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某警備会社に、正社員として働いています。2年目。中途採用で、実家から車で10分。茨城県北部。ここ以外は、すべて都内。 茨城町のＡ警備隊に採用となり、勤務していますが、異動はどんなポンコツ社員だろうと、あり得るのでしょうか？それとも、異動は絶対有り得ないといわれる社員はいるものですか？

就活を経験したことある方にお聞きしたいのですが、企業のエントリーシートって自分のバイトの経験について、具体的に「◯◯で××年働きました」みたいに書く欄ってありますか？それとも経験したことだけをエピソードを混じえて書くだけですか？ 私は多くのバイト経験がある訳ではなく、バイト経験羅列しろと言われると困ってしまいます。どなたか教えていただけませんか？

中小企業診断士を目指そうと思いますが、有資格者でどのような勉強方法が良いかアドバイス頂けますか？ 社会人なので、webか専門学校の休日通学など。 よろしくお願いします。

私は先日ある会社に就職しましたが、試用期間は3ヶ月で社会保険は4ヶ月めに加入するといわれました。またそこの会社で働くパートさんは6時間勤務jだろうが8時間勤務だろうが社会保険には入っていないとの事で、社長も企業負担になるから、入らないといってました。個人の30人くらいの会社ですが、これは法的には許されるのでしょうか？僕が前の働いていた会社はかなりの規模が大きかったので、1時間でも働いた人には適用していましたが、雇用保険、社会保険、などの法的な実情はどのようになっているか押してください。

先月、営業部から人事部採用課の配属となりました。 困ったことに、上司が急病で入院をしてしまい、大変です。採用業務は全然分からない状態で、不安な毎日です。 そこでご質問をさせて頂きます。 大学や専門学校主催の合同セミナーに参加したいのですが、そういった情報があればお教えくださいませ。

中小企業診断士を目指しています。 今後は業務の中に、クラウドサービスを取り入れていく必要があると思います。 具体的に、中小企業企業診断士が行っているクラウドサービスをご存知でしたら、教えて下さい。 また、現状、具体的な国や自治体の後押しはあるのでしょうか？

こんにちは。 会社名義で車を購入する予定です。 使用用途は主に通勤（片道約30分）と営業まわり（都内）です。 トヨタのポルテ（赤）を中古車で購入しようと思いましたが、 他にお勧めはありましたら、アドバイスお願いします。

今日、社長が助成金の話しをしているのを聞いたのですが ハローワークに行って申請してみるとか・・・。 こちらの助成金というのは会社に入るものであって私たち社員に回ってくるもではないのですか？ ・・・私たち社員は月給が減額されること無く今までどおりに定額頂けるのでしょうか？ ・・・それとも、減額されて会社に入った助成金が後から私たちのほうに回ってくるものなのでしょうか？ まったく・・・分からなくて恥ずかしい質問なのですが教えてください。

初めまして、現在特定派遣として働いているものです。 実は私が勤めております会社は今年の3月ごろから国の助成金を申請し待機社員の雇用を行っております。 現在も、社内待機として助成金を頂きながら毎月の給料をもらっております。お聞きしたいのは助成金の期限についてです。毎月の申請を行っていれば1年でも2年でも助成金は受けられるのでしょうか？

私は就職活動中の専門学生です。 希望職種の企業をwebで検索しており、先週是非お話を伺いたいと思う企業を見つけメールで問い合わせをしました。 (人材募集のページにて連絡はメールでと書かれてありました。) 明日で丁度1週間になるのですが一向に連絡はありません。 メールには住所とともに電話番号も添えておいたのですがその企業からの電話もありません。 その企業では新卒の採用を行っているかどうかは不明です。 その確認もしたくメールで問い合わせをしたのですが、この場合催促してもよろしいのでしょうか。 それとももう遅すぎますでしょうか。 どなたか、回答よろしくお願いします。

こんにちは。私はただいま求職中です。 先日、ハローワークの求人で気になる求人を見つけたのですが、業務内容が私には難しい内容でした。 しかし、どうしてもその企業が気になっているので、応募したいと考えているのですが、私でも務まるのかどうかを1度問い合わせてみたいのです。 その問い合わせ方法として、（メールなら時間は関係ないと思い）メールを考えているのですが、いかがなものでしょうか？ また、文面は「お忙しいところ申し訳ありません。」といった風で、拝啓などは必要ないのでしょうか？ たくさん質問してしまいましたが、何かアドバイスなどあればよろしくお願いします。

企業分析をしている者です。 付加価値額を出すために、人件費をまず算出しようとしている状態です。 人件費の内訳の中に給与があるのはわかっているのですが、有価証券報告書を見ても、見当たりません。 見落としはないと思うのですが。。。 給与は、何か違う言葉で記載されているということはあるのでしょうか？ 御回答お願いします。

すごくあいまいな質問をします。 以前何かの雑誌で、“とあるシンプルな書体”をロゴに使う 企業が増えていると書いていました。 その“とあるシンプルな書体”名が思い出せないのです。 確か、「Panasonic」がその書体だと書いていたような気が するのですが、ハッキリと思い出せません。 以上の文書を読んで、ピーンと来た方、教えて下さい。 ちなみに、panasonicの書体名は何て言うのでしょう？ よろしくお願いします。

これからの企業の活性化の方法について皆さんの考えを教えて下さい。 お願いします。

こんにちわ。 現在、小さな会社でプログラマーとして働いています。 業務経験3年目の25歳です。 この度、現会社の就業環境や将来が見えないといった不安から転職を考えています。 希望の会社としては、 ・若いうちから経験（上流工程）を積ませてくれる会社。 ・周りに技術的・人間的に尊敬できる社員が多く、一緒に仕事をするだけで勉強になる会社。 ・社内研修やセミナーが開催されたり、OJTを積極採用している会社。 が希望です。 以上のことを踏まえると、上流工程の案件が多く、優秀な社員の多い大手企業に転職したいと考えるようになりました。 ところが大手企業は、なかなか経験のない技術者の採用をしてないみたいだし、第二新卒や未経験者を採用している企業になると、名前を聞いたことない企業がほとんどで、会社を選ぶにあたっての決め手になるものがありません。 どうのようにして企業を選択すればいいのでしょうか？ なにかいいアドバイスがあれば教えてください。

個人的な質問ですみません。 私は現在、薬に関わる仕事（MR、研究開発職など）に就きたいと考えています。 といっても私は臨床検査技師になるための学校に通っています。 治験コーディネーターや学部不問のMRならできる可能性があると思いました。 検査の専門家である事を活かして、薬剤師さんや看護師さんらができないデータ処理ができると思っていました。 しかし、現実はそんなに甘くないようです。 友達や先生は賛成してくれるのですが、両親から反対されました。 理由は以下の通りです。 ・能力が足りない 　薬学部に通っていたわけではなく、学校では薬学のかじりくらいしか学んでいません。薬学の底は奥深く、（企業では研修があるらしいですが）一年程度の研修では大変苦労するだろうと言われました。 　また不況のあおりで相当な実力を要求されるでしょう。努力では報われない現実があるそうです。 　大学院も考えていますが、学費はどこから出るだろうと思います。 ・体が弱い 　実習を終えて帰ってきた私はあまりに疲れ果てていて、いろんな所に仕事先があるMRは勿論、研究開発職も厳しいと親は感じたそうです。 ・本当に社会貢献ができるのか 　企業は利益第一、大学院は結果第一のイメージがあるそうです。（私もそうですが。）ですから、医療に本当に必要な貢献がおろそかになる可能性があると言われました。（勿論すべての企業や大学院がそうではないのですが、社会に貢献できるような企業や大学院は私の実力で行けるのか疑問視されています。） 親は臨床検査技師として病院で働くことを勧めています。確かに悪くはありませんが、病院で働きながら薬について学ぶとなるとそれはそれで難しいと思います。 私が薬にこだわりすぎているのでしょうか？癌や膠原病など重い病気に罹った人の治療に貢献したいとなると、薬や食品など検査以外のことにも目を向けなくてはならないと思うのですが。 とは言え、親の意見ももっともだと思いますし、何より20年以上お世話になっています。学費だってすべて親の負担です。学ばせてもらっているのだから親の反対を押し切るのも抵抗があります。 思い込みの部分があればどんどんご指摘ください。

知恵で企業を再建させた人物で有名な方は誰でしょうか？ （国内外問いません。） 本を読んでみようと思います。

自社のＨＰを作ろうと思っています。 その中でイラストを使いたいのですが、フリーイラストは、 個人での利用を許可しているだけで、営業目的などでの使用は 禁止されていますよね？ ＨＰ製作会社に依頼せずに自分でＨＰを作る場合、イラストの使用は 皆さんどうされているのでしょうか？ やはりイラストを購入という形で使用しているのでしょうか？ もし無料で企業ＨＰに使用許可されているイラストサイトがあれば 教えてください。

中小企業緊急雇用安定助成金の申請に必要な書類を教えてください。（様式第101号等）

企業の人事制度に関する質問です。 私は大学四年で、三井○○銀行CS職の内定をいただいてます。 CS職は個人部門に特化していて、転居を伴う転勤がありません。 しかし、最近では大学で勉強してきた北京語を活かして、中国駐在 してみたいと思うようになりました。 そこで、ぜひお聞きしたいことは、CS職から総合職への転換は 可能ですか？可能の場合、何か試験みたいなものはありますか？ あと、CS職のままで、中国駐在は可能ですか？ ちなみに、HSKは８級レベルです。 宜しくお願いします。