ijyuuinのプロフィール

現在中学３年生の高校受験生です。同志社香里高校を目指しています。とりあえず今の成績では同志社香里に入れません。こうして携帯触ってる間にも勉強しろってかんじなんですけどどうしても気になったので質問させて下さい。 香里は内申、クラブ、資格、その他活動を重視すると聞きました。私はクラブ活動は水泳部で一応地区大会のリレーなどで３位に入ったりはしました。資格は英検３級と漢字検３級を所得しています。(来週準２級受けます。)その他活動は生徒会に所属し今クラスの学級委員長を勤めています。肝心の内申はこのようになっています。※１学期 国８数６英７理７社７ 美１０技家８体６音７ という成績です…。 そして私の２学期予想評価は 国７数６英７理７社７ になりそうなかんじです…。 副教科はまだ肝心の筆記テストを行っていないので分かりません。 私はどうしても同志社香里に入りたいのです…。 まずこの段階で入れないことは分かっています。 だから勉強しなくてはならないのですがどう勉強すれば分かりません。 今の評価を見てどの教科に一番力を入れるべきでしょうか？ ちなみに第二志望は初芝立命館と関大北陽Ⅱ類です。五ツ木偏差値は約50で、初芝立命館はＥ判定…。(平均受験者偏差値52)関大北陽はＣでした。 解答よろしくお願いします。

偏差値４０程度でも三大予備校の授業ついていけるでしょうか？ 悩んでます・・・本当に。

質問タイトルが曖昧ですいません。 現在、社内の伝達事項はPC（アウトルックとかのメール機能）で行っています。 当社の場合、PCが皆にあるわけではないので、課長などがその社内伝達事項を課員に伝達する。という形式になっています。 この形式では「聞いてない」「知らない」など多発しているため、会社側が、社内の伝達事項を「個人の携帯」にメールをする。と言う案が出てきました。 会社側から、全社員に携帯番号・メールアドレスを教えろ。と通達が来ています。 教えなければ、伝達不能となりますよと。 また、「会社が支払った給与で買ったモノだから、権利（所有、帰属）は会社にあると」まで、言い出しています。 が、殆どの社員が個人の携帯情報をなぜ会社に教えなければならないのか（個人情報的な意味合い）と反発しています。 ちなみに、上職の人間は会社契約携帯を保有しています。 個人の携帯情報を会社に教える必要性があるのでしょうか？ 教えない事によって、不利益をこうむる事は何かの法律に抵触しないのでしょうか？ 労働対価として給与をもらっているのだから、そのお金で買ったモノが会社帰属というのはおかしくなですか？ これらに対して、会社側が納得するような返答がないでしょうか？ また、皆様の会社ではどのような伝達方法がなされているのでしょか？ 内容が伝わるか疑問ですが、 皆様のお知恵をかしてください。