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平成25年7月通院途中に車に轢かれ、肩の脱臼と靭帯損傷で通院後、後遺症を残し26年2月末で症状固定しました。 症状固定と同時に弁護士へ相談し、労災と自賠責両方に申請しました。 労災は自分で書類を作成し、職場から印鑑等をもらい提出。5月末に労基に申請し、3週間程度で10級9号が認定されました。 もう一方の自賠責について質問ですが、自賠責は被害者請求という形で弁護士事務所から申請しました。 必要な書類を提出し、4月10日に申請したとのことでした。まず、この申請先は保険会社なのでしょうか？ 本日、損保料率機構調査事務所へ電話で進捗状況を確認したところ、「4月11日書類が保険会社へ提出され、その後保険会社から損害保険料率算出機構に届いたのは5月16日。すぐに法律事務所へ画像の提出を依頼したけど、まだ返答もなく画像も届いていない。」とのことで、実際は調査のスタートすらできない状態だと言われました。 (1)保険会社で1か月以上かかるのは通常なのでしょうか？ (2)よく、申請して2か月程度かかるとの話を聞きますが、これは、今回機構の必要としているレントゲン画像が届いてから起算してでしょうか？ 弁護士事務所には1週間前、違う用件で電話した時に、6月上旬くらいには結果が出ると思います。と言っていましたが、その時点で機構からレントゲン画像を依頼されており、まだ渡していない状態ということを把握していたはずですが、そのような話は一切されませんでした。 今日、弁護士さんに確認した時も歯切れの悪い回答しかなく、書類のやり取りでも不安が残る若い先生なので気になっています。

以前このＱ＆Ａで交通事故の怪我がなかなか直らないと質問をしたのですが、 その後再検査したところ、尾骨骨折をしていたことが判明しました。 ・事故は去年の９月の末。両手首、首、足、尾てい骨に痛み。 ・救急車で運ばれた病院でレントゲン・ＣＴをしたが『骨には異常ない』と診断される。 ・その整形外科には２ヶ月通ったが良くならなかったうえに、腰やおしりにも痛みが出始めた為、 　保険屋と相談後、接骨院に通う→今現在も。 ・保険屋から後遺症障害の認定を受けて欲しいと言われ、最初の病院は嫌だったので、 　他の整形外科に診察してもらう。 ・その整形外科で撮ったレントゲンで尾骨に骨折後の白い影を確認。 　→現在経過見。 保険屋からは『時間が経ってからの診断なので、事故の因果関係が…』と言われました。 それ受けて、今最初に行った病院に診断ミスをしたのではないかと苦情を言い、 只今その回答を待っているところです。 最初の時点できちんと骨折を見つけていたら、保険屋ともめることもなかったはずです。 しかも、最初は打撲と診断されたのでどんなに痛みを訴えても、仕事先の人に理解が得られず 『打撲の痛みくらいで…』な扱いを受け、休む事などに酷く文句を言われたり、 自分自身原因不明の痛みで不安になったり、将来への心配をしたり、 仕事もあまり出来なくて、経済的にも不安があったりと、精神的にもかなりまいってしまいまいした。 医者が自分の診断ミスを認めるものなんでしょうか？ 認めた場合は、今までの治療費を返してもらえるのか？ 診断ミスによって、沢山の不安をもったり、今保険屋ともめたり、 精神的にも負担がかなり出ている事への保障などしてもらえるのか？ ご意見、アドバイスなどありましたらお願いいたします。

昨年の９月中旬に赤信号停車中に後ろから3ｔトラックに追突されました。頚椎捻挫との診断を受け1ヶ月ほどはかなり痛かった（首がまわらないなど）ため、投薬治療を3週間したのち、リハビリに変わりました。交通事故にあうのは初めてで、恥ずかしながらムチウチは日にち薬だろうと思っておりました。10月中旬から12月にかけては痛みはそれほどきつくなく、毎日寝違うくらいだったので、10月～12月のリハビリは月に3日ほどしか通っていませんでした。ところが今年に入り、首や肩のこわばり、首が動かなくなるなど症状が悪化してきました。お医者さんに相談したところ寒くなるとそのような症状がでやすいから、またお薬を飲んでリハビリしましょうとのことでした。今は毎日リハビリに行くようにしてます。事故をしてから4ヶ月たっているので、お薬をもらった矢先に保険会社からそろそろ示談をというニュアンスの電話がかかってきました。私は事故をした次の日から、仕事（調理のアルバイト）は辞めていましたが、今年の2月中旬から新たなお店で調理スタッフとして採用されました。ですので、今治療を打ち切られると非常に困ります。その旨を保険会社の方に伝えました。一応は納得されたようですが、「また、ちょくちょくお電話いれます」といわれ、すごく不安になってきました。できれば暖かくなる3月頃まで治療を受けたいのですが、むこうはプロの方なので、ほとんど保険に無知な自分は痛くても言いくるめられて、保険打ち切りになるんではないかと思ってしまいます。本当に不安です。同じような経験のある方、どのように保険会社に治療延長したいと伝えましたか？また、ムチウチ症状が時間がだいぶ経過してあらわれた方、ムチウチの治療を半年以上受けれた方、何でもよいのでアドバイスお願いします。

追突事故を起こされました。 横断歩道手前、ということなどから10：0で話が進んでいます。 原付同士の事故なのですが、こちらは任意保険に入っていますが、相手が任意保険に入っておらず、何をすればいいのかよくわからず話がなかなかすすみません。 こちらの保険会社も「10：0なので話の間に入ることが出来ない」といわれました。 とりあえず、知人に勧められ、 ・へこんでいたマフラーの取替え（修理費２万程） ・病院へ行ってみてもらう（１万円ほど） をしてきました。 ちなみに軽く背中が痛かっただけなので特に怪我はありませんでしたが、病院には「様子見」ということでもう一度くるように言われています ここまできて気がついたのですが,病院に一度でも行くと物損事故が人身事故になるようですね。 とりあえず、これから警察に行って病院にいったということを言って人身事故に切り替えてもらおうと思います。 そして１回病院に行くごとに慰謝料がもらえるということなのですが、そこのところがよくわかりません。 質問をまとめますと、 ・慰謝料はどのくらいもらえるのか（8000円×通院回数と聞いたのですが・・・） ・修理費、医療費を今請求するとこれ以降発生する医療費とかはもらえないのか？（全部終わってから請求するべきなのか、そのつどそのつど請求するべきなのか？） ・銀行に振り込んでもらおうと思うのですが、もしいつまでたっても振り込まれなかったっばいはどうすればいいのか ・上に書いたこと以外でなにかしたほうがいいことはあるのか（１回病院に行くごとに慰謝料が発生するなど、ぜんぜん知りませんでした） 相手が任意保険に入っていてくれれば向こうの保険屋と相談も出来たのですが、相手側が入っていないので、なにをどうすればいいのかまったくわかりません。 相手もなにをすればいいのかわかっていないようです。

　昨夜、知り合いから「交通事故に遭った、どうしたらよいか」切羽詰まった声で相談を受けたのですが、交通事故に遭った経験のない私は「ケガはなかったか、先方も」と聞くと「両方ともない」と答えが返ってきました。 　しばらくして、また、連絡があり「新車（500万円ぐらいしたそうです。）が大破した。相手の車も無茶苦茶壊れている。今、警察の現場検証の最中」とあったので、「任意保険会社に連絡した方がよい。」と答えると「わかった」と電話が切れました。 　現場に行った方がよいと、ずいぶん時間がたってから、事故現場をたずねようと連絡したところ、「もう検証は終わった。今から電車に乗って帰宅するところ。初めての事故なので今後どうなるのかわからん。先方はケガをしており、足が打撲で痛いと言っている。信号のない狭い交差点で、お互い右折、左折をしようとしたところ、正面衝突した。どちらが悪いかわからない。保険会社に連絡したところ、車はレッカーでディラーまで運ばれた。」と返事がありました。 　このような場合、今後、どのように状況が推移していくのでしょうか。 　また、留意すべき点がありましたら、お教え下さい。 　先方様のケガは大変なことと思いますが、人身事故になり、警察から行政処分があったり、保険会社からの扱いは特にあったりするのでしょうか。 　すべては任意保険会社がやってくれるのでしょうか。 　私が想像するに警察が再度、現場検証をもとに、事情聴取などのために、双方を呼び出し、事故の顛末書に署名、捺印を求められ、その時に、どちらがどれくらい悪いか警察の判断があるように思うのですが。 　また、それをもとに、保険の、対物、対人額が決まってくるように思うのですが。 　その後、ケガをされた先方様に、軽い打撲といっても、お見舞いの品を持って、お詫びするべきだと思うのですが。 　 　いろいろ、お尋ねして申し訳ありません。よろしくお願いします。

主人の実家の知り合いのおばさんの事で悩んでいます。 おばさんは保険の仕事をされており、全く面識のなかった私が主人と結婚した途端、保険に入る話がすでに進んでいました。 お金は私は払う必要はなく、自分が払うからと言うことでした。 結婚したばかりだし、断ることも出来ず、というか、主人の実家も全員そういう形で保険に入っているみたいで、周りもそれが当然と言う感じでした。 保険に入って（入らされて）今までは何ら問題もなかったのですが、今度私が、手術を受けることになりまして．．． 今までお金を払い続けていたおばさんの立場？もあるし、私が手術を受けるまではそのままでもいいとは思うんです。（本当は嫌なんですけど．．．） けど、何か私が病気や怪我をしたら、何にも関係のないそのおばさんが喜ぶような感じがして、とっても嫌な気分です。 なので、主人には今回の手術が終わったら解約してほしいんだけどって頼みました。 主人は、分かったって言ってくれましたが、主人の実家の知り合いと言うこともあり、一応義母にも相談しようと思い、話をしました。 返事は、「○○ちゃん（私）には何も関係ないのだし（お金を払っているわけではないので）、おばさんの成績になるのだから勝手にさせておけばいい。○○ちゃんには一銭も入らないんだから。」 という事を言われました。 何か、その通りかもしれないですけど、少し嫌な気がしました。 解約もさせてくれないんだなと．．． 自分が手術を受けることになったから、終わったら解約してほしいと言う私の考えはおかしいのでしょうか？ 普通は嫌な気分はしないものですか？ こんな風に、成績のために名前だけ貸して保険に入ってらっしゃる方はたくさんいらっしゃると思うんですけど、良かったら感想を聞かせてください。

こんにちは、前回社会保険の事で質問させていただいた従業員さんの話になるのですが・・・ 今月半ばに退院されました。退院の時にお医者様の話では、仕事には支障はないとのことで、本人も復帰と言う形を望んでいたこともあり退院後１日は様子見として、雑用を、その後連休をはさみ仕事復帰２日目から通常通りの仕事をしてもらいました。 ５日目くらいに体調が思わしくないとの事で、休んでもらいましたが、仕事内容が運転手ですのでもうしばらく休業すべきと思い社長と相談中なんですが、退院していますし、お医者様には仕事には差し支えないと言われてますので休業手当はもらえないと思います。ですので、休業するのであれば、会社としては最低限の給料は出すつもりなのですが、やはりずっと払うというわけにもいきませんので、２ヶ月くらいが限度です。 そうなると、解雇して雇用保険（失業保険）をもらうほうがいいのでは？と思います。（ちなみに、前の会社で雇用保険を１年半程うちで継続で２ヶ月と期間は短いですが、給料の金額がそこそこあったようなので・・・） ただ、本人は会社に残りたいそうで、社長も辞めさせるのは・・・と言う状況なので・・・ 私の個人的意見としては、休業扱いにしても夏の暑い中再び復帰して通常通りの仕事をこなせるのか？という考えで、再び休業となればその時はもちろん解雇ということになると思います。なので、雇用保険をもらい室内での仕事または、軽作業等の仕事につくほうが、今後いいと思うのですが・・・ もし解雇したとして、１度解雇（会社都合で）した人を再度雇い入れると言うのは難しいでしょうか？ 休業と解雇どちらのほうが、本人にとってよいでしょうか？回答宜しくお願いします。

何卒教えて下さい。先日、信号待ちをしていた所、後続車に追突され、私の車は弾みで前者へも追突致しました。車外へ出て後続車の運転手と前車の運転手と私で「警察を呼びましょう。その前に車を路肩へ寄せましょう」という事になり車を寄せていた所、後続車（加害者）は車を寄せる振りをして路地へ入りそのまま逃走してしまいました。私は非常に悔しい気持ちになりました。また保険会社に加害者が逃走した旨を伝えた所、「加害者が見つからなければ前車の修理代はあなたの保険で」と言われ過失の無い私の保険を利用し前車の修理を行う事に対し非常に不快感を憶え、また自分の車は自分の責任で直しなさい（車両保険未加入ゆえ）とのこと。路肩に寄せる事を信じて疑わなかった私は加害車両のナンバーを見ていなかったため、警察にも「発見は難しい」と言われました。その日の晩は悔しい思いとナンバーを確認しなかった自分の行為に苛立ちを覚え一睡も出来ませんでした。しかし、２日後に警察より連絡があり、犯人が電話で出頭してきたとの事。従い、おそらく私の車の修理、及び前車の修理及び私の怪我（軽度の首・背中・腰の痛みであり、医者からは加療10日間との診断書入手）は後続車の保険でカバーされると思います。しかし、「逃走」した相手に対する憤りは収まらず、何らかの形で代償してもらいたいと考えております。長くなりましたが、相談というのは「逃走」した相手に慰謝料を請求できるか、出来る際にはその方法及び妥当な金額をご教示頂きたくお願い申し上げます。ただ、出頭してくれた加害者に対して感謝の念もありますが、これは考慮すべきなのでしょうか。何卒アドバイス頂きたくお願い申し上げます。

私は現在障害枠で働いているのですが社内環境の悪化に伴い、 精神的に不安定に陥ってしまい、睡眠障害などもきたしているので退職を考えています。 6月あたりにすぐ辞めようと思いましたが障害者だと1年雇用保険内で働くと300日もらえると知り、また転職活動が長引くと想定してそこまで我慢してきました。 去年の8月1日から働いていて今月にあと数日働くと雇用保険期間が1年となりました 来週就労支援の人と面談をして会社で悩みが尽きないので退職したい意思を伝え今後どうするか検討するつもりです。 そこで本題なのです 失業保険の日割り金額が離職日からさかのぼって6か月を180で割るということですが手取りで計算ですか？総支給額ですか？ 直近6カ月で毎月20万もらっていた場合120万を180で割りその金額からさらに 5割～8割った金額が日当ということでいいのでしょうか？ 医師と相談して休職したいと言った場合、企業によっては休職期間が無給になる可能性があるとわかったのですがつまりその場合傷病手当ももらえないのでしょうか？ （うちの会社に休職制度があればですが） もし休職して２か月欠勤した場合 20万×4万の80万を180で割り、その金額からさらに5～8割割った金額が失業保険の日当になるのですか？ また給料締め日を過ぎたあとに数日働いてしまったらその月の金額も直近半年の支給額として計算されてしまうのでしょうか？（直近の勤務数が10日となった場合） もしそうであれば極端な話直近で半年欠勤していた場合、失業保険はもらえませんか？0/180*0.5~0.8という風に お金のことばかりで恐縮ですが障害者の給料ではかつかつなので教えていただけるとありがたいです。

税金について詳しく方よろしくお願いします。長文で申し訳ありません。 父ですが母が亡くなった2年程前から確定申告をしてません。 多分、過去何年もしてないかと思います。現在69歳、厚生年金受給者です。小さい会社の(人数5人)株式会社役員ですが倒産寸前のため退職後も籍は残してるようですが月給所得(給料や役員報酬)はありません。 私はアルバイト等をしてましたが短期派遣等で年間所得が扶養範囲内だったので健康保険は父の社会保険の扶養家族のままとなってました。母が亡くなる1年程前からは看病で付きっきりだったので派遣をやめ仕事はしてません。ただ働いてた最後の年末に派遣会社に被扶養控除何とか書類を提出し忘れて年明けの1月の給料からいつもよりかなり高い所得税を引かれた記憶があります。派遣会社は来年に年末調整か確定申告をすれば戻ってきます、と言われましたがその後すぐに母が病気になり仕事をやめてしまったので自分自身の確定申告もしてませんでした。 しばらくして母が亡くなり配偶者控除がなくなったためか父の年金から引かれる所得税がガタンと上がりました。 配偶者が亡くなったから所得税も上がるんだな、と考えてました。 私自身は体を壊してしまい今も職にはついてないので無所得のままです。社会保険も父の扶養のままです。私自身も確定申告はしてません。所得なしで扶養になっているので申告しないでいいと思ってました。無知で申し訳ないです。母の医療費や自身の医療費も全く考えていませんでした。 最近になり父はかなり年間に生命保険料を払っており申告しないと還付金もないし、キチンと申告した方が良いのかな‥と思って税務署に行ってみたら年金で400万以下の所得額であれば申告不要で義務ではない？とのことでした。 生命保険料控除額の還付手続きをするなら過去5年まではできますが‥と。 それで色々と書類を探しネットなどで調べると生命保険料の控除額は払込み金が年間である程度をこえれば一律なので対して還付金がないのが何となくわかりました。 ただふと父の去年の「公的年金等の源泉徴収票」を見てみると「控除対象扶養親族 0人」となってました。 あれ？と思い、では私は一体誰の扶養になっているのだろう‥と不思議になりました。 年金の源泉徴収票に扶養対象家族が全くの0人ということは扶養家族控除もされてないということなのでしょうか？ 社会保険で扶養家族になっていれば自動的に扶養家族控除もされるものだと思っていましたが違うのでしょうか？ 長々となりましたが質問としては (1)18歳をすぎた子供は健康保険は親の扶養になっていても親の確定申告の際に何か手続きをしなければ扶養家族控除を差し引いて所得金額を計算されないのか？もしくは子供自身が何か申請をするのですか？ (2)私が無所得で税務署に今から過去分の申告をした方がいいのか？ (3)父が扶養家族0人で所得税を計算されていた場合に何か手続きをすれば過去の扶養家族控除分の還付を今さらでも頂けるのか？ 税務署に行った方が早いのだろうと思って行ったのですが、、確定申告後の申請と還付の相談です。と言ったところ何だか担当者の方に面倒くさそうに話されて詳しく聞けませんでした。 無知なもので誤字脱字や用語の使い方が間違っていたらすみません。詳しく方、どうかよろしくお願いします。

義母は65歳。先日年金の受給があったらしいのですが、 全８万円しかない、と言われ途方にくれています。 義母は２２年ほど前に離婚をしています。 それ以降はパートで働いて生計を立てていました。 当時はまだパートでは社会保険・厚生年金の加入は 義務付けられていなかったので、国民保険・年金への加入になるのですが...。 義母はつい何年か前に、パートも社会保険・厚生年金への加入が義務付けられるまでは、ずっと国保・年金の保険料を支払ったことがなかったそうです。 社会保険・厚生年金に加入してからは、否応無しに給料天引きになりますので、支払っていたそうですが...。 国保の保険料を未納になっていた時期に督促状等も何もなかったので、知らん振りをしていたそうです。 社会保険料を支払ってきた時期が少ないので、 当然受給される年金も少ないとは思いますが、 短くても７～８年は保険料は天引きされていると思いますので、 先日初めての受給金額８万のみが最初で最後の年金受給なんて そんなことあるのでしょうか？ 義母も６５歳なので、もうそろそろ退職したいと言っています。 ですが、独り暮らしの今、収入もなし、年金もなしでは 食べてもいかれない..と言って嘆いてます。 ○○（主人）には若い頃、沢山お金を掛けてあげたから、 今度は助けて欲しいと私に言ってきました。 義母との同居も考えましたが、義母は遠方に住んでおり、 車で３～４時間も田舎にあるこの場所には住みたくないと言って 聞きません。 主人には実兄が独り身でおりますが、義兄もまた遠方に暮らしており、 また仕事が忙しいと言って義母と暮らそうとは言いません。 主人と相談して、今はまだ健在なので、取り敢えず 義兄と主人で１０万ずつ出し合い義母の生活費として送ろうか？ と話しているところです。 ですが... 我が家も先日不況により主人が会社を転職したばかりで、 お給料も１６万になってしまいましたし、 我が家には高校生・中学生・幼稚園児・２歳児と、４人の子供がおります。 まだ小さい子供がおりますし、保育園の空きもなく、 私自身は週３日、夜中に３時間ほどのバイトのみで、 月に３．２～４．２万ほどの収入しかなく、 月に１０万も義母に払えるお金もありません。 そんな状況も解りながら、主人は我が家が苦しくても 義母には楽をさせてあげたいと言って聞きません。 それも解りますし、そうしないと義母の生活ができないことも解ってはおりますが...。 つい１年前までは「お金が有り余ってしょうがない」と言って高笑いしていたり、旅行で月に２～３度も北海道に行っていた義母を思い出すと 訳がわからなくなってしまいます。 それに、経済的に大変なら電話や手紙でもいただけたなら 気持ちも解ってあげられますが、孫のお祝いにも何もなく、 素通りされていますので、私としては、 何か心にひっかかるものがあり、 気持ちよく助けてあげられません。 私の我侭かもしれませんが、 子供がせっかく慣れた幼稚園を退園し、保育園の空きを待って 入園出来たとして、当然私は昼間フルパートで働きますが、 主人は深夜のバイトも続けてくれと言いますので、 かなりのことと覚悟はしておりますが... どうも心の中のモヤモヤがとれなくていやな気分でいます。 やはり年金は払った分の割合でしか受給されないんでしょうか？ 何か、補助等はないのでしょうか？ 義母と主人は生活保護は世間体から受けたくないと言っています。

上唇の真ん中にほくろがあります。小さい頃は差ほど目立たなかったのですが 今は盛り上がってしまってる状態。（現在２９歳） 全身写真でも目立つほど。だから、証明写真などのＵＰの顔が嫌で嫌で・・。 場所が場所なので今までずっと何もせずにきてしまいました・・。 一度、保険もきく形成外科に相談した事があり 大きいし、膨らんでるから切除した方が良いと勧められたのですが 少しくぼんでしまうかも・・と言われ怖くなって止めてしまいました＾＾； 唇＆唇の近くを治療した方がいましたら是非、アドバイスを下さい。 どうか宜しくお願い致します。

足の裏にほくろがあります。徐々に大きくなってきていて、丸かったほくろも今ではひし形のようにくずれてきているので、メラノーマではないかと心配しています。およそ直径5ｍｍ程にはなっていると思います。 一日も早く取ってしまいたいのですが、どんな病院で相談すればいいか、保険が効かなそうなので費用の面などの事もあり、腰がひけてしまっている状態です。実際にどんな感じで除去するのかなど、ご存知の方いらっしゃいますか？ もしメラノーマだった場合、ほうっておくと最悪どのような症状になるのでしょうか…よろしくお願いします。

自分は 鬱歴５年になり障害年金で どうにか生活しています。母親がいつ何時かわからない状況です。 母親が保険と少しのお金残してくれてます。でもまだ仕事につけなくて これからの自分の生活費も必要になってきます。せめて世間一般の最低限の葬儀してあげたい気持ちで一杯です。役所の福祉課に相談したら 斎場でお坊さんにお経頂いてやる葬儀があると言われました。どうしたらいいかわかりません。頭の中での整理がつきません。どうしたらいいんでしょうか？宜しくお願いします。

源泉徴収票は前々職のものだけ提出でも大丈夫でしょうか？ 私はA社→1年 　　　B社→3ヶ月(研修期間） で、退職しており、地元の職業場で相談したところ、研修期間は履歴書にかかなくていいと言われました。 転職にも不利なので履歴書にはかいていません・・・ そこで、もし仕事が決まり、今年の源泉徴収は前々職(A社）のものだけ提出でも問題はないでしょうか？ ちなみに前職（B社）は雇用保険も何も加入していません。 源泉徴収票だけあります。 申し訳ありませんが、ちゃんと履歴書をかけ！などの答えはご勘弁ください。

友達から、そのまた友達より、悩みを相談されて、困ったそうですが、 その方は、心療内科に通院しており、病名が、統合失調症で、お薬 も処方されており、現在、もう死にたいと言っているようです。 でも、自殺しても、助かって、植物人間になり、入院することが、 あった場合、国民健康保険が適用されるのか分からないと、悩んで いるようです。変な質問で、誠に、申し訳ありません。 私は、知識として、知っておきたくて、この度、ご質問させて頂きます。 知っている方がいらっしゃいましたら、お手数おかけ致しますが、 どうか、宜しくお願い申し上げます。

すきっ歯についてご相談させて頂きます。 現在、前歯3カ所にすき間があったのですが歯医者へ行き、間に義歯を詰めてもらう 治療をしてもらいました。ラミネートのように、歯を削ることもなくまた、費用も保険が 効いて3000円くらいと安かったです。しかし、歯科医いわく、すぐ取れるかもしれないと 言われたのですが、やはりすきっ歯の治療は矯正が一番なのしょうか？ また、すきっ歯の矯正治療はどれくらいの期間つけとかないといけませんか？ 矯正されるまでにかかる日数には個人差があると思います、だいたいの日数で教えて下さい。

こんばんわ。 私は23歳のフリ－タ－です。よく質問をさせていただいております。今悩みがあり相談させていただきます。今朝1000～1900まで運送会社で経理の手伝いのバイトをしています。社会保険に加入させてもらいました。ただこの仕事だけではお金が足りないので、朝の仕事をしようと思っているのですが1日8時間を越えると会社側が25％上乗せして給料を払わないといけないと聞きました。今働いているところにはだまっておこうとは思っているのですが言わない限りバレナイでしょうか？教えてください。よろしくお願いします。

賠償金についてアドバイスお願い致します。 知人の相談なのですが・・・ 会社の同グループの１人が顧客情報のセキュリティを外して、自宅からハッキングをして顧客情報を漏洩しました。 顧客には賠償金を支払う事になったのですが、会社の保険だけではまかなえない様子で、同グループの社員から徴収するようなのです。 金額はまだ決定していない様子です。 社員から徴収するのは当たり前なのでしょうか？ YAHOOなででも顧客情報の漏洩が発覚していますが、社員からも徴収しているのでしょうか？ ちなみに、知人の会社は中小企業です。 宜しくお願い致します。

うつ病治療中です。 主治医から短時間労働でも気分転換にしてみない？と言われ、 病院に常駐しているケースワーカさんを紹介してもらいました。 そのケースワーカーが異常までに私に就労するように勧めてきます。 私は失業保険を貰いながらのんびりと治療しながら探したいのですが、 しきりに勧めてきて、断っても一向に引いてくれません。 電話でも勧めてきて、電話を切りたいのに、 全く関係なく就労を勧めてきます。 提案してくれるのはありがたいのですが、 正直しんどいです。 これは主治医、カウンセラーに相談してもいいのでしょうか？ 教えてください。