準備をしたい。 　激務な仕事状況：毎日の帰宅は22時くらい。(夕飯は家に帰ってから。トイレもいきづらいほど。) ●退職理由を迷っている理由 　・職場のメンバーと仲が良い。そのため、旦那の転勤を理由にすると引っ越し先教えてください。と確実に言われる。 　・激務な職場であるため、今辞めると職場のメンバーに迷惑がかかる。 　・親の介護などの理由だと、縁起が悪いので使いたくない。 なお、今の会社の福利厚生で、出産直前は休めますが、子供を作るために休める制度はありません。 どなたか宜しくお願いいたします。

いつもお世話になってます。 以前にも何回かここで質問をさせていただきました。 ハローワークなどで仕事を探しているのですが、 年齢要件にたとえば20歳～40歳とあり、 年齢制限の理由が「特定の年齢層が少なく、 年齢構成の維持回復のために必要」と あるのですが、これは上のような年齢内で あれば採用されることができるのでしょうか。 仮に採用されて、その年齢を上回ったら、 辞めなければいけないなどということは あるのでしょうか。 また、育児休業取得実績無、とあるところは、 結婚して子供を産むことになったら、 辞めなければいけないところなのでしょうか。 私は30歳ぐらいで子供を産んで、また 受付の仕事に再就職したいと考えているのですが、 育児休業取得実績無のところでは 辞めなければいけなくて、まあそれはそれで 現実として受け止められるのですけど、 再就職のときに受付などでは 若い方が有利だということはあるでしょうか。 よろしければご回答お願いいたします。

私は、19歳で今年の4月から朝の7時から夜の8時半ごろまで働き、休みが週に1回しかなく、従業員が少人数のお店で正社員として働いています。入りたての頃は、「頑張ろう」「仕事に早く慣れたい」など、仕事をがんばってきたのですが、最近は、1日中「早く辞めたい」「どうゆう理由で辞めたらいいのだろう」と、それしか 考えられないくらいになってしまいました。 原因はすべて自分だと思うのですが、職場での人間関係と毎日のように、「なんでそんな言い方しかできないの？」というくらいの怒られ方をされ、精神的にもう限界にきています。人間関係では、職場の方達はすごく優しいのですが、どうしても会話に入っていけず、口下手なので、笑う事しかできません。ですが、最近はその笑う事すらも苦痛になってきてしまっていました。 9月頃から自分の様子がおかしいと思い始めました。仕事中 動くのに努力が必要で、 身体が重く、頭痛と吐き気がとまらない状態です。家に帰るまでの車の中で涙がとまらず、家に帰ってからはぐったりして、寝て、また仕事をしての繰り返しで、休みの日は何もやる気がおきず、ボーッとしている事が多いです。冗談ではなく、本当にどうやったら死ねるんだろうと考えてしまいます。でもそんな死ぬ勇気などある訳もなく、ただただ、どうしたらいいのだろうと悩んでいるだけしかできません、今日仕事がお休みだったので、勇気をだして、メンタルクリニックに行ってみた所予約制とは知らなかったので受診する事ができませんでした。来週予約を入れようと思ったら年内はもう予約がいっぱいと言われた時は、頭が真っ白になってしまいました。家族や友人には、相談する事ができず、誰かにこの悩みをきいてほしくて、ここに投稿しました。私はうつなのでしょうか、、そして、どのような理由で辞めればいいと思いますか？

先月から福祉の仕事をしています 先月の23日頃から下痢をしお休みをしました 27日に仕事に行ったのですが立っているのもつらく早退し病院に行きました 胃腸炎と言われ２、３日休んで大丈夫そうなら仕事に行くように言われたのですが今も下痢、腹痛がすごいです 今日から仕事に行こうと思ったのですが体調的につらいので医者に行ってから遅刻かお休みをしようと思っています 幸い私の働いてる老人ホームは人数はいるのですが、始めたばかりの仕事で周りにどう思われてるのかも心配です… 先月13日しか出勤もしていません やりたかった仕事ですが辞めた方がいいのでしょうか？泣 意見おねがいします