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彼が難病です。病名は伏せますが顔が普通の人と違います。 もう１０年以上の付き合いになりますが、明るく優しい彼で、仕事も正社員できちんと働いてます。 しかし顔の事があり、未だに親や友人に紹介できていません。 子供にも50％の確率で遺伝するのと、私自身子供を持つことに固執していなかった為、付き合ってきました。 手術すれば治るようですが、手術すると口が半分開かなくなるので、彼が拒否しています。 コロナで今後の事を考える時間が増え、改めて将来を考え今の関係に疑問を持つようになりました。 長い付き合いで兄弟のようになってしまい、夜の関係も長いことありません。 彼は１０歳年下で、付き合い始めは年上好きといっていました。でも最近はやっぱり年下が良くなってきたみたいです。以前「女性は同世代と付き合いたい人が多いけど男性は若い方がいい人が多いみたいだよ」といってきたこともありました。今は会う頻度も月一程度です。 私は４０代も半ばになり、この先新しい出会いを探すのもなかなか難しい年齢ですが、 一緒にいると居心地はいいだけでこの関係を続けるべきか迷ってます。

高校生女子です 夏休み中に友達と2人でバイトしようと思い、応募することにしました。 そして、数日前に私の家の近所のスーパーにバイト応募の電話をし、友人は友人の家の近所のドラッグストアに電話をしました。(私と友人の家はとても離れています) その日どちらのお店共に店長がいなくて明日また電話してと言われたので次の日また電話する事になりました。 次の日電話したところ、スーパーはまた店長不在で明日もう一度電話してと言われました。ドラッグストアの方とは面接の日程を後日連絡すると話がつきました。 2人でやる予定だったため、ドラッグストアが先に2人でできることが確認できたのでそこで面接することに決めました。 そのため、次の日私はスーパーに辞退すると連絡をしました。 ですが、その後ドラッグストアのある地域でコロナ患者が発生してしまい、危ないのではないかという話になりました。 両親に話したところやっぱりスーパーにするべきだという結論に至り、スーパーに再応募しようと思いました。 この場合、再応募することは失礼ですし、採用してもらえる可能性も低くなりますよね、、？

皆さま至急教えてください 雇用保険は、社会保険と同時にはいらされるものですか？ それとも、社会保険はいらないで、雇用保険だけでも入れるのでしょうか？ あと、ダブルワークしてた場合、雇用保険加入してたら、もうひとつの会社にばれますよね？ コロナで、元々働いていた会社が休業になり、休業手当てをもらいながら、他でフルで仕事をしていました そこで、社会保険と雇用保険にはいらされました 元の会社にもどりたいのですが、アクセサリーの問屋さんなので、またすぐ休業になるかわからず、悩みながら、今のフルの事務の仕事をしています 本日休業しているアクセサリーの問屋さんから、仕事再開の電話がかかってきました その際に雇用保険にはいってとのことで、雇用保険番号教えてくださいと言われました でも、今の会社で入らされてしまい 休業している会社には、たまに派遣で仕事をしていると伝えましたが 会社が休業している間、内緒でフルで仕事をしていたことって、罪になるのでしょうか？ ダブルワークしてたこと、休業している会社に、ばれてしまったらどうなるのでしょうか？ 皆さまおしえてください

初めて。私は46歳の既婚者です。妻、子供がいます。去年の夏頃から、ネット、LINEのみですが、交際している彼女が居ます。 彼女には既婚者だとは知っていません。 私は、今の奥さんに、愛想尽きていて、 離婚をしあに考えています。彼女が出来る前から、色々なもの事での絶えない日がありました。でも、感謝はしています。子供の事、家事の事よくやってくれています。 コロナに流行ってから、外に出る事が少なくなり、お互いの細かい所が、目につくようになり、ストレスも溜まって、喧嘩をしてしまうようになりました。 彼女は、ネットゲームで知り合い、LINE交換し、お互いの顔など写メを交換し、LINEのみで、実際はまだ会ってません。 なぜ、ネット恋愛になったかと言うとお互いの共通の友達が居るからです。だから、お互いを信頼し心許せる中までになったと思います。 彼女と一緒慣れない理由があるから仕方ないとは思ってます。 なので、彼女と一緒なる為に離婚を考えているわけではなく、本当に1人になりたいと思ってます。離婚を進めていくためのアドバイスを教えて頂きたいのですがよろしくお願いします。

女性A (1) 男性数名女性はA1人の事務所で勤務。 男性陣(支店長30代独身・40代バツイチ男性)から早く結婚しなよ、彼氏作りなよと言われている。シングルハラスメントのような発言が時々あります。 仕事中突然言われます。 結婚のことを急かすわりに誰も紹介してくれるわけではない。 独身のことを馬鹿にされている 他の支店や顧客との接触はあるが仕事のみの中で交流会や飲み会はない(コロナ前から) 非正規雇用で勤務しているが入社数ヶ月で給料が下がり上がらないまま。 給料が下がった理由は所長からはっきり言ってくれない。 シフト制。 (2) 女性B 勤務先は職場恋愛が多い。 職場の人からの紹介で結婚 AとBともに20代後半とします。 Bのほうが規模の大きい職場で給料が良いです。 恋人ができるか結婚できるかは実は職場に出会いがあるか、紹介してくれる人がいるかは大きいですよね。 (2)のBのほうが結婚相手を紹介してくれるひとがいて恵まれてると思いますか？ 職場の人から異性を紹介される人、全くされない人の違いはなんだと思いますか？ AとBのデメリットをそれぞれ教えてください。

こちらで度々お世話になっています。 2年付き合ってる彼氏と別れたくて別れたくて、でも依存や執着、情などで別れられずにいます。 周りから他に男性見てみなよ。と言われ、全然乗り気じゃない私。 たまたま趣味のブログを通じて仲良くなった男性がいます。 彼氏がいることや、彼氏の愚痴など話してました。 その方も別れろ一択でいつも話を聞いてくれてて、気分転換にと思い、初めてお会いしました。 夜2時間ほどだったのですが、コロナ禍でファミレスは止め、コンビニ寄って、夜景見て。 夜景見たときに、ふと彼氏と初めてデートした時を思い出して、彼氏とまた来たい！と思いました。 その男性は、運転も荒くてオラオラ系で途中から怖くなって、 あんなに別れたい気持ちだったのに、彼氏の方がいい！安心できる！ と思ってしまいました。 彼氏以外の男性を見て、あわよくば乗り換えたいとこだったのに、変に比べてしまって。 そして彼氏のことが改めてまだ気持ちがあることに気付き、ショックを受けました。 誰かをキープしつつ、って私には合わないようです。 彼氏と別れる後押しにもなりませんでした。 私の場合は逆でした。

県内遠距離の彼がいます。 もうすぐ付き合って1年になりますが、会うのは月に一度会えればいい方で、今年はコロナの影響で2～3ヶ月会えないこともありました。 今も2ヶ月近く会っていません。 遠いとはいえ高速で1時間半ほど。 長距離の運転は苦ではないのと、仕事がシフト制でほぼ定時上がりのため、大体私が彼の家に行きます。 それなのに何故こんなに会えないのかというと、彼の仕事が多忙過ぎるのです。 土日も休みなく、帰りが遅い。そして帰宅後も仕事。 一緒にいるときでも仕事しています。 そんな彼を見ていると気安く会いたいと言えないのです。 仕事がハードなのがわかるし、早く帰ってきたのならゆっくりさせてあげたいと思ってしまいます 1人くらしなので家もめちゃくちゃ。 食事が心配です。 でも本当は会いたい。 会えないなら電話したい。 LINEでいいからすきと言って欲しい。 丸一日デートをしてみたい。 言えないわけではないです。 でも、彼が頑張っているんだから私も頑張ろう。もう少し落ち着いたら言おう、、、と。 でもこの気持ちどこにぶつけたらいいのか 心がモヤモヤします

「大好きな職場だったのに…」テレワーク拡大で進む障害者切り　コロナの半年で約1500人解雇 2020年10月18日 06時00分 https://www.tokyo-np.co.jp/article/62552 ((+_+))　首になったらどうしよう、ハンコとか無駄だけど ((+_+))　止められると困るね。無期雇用になる３年後までなんとか はんこ維持してくれんかね。 ((+_+))　無期雇用になれば仕事なにかしら与えられるから、、、 まぁ、エクセルとかの仕事も少しはできるから何とかなるかなとも思ってるが、 自分の給料手取り１２万だから俺に仕事やらせれば人件費 額面でも１５万いかないわけだし。正社員だと４０万とかだしね それ考えたら、１２万の障害者だけどとりあえず仕事まあまあやるし いいかなとかいう感じになるかなぁともおもっているけど。 仕事が暇なときにさぼってねっと見たりとかして足元すくわれないように 就業規則違反を些細なことでもやらないように自分を律するとか 遅刻しないで出社するとかきちんとそういうの積み上げてくしかないですよね？ あと、挨拶とかしっかりして人間関係を構築しておくとか (-ω-)/　不安だがなんとかなるだろう、、、（たぶん） アドバイスよろしくお願いします。

私は現在、両足切断の障害2級で車椅子生活をしています。 52歳で闘病しながら生活保護を受給しています。 地方で通勤手段も無く、通院も多いのでハローワークなどでも門前払いで就職が難しく、そこでケースワーカーとも相談し個人事業主として独立する方向で頑張り今年の4月に個人事業主として届けを出しました。 本格的に生活保護を抜け出すべく、運転免許の取得を考えていますが、まず生活保護からは免許取得の援助はでないので社会福祉協議会にケースワーカー許可のもと生活福祉貸付金の申し込みの相談に行きましたが、生活福祉貸付金の運転免許取得費用の貸付は生活保護者には対応していないと言われ断られました。 現在の微々たる収入から返済は可能だと言いましたが、元より生活保護者は対象外との事です。 私が調べた所、コロナ禍による少額貸付金は生活保護者は対象外だと認識していますが、生活福祉貸付金は対象になっていたと思うのですが、実際の所どうなのでしょうかでしょう？ ご存知の方がおられましたら、お教え願います様よろしくお願いします。

私は生まれた時から手首に青あざがあります。 小学校に上がる前は目立つことが好きで、誰とでも仲良くなれ、自信もあったので、あまり気にしていませんでしたが、小学校に上がってから同じクラスメイトの女の子から｢なにそれ、汚い｣と言われました。 小さい頃の私はとてもショックで、それから手首を隠すようになりました。 今なら、ゲジ眉が何言ってんだ(口悪くてすみません)と言えますが、そこから引っ込み思案な性格になってしまい、目立つことも嫌いになってしまいました。 両親は｢誰もそんなの見てないから。｣と言うのですが、分かっているけれどやはり気にしてしまいます。 気にしすぎて、痣をレーザーで消そうと思い、病院に行って2回くらいレーザーを打ちました。ですが、コロナが始まってしまい、自粛のため病院へ行けなくなってしまいました。 今も引きずっています。 早く痣のことを打ち明けて楽になりたいのですが、トラウマになっていて、数人にしか打ち明けられていません。 それからすっかり自信を失ってしまいました。 自信を取り戻すためにはどうしたらいいでしょう。 もうポジティブに考え、開き直って見せまくるしかないでしょうか？ 文面ぐちゃぐちゃでしたら申し訳ございません。

こんばんは。 私自身、9月14日に福島県・須賀川市で行われた「須賀川秋祭り」に行って、参加してきました。というのも2023年から「須賀川ぼたん会」の皆様からの参加オファーがありましたので、今回は参加してみました。それに加えて、ご祝儀の支払いもしました。「須賀川ぼたん会」ですが、主催者の須賀川青年会議所からの情報によると、2016年ごろから初渡御したそうで、2024年現在も続いている模様です。コロナ禍の中断分も含む発足9年目だそうです。この日の参加人数ですが、私も含めておよそ30名になりました。掛け声ですが、いつもなら「セイヤ・サー」または「ソイヤ・サー」ですが、今回は「ワッショイ」も使いました。初の試みだったそうです。いい勉強になりました。「須賀川ぼたん会」ですが、飲食店組合の皆さんが元気づける意味で結成している神輿会だそうです。女性たちがメインということでしたが、男性たちはサポートに回っているとのことでした。最後になって、男性たちも1区間ではありましたが、入って神輿を担ぎました。それには、今回　私も入りました。とてもいい経験させていただきました。参加経験した方、おりましたらお願いします。

就活で燃え尽き症候群になってます。 こんな私に喝を入れて欲しいです。 第一志望だった二つの会社のインターンに両方とも受かったのですが、日程が被ってしまい片方を泣く泣く断りました😭　どうせ倍率高いしどっちも落ちるだろとか思ってたのでびっくりしました。両方ともインターン課題やポートフォリオ、ESどれも時間をかけて制作したので受かった時は本当に本当に嬉しかったです。認めてもらえた！！努力が報われた！！と思いました。 断る時苦しかったな。 片方に行けたものの、途中からコロナになってしまい後半参加することができませんでした😭😭本当に悔しくて、家でオンラインで繋いでもらい最終プレゼンなどをみさせてもらいました。見るとさらに悔しくなりました、、。どっちも受かったのにどっちもちゃんといけなかった。。。。本当に悔しくて制作をまたしないといけないのに、なんかもう、ああ。て感じで、全てにやる気が起きません。こんなダラダラしてる時間ないのに。昨日は部屋を片付けて少し気持ちが落ち着きました。 これからまた良い作品を作れば良い話なのに、せっかくのチャンスを無駄にしてしまったことが悔しくて、。。前向くしかないですよね、こんな情けない私に喝を入れてほしいです。

転職面接予定の会社について。 質問の前に大前提を記載します ●エン転職サイトからの応募で２社面接予定会社がある ●A社Ｂ社とする ●A社は年明けすぐの面接予定だったが、仕事の突発的理由ができ、再調聖依頼をするが、突発的にコロナウイルス感染したと偽り、延期相談をした B社はそれよりあとの面接予定確定 ●A社に対しては来週再日程が確定 ●ところが、会社メール選択フォームを間違えてしまい、B社に対してこのようなメールを送信してしまった →先日は感染の件深くお詫び申し上げます、今回非常に寛大なご対応をいただけたことに深く感謝申し上げます、必ずお伺い致しますので当日は宜しくお願い申し上げます、楽しみにしております エン転職サイトメールは、メールやりとりには既読がつくシステムになっており、B社には既読がつき、再度、先程のメールは誤送信のため破棄願います、大変申し訳ございません、とお詫びメールをし、それも既読がつかこましたが、返信はないです A社面接は来週、B社面接は再来週に控えています B社に面接行くことは避けたほうがいいか、みなさんの意見をお願いします

10年ほど友人関係でいる人を好きになりました。 私と彼は30代、３つ彼の方が年上です。 昔は年に1回くらい食事をしてカラオケなどに行っていましたが、彼がスキルアップのため遠方の学校へ行くことが決まり、そこから数年間は1年に数回ラインのやりとりをしていました。 帰省等でこちらに帰ってくるたびに遊びの誘いをしてくれていました。(コロナが重なり会えずじまいでしたが。) 最近は私も恋愛を意識して1〜2ヶ月に1度くらいを目安に食事や映画、遠出なんかを提案し、一緒に何回も出かけている状態です。 彼はいつもお誘いを二つ返事でOKしてくれます。 会うときにかかるお金はほぼ全額だしてくれますし(私がお手洗いに立った際などに支払いを済ましていたりします)、映画などは席の予約やチケットの手配もしてくれます。 ラインは得意でないのか定かではありませんが、基本的には用がないと来ません。 誕生日におめでとう、とかはあります。 これって脈ありなのでしょうか？ これから私はどのようにアプローチをしていけば良いのか悩んでいます。 よろしくお願いします。

以下は私の政策への意見です。以下の意見に合致する参議院選挙の比例代表の候補者はいますか。 高齢化のピークを前に、厚労省は病床数適正化と地域包括ケアを同時に進めている。2024年度は補助金付きの自主的病床削減が１万1,000床超決定し、同時に赤字病院が７割に達した。診療報酬本体は＋0.88％だが薬価引下げで全体は▲0.12％と実質マイナスで、物価高を考慮すれば医療現場の収益改善には不十分との試算もある。政府は経営強化補助や看護職員の賃上げ原資（0.61％）を措置したものの、在宅ケア人材・診療報酬の在宅評価を拡充しなければ、認知症基本法の掲げる「共生」は実現しにくい。 科学政策はエビデンス重視であるべきだ。例えば新型コロナワクチンでは4億回超の接種実績が安全性を裏付けている。科学的根拠を軽視する人物に行政を委ねることはできない。 外国人就労者は230万人を超え、日本経済に不可欠となっている。技能実習から特定技能への移行と同時に、技能試験・賃金上乗せなどで処遇を底上げし、日本人労働市場との同一価値労働同一賃金を実現すべきだ。不法滞在取締りは強化する一方、送還・難民審査の迅速化で人権侵害の長期収容をなくす必要がある。

１，アメリカが製造業を立て直したいのは中国と戦争になった場合に備えて、物資の自給自足体制を作りたいからだとyoutubeで言っていたのですが、日本も自給自足しなくて良いのでしょうか？ 例えば、１００円ショップ行っても大体中国製ですね？台湾とか尖閣とかニュースになってて、戦闘機の映像とか、防衛専門家だとかでて、防衛力強化だとか言ってますが、実際中国から輸入が止まったら、防衛以前に生活ができないのではないしょうか？ 中小の工場でも１００円ショップの品物を備品で使っているでしょうから、品切れになると、回り回って防衛装備品も作れなくなるのではないですか？ サプリとかのビタミンの原末なんかもほとんど中国製とききました。 コロナの初期にマスクがないと大騒ぎしましたが、日本国内で作れないものは他にもあるのではないですか？ ２，全部国産化したら値段が上がって生活できなくなりますか？鎖国していた江戸時代は、なぜほぼ国産でも生活できたのですか？ 高くなっても国産を買い続けないと工場が維持できないから、輸入を止めるしかないのではないですか？

昨年の夏は、かなりの高温でした。 幸いに数年在宅勤務なので、通勤苦と共に通勤時、職場での熱中症症状に悩む事は、この数年無くなりました。 今の会社では、通勤組もおりますが、通勤時や業務中の熱中症においては、何度休んでも理解があり、特にそれが原因で降格や賞与が減る、あるいは退職勧告はありません。 その為、あまりにも酷いと、内勤や在宅のチームに転籍と言う事も、ある程度考慮してくれるようです。 そこで、色々と知りたいのですが、完全通勤組。あるいは一部リモートOKな会社の方、夏の暑さで何度も参ってしまう方、どのように工夫されたり、会社がどのような措置をしてくれるのでしょうか？。 そもそも、夏場対策といっても、通勤する以上できないような気がしてますし、在宅勤務の会社に転職と言ってもそう簡単にできない事情もあるかと思います。 私、コロナ前までいた会社では、７時勤務開始したりしてましたが、日中近くの支社に行く必要が何度かあり、よく電車の中で気分悪くもなってましたし、職場環境が悪く、冷房温度を下げてもらえず、よく社内でも熱中気味になってました。

約1年半まえに、両親がなくなり、亡くなっていく様をみていって、「人間は、ここからここまでしか生きられないんだ、虫や動物と同じなんだ」と、つくづく思ったしだいです。コロナで、老人施設やディサービスの受け入れも難しい時期に自分は仕事をやめ、両親が亡くなるまで２人とともに介護生活をしてきました、現在64歳　意外と童顔で若く見られ40〜50くらいに見られることがほとんどです。ですから、初めてあって、自分よりわかい方に、よく「あんた（おまえ）なにやってる！」なんていわれることも多いです。 最近では、面倒なんで「もう、年金生活ですよ」と、いうと……大抵のひとは、ビックリしたような感じで、言葉使いもかわります。ある人は、「いいよな俺は年金ないから」という人もいます。 また「悠々自適な生活か！」と、皮肉ったいいかたをされる人もいます。 そうゆう方には「悠々自適とまではいかないけれど…自分は、もう30年まえに離婚し、1人ものだし、自分の食べるものだけ考えればいいので…」さらに、「人間健康年齢、70〜75ならあと何年もないので、会社や他人のために働き、8時間も自分の人生の時間使うのは…どうか？とおもい」…そんな（正直な）返答しかできないのですが…これから先これでいいのでしょうか？

近日、個人面接が1時間あるのですが、しっかり論理的に答えられる自身がありません。答ええられたとしても、全て一文で終わってしまいそうです。私は人と関わることが苦手で、これまで人を避けて生きてきました。人と普通に会話をするときでさえ恐怖というか、嫌だと思ってしまいます。大学では友達もいません。コロナ禍で大学には一年間だけ通っていただけですし、その時も何かグループで行ったこともないですし、エピソードを聞かれても普通の勉強方法しか答えられません。自己分析や企業分析もまともにしっかりやっておらず、面接対策も行ったことがありません。今まで嫌なことはなるべく避けていたため、面接も受けたくない、避けたいと思ってしまいます。就職活動も辞めたいと思ってしまいます。親からは、それじゃ大学に行った意味がないじゃんと言われます。確かに就職活動をしないと、大金を払ってまで大学に行った意味がなくなってしまうとも思います。既卒だと就職は難しいですよね？どうしたら良いか分かりません。コミュ障で私と同じような経験した方、いらっしゃいますか？？どのようにして乗り越えましたか？

自分には10年片思いしてる女性がいます。 相手は思春期のお子さん持つバツイチで、過去に告白もしています。 自分は年下です。 本人はもう再婚する気は全くないらしく、当時した告白も断わられました。 月日が流れて、今は自分は別の会社で働いています。 女性とは長く個人同士のやり取りしてなかったけど、久々に自分からラインしました。 久々のラインで今月会える日あるか聞いたらないという返事だったので完全に脈なしでした。 なので早くて3週間に１回、遅くて一ヶ月に１回の頻度でたまに連絡しています。 久々にラインした時、警戒され楽しい会話をしたい気も感じなかったので。 なので内容は、仕事どう？やコロナ大丈夫？や、お子さん元気？といった感じの話しを振って様子やご機嫌伺ってる感じでいます。 まだ女性から連絡や、質問ないけども送れば返信はしてもらえてるので、しばらくはこんな感じで頑張ってみようと思ってます。 まだ久々に連絡してから、やり取りした回数は4回ですが、こんな感じで連絡してればいつかはチャンスが巡ってくると思いますか？ また連絡はこの頻度はちょうど良いと思いますか？