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私は過敏性腸症候群という、ストレスや精神的な苦痛からくる症状にかかっています。 薬も服用しているのですが治らず、毎日お腹が痛いです。 なので今日も学校を休んでしまいました。 休みすぎて友達に仲間はずれにされそうです。 その友達にこのことも全部話したほうがいいでしょうか？ でも言いふらされそうで怖いです。 どうすればいいでしょうか

大学４回生、女性です。 今度、内定を頂いた職場で飲み会があります。企画したのは同期の子で、職場の正式な飲み会ではないのですが、それに参加すべきか否か迷っています。 私の内定先は、同期が100名ほどいまして、同期全員と顔を合わせたのは内定式のときだけなので、全員を誘っているかどうかもわかりませんし、平日なので全員参加するかどうかもわかりません。私を誘ってくれた同期の子(飲み会の企画者)はたまたま隣に居合わせたためアドレスを交換しただけで、おそらく私の顔等は覚えていないと思います…。交換した人がたまたま積極的な人だったということです。 私は大勢の方の中で仲間をつくるような場面がとても苦手で、今までの友人たちはみな１対１で話せる機会があったときにできた友達です。学生時代も初日には友達があまりできず、何日かしてたとえば一緒に委員会活動等をする機会があったときに親しくなって…というパターンが多いです。そして一度友人になった方とは長く続いているというような付き合い方をします。 先日、内定式での出来事なのですが、内定式後に先輩への質問の時間というものがありましてその際に数名のグループになって先輩に対して質問をするという時間がありました(グループわけはあらかじめ決められていたものでした)。その質問会が終わった瞬間、隣に座っていた男性が私を通り越してその隣の女性にアドレスを聞いていました(私はきかれませんでした…)。アドレスを聞かれていた女性は私とは違っていつもニコニコしていて感じがよく、印象としては「肝っ玉母さん」みたいな感じでした。（失礼な表現かもしれませんが…） ふと周りを見渡すと、質問会が終わった後も結構みんなおしゃべりをしていて、ものすごく疎外感を感じてそれ以来もやもやしてすごしています。 私は、見た目がおとなしそうに見えるらしく、今の友人にきいたら見た目と中身が全く違うそうです。（友人になった人によく言われるのは、「最初にあったときは、いいとこのお嬢さんかと思って、絶対友達になれないと思った」です。）でも実際はよくしゃべるし、冗談だって言うし、割と明るい性格だと思っています。いいとこのお嬢さんでもありません。大学でも、１対１の付き合いを通して一生涯付き合っていきたいと思える友達も何人もできましたが、確かに最初の方はあまり友人ができませんでした…。 仕事が始まれば、また友人もできるかもしれませんし、職場は友達づくりの場ではないことは承知していますが、質問会後のことでずっともやもや過ごしていて、４月がくるのが不安です。そのためにも飲み会に参加すべきかとも思うのですが、またこの間のように無視されてしまうのでは…とか、みんな友人同士で参加していて、一人だけ孤立してしまうのでは…など不安です。(企画者がアドレス交換をした人にだけ誘っているものだと思うので、みんなが友達同士で参加する可能性はじゅうぶんに考えられます。) こんな私は飲み会に参加すべきでしょうか。参加するとすれば、飲み会で孤立してしまった場合、どうしたらいいのでしょうか。こんな私にアドバイスお願いします。

先日旦那の妹が結婚式を挙げました。 私の実の両親は人数の関係で結婚式には呼ばれなかったのですが近々実家の新潟からご祝儀を持ってくといってます。 その場合の相場っていくらくらいなんでしょうか？ あまり生活に余裕がないので沢山包むというわけにいかないのですが少しでもお祝いを渡したいとのことで… よかったらお力を貸していただきたいです。

いつもお世話になっておりますo(^-^)o 今日、二歳三ヶ月になる子供を保育園にいつもより早めにお迎えに行ったら、リズム遊びをしていて。。。帰りの用意をして、帰ろうとしたら、子供がまだみんなと一緒に遊びたいと、駄々をこねて泣きはじめました。 それでも、私は連れて帰ろうとしていたのですが、子供がドアにしがみついて、担任が『もう帰るの！』無理やり子供の手をドアから引き離し、ドアを閉めました。。。 何だか、悲しいというか、むなしいというか。。何とも言えない気分になりました。 担任はそれを『気持ちの切り替えのしつけがちゃんと出来ていない』と言います。二歳になっても卒乳出来ていないことも責めたてるので、先日、『パバと話し合って、二、三歳位までは本人がいらないと納得するまでは頑張って飲ませると決めた』と話したら、呆れたような顔をされました。おっぱいを諦められないから、何事にも諦めがつかず、気持ちの切り替えができないんだとまで言われ。。それからは担任の態度も明らかに変わった気がします。 何が言いたいのか分からなくなってしまいましたが、どうしても担任に対して、もやもやが消えません。。私の心が狭いのかもしれませんが、どう気持ちの切り替えをしたらいいのか分かりません(>_<) 読みにくい長文ですみません(>_<) どなたかアドバイスお願いしますm(__)m

大学を辞めた方がいいのか。 現在音大に通っている大学一年生です。 大学生入学してからしばらくして 父がリストラされました 幸いにも次の就職先は見つかりましたが 年収が1/3無くなり、母もパートをしていない為 かなり家計は厳しい状況です わたしの専攻はコンピュータ作曲で プロの作曲家をめざしていますが この家計の状況のなか こんな安定性のない職業をめざしていては いけないと思うようになりました 仮に奨学金をうけられたとしても 就職率が格段に低い為 返せる保証は全くないからです 家族にはとても頭の良い妹がいて その子は絶対に大学に行かせてあげたいです 本来ならこんな学費のばか高い 将来性のない大学はやめて 妹や家族のために私は 高卒で雇ってくれるところを探し 働くべきだということはわかっています けれど高卒になるのは 正直すごくレッテルを貼られる気がして 嫌な気持ちがかなりありますし 給料も、将来大きく差がつき 結婚も難しくなるでしょう… 音大は忙しいのでアルバイトで稼ぐことは難しく 学業も疎かになり 学費が無駄になるので 辞める方が現実的です けれど、大学では素晴らしい先生に恵まれていて もっとこの先生と作曲を勉強したい 大学はきちんと、卒業したい 作曲家になりたい… 自分のこころに嘘はつけません。 私はどうするのが一番いいのでしょうか 現実的な回答をお願いします

私は北海道在住で、昨日の祝日は自宅周辺の除雪作業に追われておりました。 おかげで今日は筋肉痛です。私の住む地域は明日も大雪だそうです・・・。 毎年のこととはいえ、雪が降ると憂鬱になります・・・。 皆さんは「雪」にまつわる想い出はおありでしょうか？

毎週月曜日に営業会議があり順番に1人ずつ、日々営業活動についての改善案、又は営業活動において困っていること、などを意見しなければなりません。 正直毎週ネタがありません、かといって特にありませんとも言えません。 毎週意見が言えるような、コツみたいなのってありますか？ 宜しくお願い致します。

私は以下の理由から、飲み会の時全く飲食できません。 ・アルコールに弱く、チューハイを二口でも飲めば顔が真っ赤になって寒気がする。 ・日本酒やビールを同席の人が頼むと、その臭いで何故か頭痛や吐き気が催される。 ・常時吐き気と戦っているため、リバースしたときの危険性から、最初のドリンク以外は水しか飲まない。 自分でもびっくりですが、二十になってから自分の体調とアルコールにどれだけ弱いかを把握してきました。 結果、飲み会では何も食べずに水でしのぐという方法にたどり着いたのですが、これでは割り勘の時、ジンジャエール一杯に４０００円、とか異常がお金を払わされることになります。 そこで、割り勘を回避する方法を探しています。 ちなみに、アルコールにとてつもなく弱いことはメンバー全員が知るところであります。（だから無理に少し飲まされて、真っ赤になっているのを笑われたりします） 幹事や誘ってくる人は、私が飲み会が嫌いなことを知っています。 飲み会に全くいかないという事は無理です。（要は上司に誘われたり、飲み会の場と称して仕事の方針等を決める会議みたいなことをする場で、付き合いでさえいかないと問題が生じるような場面です） 割り勘を辞めてほしいと気持ちはすでにぶつけています。 最近はまた忘年会や新年会の企画が立ち上っているのを小耳にはさんで、恐怖です。 どうすれば割り勘を回避できるのでしょうか？ １０００円くらいなら出せますが、それ以上出すのは正直お財布の関係でもキツいです。

知人と裁判で争うことになったのですが、訴状を送る前に引っ越されてしまいました。 一度ぐらいならその知人の地元を探し回ったり、共通の友人に協力してもらって見つけることは可能だと思います。 しかし、見つけたあとどうすれば良いでしょうか？ その場で一筆書かせたとしても脅迫されたと言われればこちらが不利になる可能性が高いと思いますし、話し合いをしようにも無理やりその場に居させることはできないと思います。 例えば(住所変更が済んでいれば)身分証を見せてもらう→無いと思いますがまた引っ越す前に訴状を送る。 ぐらいしか思いつきません。。 こちらとしては話し合いをして、それで解決できない場合は簡易裁判で早く済ませたいと思っていますので逃げ続ける相手に有効な手段があれば教えてください。 よろしくお願いします。

派遣社員です。 派遣元で忘年会が開かれます。 業務が終わった後になります。 自由参加ですが、こういった会社としての催し物で有力者も必ず出席している会は出席したほうが良いでしょうか？ 正直、あまり出席したくないというのが本音ですが…仕事と割りきって出席するのも嫌ではないです。 評価もある程度していただいたので、出ないのもちょっと良くないかなとも思ってます。

私は本職とは別に居酒屋でもアルバイトをしている20台の者です。 最近バイト先のお客さんに気に入られ、家によく招かれるようになり クリスマスも強引に誘われ、渋々了承したのですが その事を聞きつけたその家の子供二人に、プレゼントを催促されて困っています。 安いものなら良いのですが、ゲームや靴などを催促されていているので 正直他人の子供に金を使える程の余裕はありませんし、知り合って間もない子供に クリスマスプレゼントをあげるのは馬鹿馬鹿しいと感じています。 しかし、我を通せばなんでもしてもらえると勘違いしているようなので始末に負えません＾＾； 子供なので理屈も通じませんし… また、頻繁に催促の電話があり、そのつど買えないと言っているのですが 「買ってくれないと許さない」だの「いいから買え！」だのと聞き分けのない駄々をこねるので本当にまいっています…（舐められているんでしょうね＾＾； そのお客さん自身に相談するべきなのですが、その人は子供を連れて飲みに来るので 子供相手とはいえ波を立てると、後々面倒になるのでないかと懸念してしまいます。 客観的に考えて、どのように対応するのが適切なのでしょうか？ 助け舟を出して頂けましたら助かります。 宜しくお願い致します。

お世話になります。 今年の夏に祖母（母方）が他界しました。 当方からは祖母にあたり、苗字は違っています。 このような場合、新年の挨拶で年賀状は差し控え、喪中の挨拶を早めに 出した方が良いのでしょうか？

一人返信されてないです。異性の友人（男）ですが 昔はよく遊んだけど今は年1回とか。 向こう的にも微妙なのかもしれませんが、飲み会とかじゃないんだから期日守ってほしいです 返信を期日すぎることはよくあることなのしょうか？私が考えすぎなのですかね・・ 私的にこういうことがあると、もうこれからのお付き合いを考え直してしまいます。

高校生の女子です。 先日、制服のリボンをつけていなかったら先生に怒られました。 いつもはつけているのですが、部活が終わった後で、あとは帰るだけだったので、つけるのがめんどくさくつけていませんでした。 私の学校は帰るときもしっかりと制服を着て帰らなければなりません。 一緒にいた友達はジャージで帰っていたのに私だけ注意されました。 私はその先生を知らなかったし、先生も私のことを知らないっぽかったので目をつけられていたわけではないと思います。 いきなり、「おい、そこの娘」とやくざのような口調で呼び止められました。 私は先生にそんな言い方されるなんて初めてだったのでとてもびっくりしたし、嫌悪感を感じました。 そのあと、リボンをつけようとして立ち去ろうとしたら呼び止められましたが無視して歩いていきました。そしたら、怒鳴られたので「急いでるんで行ってもいいですか？」と先生に言いました。 用事があったので急いでたのは本当です。 その私の言い方が気に入らなかったらしく、腕を思いっきりつかまれて職員室につれていかれました。 私はもう逃げようとしていないのに、転びそうなほどすごい力でつかまれたのでびっくりしました。 腕も捻りました。 その後、夜の8時までお説教されました。 私が悪いと思うし、反抗してしまったことは恥ずかしいと思ってます。 でも、あそこまでやられるとすごいむかつくし、なぜあんな生徒を脅すような言い方でしか怒れないのか理解できません。 ちなみに先生には謝っていません。 謝らなくていいと言われたので。 この場合、私はどういうふうな対応をすればよかったのでしょうか。 回答よろしくお願いします。

バイト先で忘年会があるみたいですが、自分はいきたくありません。 絶対にいやです。 死んでも嫌です。 そんな仲良くするためにこのバイト先を選んだわけじゃありません。 みなさんはどうやってそういうの断ってますか？＿

会社の新年会って強制力あるのでしょうか？ 社長の方から全員参加と言われていますが、正直私は行きたくありません。 用事があるわけでなく、つまらないし、料理も好みじゃないので行きたくないのです。 全員参加と社長から命令できるものなのでしょうか？ よろしくお願いします。

特養で介護士をしています。 以前にも「これは非常識ですか？」って題で質問させていただきました。 今回の質問も常識・非常識に分類できるかもしれません。 みなさんの意見をお聞かせください。 みなさんの会社の忘年会は本当によほどの理由が無い限り絶対参加ですか？ 私の職場は特養が３施設あり、そのうち２施設が合同で６月には新入職員歓迎会、１２月に忘年会があります。合わせて80名ぐらいです。 勤務がシフト制で夜勤があるので、夜勤者以外は基本絶対（強制）参加をしいられます。 毎月１５日に翌月の休み希望（２日のみ）を出し、２５日にシフトが出るのですが、今回の忘年会の日に休み希望は出していなかったのですが、１５日以降に忘年会の日に中学の同窓会（同窓会といっても１０人ほど）をするって、連絡があり、シフトが出てなかったので、その時は夜勤だったらしょうがないなって思っていたのですが、シフトがでて休みだったので、10年ぶりに逢う人もいたので、同窓会のほうに行きたいと思い、上司に忘年会を不参加したいことをつたえました。 　すると、夜勤やったら同窓会を不参加しようと思えたなら、忘年会に参加できるやろ。夜勤よりも忘年会（理事長が来年の目標等をはなす）の方が大事やから、参加するようにと言われました。 　あと、同窓会はその日じゃないと駄目なのか？　と言われ 　北海道から大阪に戻ってくる人もいて、朝から遊ぶ予定なので、その事も伝えたんですけど、それでも参加しろといわれました。 　あたしはそこで１３年勤めてきて、いつも参加してきてました、今回、ゴタゴタがあり３月で退職したいことを伝えていることもあり、参加したくない気持ちも分かるけど、あと４ヶ月もあるし、あたしのような古い者が参加しない事を認めると他の人たちがマネしかねないから、不参加を認めることは出来ないと言われました。 　結局、しょうがないので、朝、友人と逢い、夕方職場の忘年会に参加し、その後に同窓会に参加することにしました。 　その上、忘年会を１時間ぐらいで抜けますって伝えたんですが、１時間は短すぎる、２時間で終わるねんから最後まで居るよういわれました。 　しかも、忘年会の会費も半額は自腹なんですよ！！ 　どう思われますか？ 　やっぱり、あたしが非常識なんでしょうか？

夫の叔母の四十九日の案内状がきました。 宛名は夫名です。　返信はがきご出席のところには「ご出席（　名様）」と記載。 夫は「当然夫婦で出席すべきだ」と言いますが、私は、四十九日は夫だけでよいのではないか、 しかも夫婦連名でなく夫名で案内状がきているのだから、むしろ 夫一人出席でよい（先方も、ある程度そのつもりで案内状を出している）と考えます。 いかがでしょうか？　　 詳しい方、ご教授お願いします。

のでしょうか？ VISA・JCB・アメックス・マスター・ダイナース等はクレジットカード会社だから分かるのですが 何故、ツタヤやら住友やらビックカメラやらその他多数の企業のカードと一緒？(提携？） になっているのでしょうか？ またこの場合上のツタヤやらの企業はどのように利益を得ているのでしょうか？ メリットは何なのでしょうか？ご教示お願いいたします。

免許取り消しについて質問です。 今年接触事故を起こし免取りになりました…。 ネットで色々調べていたら 意見の聴取制度というのを見つけました。 それはどぉも取消や免停の緩和になるかもしれないというものみたいなのですが、意見の聴取制度に行って取消が免停になる事なんてあるのでしょうか？ 因みに神奈川在住です… 誰か詳しい方教えて下さい。 仕事の事もあり急いでいます。。 あとまだ警察署からは 手紙等は届いてないのですが 更新の時に免許証が更新出来ませんでしたやはり一年待たないと ダメなのでしょうか？