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世界中で年金制度を導入している国って何か国くらいあるのでしょうか？ またその導入している国は運営はうまくいっているのでしょうか？

どの業界が伸びているかを　ＷＥＢ上で探したいのですが、ご存じないでしょうか？

社会福祉士の資格を取れる大学に進学しようと思っているのですが、福祉系は将来役に立つと言われていますが、いったいどうなのでしょうか？？

こんばんは。 改革を提唱するならば、永田町に手をつけるべきだと私は考えております。 無駄に議員が多い、議員年金どこ吹く風になっているように感じるからです。 「民営化反対は国家公務員の身分を守ろうとしてるのではないか」 と首相は熱弁しておりますが、永田町の方が保身に走ってる感が否めません。。 質問１．「議員数は適正なのか、なぜ議員を減らそうとはしないのか」 国民から「議員が多すぎる」「年金をどうにかしろ」 「給料が高すぎる」という要求が出たと仮定します。 このような改革は、議員が問題提起しないと改革されないのでしょうか？ 質問２．仮に国民から問題提起がなされたとしても、改革には結びつかないのでしょうか？ あと行政改革、財政改革としての民営化ですが、 「民間にできるなら民間にして貰えばいい」 国鉄の場合の結末が廃線路線続出です。 同じ轍を踏まないよう、今回は法律で縛ると話しておりました。 質問３．なぜ法律で縛るのであれば、今法案に盛り込んでおかなかったのか。 調べてみても、「法案通過後法制定する」という発言しか見つかりませんでした。 国営のまま民間業者に入って貰い、改革をすることはできないのでしょうか？ 国営のままであれば、過疎地では非常に安心できると思います。 しかし民間になればどのようになるか全く分かりません。 国民の郵便局ではなく、民間企業の郵便局になると思うのです。 民間企業の郵便局になれば、法律改正も後から自由にできるように思いますし、 国が迂闊に手出しできない気がするからです。 質問４．なぜ国営のままでは改革できないのでしょうか？ それは自分たち議員も含めた国家公務員が、俺たちは無能だと叫んでいるように思えます。 あくまでも後々の事を考えての質問です。 よろしくお願いいたします。

シンプルに行きます。 郵政民営化は、賛成ですか？反対ですか？

　ついに解散されてまいましたね。 ところで、衆議院議員で郵政民営化に反対票を投じた自民党議員がいましたよね。その方の名前を可能な限り教えていただけませんか？ 　前の衆議院選挙で小泉人気を利用して当選し、当選したら小泉に反対するウソつき議員の態度が個人的に許せないんです。 　いちお綿貫、亀井静香、野田聖子は知っていますが他に反対した議員の名前が知りたいです。

自民党執行部は、九月の十一日の総選挙の争点について、幹事長がテレビ出演時に、改革断行を是とするか否とするか、という趣旨の発言がありました。つまり、自民党以外は改革をしないというニュアンスを与える発言でした。私が思うに、すくなくとも民主党は郵政などの改革に反対だから郵政民営化法案に反対というわけではなく、小泉首相主導で今回国会に提出された法案に反対であるという意味であると理解しています。幹事長の発言は、国民に改革するのは自民党しかいないという印象を与えると感じたので、とてもうまい表現の仕方だとも言えますが、誤解を招く表現だとも感じました。テレビに出演した他の自民党議員も同じようなことを言っていることから、党ぐるみで議論のすり替えをねらっているのかとも思います。新聞各紙も自民党の策にはまっている気もします。皆さんは、争点を何だと考えますか？私は国民の一番の関心事である年金や景気対策というより直接的な方策の政策論争と外交指針が争点だと感じています。小泉首相の外交はアジアを見ていない印象があるからです。みなさんお忙しいでしょうが、よろしければ教えていただけますか？

私は経済学部のＡＯ入試を受けようと思います。 それで、志望理由書が必要なのですが、高齢者が住みやすい社会を作るためマーケティング・リサーチャーになりたいという内容はおかしいでしょうか。経済学部なのに、福祉のことを書くと変に思われないか心配で・・・ どなたか回答お願いします!!!

こんばんは。 年金は強制採決され、穴だらけだという批判を今受けていますし、まだまだ改正しなければという話になっていますが、郵政民営化の話ばかりでどうもこれからどう進むか分かりません。 郵政民営化は反対され、解散してまで進めようとしました。 理由は「国民が望んでいると思ったから解散したんだ」ということだという答弁を、小泉首相が行っていました。 それならば年金問題はなぜ放置気味なのでしょうか？ 答弁でも出生率の問題など議論されていないように思います（逃げているだけのような） １．年金問題は議論されているのでしょうか？ ２．本当に100年安心なのでしょうか？ ３．国民が望んでいる事なので、郵政民営化のように全力を注いで貰えているのでしょうか？ よろしくお願いいたします。

年金受給年齢（現在62歳）になり、社会保険庁に支給の手続きに行きました。 その後そこからデータを得たということで、30年前に8年間勤め退職した企業より、退職一時金を返還するように、との書類が届きました。 当時受給したのは20万円程度で、返還要求額は100万程度にも上ります。 30年間一度も請求されなかったので、このような金額になったようですですが、30年も経ってからの要求は、何やら理不尽な思いです。利息がつくと知っていればもっと早くに支払えたと思うのですが…。 不勉強で恥ずかしい話ですが、退職一時金についてご教授ください。支払い義務はあるのでしょうか。 また支払った場合と支払わなかった場合とでは、今後の年金に差が出ると、送付された書類にありましたが、個人差はあるでしょうが、具体的なものがありましたらお教えください。どうぞよろしくお願いいたします。

こんにちは。 漠然とした質問なんですが、今の経済で起こっている問題、問題点にはどういったものがありますか？？自分の知識では考えても出てこず・・・・・。 教えていただいたらその後は自分で調べたいと思いますので、些細な事でも教えていただけたら幸いです。よろしくおねがいします。

どこに相談したらいいのかわからず、ここにしました。カテ違いでしたらすみません。 私は１９歳の女で、今ほぼフリーター状態です。 春に高校を卒業してデザインの専門学校へ進学しました。入学して少し経ってから、精神的な病気（パニック障害）にかかってしまい今は休学中です。 今は「何もしない」状態は良くないと思い、昼間バイト（ファミレス）をしています。3年間続けているバイトなので周りの人たちにも支えてもらい、今では症状も本当によくなっていて、来年をどうするかということを考えなくちゃとおもっています。 ところが、自分が何をどうしたいかわからないんです！ 休学中の学校に来年も１００％通える自信がなく、怖いのです。 考えているうちにデザインの勉強は自分に向いているのか、本当に自分がやりたいことなのかすらわからなくなってしまいました。 どんな道も自分では乗り越えられないのではと思っちゃうんです。 人の目が怖くてたまらないので知らない人ばかりの環境に飛び込むことが嫌で嫌でたまらないんです。 ひとつのことをやりきる、やり遂げられる自信がないんです。 もうこんなだめな自分が嫌いです。 今中途半端でほっぽり投げていることが沢山あるのにそれから逃げているのもいやです。 自分に何が向いているのか、そして自分が将来どうなりたいのかすらわかりません。 これかな。。。っとなんとなく思ってもまたどうせうまくいかない。とかうまくやっていく自信がないんです。 こんなんじゃ本当にニートになっちゃいます。。 それは絶対にいやなんです！！ なにが悩みなんだかもよくわからなくなってきました。 壁を乗り越えられる力がほしいです。 みなさんはどうやって自分の進むべき道をきめたんでしょうか？ こんな私にお叱りの言葉やアドバイスもくれたらうれしいです。長文失礼しました。

私は来年３５歳で子供も幼稚園に入園予定です。 年齢の事もあり仕事を選ぶ幅も制限が出てくる年齢です。 子供が幼稚園に入園したら実家も近いので子供も預けられるので働こうと思っているのですが、出来たら長く働けるような仕事を…と思っています。 ですのでまず資格を取得したいと思っておりますが何を取得すれば良いのかと悩んでおります。 希望としては自宅そばに病院、老人ホーム、福祉施設がありその関係が希望ですが… ちなみに出産後、医療事務の資格は取得しておりますが実務経験はありません。 その他、簿記関係の資格はいろいろとあります。 実際、病院、老人ホーム、福祉施設で働くとすればどんな資格が有効なのでしょうか？ ヘルパー２級もいろいろと今後あるようなので、とても混乱しています。 皆さんのご意見宜しくお願いします。

新聞で「消せない記憶」平和（ぴょんふぁ）会主催の 旧日本軍の性奴隷問題の解決を求めるシンポジウムが、 各地で行われていることを、知りました。 ニュース記事の中で、旧日本軍に慰安婦として働かされた女性達が共同生活する、韓国「ナムヌの家」の方が証言され、「旧日本軍に足を切りつけられた」「日本政府が私がうそをいっている」と主張したようです。 質問ですが、 「ナムヌの家」では、何を目的で、旧日本軍の慰安婦の方が共同生活しているのですか？　また、「旧日本軍の性奴隷問題」とは、具体的にどういう内容なのですか。 シンポジウムに行った方、平和会の方、そして、この旧日本軍の性奴隷問題に詳しい方、すみませんが、教えてください。 よろしくお願いします。

高齢者の負担を見直すなど、医療費を抑制しようとする厚生労働省案が報道されています。 膨大し続け国民負担として圧迫し続ける医療費の伸びを抑制する必要があることは私にもわかります。 お聞きしたいのは、予算を使う立場である厚生労働省が、自らの予算を下げることになる医療費抑制に熱心な理由です。 簡単に言えば、厚労省が自らの収入や権限を減らす案を作成するのは、どうしてかということです。

世界の人口が６４億３７００万人とニュースで言っていました、日本は１億何がしということです、すごい人口なのになぜ減少してはいけないのでしょうか？ヨーロッパ諸国は日本よりはるかに少ない人口で豊かに暮らしているように見えますが、日本も半分くらいの人口の「ほうが暮らしやすくなるのではないのでしょうか？？

こんにちは。 退職金や自宅などを処分して、民間の有料老人ホームに入居してその後、そこのホームが倒産した場合は 入居者達はどうなるのでしょう......。 帰る家も無ければ、老後資金も目減りしているなか、 倒産による個人の保障はあるのでしょうか。 とても関心があります。 どなたか教えて頂けないでしょうか？ 宜しくお願いします。

初めまして☆ 質問させて頂きたい事が二点あります。 まず、バイスティックの７原則に『非審判的態度』がありますよね。これは、利用者の言動に対して、社会や自分の価値観で善し悪しを決め付けるのではなく、利用者自身の価値観を考慮して、こちらが審判してはならないと自分なりに理解しているのですが、もし次のような場合はどうでしょう？ 例えば、ある利用者が他の利用者に対して「臭い」と言ったとします。これは人を傷つける言葉だと思います。そこで、それは言ってはいけないことだと言うと、こちらが利用者の発言に対して審判したことになりますよね。つまり、『非審判的な態度』で接しられていないことになるのでしょうか？また、出来ていないとすればどのように対応するのがいいのでしょうか？ちょっと考えていてよくわからなくなりました（＾＾；） そして次に、よく施設では利用者の方々に集まってもらい、ゲームや歌を歌ったりしますよね。そこで、ある利用者の方が自分に話し掛けてきたとします。(自分は援助者とします)そのような場合、話の内容にもよるかもしれませんが、どうしますか？皆がゲームをしたり、歌を歌ったりしているので(今はそれを行う時間なので)お話は後で、というように対応するか、それともその時の利用者の思いをその場で受け止めてお話を聞くか、あるいは他の対応をするか。。。 どちらかだけでも構わないので、色々な意見を聞かせてくださいっ★　　

とある企業の地方支店に中途採用の契約社員として入りました。 面接のときに契約社員でも転勤ありますよ、とは言われて了解してはいたのですが、 職安の求人票には試用期間がないことになってました。 ところが実際契約してみると試用期間３ヶ月 （正社員採用ならそうするらしい）、 でも契約期間は年度末までというなんだか変な契約で、 なおかつ入社３ヶ月足らずで転勤させられました。 現在転勤してから１ヶ月経っています。 正社員用の契約書を書いた気もするのですが、 まだ正社員採用という辞令はもらっていません。 これって試用期間が延びているんですかね？ いったい私の立場って？？ あと、試用期間中の転勤というのは、 良くあることなんでしょうか？？ （新卒の研修終わりの配属で、というのは良くあるでしょうが・・・） お教えください・・・

『情報社会』と『情報化社会』の違いを教えて下さい。