失業保険について教えてください！

質問

正社員で12年間働いた会社を９月で自己都合（結婚）で退職します。
しかし、会社のほうから２月からパートタイムで働いてほしいとの要望がありました。
自分としては、失業保険をしっかりいただいてから、ゆっくりパートのお仕事を探そうと思ってたのですが・・・。
ですが長年お世話になった会社ですので、できればまた同じ会社でパートタイムで働きたいとは思っています。
この場合、失業保険はどうなるのでしょうか？
なるべくなら正社員で働いていた最後の６か月の率？でしっかりもらいたいのですが・・・。
良いアドバイスをお願いします。

回答No.2

coco1701

＞正社員で12年間働いた会社を９月で自己都合（結婚）で退職します
　・自己都合退職の場合は、給付制限期間が3ヶ月付きます
　　9月末退職・・離職票が届くまで1週間～10日として、ハローワークの手続が10月中旬・・7日間の待期期間・・給付制限の3ヶ月・・給付期間開始（翌年の1月3週位）・・2月からパート開始で、1週間位しか給付期間がありません（給付は就職・入社日の前日まで）
　・同じ会社に再就職する場合は再就職手当は支給対象外です（支給されません）
　　1週間相当の失業給付を受給して終わりになります・・失業給付を受給した場合12年間の雇用保険加入はリセットされ0になります
　・失業給付を申請しないで、2月からのパートの雇用保険に通算した方が良いように思いますが（パート時の雇用保険に12年分が通算されます）

＞会社のほうから２月からパートタイムで働いてほしいとの要望がありました
　・ハローワークで失業給付の申請時に、2月からのパートタイムが決定している場合は、失業状態とは認められないので、申請自体が出来ません
　　失業給付を受ける資格が無いものとされますのでご注意下さい

お礼

丁寧な回答ありがとうございました。
まだまだ勉強不足と感じました。
ご意見を参考に、自分でもしっかり理解して自分の納得のいくようにしたいと思います！

回答No.1

sora_nyan

私も全然詳しくはないのですが・・・。
長年社会人をして1年半前に初めてハローワークに行きました。
私事都合であれば、3ヶ月の待機期間があるかと思います。
3ヶ月以内に就職が決まれば、就職支度金(名前は定かではありません。)などもらえます。
待機期間の1ヶ月間以内ならハローワークから紹介してもらった所でしかでません。
2・3ヶ月目に見つかればハローワーク以外の所でも出るかと思います。
私は、ハローワークで紹介してもらい1ヶ月目で就職を決めて支度金をもらいましたが、条件があり、前の会社と無関係でなければいけないという決まりがあった気がします。
例えば、グループ会社とか子会社とかいう事ですが。
新しい会社にそういう書類を書いてもらってハローワークに提出した記憶があります。
質問者様の状況からしますと、まず、2月からお仕事となると待機期間中という事、それと同じ会社に勤めるという事でちょっと厳しいのではないかと思います。
正社員からパートでも同じだったとは思いますが・・・。
ハローワークのサイトや、本屋さんに行くと色々あります。
私もそれで勉強しました。
私も詳しくはないので、ハローワークのサイトなどで調べてみて下さい。

お礼

丁寧な回答ありがとうございました。
まだまだ勉強不足と感じました。
ご意見を参考に、自分でもしっかり理解して自分の納得のいくようにしたいと思います！