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ＡＣＣＥＳＳ２００７にて、以下のようなデータベースを作るよう上司から言われまして 取り組んでいるのですが以下の箇所で躓いてしまいました。 作成する物：約束手形の手形分割及び印紙額を自動計算する 会社の財務コンピュータ（所謂オフコンと呼ばれている古いものです）で仕訳を入力すると 以下のようなものが出来ますので、それを多少加工してAccessにインポートします。 インポートしたデータは、ここでは「Ａ」というテーブルに追加されます。 伝票ＮＯ,支払先ＣＤ,振出日年月日,振出銀行ＣＤ,支払金額, （上記ＣＤとはコードの事です。支払先別のデータベースが別にありここでは7ケタの数字です） 上記で１レコードとし、それが大体６０~８０レコードあるものとします。 次に、手形での支払金額に応じて節税対策としての手形分割をするのですが、現在の私の スキルではどのようにするべきか分からないでいます。 支払手形の分割条件は、分割後の端数が5万円以上10万未満であれば分割する （例：合計が105万円であれば、100万×１、5万×１の手形を作成する。） 事があるくらいです。 あとは一般的な分割条件を適用します。 上記経過を踏まえて、今回教えて頂きたい事を下記にまとめます。 １）分割前レコードから、分割後のレコードをそれぞれ作成して「新たなテーブルに追加」 するような方式を考えていますが、どのような方法で作成するのがベストでしょうか。 たとえば、ある１レコードが以下のような場合 0001,0123456,220920,771,3150000, (伝票NO 0001 平成22年9月20日振出のＡＢＣ株式会社宛約束手形、金額3,150,000円） この１レコードを分割して 0001,0123456,220920,771,3000000, 0001,0123456,220920,771,150000, 伝票NOが重複しますが、他のフィールドを追加しても問題ありません。 （というより、管理上ナンバリングIDのようなものの追加は必要かも知れませんが…） できれば、マクロで作成する方法があればご教授頂きたいと思っています。 （当方まだＳＱＬやモジュールに関しては理解が出来ているとは言えないレベルです） ２）手形金額別分割のロジックを条件に組み込まなければならないのですが、上記質問１ を踏まえたうえで、どのように作成すればいいのかご教授下さい。 かなりややこしい内容なのですが何かしらのヒントでもかまいません。 どのような点でもアドバイス頂ければ助かります。 何卒宜しくお願い致します。

２２歳、医学生です。よろしくお願いします。 東北地方太平洋沖地震における援助活動に関してご質問です。 現在、節電や関東圏の輪番停電により、被災地以外での協力を実施している段階ですが、 私たち学生にも、節電以外に何かできることはないかを考えておりました。 そして、 「学生、大学職員により支援物資を集め、大学内で仕分けする。都道府県庁舎から自衛隊に依頼して、被災地に支援物資を提供する。」 を考えています。主に衣料品や衛生用品が主体になると思われます。 大学でも好意的に考えてくださる先生方、賛同してくれる友人たちが多く、とても心強く思います。 大学側（学長に直接申し出るつもりです。）に提出する案としましては、 提供物資の種類をある程度限定した上で、ある一定期間「東北地方太平洋沖地震支援BOX」を大　学構内、大学付属病院各所に数個設置する。毎日回収が原則。物資の提供は匿名での援助が可能な形式を取ります。回収後、大学構内の倉庫にて仕分け、保管を行う。 支援物資にはある程度の量の物資、それを回収・仕分けするマンパワー、そして物資を保管する施設の確保などが必要で、私たちが目標としている規模のものでは大学の協賛と全面的協力が不可欠です。そのため、大学の学長に協賛の請願書と学生・学校職員の署名一覧を提出する予定です。 大学に所属・関係している人たちなら誰でも参加できる形式を取り、一部の有志による活動としてではなく、学校全体を巻き込んだ活動にするのが目的です。 そのため、多くの人々の賛同が必要ですし、それを形として大学側に示すために署名を集めてより強くアピールする必要があると考えました。一人、あるいは数名の学生が大学に提案しても効力は薄いと判断しての署名活動です。 現在、大学は春休みの期間中でありまして、なかなか書面での連名は確保できないのが現状です。 そこで、学生にインターネットを通じて署名活動を展開したいと思いますが、そのノウハウにつきましてほとんど知識がないので、いろいろとアドバイスをいただけると幸いです。 具体的にどのような方法があるのか 回収方法 回収した署名の取り扱い（学長に提出する際、どのような形式にすればよいか） 他に何か必要な項目がある、あるいはアドバイス等ございましたらよろしくお願いします。

某企業で事務職をしているのですが、仕事中に 最近、職場の人間関係が悪く　何もしていなく仕事上絡みもないのに突っかかってくるおばさんがいて、プライベートでは今年35歳になるのに独身でせっかく結婚相談所に入会していたのにシステムや仲人の対応がおかしい面もあり最近退会しました。 また別の結婚相談所を探していて来週　新たな相談所の説明会へ行きます。 書類の仕分けをしていたのですが上記のことでかなりイライラしてしまい、仕事上にイライラした態度を出してしまいました。 書類を数える時にイライラした態度を出してしまい、書類に折り目がつきイライラしながら数えたため力強く荒く数えてしまいました。 書類に数字を記載する時にイライラしながら荒く描いてしまい、紙が破れる勢いでボールペンで記載しました。数日を記載した時に髪が敗れかのものも。 イライラしながら仕事していた時に近くにいた主任の女性や管理職からチラチラみられていたので不機嫌なのバレたんだと思います。 その書類は顧客に送るものではなく、社内で保管してスキャンするだけのものでいずれ破棄します。 書類の枚数を数える時に多少は書類の端が折れます。 知らない人から見たら、数える時に荒く数えあんだな、枚数を書類の端に書くのですが雑に書いたんだなと思うくらいです。 席を立ってトイレに行こうかなと思いますが 席に立つ回数が多い、席に立つ時間が長いって周りから言われてるらしく席に立つ回数を減らそうと思いました。 どこの職場でもイライラした時に態度に出してしまいます。一度イライラが出ると止まらないというか・・ 明日から気まずいです。 あー、やってしまった。 イライラは出さないようにしていたのに。 席が近くの数名は気づいていたと思います。 明日から挽回するにはどういう対応をしたらいいのでしょうか。 半年前もストレスからイライラしながら仕事をしてしまって隣の主任からしばらく避けられていました。 隣の主任と気まずいです。 明日は、電話応対が多くその主任に確認することが多いのに。 仕事でイライラした時に抑える方法、態度を出さない方法を教えてください。

あるSNSでこのような質問をしたら散々バカにされたというトラウマがありますので、どうかご丁重なご回答をお願い申し上げます。 こちらの質問と少し趣旨は似ているのですが、ご参考までに。 https://okwave.jp/qa/q9981137.html 数名で建築業を営まれています。社長以下全員ITスキルは高くありません。私はそこの知り合いです。相談を受けました。 社長が現場からAndroidスマホで写真を撮ります。 これをLINEかメールかで自宅兼事務所（以降：本社）のPCへ送信します。 サイズによっては送信できない場合があります（その場合どのように対処しているかは不明です）。 またある方はデジカメで撮影し、これを別の事務所（以降：支社）があるのですが、そこでPCに接続してマイピクチャフォルダに保存した後、メールで本社へ送信するのですが、これもサイズによっては送信が出来ず、その場合はUSBメモリに入れて本社へ出向くそうです。 本社では事務員（社長夫人）が写真を複数の得意先にメールで送信する業務があるのですが、ここでもサイズによって送信が出来ないときがあります（この場合の対処方法も不明）。 これを何とか出来ないだろうか、と相談されました。 当初、上記URLでの質問のように写真共有サイトを利用するかクラウドを利用するか、という方法を考えましたが、ITスキルに疎い方々なので、慣れてくれればそれに越したことはありませんが、なかなかこれでもまだハードルが高いように思え、何とかか簡単な方法は無いだろうかと色々考えました。 理想はこうです。 1.Androidで撮影→自動的にクラウドまたはサーバに保存 2.自動仕分けが出来ればよいが、これはさすがに困難なので、事務員がゲスト共有フォルダ（得意先別）に画像ファイルを見ながら振り分ける（この程度なら操作可能） 3.ゲスト共有フォルダにファイルが追加されると、各得意先に更新通知メールが自動的に送信される 4.得意先がダウンロードすると一定期間経過後にそのファイルが自動削除される これがすべてクラウド上で出来ればベストと考えたのですが、なにぶん初期導入費用と維持コストが結構かかるのでは、と思い、それならVPNを導入すれば初期費用だけであとはランニングコストはほぼ不要では、と思った次第です。 ただVPN構築した場合、Androidで撮影した写真がクラウドに自動保存されるようなことが可能なのかどうなのか？これが最大のネックです。 これさえクリヤ出来れば２拠点間が一つのネットワークのような感覚で色々なことが出来るようになりますので、もしかしたら様々なランニングコストの削減も出来るかもしれません。 分かりにくい点はご指摘くだされば補足いたしますので、これぞ！という妙案をご教示くださいますようお願い申し上げます。

小さな会社で事務全般業務を行うことになりました。主に経理の仕事ですが、総務等の仕事も行うことになると思います。経営者の方、同じような立場でお仕事をした事のある方、アドバイス頂けないでしょうか。(yahoo知恵袋にも同様の質問を投稿しております） 小さな会社（立ち上げ１年強・現在は社長と少数のお手伝いで運営している小売店）で事務全般の業務をやらせてもらうことになりました。 主に、経理の仕事をやって欲しいと面接では言われましたが、会社の実情を見る限り一般の会社で総務・労務部がおこなっている仕事もやる事になると思います。 私は学生時代にバイトリーダーとして、店舗全般の事務（備品管理、社内外への文書作成、郵便物や資料の管理程度）・シフトの管理や多少の売上の管理をしたことがあるくらいで、経理に関してはまったく未経験です。簿記や会計の知識も本当にかじった程度で、法人の税金などの知識もほとんどないです。 取り急ぎ、会計・経理関係の本などを購入し読み進めています。 今使っているのが、 ・世界一わかりやすい会計の本（ウエスタン安藤） ・経理部長が新人のために書いた経理の仕事がわかる本（近藤仁） ・小さい会社の総務労務経理（沼田謙二） の３冊と、昔簿記３級を勉強したときのテキストを引っ張りだしてきて復習しています。（仕訳の基本的なルールなどは覚えていますが、試算表やPL・BSを作る方法などはまったく覚えていないです^^;） 単なるお手伝いの事務員にはなりたくありません！ビジネスのパートナーとして、なんとしても社長の力になりたいと思っています。経営者の立場から、また同じような立場でお仕事をされた方から、今至急勉強すべきこと・今後勉強すべきこと・心構え等、アドバイス頂けたらと思い、投稿致しました。 お忙しい中、長文お読み頂きありがとうございます。何かご助言頂けたら嬉しいです。

パート事務員です。 零細企業でお世話になっています。 そろそろ限界が来ているので書き込みさせていただきました。 まず・・・。 新聞折込求人で見つけた職場です。 採用条件は、電話対応・ＨＰの更新でした。 私自身、事務経験はあっても雑務しかなく、人事や経理の経験やそれ相応の資格はないことをお伝えしましたし、確認もしました。 「経理は、私（社長）がやるので安心してください。ただ、私はＰＣ操作が苦手だからＨＰを中心にお願いしたい」 と言われました。 いざ・・・採用されて、疑問に感じたことが沢山出てきました。 １、タイムカードがない ２、週20時間超える仕事だか（30前後）雇用保険は愚か、労災すら未加入 ３、現場に出ている人も労災がかかっていない ４、給与は支払日を過ぎてもコチラから言わないと銀行から引き出してこない（手渡し） ※とにかく私が働いていることを公にしたくないようだ そして、先日 「私は、公表されていない訳あり土地売買をやり始めるから、この会社の経理は全てあんたに任せた」 と言って帳簿を渡されました。 知識０の私は、困ってしまい、自分なりに調べましたら、出金伝票や振替伝票を起こして仕訳して書き込むんですよね？ でも、社長は、レシートを適当に袋に入れて保管していただけ。 帳簿も現金出納帳に家計簿感覚で【１１・２５　本屋　支払い700円】　風にしか書いてなく驚いてしまいました。 税理士事務所に相談しましたら 「それは、ただ単に家計簿でしょ？会社の経理は複雑ですし、そんな投げやりな会社でしたら言葉悪いですが、お先真っ暗ですよ・・・。経理担当になるくらいなんだからそのくらいは理解できますよね？」 社長に相談しましたら 「税務署を誤魔化す方法はいくらでも知っている。だから、やれ！」 会社として、どうなんでしょうか？ いくら零細だからと言って、この管理では税務署から大目玉くらいますよね・・・。 皆様でしたら、退職を考えますか？

弥生会計に詳しい方にお尋ねいたします。 会社を設立し数年経ち、決算ごとに税務署にて指導を仰ぎながら決算、申告を行ってきました。 その際、初めて、一つの指摘を受けました。決算書の資本金のところに資本金の額が反映されていなかったのです。決算の内容は、申告書から読み取れるので数字的には問題はないが、できたら資本金の金額を反映させた決算書にするべきだと指摘されました。 設立当初、会計事務所にアドバイスをうけ入力をしておりましたので、安心しておりましたし、数年間 無事に決算申告を行ってきましたので、大変に驚きました。 決算書に資本金がないのは、実はすこし違和感があったのですが、税務署の担当官はこれまで スルーでしたので、問題はないのかと思っておりました。 帰宅後、調査を開始し、株主資本等変動計算書つきの決算書を印刷するとやはり資本金が0（ゼロ）となっており、繰り越し利益剰余金のところに資本金の金額と同じ額を印刷されていました。 弥生会計の過去のデータをみても資本金の入力がなぜか見当たらず、困っています。 資本金は普通預金に入金してスタートしました。 しかしながら、なぜか普通預金の勘定元帳をみると、なぜか前期より繰り越しに資本金額が入力されています。 過去にさかのぼってまたは、今期での修正を行いたいと努力奮闘中です。 力技で、現在のデータをHDDに移行してから、すべてのデータを削除して最初から正しい資本金の仕訳を入力して、経費や売上などのデータを再度インポートするしかないのかと思っています。 また、これを機に弥生会計からもっと使いやすい会計ソフトに変更しようかとも思っています。 この問題を解決する方法ともっとわかりやすい法人用の会計ソフトを教えていただきたく お願い致します。

こんにちは、私の器が小さいためにイライラしたりするんだと思いますが、あまりにも対応方法が見つからず悩んでしまっています(悩みすぎて草が生えます) 私は某配送業の仕分けなどの仕事を始めて4ヶ月が経ちました。初めは仕事を覚えることで精一杯でしたが、最近少しずつではありますが余裕も持てるようになりなんとか大きなミスも減らせるようになりました(まだまだ勉強中です) 年末の忙しい時期もひとまず終わり、比較的余裕があるのでその女性の行動が余計に目に付くようになりました。中でも酷いのが ＊そんなに重い荷物でないのに男性に持ってもらう(もちろん私も持たされます、最近特に目に付きます) ＊コースごとの積み込みが適当で量も少ないのに私と同じくらい時間がかかる(担当ドライバーさんに怒られる事多々あり) ＊自分の記憶だけで仕事をするので覚えてないことも多く、何度か教えてあげてもすぐ忘れる(メモを取るなりして欲しい) ＊デモドダッテが多い(言い訳をして全コースを把握していない) ＊態度だけは一人前で、私は解っていることでもなんども言ってくる(先輩風を吹かしたいんだと思います) もっと細かい気になることはありますが、上記が特にひどいことです、今日も適当に積み込んでいたので担当ドライバーさんに私に積み込んで欲しいと頼まれました。どれくらい勤務しているのか分かりませんが、あまりにも適当だし要領が悪いです。ですが私はまだ新人ですし私もまだまだ改善点が山ほどあるのでその方に思っていることはもちろん話せません。私も迷惑はかけているので毎回イライラするのはお門違いなのは重々承知しているのですが毎日主人に愚痴をこぼすくらいしかはけ口がありません。結局私の愚痴なんでしょうか？職場で話すことができないのでストレス性の胃炎になってしまいました。この状況をうまく回避するお知恵をお貸しください。

こんにちは。 医者に発達障害と診断されたものです。 アスペルガー症候群と注意欠陥多動性の症状があります。 学習障害はありません。 学習障害はないのですが、資格の勉強をする際は、文章の行を見失ったり、数値を移し間違えたり、資料のデータを書き写す際、参照するはずの表の隣にあった資料を書き写したり・・・の見落としが多く、問題を解くのに物凄く時間がかかります。 もっと具体的に言えば、簿記では、複数仕訳帳というのがありまして、帳簿から帳簿へ数値を転記する問題で、普通の人からしたら、なんてことない簡単な問題なんです。 ただ、自分の場合なんですが、数値をうつす際に仕分けの数値をＡの帳簿に。ＡからＢの帳簿へ数値を移す際、Ｂの帳簿を見た際に、あれ？この数値で合っていたっけ？と思って、元の帳簿を見ようとしようとしますけど、元の帳簿がＡだということを忘れて、また仕分けのところをみて、あっ、ここをやっていたんだと思い出して、また仕分け→Ａ→Ｂともどってやり直ししますから、かなりタイムロスになります。 他にも、数値の100,500円の500円を見落として、100,000円と記入したり、69,000円を96,000円と見間違ったりします。 レジのバイトをしているのですが、受取額と、おつりの行を見間違えるミスも多いです。 「お会計、360円」というところを間違って、「お会計、６百・・・・・・失礼しました！360円でございます！！」という言い間違いが多いです。 パッと数値を見て、３桁だから、百～９百円台というのは認識できますが、強く印象に残った数値が前にでてきて、６百円と声にでてしまっているようです・・・。 資格の勉強や就職に差し支えるのですが、なんとかこういった症状を防ぐ方法はありませんでしょうか・・。 　ご助言、よろしくお願いします。

基本的にネット販売業です。 リサイクル屋です。　ネットで仕入　店舗でしいれもおこなっております今回は全てネットでの商行為に関してです。 現金出納帳に記入をしようとしているのですが、 毎日の取引ごとに「売上と記入しないといけないのでしょうか？ 別に月ごとの売り上げ集計表などが用意できれば、仕訳を1カ月分まとめたもの等でもOKなのでしょうか？ 例えば毎日500円の売り上げがある場合、 1/1　売上500」 1/2　売上500」 1/3　売上500」と記載しなければならないのか 同様に　仕入に関しても 同じで　毎日300円とします。 1/31　「　売上15500」 1/31　仕入ー10200 とすれば良いのでしょうか？ 確定申告や税務調査のためです。　 またこれとは別に　仕入は　全てエクセルに　金額や商品名が入りますし　　売上も同様です（商品名は入りません） あとはEメールなどを調べれば何を売ったかはわかります。 あとは年末に在庫を棚卸して　在庫の残存金額を出して＋して もし足りないものがあれば　仕入損失とかで　－計上すれば良いのかな？ 正直な話し　毎日40人から入金があり　　毎日30人に振込してたら　 そんなの毎日弥生会計に打つだけで　一日が終わってしまいます　笑 どうせ無駄に使われる税金になぜこんなに手間がかかるのか？ 日々　自問自答です・・。 それと　他に伝票会計という方法もあるとのことですが？ 何が違うのでしょうか？ それと　　同じものを仕入れて売る場合もありますが　違う場合も当然あります。 例えば　これが　いくらではいって　それが何か月後にいくらに売れた これを仕入た商品全てに 何月何日に　いくらではいって　何月何日にいくらで売れたとか 一目でわかるようにする必要はありますか？ これこそ本当の意味でやってられなくなってしまいます・・ ちょっと回答が怖いです・・

国税局の調査を二週間受けました。終了の際現場で一定の課税に関する見解が示され、１ヶ月半ほどして、局に呼ばれ正式な見解が示され修正申告を求められました。 そこで大変疑問に思う、ないしは公務員としていかがなものであろうかという事案に当たりました。それは代表取締役の株式譲渡にかかる問題ですが、調査現場では代表取締役個人が所有していた株式の売買価額が高額すぎるのではないかとの指摘がなされました。 　内容は、代表取締役が被調査会社の商事部門を３年半前資本金２千万円全額自分で出資し設立しました。ただし、この法人は、被調査会社の地方営業拠点を法人に格上げしただけで、いわば商社機能を持たせた法人でした。 問題はこの株式を氏が設立３年半後に7億6千万円で被調査会社に売却した件です。 仕訳は、有価証券　／　役員貸付金　8億　です。 従来ならば決算時点での株式評価は当方が依頼されていましたが、今回だけはその評価は総勢7名ほどの監査法人のコンサルティンググループ？が行い、DCF法で8億ほどの評価がなされました。問題点　他を列挙します。 １．被調査会社と同じ代表取締役が2千万円を出資した、「単なる営業・販売会社（私の主観です。）」が３年半で8億の株価になるのか疑問をもたれるのではないでしょうか。第一、評価方法がDCF法です。過去の判例を見た限り税務の現場でDCF 法はかような場合 みとめられないはずです。 ２．調査の現場では、この7億6千万円なる株式売買金額が妥当であるか、また代表取締役がいわば分社した法人の株式を設立後３年半で譲渡するのであれば、なぜ最初から被調査法人が子会社として設立しなかったのであろうかとこの案件を主に調べていた担当官が強く疑問を呈されました。１ヶ月半後その若い担当官の意見は無視されていました。 　３．代表取締役は、いわゆる商品先物取引を当初個人で行っていましたが、多額の損失 （奇しくも約8億円です。）をだし、その損失いわゆる「追い証分」は被調査会社が役員貸付金として処理していました。 　　　 上記、１ヶ月半ほどしての国税局の見解は、「確たる機関――上記コンサルティンググプル プが評価したのだから、8億の評価は認め、上記仕訳も認めまる。」とのことでした。ただし、国税局の総括担当官は、いかなる理由があろうとも７億6千万円の子会社株式の、評価替えはみとめない、それが是認の条件であると説明をしました。 私は被調査会社が計上した7億6千間円についてはそれはそれでかまわない、ただし、7.6億-2.7億＝4.9億は代表取締役への「役員賞与」であり、別表4で加算されるべきであると結論づけています。なお、今回の調査では、来料加工がタックスヘイブン税制にも抵触し、2億弱の修正がなされました。 　ただいま「告発」を弁護士共々すべく準備中ですが、相手は代表取締役は当然ですが、さらに総括でしょうか、それとも国税局長になりましょうか。自分で法律意見書を記載していますが、国税局が結論をだした１ヶ月半ほどの間、いわゆるOB税理士の働きかけに大変苦労しました。彼らも脱税幇助で告発すべきかとも思いましたが、さすがに証拠を残していません。

最初の職場はPC普及前の当時でも遅れていて、退職後世間並みに近づくべく中級の自己学習しました(マクロはゼロ)。 仕事は経理やデータ入力、簿記２級勉強中ですが工簿はまだ、正社員後は派遣が多いです。 退職後企業社会など勉強させて頂いています。 ただ新卒や20代でもなく、スキル第1の非正規は社内ルールは別として、職務内容は教えて貰える立場でもないとの強い意識があります。 なので自身の実績が初級のPC、経理経験 (事務経験)、企業経験の「実務経験」が思うようにつめず、求職や派遣元へ希望を出す際のスキルの自己評価や現実の自分の能力に疑問が生じています。 ほんの少し例を挙げると 【PC】 アクセス、P.P、Outlookを始め、Ex.でさえ机上の学習では習得し難い仕事で慣れる操作やテクニック、大量データ処理。 【経理】(これは沢山あり自信喪失気味) 仕訳１つとっても、経費～決算で必要な処理 (未払費用等々?) 日常業務でも、庶務要素～掛管理・請求書発行、 書類作成でも、入力さえ覚えればいい～Ex.での数値管理・加工・把握を要するもの、 小切手手形、予算財務・税務知識、 又、各部署への教育指導的な事も必要な事が多く、煙たがられる役目もできるコミュニケーション力。 派遣という部分仕事の中で事務の難しさを感じすぎたのかも知れませんが、成長を感じるどころか行き詰っています。 非正規はそんな長い目で見てもらえる筈もなく、 冷たい社会を承知で、年齢や即戦力でなければと自分を縛らず勇気を出していけるのかor許されるのか、 背伸びし理想を追ってきただけなのか、日々変化しわかりません。 仕事を貰えるだけ幸せで能力はここまでと割り切り、欲や未練を捨てるか、何！この派遣！との扱いを受けても仕事への姿勢で凌ぐか葛藤しています。 スッと前が拓ける気持ちの切り替え方や考え方、自己表現の仕方、具体的に自信をつける方法などご教授頂きたいです。

私は、中国で木製雑貨品を製造し、ＣＩＦで輸入している会社の輸入業務担当をしています。 会社はジャストプロの日本輸出入者標準コードにも登録しており、品物に関しては表面塗装塗料の食品検査を定期的に受けており、検査結果表はいつでも提出可能という状況です。 品物は毎回、中国の厦門港から出港し、名古屋にて通関して岐阜県多治見市の倉庫に配送して頂いております。 基本的に混載コンテナにて輸入しています。 以上が現状です。 今回、質問させて頂いたのは、新規で和歌山県海南市にある企業との取引を開始したためです。 混載貨物を名古屋港のヤードで、例として１００カートンの船積みがあるとします。 船積みのショッピングマークのカートン番号１～８０を岐阜県多治見市、８１～１００を和歌山県海南市と配送した場合、現在取引している通関会社では双方ともに４ｔトラックのチャーター便となり、貨物の仕分けも一度通関会社の倉庫へ運ぶ等、それら全ての作業が別途有料になる見積もりでした。 その為、岐阜県多治見市行きの貨物は名古屋通関して、和歌山県海南市行きの貨物は大阪通関した方が、合計金額として安く抑える事が可能ですとの回答を頂きました。 私の勤める会社としては、和歌山県海南市行きの貨物は上記例にある通り２０カートンの場合、４ｔトラックのチャーター便ではなく、宅配便等の安価な配送を希望していますが、現在取引している通関会社では、そのような方法は取扱いしていないとの回答でした。 幾つかの通関業者に問い合わせをしていますが、皆同様の回答です。 上記のように、チャーター便ではなく宅配便で、仕分け配送できる業者をご存じの方はお教え頂けますでしょうか。このような業務に詳しい方にご教授頂けましたら幸いです。何卒宜しくお願い致します。 ※補足ですが、ＢＬには１００カートンの場合、重量は１９２０．００００ｋｇで６．４０００ＣＢＭと記載されています。全ての貨物が２０ｋｇ以内の普通サイズです。

添付の画像右は『北海道＞札幌市＞白石郵便局留め』で北海道移動中の家族あてに荷物を送ったレターパックプラスの宛名部分です。 左は私のパソコンで『札幌白石郵便局』と打ち込んだ時にトップに有った地図付き画像です。 なんの疑いもなく四番目の誤りの住所に送りました。 正しい住所は一番上で有る事を北海道移動中の家族から伝えられました。 そこで追跡番号から何処をさまよっているか調べようとしましたが悪いことに番号シールを紛失してしまい、仕方なく白石郵便局コールセンターへ「郵便番号の間違い」と宛先名「白石＜郵便＞局」の郵便文字抜けを伝えて追跡結果を連絡してほしい旨依頼しました。 初めのオペレーターの回答は「郵便番号が有っても住所が無ければ即座に差し代人に返送されてしまい届かない」との事でした「ネット記事では局留めなら郵便番号で事足りる」との情報を伝えたら上司と相談後には「郵便番号が違っているので即座に差出人に返送される」との回答でした。 しかし参考にした地図画像では真近の身内の建物であることから仕訳員や配達員が普通の想像力を持ち合わせていれば既にに届いているのではないかと再度コールセンターに問い合わせました。 ２人目のオペレーターに送主である私の住所氏名と連絡先を伝えたところ数時間後に保管しているので期限内に取りに来て下さいとの回答でした。 しかし初めのコールセンターが局留めにも関わらず「郵便番号が有っても住所が無ければ即座に差し出し人に返送されてしまい届かない」との案内はあまりにもお粗末ではないでしょうか？ また、現地の家族は「あの地区はまったくの住宅地であり一番上以外の施設は無く地図上と詳細欄に幽霊施設がなぜ表示れているのか分からない」との意見でした。 今回のトラブルはネットの幽霊記事を参考にしてしまった事が発端でしたがパッと見で記事の真偽を見分ける方法はある物でしょうか？ この様な事にお詳しい方やご存じの方の回答をお待ちしております。 どうぞ宜しくお願い致します。

お世話になります。1年に一度、マンションで、総会をします。1年間にどれだけの収入（管理費や修繕積立金等）があり、どれだけの支出があったかを決算書で、管理会社から説明をうけます。 あるお部屋で保険を使ってお部屋の修繕をしました。そのお部屋の方は出費なしです、保険ですから。 期末（10期）スレスレのため、決算書には、未払い金でその費用5万円を計上してありました。 修繕積立金の残高証明書と決算書の残高は、合致していました。 誰も疑問に思った人はいませんでした。 11期に移り、理事長となり毎月、様々な書類が送られてきます。 エクセルの一覧式、年次報告書には、雑収入の欄は、あるのですが どこにもその額がないのです。整合性は、とれているのでしょうか。 総会では、科目ごとの仕訳明細書も通帳の写しもないため、 保険会社からいつ入金になったのか、確かめようがありません。 素人なりに、10期の修繕積立残高に、年間の積立金総額、利息を足して、次に年間の支出を引いて、算出したところ、11期の残高は、決算書と合致していました。 未払いで貸方にのせているのに、借方にのせるはずの、保険会社からの入金がないのは、なぜなんでしょうか？ 12期にも保険適用の修繕が1件ありました。業者にその費用は組合通帳の払い戻し印を押して、支払い済です。工事から三か月後に支払ってました。 エクセルの一覧式、年次報告書にものっています。工事から半年たちますが、雑収入欄には、利息以外なにもありません。 科目ごとの勘定元帳もみられないので、疑っている方もいます。 本当は保険適用ではなかったのか？そうなると管理会社の 規約違反です。 管理会社が保険金を搾取しているのか？という人もいます。 管理会社の会計（通帳管理者）と雑談的に話した際、通帳には 入金がないですね～と返事がありました。 その後管理会社の担当者から電話があり、保険金は、 「入っていると思いますよ～」とだけありました。 保険適用が否かは、通帳をみせてもらうか、保険会社に事情を 説明して調べてもらう以外、方法はないでしょうか？ どうぞよろしくお願い致します。

　はじめまして． 　質問はタイトルの通りなのですが，詳しい事情を以下に説明させて頂きます． 　2002年に，初めて会計ソフト「青色申告会計王 for Windows Ver.1.0」を導入し，これまで約10年に渡って使ってきました．その間に，パソコンはWindows98機→WindowsXP機と変遷し，この春の確定申告まではそのままソフトを使い続けましたが，WindowsXP機の動作が遅くなってきたためWindows7機を購入し，これを機会にソフトも最新のものにした方がよいだろう…と思い「青色申告12」を数ヶ月前に買い求めWindows7機にインストールしました(以前の「青色申告会計王」はWindows7機にはインストールしていません)． 　それで以前のデータを，Windows7機にインストールされている「青色申告12」に引き継がせるため，XP機にインストールされている「青色申告会計王」上でデータのバックアップをUSBメモリーにとり，「青色申告12」上でデータのコンバートをしようとするのですがうまく行きません． 　もう少し詳しい状況を記します． 　「青色申告会計王」でUSBメモリーにバックアップしたものは「A3BKUP.ACC」というファイルです．ここは問題ありませんよね…．次にWindows7機の「青色申告12」を起動すると，最初に「会計データを作成し，必要情報をセットアップします」の画面がでます．この画面は上から順に (1) らくらくエスコートでデータ作成 (2) 通常の方法でデータ作成 (3) バックアップファイルからデータ作成 (4) 旧製品データコンバートでデータ作成 のいずれかを選ぶようになっており，私の場合は(3)であろう…と判断しました．ここまではOKでしょうか…． 　それで(3)を選ぶと「データ復元」の画面が現れ，この画面の１番上が「復元元ファイル」という項目で，「参照」ボタンをクリックしてUSBメモリーを選び，先程のバックアップファイルを入れたフォルダーを指定し，更にファイル名を入力して「開く」をクリックします． 　すると，先程の「データ復元」の画面に戻ります．次にこの画面の上から２番目の項目「復元方法」では「新規データを作成して復元する」を選択します．なぜなら，青色申告12には一切のデータが入っていませんから． 　次に，すぐその下にある「仕訳データを取り込む」にチェックを入れて「OK」をクリックすると「A3BKUP.ACCファイルを復元します．よろしいですか？」と尋ねてくるので「OK]をクリックします．すると「バックアップファイルをオープンできません．適切なバックアップファイルを指定して下さい」のメッセージが出てしまいます． 　一体何がいけないのでしょうか．ちなみに，平成22年度のデータの23年度への更新はまだ行っていません．このことは今の問題とは関係のないことでしょうが…． 　直接ソリマチの方に尋ねればよいのですが，購入後３カ月の無償期間を２ヶ月ほど過ぎてしまったものですから，こちらのサイトでお尋ねしてみようと思った次第です．私自身，複式簿記自体に関してもパソコンのことに関しても詳しくありません．そのことを御配慮頂いた上でアドバイスを頂ければ有り難く思います．どうぞ宜しくお願い申し上げます．

取引詳細、口座入出金の記帳を今までしてなかった（確定申告） こんにちは、確定申告について悩んでいるので皆様のお知恵を貸して頂けるとありがたいです。 私は昨年の11月に開業届けを提出し、12月から開業をしております。 その際に青色申告承認申請書も同時に提出しました。よって今年は青色申告で確定申告を行います。 私の事業内容は、オークションでの販売、ネットショップでの商品販売です。 昨年の1月から趣味程度でオークションなどをやっておりましたが去年の10月あたりから確定申告しないと行けない金額まで来てしまいました。 私は現在フリーターですが、メインの職業にするつもりで、 本格的にネット販売をしようと思い12月に個人事業主として開業をしましたが 正直な話、確定申告をしなければいけないほど、収入を得ると思っておらず、口座の入金明細、商品を仕入れた際のレシートなどを保管、管理しておらず、また趣味程度から始めたオークションだった為、事業用口座と個人用口座を分けておらず、一つの個人用口座で取引を行っておりました。 今年、初めて青色申告で確定申告を行いますが、現在複式記帳を、「やよいの青色申告１２」で作成しているのですが 過去の口座の入出金を確認しても、プライベート用、事業用の区別がつかない状況です。 また不要品など含め売買し、元出金を捻出していたので正確な元出金額も分らない状況です。 恥ずかしい事ながらまったく記帳の事を意識しておらずこのような失態に繋がりましたがこの場合はどのように解決をしたら良いでしょうか？ ・1年間の入出金が把握出来ていないので、この場合の記帳方法などはどうすればいいのか？（個人用なのか事業用なのか） （オークションの入金、出金などを行っていた銀行口座、過去１年間の入出金明細を発行しに銀行に行きます、そのついでに事業用の口座を開設予定です） ・元出金がいくらか分らない ・確定申告を意識する前までは仕入、経費などのレシートを保管していない場合はどのような仕分けを行えばいいのか？ ・青色申告を取り消した場合は3年間は青色申告を出来なくなるので青色申告の取り消しは考えておりません、またお金がないので記帳代行など、有料税理士に相談なども考えておりません。 アドバイスの程お願い致します。

私は近所のスーパーで働いています。非常に粘着質で私を狙っているクレーマーがいるのでそれへの対処方法に関してアドバイスをお願いします。 年末ということもあり店頭で21日から正月用品を販売するよう言われ店頭販売をしているのですが、とあるクレーマーが私を目の敵にして毎回攻撃してきます。 始まりは私がいる正月用品を置いてる場所から離れた場所においてある商品を持ってきたので「私のところでは会計できないので中で会計してください」という話をしたらその商品を顔面目掛け叩きつけて「店頭に置いてあるのならここで会計できるようにしなさいよ！」といってヒステリックに叫び去りました。 二番目は販売を終え裏にある事務所に戻ろうとしたら裏までやってきて本来は正月用品の販売している場所の隣で店頭販売している野菜売り場がないことに関して文句を言い首を絞める。咄嗟にちかくの他の店員が助けてくれましたがヒステリックに叫び去りました。 三番目は店頭でしか会計できない商品を店内に持っていこうとしたのでそのことを言うと商品が入っていた箱をまるごと持ってきて私に投げ飛ばす。そして選んだ商品がわからないじゃないといい怒りだし去る。 四番目は来た時点で不愉快な表情をしていて100円の商品で領収書を書くよう命令。さらに文字が小さいと言われ二度書き直し、そのあと失敗した紙を近くの箱に急いでおいたら「なに叩きつけてんのよ！上に言うわよ！客に不愉快な思いさせるなんて何考えてるのよ！」といい店長を呼んでくる。 さらに他の店員に対し「○○さん（←私）の対応すごくよかったわ。次いついるの？」といった話をして私のいる日を探っています。 店長はその人がクレーマーだと知っているのかとにかく平身低頭して受け流すよう言っていました。またその人のあまりの行動にお客様から「君は悪くない」「頑張れ」「あれはキ○ガイ」といった言葉をいただいていますがどうすればよいでしょうか？正直かなりつらいですし相手は粘着する気満々です。 アドバイスをいただければ幸いです。ご協力お願いします。 私は普段は裏方で野菜などの仕分けや市場への買い出しなどを担当し陳列などもしてます。あまり表に出る仕事でなくクレーマーにもあまり合わなかったのでその人のことは全く知りませんでした。

財務分析を学ぶに適した資格を探している 大手メ－カーの経理職に従事する３０代前半の会社員です。 貴重なお時間の中、お読み頂き、厚く御礼申し上げます。 私は大学卒業後→二年半（資格浪人）→中小企業経理（二年半）→大手メーカー財務会計・貿易実務 （四年数ヶ月）という経歴を過ごして参りました。 資格浪人というのは公認会計士受験および税理士受験です。 結果は散々でしたが、税理士簿財・全経上級・簿記一級は取得できました。 （消費税法はB判定を二年連続くらいましたが・・・） 業務としましては、 ・仕訳作成承認・伝票整理などを主体とする単体の月次決算業務 ・債権の消込管理・入金情報を各部署にタイムリーに配信、出荷などの迅速な対応をサポートする ・監査対応・各種問い合わせ対応 ・部門相談窓口（これどう会計的に処理したらよいですか？などの応対） ・公的機関への入出金レポーティング といったことを、前職・現職併せて約７年ほどやってきて３０代 になった感じです。 経理の役割はさまざまだ思うのですが、究極的には「経営者への提言」がそれに当たるのではないか と思います。経理的にどう思う？ときかれて、合理的な根拠を示して情報と意見を出すことが、 意思決定に役立てることにつながり、会社としての付加価値を生むのではないかと思います。 私の理想は４０代で内部監査の観点から、そういうことができる人材であることです。 そのため今は自分の性格に合うと思われる公認内部監査人と、それを支える基礎的技能として MOS（excel expert)とTOEIC730点を目指しています。 このあとに２０代での経験を昇華させて、３０代で決算書を読み解き、財務分析ができる技能がつけ ばよいかと思います。そうすることが４０代で活きて来ると思います。 財務分析の基礎が学べる資格があれば、まずはそれを取得して、その後はひたすら日本の根幹 を成す企業の決算書を読み漁り、決算書を読む目を養うことで、財務分析能力を高めたいと 思います。 そうすることで、経営者やそれに近しい方々への提言はできるかと思います。 伝票等のルーチンワークが海外の廉価な人件費に流れていく中で、 ホワイトカラーが生きていく方法はないかと模索しています。 長々と恐縮ですが、 財務分析の基礎を学ぶに適した資格はありませんでしょうか？ （資格を取れば安泰、などというのではなく、資格というのは「締め切りがあり」「体系だっている」 から勉強するツールとして有用だと思っています） お忙しい中恐縮ですが、お知恵をお借りできればありがたいです。

２０歳女、大学生ですが、箱入り娘である現状に不満を感じています。 私は幼い頃両親をなくし、祖父母が好意で私を引き取ってくれました。 その祖父母が過保護過ぎて悩んでいます。 門限という決まったものはないものの、遊んで６時に帰宅すると、全ての態度が荒々しくなり文句ばかりいいます。これは、私を大事にしているがゆえのことだと理解はしているのですが、県外まで行くと、５時前には帰り始めなければならず、友達にも面倒をかけてしまって申し訳ないです。 しかし、学校の授業で遅れるのは構わないらしいです。 また、遊ぶ回数も月に2度以上になると、反対されます。遊びすぎだと。 アルバイトも反対されます。高校時代に短期バイトで年賀状の仕分けを行ったことしかありません。理由は、今私が在学している大学が医療系で、忙しい上にバイトをして、単位を落としたら元も子もない。だそうです。この理由は私も痛いほど分かります。しかし、友達には同じ条件でありながらバイトと両立できている子もいます。 疲れただの愚痴をいいながらも、着々と社会経験をしている友達を見て、焦っています。 あまりお金を使わないため、今のお小遣い(5000円、昼食は弁当自作）に不満はないため、バイトで得たお金は、通学の電車代に使い、ほとんど貯金に回すつもりです。このことも伝えましたが、お金の心配はいらないから勉強しろ。の一点張りです。 社会経験のためと、応募したボランティア３つ程も、勝手に電話をされ無かったことにされてしまいました。これについては、理由は何一ついわず、勉強しろ。で片付けられてしまいました。 ならば、と思い一日中勉強をして経験不足を補おうとしたこともありましたが、勉強では人間関係などは学べないので、全く意味がありません。 友達には、虐待も心配されてしまい、本当に申し訳なく、そして、そんな風に見られている私自身がくやしいです。 好意で拾ってくれた祖父母に感謝しています。しかし、祖父母の意見をこのまま鵜呑みにしていると、私は箱入り娘の、社会でも役立たずな人間になってしまいそうで怖いです。 長くなりましたが、意見を聞きたいのは以下のことです。 ・両親ではなく、祖父母だからこの過保護は諦めるしかないのか ・もし過保護をやめさせる方法があれば、どんなものがあるか ・バイト、ボランティアが認められないのなら、どういう事で社会経験をつめばいいのか の３点です。 どうぞよろしくお願いします。