mephitisのプロフィール

職場での同世代の女子会に私だけ声がかかりません。 昔声かけてもらい参加したときに、私の仲良しの女性の悪口とかそんなのばかりで、 一緒になって悪口を言い合うことができなかったし、 参加したくもないんですけど、 まわりの男性の上司などから、 「なぜあなたは参加しないの？」と聞かれることがあり、 「呼ばれてませんから」と答えた方がいいのか、すごい困ります。 参加する女性全員は、女子会のことを私にも、他の男性上司にも聞こえるように話ししてるんです。 今日は女子会なので定時に帰りますとか、 昨日女子会で使用した店は、課長にもお勧めですとか。 ここはよく女子会で使いますとか。 すぐ隣にいる私はどういう態度でいればいいんでしょうか。 （私の目の前では、大きな声で話しをするのに、 他の部屋のお局には気づかれないようにしているんです。） こういう場合は、 「私も参加させてほしいです」とかいった方がいいんでしょうか。 上司や他の男性は、なんで毎回一人だけ参加しないんだろうって思っていると思いますけど、 私はどんな態度でいたらいいでしょうか。

私に好意をもってくださっている男性がいて、今度手料理を作ってといわれ、いつもお世話になってるしそれくらいならとOKしました。しかし、よく考えてみると相手の家で二人きりになります。ただ料理作るだけだしその人自体優しいし、信用しているのでなにもないと思うのですが急に相手の家で二人きりという状況にこわくなってしまい、その男性とのお誘いを断りたいなと考えています。 しかし、ずいぶん前から約束をしていてその人はとても楽しみにしているみたいなのです。 約束の日までそんなに日数はありません。 今からお断りしても大丈夫でしょうか？ またどのように断れば相手が納得してくれるでしょうか？

先月コネで正社員した新人が休み過ぎて困っています。その人は1歳半の子供がいて入社時は普段は保育園、体調が悪い時は母が預かってくれると言っていたのに一週間置きに子供が熱出したので…と欠勤し、他にも用事があるので…旦那の実家に帰るので…と悪そびれた様子もなく頻繁に休みます。私の会社は人数が少なく1人でも欠けると回らなくなり残りの人が大変な思いをするのですが、社長が知人の紹介で雇ったので辞めさせにくいようです。週休2日制で土日が休み、残業なしの職場でそれ以上に休みがほしくて子供を預けられる環境でないなら向いていないし、他でパートでもすればいいのにと思ってしまいます。休んだ翌日も当たり前のように出勤してくる姿に最近はイラっとします。私の考え方はおかしいのでしょうか？世間ではこういうのは普通なのでしょうか？

っているのですか？ 女性はよく、初めての相手とするまえに 肌とか無駄毛とか体型とか気にしますよね？ 男性がそういうのを気にしてるのはあまり聞いたことありませんが。 で、本題なのですが 実際に女性の体を見て幻滅したことある方いますか？ あるとしたらどんなところが嫌でしたか？ 毛深かったとか、太ってたとか… 人から聞いた話でも結構です。 もうすぐそういう機会がありそうなんですが不安なんです。 よろしくお願いします。

質問がはっきりしていないと思うのですが聞いて頂けたら幸いです。 普段新卒募集していない会社に新卒として内定を頂き現在研修中の者です。 研修といっても簡単なデスクワークをしているだけで、新人研修らしい事が何もありません。 電話の取次ぎなど様子を見てるとまだ内容的に取らない方が良さそうで、始めは少しずつ教えてもらうのかと思いましたが、やれとも言われず聞くタイミングを逃してしまいました。このまま放置されるだけなのではと不安です。 周りの方々が私を中途でなく社会経験がまるっきりない事を知っているのかすら微妙に感じます。 「なんでやらないんだろう？」とだけ思われていたらとても困ります。 挨拶と謙虚さをまず意識していますが、周りの雰囲気が思いのほかフレンドリーだったりするので上司と接するにあたっても全体的に色々と加減が全くわかりません。 こういう場合、上司は基本受け身で聞きに来ないと何もしてくれる気はないのでしょうか？ 分からない事は自分から聞きに行かねばならないのは承知していますが、何から何までそうだと胸が苦しいです。 まだ働き始めて1週間も経っていません。 都合良く考えれば、とりあえず簡単な仕事をしてもらい業務内容をなんとなく理解してもらう段階、ですが… こういう場合私は新入社員としてどうあればいいのでしょうか？